Alter bei Aufnahme - Drogenberatung Wesel
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8. VERWALTUNGSBEREICH<br />
Bei der telefonischen oder persönlichen Kontaktaufnahme betroffener<br />
Personen und deren Angehöriger zur hiesigen Beratungsstelle nimmt die<br />
Verwaltungskraft als erste Ansprechpartnerin eine wichtige Rolle ein.<br />
Die Art des Umgangs mit den Betroffenen, die Hilfe und Unterstützung in der<br />
Beratungsstelle suchen, trägt dazu <strong>bei</strong>, auch und gerade <strong>bei</strong> Erstkontakten<br />
etwaige Vorbehalte und Ängste abzubauen.<br />
In diesem Zusammenhang zählt auch die Terminvergabe zu den Aufgaben<br />
der Verwaltungskraft, wo<strong>bei</strong> auch hier die Fähigkeit, Krisensituationen rasch<br />
zu erfassen und die entsprechende Terminform anzubieten, von Bedeutung<br />
ist.<br />
Sich abzeichnende Veränderungen hinsichtlich der anfragenden Personen<br />
(z. B. vermehrte Anfragen von Eltern konsumierender Jugendlicher oder mehr<br />
Rat suchende Angehörige), werden in der Verwaltung frühzeitig festgestellt.<br />
Veränderte Bedürfnisse bezüglich der Terminanfragen werden daher mit den<br />
BeraterInnen in Teamsitzungen besprochen und <strong>bei</strong> Bedarf im Terminplaner<br />
durch die Verwaltungskraft geändert.<br />
Außerdem zählen übliche verwaltungstechnische Aufgaben wie Buchhaltung,<br />
Kassenführung, Erstellung/Führung von Übersichten/Statistiken,<br />
Schriftverkehr, Beschaffung des Büromaterials sowie die Personalverwaltung<br />
zu diesem Ar<strong>bei</strong>tsbereich.<br />
Die Leitung und den Vorstand unterstützt sie in der Einhaltung und Erstellung<br />
von Kostenplänen.<br />
Schreibar<strong>bei</strong>ten<br />
20%<br />
Buchhaltung/<br />
Kassenführung<br />
15%<br />
Personalverw<br />
altung<br />
10%<br />
Verwaltung<br />
- 19 -<br />
Organisation/QM/<br />
Weiterbildung/<br />
Teamsitzung/<br />
Supervision<br />
20%<br />
Erstkontakte/<br />
Telefon/Tür<br />
35%<br />
Eine zeit- und ar<strong>bei</strong>tsintensive Aufgabe galt es in 2011 zusätzlich zu<br />
bewerkstelligen. Im Rahmen der Erstellung des Qualitätsmanagement-<br />
Handbuches für die Beratungsstelle wurden von der Verwaltungskraft<br />
sämtliche in der Beartungsstelle verwendeten Dokumente (Vorlagen,<br />
Formulare etc.) überar<strong>bei</strong>tet oder neu erstellt. Dies erfolgte unter vorheriger<br />
Rücksprache mit dem QM-Beauftragten und dem ganzen Team - somit<br />
konnten Änderungen, Verbesserungsvorschläge oder z. T. auch die Erstellung<br />
von neuen Dokumenten direkt berücksichtigt und entsprechend umgesetzt<br />
werden.