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Ein Konzept zum Aufbau dezentraler Anlaufstellen in ... - ISAB-Institut

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4. Beschreibung der Erfahrungen, welche Akteure bei der Entwicklung<br />

unterstu tzend mitgewirkt haben und welche Schwierigkeiten zu u berw<strong>in</strong>den<br />

waren<br />

4.1. Implementierung des Projektes Freiwilligen-Zentrum Siegburg<br />

4.2. Entwicklungsschritte des Dezentralisierungsprozesses<br />

4.3. Information und Beratung u ber freiwilliges Engagement fu r alle Generationen<br />

4.4. Die freiwilligen Mitarbeiter im Team<br />

5. Beschreibung der Formen der Beteiligung, der Vernetzung und der<br />

partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit lokalen und regionalen Akteuren<br />

5.1. Kooperationen auf Landesebene<br />

5.2. Gru ndung der Arbeitsgemenischaft ß Bu rgerschaftlichens Engagement im Kreisgebiet<br />

rrh.Ö (BEiK)<br />

5.2. Kooperationspartner ß Aktivbo rseÖ<br />

5.3. Kooperationen mit dem Freiwilligen-Zentrum OASE <strong>in</strong> Meckenheim<br />

6. Beschreibung der <strong>E<strong>in</strong></strong>b<strong>in</strong>dung <strong>in</strong> die Kommune sowie die Zusammenarbeit mit<br />

Verwaltung, Politik, Verbanden und Wirtschaft<br />

6.1. Die Umsetzung <strong>in</strong> den 13 Kommunen des Rhe<strong>in</strong>-Sieg-Kreises sowie die konkrete<br />

Zusammenarbeit mit Verwaltung und Politik:<br />

6.1.1. Siegburg<br />

6.1.2. Sankt August<strong>in</strong><br />

6.1.3. Hennef<br />

6.1.4. Ko nigsw<strong>in</strong>ter<br />

6.1.5. Bad Honnef<br />

6.1.6. Lohmar<br />

6.1.7. Troisdorf<br />

6.1.8. Much<br />

6.1.9. Niederkassel<br />

6.1.10. Neunkirchen-Seelscheid<br />

6.1.11. W<strong>in</strong>deck<br />

6.1.12. Eitorf<br />

6.1.13. Ruppichteroth<br />

6.2. Zusammenarbeit mit Verbanden<br />

7. Angaben zur Zahl der Mitarbeiter, Kosten und F<strong>in</strong>anzierung der <strong>E<strong>in</strong></strong>richtung<br />

bzw. des Verbundes mehrerer solcher <strong>E<strong>in</strong></strong>richtungen<br />

7.1. Zahl der Mitarbeiter<strong>in</strong>en und Mitarbeiter<br />

7.2. Kosten und F<strong>in</strong>anzierung der <strong>E<strong>in</strong></strong>richtung<br />

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