Franchisenehmer- akquisition und -bindung 2003 - F&C
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3.2.2 <strong>Franchisenehmer</strong>einstellungen im Zusammenhang mit beruflichen<br />
III<br />
Zielsetzungen.....................................................................................................18<br />
3.3 Verhaltensbeschreibende Merkmale vor Systemzutritt ................................20<br />
3.3.1 Erfahrung <strong>und</strong> Managementfähigkeiten.........................................................21<br />
3.3.2 Informationsverhalten <strong>und</strong> Systemauswahlkriterien von<br />
<strong>Franchisenehmer</strong>n.............................................................................................25<br />
3.3.3 Aussagen der <strong>Franchisenehmer</strong> bezüglich ihres finanziellen<br />
Engagements .....................................................................................................31<br />
3.4 <strong>Franchisenehmer</strong>einstellungen nach Systemzutritt......................................32<br />
3.4.1 <strong>Franchisenehmer</strong>einstellungen zur Geschäftsbeziehung mit dem<br />
Franchisegeber..................................................................................................32<br />
4 FAZIT – EINE SYSTEMATISIERUNG DER ERGEBNISSE MITTELS<br />
ERSTELLUNG EINES LEITFADENS ZUR ERFOLGREICHEN<br />
FRANCHISENEHMERAKQUISITION UND ZU EINEM EFFIZIENTEN<br />
BEZIEHUNGSMANAGEMENT...............................................................................40<br />
4.1 Der Leitfaden.............................................................................................................41<br />
4.1.1 Informations- <strong>und</strong> Kommunikationsmanagement vor Zutritt in das<br />
Franchise-System..............................................................................................41<br />
4.1.2 Gezielte Selektion anhand objektiver Beurteilungskriterien .......................42<br />
4.1.3 Maßnahmen für ein effizientes Beziehungsmanagement...........................43<br />
5 FAZIT: EXECUTIVE SUMMARY............................................................................47