Leitlinien für die Offene Kinder- und Jugendarbeit im Bistum Münster
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Mitarbeiter in der <strong>Offene</strong>n <strong>Kinder</strong>- <strong>und</strong> <strong>Jugendarbeit</strong><br />
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Niveau <strong>und</strong> erhöhen somit <strong>die</strong> Attraktivität<br />
einer Jugendfreizeiteinrichtung<br />
wesentlich.<br />
Berufsnachwuchs in der OKJA<br />
Um Nachwuchskräfte für <strong>die</strong> katholische<br />
<strong>Offene</strong> <strong>Kinder</strong>- <strong>und</strong> <strong>Jugendarbeit</strong><br />
zu fördern, bedarf es qualifizierter Praktikumsplätze<br />
in den Einrichtungen.<br />
Das <strong>Bistum</strong> Münster bietet in <strong>die</strong>sem<br />
Bereich den Mitarbeitern <strong>und</strong> den<br />
Trägern der Einrichtungen Beratung<br />
<strong>und</strong> Unterstützung an. Darüber hinaus<br />
werden in regelmäßigen Abständen<br />
qualifizierte Fortbildungen für <strong>die</strong> Mitarbeiter<br />
angeboten, damit <strong>die</strong> Tätigkeit<br />
der Anleitung von Praktikanten professionell<br />
durchgeführt werden kann.<br />
Hinsichtlich der Mitfinanzierung von<br />
Praktikanten können <strong>die</strong> Träger der<br />
Einrichtungen der OKJA über <strong>die</strong> Abteilung<br />
<strong>Kinder</strong>- <strong>und</strong> Jugendseelsorge <strong>im</strong><br />
Bischöflichen Generalvikariat Münster<br />
eine Bezuschussung erhalten.
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