Arbeitsbericht 3a: Qualifizierung für die Berufe des ... - AMOSA

A MOSA
Arbeitsmarktbeobachtung
Ostschweiz, Aargau und Zug
Arbeitsmarktliche Massnahmen von Stellensuchenden mit Gesundheitsberufen
Für Stellensuchende, die schon einen Gesundheitsberuf ausgeübt haben, kommen die
Einstiegsangebote zur Verbesserung der Vermittlungsfähigkeit weniger in Frage, da viele der
Betroffenen bereits über eine Ausbildung im Pflegebereich verfügen. Für Stellensuchende, die über
Berufserfahrung aber keine abgeschlossen oder anerkannte Ausbildung verfügen, bieten sich neben
den Einsteigendenkursen auch die Möglichkeiten der Nachholbildung oder auch die Validierung von
Bildungsleistungen wie sie in Kapitel 2.2 beschrieben sind an. Inwieweit solche Verfahren von der
Arbeitslosenversicherung begleitet oder auch finaziert werden können, muss jedoch fallabhängig
entschieden werden. Eine berufliche Besserstellung der Betroffenen durch eine
Qualifizierungsmassnahme ist vom Gesetz her nicht vorgesehen.
Eine Auswertung der Arbeitsmarktlichen Massnahmen von Stellensuchenden mit zuletzt ausgeübtem
Beruf in der Pflege am Beispiel des Kantons Zürich bestätigt die geringen Anteile an berufs- und
fachspezifischen Qualifizierungen (2.4 Prozent, Tabelle 8).
Die Qualifizierungsmassnahmen für Stellensuchende mit Gesundheitsberufen konzentrieren sich auf
den Bereich der allgemeinbildenden Kurse wie Deutsch- und Informatikkurse, die mit etwa 65 Prozent
den grössten Teil der verfügten Massnahmen ausmachen. Auch Praktika und finanzielle Anreize zur
Einstellung werden für diese Gruppe kaum verfügt.
Tabelle 8: Verfügte AMM für Stellensuchenden mit zuletzt ausgeübtem und gesuchtem
Beruf in der Pflege (Bleibende), Kanton Zürich, 2008 bis 2010
Bezeichnung AMM Anteil in Prozent
Berufs- und fachbezogene Weiterbildung (z.B.
Pflegehelferin/helfer SRK oder Fachwissen in der
Langzeitpflege)
2,4%
Allgemeinbildende Massnahmen (z.B. Deutschkurse,
Informatikkurse, Bewerbungstrainings)
65,0%
Standortbestimmungskurse mit
persönlichkeitsfördernden Massnahmen
10,0%
Ausbildungspraktika 0,0%
Ausbildungszuschüsse 0,1%
Einarbeitungszuschüsse 0,1%
Motivationssemester 3,7%
Programme zur vorübergehenden Beschäftigung (PvB) 17,2%
Berufspraktika 0,1%
Förderung der selbständigen Erwerbsttätigkeit 0,3%
Pendlerkosten- und Wochenaufenthalterbeiträge
Anzahl verfügte Arbeitsmarktliche Massnahmen: 787, Anzahl Stellensuchende: 524
1,1%
Die Differenz zwischen Anzahl Massnahmen und Anzahl Teilnehmende entsteht durch Massnahmen mit mehreren
Bestandteilen, die für dieselbe Person mehrfach verfügt werden oder eine Person hat mehrere Massnahmen erhalten.
Quelle: AVAM, 2008 bis 2010
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