Ausbildung, Job – und dann? - Berufliche Bildung - Praktisch ...

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3 Schritt für Schritt zur passenden beruflichen Weiterbildung
Vertragsgestaltung und Rechtsgrundlage
Auch die Gestaltung des Weiterbildungsvertrags und
der allgemeinen Geschäftsbedingungen gibt Aufschluss
über die Qualität des Anbieters. Sind die Gesamtkosten
der Weiterbildungsmaßnahme inklusive etwaiger
Zusatzkosten wie Prüfungsgebühren samt Mehrwertsteuer
und Zahlungsweise aufgeschlüsselt Sind die
Kündigungs- und Rücktrittsmodalitäten akzeptabel
und gibt es eine – kostenfreie – Möglichkeit zur Unterbrechung
der Teilnahme Sind in dem Vertrag Ziele,
Dauer, Inhalte und Durchführungsbedingungen der
Weiterbildung geregelt Wird auf Art und Geltungsbereich
der angestrebten Qualifikation eingegangen Sind
Angaben zu den Zulassungsbedingungen oder Bestimmungen
der Prüfungsordnungen enthalten Wurden
Rechtsbelehrung, Angaben zum Gerichtsstand und
allgemeine Geschäftsbedingungen beigefügt
Lehrpersonal und Betreuung
Hinweise auf die Qualität eines Weiterbildungsanbieters
liefern zudem Angaben zum Lehrpersonal.
Dozenten sollten nicht nur fachkompetent und praxiserfahren,
sondern auch methodisch-didaktisch versiert
sein. Fragen Sie den Anbieter: Über welche Qualifikationen
verfügt das Lehrpersonal Insbesondere bei Fernkursen
ist die Form der Betreuung während der Maßnahme
wichtig. Wie sind die Lehrkräfte erreichbar
In welchem Rhythmus ist der Kontakt vorgesehen
Wie werden üblicherweise im Lauf des Kurses auftretende
Probleme gelöst
Lernformen und Methoden
Die eingesetzten Lernformen und Methoden sollten
den Inhalten und Zielen der jeweiligen Maßnahme
und den Bedürfnissen der Lernenden entsprechen.
Die klassischen Vermittlungsformen in Seminar und
Unterricht werden zunehmend durch aktivierende
Methoden ergänzt: selbstgesteuertes Lernen, Projektarbeit,
Vorträge, Rollenspiele, Praktika und Exkursionen.
Auch das Lernen mit digitalen Medien setzt sich
immer mehr durch. Welche Angaben zu Lehrmaterialien
und Lernformen sind in den Lernplänen und
Unterlagen enthalten Werden für den vorgesehenen
Einsatz digitaler Medien spezielle Vorkenntnisse
be nötigt Was macht der Anbieter, wenn in einer Lerngruppe
Menschen mit unterschiedlichem Lerntempo
zusammenarbeiten Wie groß sind die Lerngruppen
Lernort und Ausstattung
Auch die technische Ausstattung der Seminar- oder
Übungsräume sollte den Zielen der Weiterbildungsmaßnahme
entsprechen und den Teilnehmenden ausreichend
Möglichkeiten zum Üben sowie zur Vor- und
Nachbereitung bieten. Sind Lernort und Ausstattung
erwachsenengerecht und auf dem aktuellen Stand
der Technik