Programmheft - Volkshochschule Schorndorf

70Leitbild der VHS Schorndorf e.V.Die Volkshochschule Schorndorf ist ein anerkannter Bildungsdienstleister und seit ihrem erstenKursprogramm imJanuar 1947 eine zuverlässige und erfolgreiche öffentliche Weiterbildungseinrichtung. Die VolkshochschuleSchorndorf blickt auf eine langjährige Erfahrung in allen Bereichen zurück, insbesondere auf dem Gebiet derberuflichen Bildung sowie bei Sprach- und Integrationskursen für Migrantinnen und Migranten.Wir stellen halbjährlich ein umfassendes und anspruchsvolles Programm für alle Menschen in Schorndorfund den Mitgliedsgemeinden bereit. Als gemeinnütziger Verein sind wir dem Gemeinwohl verpflichtet und handeln ingesellschaftlichem Auftrag. Unser Angebot ist offen für alle gesellschaftlichen Gruppierungen und Altersgruppen, umjedem die Teilhabe an Bildung zu ermöglichen. Spezielle Angebote entwickeln wir für bestimmte Zielgruppen wieFamilien, Jugendliche, Frauen, Senioren und Migranten. Darüber hinaus bieten wir individuelle Kurse für Firmen undInstitutionen sowie öffentliche Träger an. Ein zentrales Anliegen ist uns die Transparenz in Planung, Durchführungund Auswertung unseres Angebotes.Leitbild der VHS Schorndorf e.V.In unserer Arbeit fühlen wir uns Werten wie Neutralität und Offenheit sowie Toleranz und Chancengleichheitverpflichtet. Damit leistet die Volkshochschule Schorndorf einen wichtigen Beitrag zur gesellschaftlichen Integration.Unser Handeln basiert auf dem Prinzip der Nachhaltigkeit. Mit den uns zur Verfügung stehenden Mitteln gehen wir unterBerücksichtigung von ökologischen Erfordernissen und sozialen Gesichtspunkten sorgsam und wirtschaftlich um.Wichtigstes Unternehmensziel ist die erfolgreiche Weiterführung der Arbeit der VolkshochschuleSchorndorf sowie die Schärfung des Profils als Bildungsträger sowohl im Bereich der Kern-Volkshochschule in Schorndorfund den Umlandgemeinden, als auch bei den Auftragsmaßnahmen.Inhaltlich hat sich die Volkshochschule auf Basis der in §2 der Satzung der Volkshochschulebeschriebenen Aufgaben zum Ziel gesetzt, die Qualitätsentwicklung zusichern. Durch die Weiterentwicklung bewährterKurse und Veranstaltungen sowie das Aufgreifen neuer Trends wird den Teilnehmenden ein qualitativ hochwertiges undinnovatives Angebot unterbreitet. Die Weiterbildung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie Dozentinnen undDozenten ist ein wesentlicher Bestandteil bei der Umsetzung der Ziele.Die Volkshochschule ist bestrebt, bei der Beteiligung an Ausschreibungen der Bundesagentur fürArbeit eine bestimmte Vermittlungsquote der Teilnehmenden zu realisieren. Weitere Ziele sind die Fortführung derZusammenarbeit mit dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge, die Beteiligung an Ausschreibungen des ESF sowieErhalt und Pflege der Vernetzung mit ca. 80 Kooperationspartnern, die Durchführung von Schulungen für Unternehmenund Organisationen, der Ausbau des Programms inden Außenstellen, die Verbesserung der Steuerungsinstrumentezur Sicherung der Gesamtorganisation, die reibungslose und effektive Zusammenarbeit der Mitarbeiterinnen undMitarbeiter untereinander,mit den Dozentinnenund Dozenten sowieden Teilnehmenden trotz angespannter personellerSituation sowie die umfassende Evaluation der Kurse und Veranstaltungen.Wirtschaftliches Denken und Handeln wird unter Einbeziehung des Auftrags der Volkshochschuleumgesetzt. Dazu gehören die Sicherung der Finanzierung der VHS durch die Zuschussgeber, die Erhaltung des Eigenfinanzierungsanteilssowie die Umsetzung der Sparmaßnahmen. Umgesetzt werden diese Grundsätze von einem sehr gutausgebildeten und professionell handelnden Personal.Wir verfügen über eine Vielzahl von ansprechenden und mit moderner Präsentationstechnik ausgestattetenKursräumen. Besonders geschätzt wird die angenehme Atmosphäre inunserem Hauptgebäude, der ehemaligen Villa derSchorndorfer Fabrikantenfamilie Arnold.Fachliche Kompetenz, professionelles Arbeiten und optimaler Umgang mit Ressourcen sind sowohl für dieMitarbeitenden in der Geschäftsstelle, alsauchfür die Kursleitenden eineSelbstverständlichkeit. Wirpassen unser Angebotflexibel den sich ständigverändernden gesellschaftlichen Bedingungen an. Regelmäßigerarbeiten wir neueKurskonzepte,die aktuelle Trends aufgreifen bzw. weiterentwickeln.Durch die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Vereinen, Firmen, Institutionen und Organisationen sind wir imRemstal und darüber hinaus gut verankert und Teil eines umfassenden Netzwerkes zur Stärkung des öffentlichen undprivaten Lebens.Die von den Trägerkommunen Schorndorf, Remshalden, Winterbach, Urbach, Plüderhausen,Rudersberg, Kaisersbach und Welzheim sowie dem Landkreis und dem Land Baden-Württemberg gewährtenfinanziellen Zuschüsse ermöglichen ein qualitativ hochwertiges und wohnortnahes Angebot. Diese Zuschüsse sindnotwendig und unentbehrlich für die Durchführung unseres Auftrags.Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen unsere Teilnehmerinnen und Teilnehmer; Kundenorientierungist uns selbstverständlich. Lernen ist für uns gelungen, wenn Teilnehmende ihr persönliches Wissen undihre Handlungsmöglichkeiten erweitern, ihre soziale Kompetenz vertiefenund aktivander Gesellschaft teilhaben können.Der Lernprozess ist dann erfolgreich, wenn Teilnehmende Freude am lebenslangen Lernen entwickeln und ihren Lernprozesseigenverantwortlich steuern.