ME2BE_Hands-Up-2014

AUSBILDUNG 

IM HANDWERK 

ALLE BERUFE, 

AUSBILDUNGSPLÄTZE 

UND -BETRIEBE 

KREISHANDWERKERSCHAFT 

MITTELHOLSTEIN 

WERKZEUGKASTEN 

FÜR DEN JOBSTART 

RICHTIG BEWERBEN, FINANZEN, 

FÖRDERUNG, TIPPS & TRICKS 

DIE REGIONALEN 

AUSBILDUNGSBETREUER 

STRESS, ÄRGER, PROBLEME? 

HIER GIBT‘S HILFE 

HIGHTECH 

HOLSTEIN 

COMPUTERGESTEUERTE PROZESSE, 

TABLETS, AUTOMATISIERUNG, APPS: 

DIE ZUKUNFT IST SCHON DA 

Ausgabe 01 Frühjahr 2015

INHALTSVERZEICHNIS // HANDS UP MITTELHOLSTEIN 

INHALT 

INTRO 

Gute Chancen auf eine gesicherte Zukunft! 

Die Kreishandwerkerschaft Mittelholstein stellt sich vor .............................................. 3 

SCHWERPUNKTTHEMA 

Hightech Holstein. Die neue Lust aufs Handwerk ........................................................... 4 

Wir möchten uns 

herzlich bei den 

Sponsoren für ihre 

Unterstützung 

bedanken! 

DUALE AUSBILDUNG 

Was ist das eigentlich genau? .................................................................................................. 11 

DIE INNUNGEN MITTELHOLSTEINS 

Elektro ............................................................................................................................................. 13 

Bau ................................................................................................................................................... 26 

Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik .............................................................................. 44 

Landbautechnik .......................................................................................................................... 54 

Dachdecker ................................................................................................................................... 61 

KFZ ................................................................................................................................................... 68 

Metallbau ........................................................................................................................................ 75 

Kältetechnik ................................................................................................................................. 81 

Glaser .............................................................................................................................................. 87 

Maler und Lackierer ................................................................................................................... 91 

Tischler .......................................................................................................................................... 95 

Raumausstatter ........................................................................................................................... 99 

Fleischer ...................................................................................................................................... 103 

Musikinstrumentenbauer ..................................................................................................... 104 

Friseur .......................................................................................................................................... 105 

Steinmetz und Steinbildhauer ............................................................................................. 106 

WERKZEUGKASTEN 

Werbung für dich – Die Bewerbung .................................................................................. 108 

Höher. Meister. Weiter. Möglichkeiten nach der Ausbildung ................................... 109 

Frau auf dem Bau! ..................................................................................................................... 110 

StudiLe – Studium und Lehre im Handwerk .................................................................. 111 

Probleme in der Ausbildung? – Die Ausbildungsbetreuer können helfen! ......... 112 

Wie, wo, was im WWW ........................................................................................................... 113 

E-Meister mit 25 ........................................................................................................................ 114 

Die Karriereleiter im Handwerk .......................................................................................... 116 

Impressum .................................................................................................................................. 115 

2

Intro // kreI shandwerkerschaft mI ttelholsteI n 

Carsten Bruhn 

Geschäftsführer der 

Kreishandwerkerschaft 

Mittelholstein 

GUTE CHANCEN AUF EINE 

GESICHERTE ZUKUNFT! 

In der Mitte zu stehen, macht vieles leichter. Man wird von 

allen erkannt und hat kurze Wege. Die handwerklichen Innungsbetriebe 

in Mittelholstein stehen geografisch gesehen 

im schleswig-holsteinischen Mittelpunkt. Von Bad 

Bramstedt bis Norderstedt, von Bordesholm bis Bad Segeberg, 

von Neumünster bis Kaltenkirchen – das mittelholsteinische 

Handwerk ist hier stark aufgestellt und in der Metropolregion 

Hamburg nicht nur geografisch hervorragend 

platziert. 

