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Streitpunkt Arbeitszeugnis - Müller Eckstein Rechtsanwälte

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6 <strong>Arbeitszeugnis</strong> im öffentlichrechtlichen Arbeitsverhältnis 19<br />

a ) Problematik 19<br />

b ) Zeugnisanspruch 19<br />

c ) Materielles 21<br />

7 Referenzen 21<br />

III Form von <strong>Arbeitszeugnis</strong>sen 25<br />

1 Gestaltung und Gliederung 25<br />

2 Sprache 26<br />

3 Datierung 27<br />

4 Aussteller und Unterzeichner 28<br />

IV. Vorarbeiten für das <strong>Arbeitszeugnis</strong> 31<br />

1 Bedeutung und Umfang 31<br />

2 Relevante Dokumente 32<br />

a ) Bewerbungsunterlagen 32<br />

b ) Arbeitsvertrag 32<br />

c ) Stellenbeschreibung 32<br />

d ) Mitarbeitergespräche 33<br />

e ) Zwischenqualifikationen und Zielvereinbarungen 33<br />

f ) Zwischenzeugnisse 34<br />

g ) Aktennotizen 34<br />

h ) Erfolgsmeldungen 35<br />

i ) Disziplinarmassnahmen 35<br />

j ) Kündigung 36<br />

k ) Allfällige Gerichtsunterlagen 36<br />

3 Übernahme und Weiterführung des Personaldossiers 37<br />

V Persönlichkeits- und Datenschutz im <strong>Arbeitszeugnis</strong> 39<br />

1 Zeugnisrelevante Aspekte des Persönlichkeitsschutzes 39<br />

2 Datenschutzrechtliche Aspekte des <strong>Arbeitszeugnis</strong>ses 40<br />

a ) Grundsätzliches 40<br />

b ) Zeugniserstellung 41<br />

VIII

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