Interkulturelle Mediation - Ein abgeschlossenes ... - BM-Kongress
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17.09.2010 14:30-15:45 Uhr<br />
Nachhaltige <strong>Mediation</strong> und Versöhnung<br />
Wie arbeiten wir? - Tools für die Praxis | E11<br />
Kurzvortrag und Demonstration Christoph Hatlapa/Katharina Sander<br />
<strong>Mediation</strong> kann auch ein Werkzeug sein, weit zurückliegende Konflikte, die jetzt noch nachwirken,<br />
aufzulösen. In so einer Situation ist es erforderlich, auf den Schmerz der Betroffenen einzugehen. <strong>Ein</strong>e<br />
Entschuldigung mag entlastend sein, wirkt jedoch nicht nachhaltig, weil es nicht zu einer wirklichen<br />
Verbindung auf der Bedürfnisebene kommt. Die mögliche Versöhnung bleibt aus. Versöhnung ist nicht nur<br />
eine Frage des guten Willens sondern kann nur geschehen, wenn sie auf der Gefühlsebene als stimmig<br />
empfunden wird. Um zur Auflösung des Schmerzes beizutragen, kann es hilfreich sein, wenn der<br />
Verursacher abwesend ist und von einer MediatorIn repräsentiert wird. Dem Repräsentanten ist es möglich,<br />
dem Schmerz in einer Offenheit zu begegnen, in der keine Schuldgefühle mitschwingen. Außerdem kann<br />
er die Gefühle der repräsentierten Person ohne Vorwurf ausdrücken. Dadurch werden Verbindung und<br />
Verständnis, das heißt Versöhnung, möglich.<br />
Katharina Sander: Dipl.Ing.,M.Sc. (IMCA), Mitglied des Leitungsteam der Schule für Verständigung und<br />
<strong>Mediation</strong> im Lebensgarten Steyerberg e.V., Mediatorin und Ausbilderin <strong>BM</strong>, Gründungsmitglied des <strong>BM</strong><br />
Christoph Hatlapa: Jurist, Mitglied des Leitungsteam der Schule für Verständigung und <strong>Mediation</strong> im<br />
Lebensgarten Steyerberg e.V., Mediator und Ausbilder <strong>BM</strong>, Gründungsmitglied des <strong>BM</strong><br />
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