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Interkulturelle Mediation - Ein abgeschlossenes ... - BM-Kongress

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17.09.2010 14:30-15:45 Uhr<br />

Nachhaltige <strong>Mediation</strong> und Versöhnung<br />

Wie arbeiten wir? - Tools für die Praxis | E11<br />

Kurzvortrag und Demonstration Christoph Hatlapa/Katharina Sander<br />

<strong>Mediation</strong> kann auch ein Werkzeug sein, weit zurückliegende Konflikte, die jetzt noch nachwirken,<br />

aufzulösen. In so einer Situation ist es erforderlich, auf den Schmerz der Betroffenen einzugehen. <strong>Ein</strong>e<br />

Entschuldigung mag entlastend sein, wirkt jedoch nicht nachhaltig, weil es nicht zu einer wirklichen<br />

Verbindung auf der Bedürfnisebene kommt. Die mögliche Versöhnung bleibt aus. Versöhnung ist nicht nur<br />

eine Frage des guten Willens sondern kann nur geschehen, wenn sie auf der Gefühlsebene als stimmig<br />

empfunden wird. Um zur Auflösung des Schmerzes beizutragen, kann es hilfreich sein, wenn der<br />

Verursacher abwesend ist und von einer MediatorIn repräsentiert wird. Dem Repräsentanten ist es möglich,<br />

dem Schmerz in einer Offenheit zu begegnen, in der keine Schuldgefühle mitschwingen. Außerdem kann<br />

er die Gefühle der repräsentierten Person ohne Vorwurf ausdrücken. Dadurch werden Verbindung und<br />

Verständnis, das heißt Versöhnung, möglich.<br />

Katharina Sander: Dipl.Ing.,M.Sc. (IMCA), Mitglied des Leitungsteam der Schule für Verständigung und<br />

<strong>Mediation</strong> im Lebensgarten Steyerberg e.V., Mediatorin und Ausbilderin <strong>BM</strong>, Gründungsmitglied des <strong>BM</strong><br />

Christoph Hatlapa: Jurist, Mitglied des Leitungsteam der Schule für Verständigung und <strong>Mediation</strong> im<br />

Lebensgarten Steyerberg e.V., Mediator und Ausbilder <strong>BM</strong>, Gründungsmitglied des <strong>BM</strong><br />

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