Merkblatt - Victoria Versicherung AG

Das zwischen den Versorgungsträgern bestehende Abkommen zur Übertragung von Versicherungen hat
folgenden für den Versicherungsnehmer und die versicherte Person maßgebenden Inhalt:
1. Die Versicherung wird auf den Versorgungsträger des neuen Arbeitgebers übertragen. Der übertragende
und der übernehmende Versorgungsträger stimmen der Übertragung zu, sofern der Antrag innerhalb
von 15 Monaten nach dem Ausscheiden beim alten Arbeitgeber bei einem der beteiligten
Versorgungsträger eingereicht wird.
2. Der übertragende Versorgungsträger überweist an den übernehmenden Versorgungsträger den Zeitwert
(Deckungskapital/Vertragsguthaben) der Versicherung. Er verzichtet dabei auf Abzüge.
3. Soweit die Versicherung mit gleichwertigen Versicherungsleistungen weitergeführt werden soll, wird
der übernehmende Versorgungsträger diese Versicherung nicht nochmals mit Abschlusskosten
belasten. Soweit die Versicherung bei dem übernehmenden Versorgungsträger gleiche biometrische
Risiken mit gleichwertigen Versicherungsleistungen wie bei dem übertragenden Versorgungsträger
absichert, wird der übernehmende Versorgungsträger die Übernahme der Versicherung nicht von
dem Ergebnis einer Gesundheitsprüfung abhängig machen.
4. Für den Versicherungsvertrag gelten ab dem Übertragungsstichtag die Vertragsbedingungen und
Rechnungsgrundlagen des übernehmenden Versorgungsträgers.
** **
(Ort, Datum) (Stempel und Unterschrift des künftigen
Versicherungsnehmers/neuen Arbeitgebers)
* *
(Ort, Datum) (Versicherter Arbeitnehmer)
* = Vom Arbeitnehmer auszufüllen
** = Vom Arbeitgeber auszufüllen
(Name in Druckbuchstaben)
Hinweise: Sofern die Übertragung gewünscht wird, holt die Victoria Pensionskasse AG die Unterschrift
des neuen Arbeitgebers ein.
Stand Januar 2009
Victoria Pensionskasse AG
Stand: Januar 2009
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