in göttingen

REGIONALE WIRTSCHAFT [ AUSBILDUNG IM HANDWERK ]]
tings ansetzen, ehe irgendwann in der
Zukunft eventuell etwas sichtbar wird.
Wenn man das Unmittelbare in seinem
Beruf mag, ist man bei uns genau richtig.
Das Friseurhandwerk ist ja ein Handwerk
mit eindeutigem Frauenüberschuss.
Sollte man vielleicht mehr
Männer für den Beruf begeistern?
Das ist keine Lösung. Dann müssten
wir ja klassischen Männerberufen
wie dem Installateurhandwerk ihre
Auszubildenden wegnehmen. Erstens
glaube ich nicht, dass sich viele Bewerber
für klassische Männerberufe
für das Friseurhandwerk gewinnen
lassen würden. Und zweitens könnten
sich diese Branchen dann ja auch
verstärkt um Frauen bemühen. Das
wäre am Ende ein Nullsummenspiel.
Das Ziel des Handwerks insgesamt
muss es sein, mehr Jugendliche und
junge Erwachsene für eine Lehre zu
begeistern.
Wie kann das gelingen? Müssen wir
das Image der Handwerksberufe
verbessern?
Das Image ist ein Baustein. Aber am
Ende zählen neben dem Image wohl
vor allem die harten Fakten. Und da
glaube ich, dass sich in Zukunft mehr
Schulabgänger für einen Handwerksberuf
entscheiden werden, weil die
Löhne steigen werden.
Was macht Sie da so optimistisch?
Wenn man in Zukunft ein halbes Jahr
auf einen Handwerker warten muss,
weil der nicht genug Mitarbeiter hat, um
eben mal eine feuchte Wand im Keller
zu reparieren, dann wird die Nachfrage
irgendwann den Preis nach oben treiben.
Dann kann die Entscheidung bei den
nachkommenden Generationen heißen:
„Ich überlege mir das mit dem Bürojob
noch einmal und werde Friseurin, weil
ich einen sicheren Beruf habe, mit dem
ich auch finanziell unabhängig bin.“ Die
Zeiten in denen Eltern ihren Kindern
aktiv zu einem Handwerksberuf raten,
sind ja leider schon seit einigen Jahren
vorbei. Ich denke aber das wird wiederkommen.
Was halten Sie von dem Programm
„Garantie für Ausbildung“, das die
Kreishandwerkerschaft Südniedersachsen
und der Landkreis Göttingen
auf den Weg gebracht haben?
Das halte ich für sehr vielversprechend.
Die Idee, mit Schülerinnen und
Schülern eine Art Vertrag zu schließen,
der besagt: „Wenn du dir schulisch
einen Ruck gibst, garantiert dir
ein Unternehmen der Region einen
Ausbildungsplatz“ ist aus Sicht unseres
Handwerks genau das richtige.
Dann haben wir es mit Schulabgängern
zu tun, die bereit waren, aus ihrer
schulischen Karriere das für sie Bestmögliche
herauszuholen. Auf dieser
Einstellung können wir dann in der
Lehre aufbauen.
… sorgen für Gesundheit und Lebensqualität!
Das Universitätsklinikum Göttingen ist das einzige Krankenhaus der Maximalversorgung
in Südniedersachsen. Es steht für Spitzenmedizin im Heilen, Forschen und Lehren.
7.000 Menschen kümmern sich um über 170.000 Patientinnen und Patienten im Jahr –
auf den Stationen, in den Ambulanzen und rund um die Uhr in der Notfallversorgung.
Universitätsmedizin Göttingen, Georg-August-Universität, Robert-Koch-Straße 40, 37075 Göttingen, Telefon 0551 - 39-0, www.universitaetsmedizin-goettingen.de