Arbeitssicherheitsmanagement - RKW Berlin-Brandenburg

Arbeitssicherheitsmanagement
Umfassende Qualifizierung für Nachfolge und Krisenfälle
Ein breites Spektrum von Transportaufgaben.
Vom Ein-Mann-Betrieb zum soliden mittelständischen
Unternehmen mit rund 90 Beschäftigten hat
sich die MüCoLEF GmbH seit 1990 entwickelt. Das
Namenskürzel steht für die Geschäftsfelder: Müllentsorgung,
Containerdienst, Lagerung, Entsorgung
und Fäkalienabfuhr. Für Hauptgesellschafter
Burkhardt Tews ist es sein Lebenswerk, das er mit
seinem Partner Reinhard Maaß und einem Stamm
langjährig vertrauter Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
geschaffen hat. Demnächst steht der Genera -
tionswechsel an. Sohn René Tews und Tochter
Kristin Tews-Kieburg, die sich auch zur Ausbilderin
qualifizierte, sollen eine Firma übernehmen, die dem
Wettbewerb standhält. „Wir haben versucht, auszubilden
und zu qualifizieren, soweit dies möglich
war“, sagt Burkhardt Tews. Bei einer Diskussion im
Wirtschaftsministerium zur Betriebsnachfolge hatte
er erfahren, dass Fördermittel zur Verfügung stehen.
Kontakte zur Niederlassung des TÜV Rheinland
in Beeskow und zur RKW Brandenburg GmbH
brachten Zugang zu ESF-Projekten des Arbeitsministeriums.
Vorgaben, Zertifikate, Nachweise
Mit genauem Gespür für Marktchancen, mit Augenmaß
und Zuverlässigkeit steuert die Geschäftsleitung
das Unternehmen. Die wachsende Zahl vom
Gesetzgeber geforderter Nachweise und Zertifikate
allerdings machen den Unternehmern Sorgen:
„Wir halten uns daran“, erklärt Burkhardt Tews. „Wir
sind als Entsorgungsfachbetrieb zertifiziert und haben
alle nötigen Zulassungen. Aber dann muss
man immer wieder erleben, dass Anbieter mit Dumpingangeboten
bei Ausschreibungen bevorzugt
werden, die für all diese Nachweise kein Geld ausgeben,
mit nicht qualifizierten Kräften arbeiten oder
dubiose Subunternehmer einschalten…“ Die Er-
MüCoLEF GmbH, Zossen OT Schünow
gebnisse solcher „schwarzen Schafe“, nicht fachgerecht
angelegte Deponien zum Beispiel, hilft mitunter
auch MüCoLEF wieder zu beseitigen. Scharfes
Rechnen ist jedoch angesagt. Deshalb ließ sich
Burkhardt Tews die Chance nicht entgehen, mithilfe
einer Förderung wichtige Qualifizierungen im Arbeitssicherheitsmanagement
zu erlangen. Volkmar
Czirr vom TÜV Rheinland war hier der richtige Partner.
Er schulte Führungskräfte und Mitarbeiter in
den Arbeitsschutzvorgaben, erstellte gemeinsam
mit der internen Arbeitssicherheitsfachkraft Klaus
Pollmüller aktuelle Gefährdungsbeurteilungen und
sorgte für die Ausbildung der unterschiedlichen Beauftragten.
Mitarbeiter nahmen an Ersthelferschulungen
teil, alle 35 Lkw-Fahrer – das Unternehmen
hat Muldenkipper, Kräne, Radlader usw. – besitzen
Schwere Technik im Einsatz.
bereits jetzt die EU-Prüfung, die ab 2011 Pflicht wird.
Die Schulungen führten für viele Mitarbeiter zu konkreten
Nachweisen: für den fachgerechten Umgang
mit Asbest, die Poliere wurden gesondert in den Arbeitsschutzrichtlinien
geschult und legten die Sachkundeprüfung
Schadstoffsanierung 512/514 ab.
Chancen nutzen statt Verunsicherung verbreiten
Über die Jahre hat sich MüCoLEF einen guten Ruf
als Dienstleister für öffentliche und private Auftraggeber
in der Region Berlin-Brandenburg erarbeitet.
Mit dem Wissenszuwachs, der im RKW-Projekt erreicht
worden ist, sieht Burkhardt Tews das Unternehmen
gut aufgestellt. „Es gibt Ansiedlungen und
Arbeit für uns im Umfeld des neuen Großflughafens
Berlin-Brandenburg International“, sagt er. „Bis jetzt
hat uns der Winter mehr geschadet als die Krise,
und ich finde es unverantwortlich, wie manche derzeit
Verunsicherung schüren. Einfach ist es nicht,
aber wir müssen doch für eine Perspektive sorgen!“
17