Carsten Bruhn ist Geschäftsführer der Kreishandwerkerschaft 

Mittelholstein. Mit 21 Innungen und über 900 

Innungsbetrieben ist sie eine der größten Kreishandwerkerschaften 

Schleswig-Holsteins. „Wir sind sehr zufrieden mit 

unserem Standort und der wirtschaftlichen Situation“, sagt 

der 46-jährige Betriebswirt „Für 2015 und 2016 schauen wir 

optimistisch in die Zukunft und hoffen, dass wir alle Ausbildungsplätze 

gut besetzen können. Das Handwerk bietet 

Nachwuchskräften nicht nur eine gute Ausbildung und 

hervorragende Perspektiven, sondern auch die Möglichkeit 

an den innovativsten Technologien zu arbeiten.“ 

Die Fakten sind beeindruckend: Mit über 950 Ausbildungsverträgen 

jährlich und rund 2.350 Auszubildenden insgesamt 

ist das mittelholsteinische Handwerk einer der größten 

Arbeitgeber Mittelholsteins. Diese Zahlen sind nicht zuletzt 

auf die Fusion der beiden Kreishandwerkerschaften Neumünster 

und Segeberg im Jahre 2007 zurückzuführen. Aus 

logistischer und organisatorischer Sicht war die Gründung 

der Kreishandwerkerschaft Mittelholstein ein voller Erfolg. 

Was genau macht eigentlich eine Kreishandwerkerschaft? 

„Die Kreishandwerkerschaft versteht sich als 

LUTZ MARTENSEN 

Geschäftsführer der Kreishandwerkerschaft 

Nordfriesland-Süd 

Dienstleister und Partner in der Region“, erklärt Bruhn. 

„Unsere klein- und mittelständischen Handwerksbetriebe 

stehen täglich vor großen Aufgaben. Neben der 

Auftragsabwicklung und dem Kundendienst sind die 

Ausbildungsbetriebe natürlich auch für die Nachwuchsentwicklung 

zuständig. Sie bilden jedes Jahr über 950 

junge Lehrlinge aus, die den Fortbestand des regionalen 

Handwerks sichern. Eine unserer Aufgaben in der Kreishandwerkerschaft 

ist es, den Betrieben mit Rat und Tat 

zur Seite zu stehen. Das kann juristischer Beistand sein, 

die Vermittlung von Informationen, oder die individuelle 

Termindisposition von Berufsschule, betrieblicher und 

überbetrieblicher Ausbildung. Weitere Aufgaben sind 

die zentrale Vermarktung 

Jedes Jahr 

über 950 

Ausbildungsverträge 

unserer Handwerksregion 

und die permanente 

Nachwuchsförderung.“ 

Durch den demografischen 

Wandel wird es für 

die Betriebe nicht einfacher, 

ihre Ausbildungsplätze zu besetzen. Dabei waren 

die Möglichkeiten für Azubis noch nie so gut wie heute. 

„Qualität und Perspektiven unseres Ausbildungsangebots 

sind hervorragend“, meint Bruhn. „Wir bieten 

Schülerinnen und Schülern eine fundierte, handwerkliche 

Ausbildung für jeden Schulabschluss an. Nach 

wie vor gilt: Wer eine handwerkliche Ausbildung in einem 

unserer Handwerksbetriebe erfolgreich abschließt, 

steht vor einem großen Angebot von Weiterbildungsmöglichkeiten 

und guten Chancen auf eine gesicherte 

Zukunft.“ 

Foto: Kreis Handwerkerschaft Mittel Holstein 

3

schwerpunktthema // h IGhtech h OLsteI n 

Foto: Soenke Dwenger 

HIGHTECH 

HOLSTEIN. 

DIE NEuE 

LuST aufS 

HaNDwErk 

Das größte Geschenk, das die Evolution für den 

Menschen bereithielt, war der aufrechte Gang. Warum? 

Er befreite die Hände für den Gebrauch von 

Werkzeugen. Mehr brauchen wir nicht: Einen Kopf, 

um zu denken, zu planen, zu lernen und Wissen zu 

speichern. Ein Paar Hände, die vorbereiten, bauen, 

instand halten und reparieren. Die handwerklichen 

Fähigkeiten an den Nächsten weiterzugeben, sichert 

unsere Zukunft. Darin liegt seit Tausenden von Jahren 

die Grundidee von „Ausbildung“. Lernen von denen, 

die es können. 

4

schwerpunktthema // h IGhtech h OLsteI n


paSSE ICH übErHaupT INS HaNDwErk? 

Jan Christian Kähler ist 18 Jahre alt. Er ist Klempner 

im zweiten Lehrjahr bei einer Bordesholmer Dachdeckerei. 

Nach dem ersten Allgemeinbildenden 

Schulabschluss an der Gemeinschaftsschule Schönberg 

wollte er nicht weiter die Schulbank drücken, 

sondern arbeiten und sein eigenes Geld verdienen. 

Er hat sich für das Klempner-Handwerk entschieden 

und fühlt sich wohl damit. „Ich bin gern auf der Baustelle. 

Mir gefällt es, dass wir abends sehen, was wir 

geschafft haben. Die Ausbildung ist vielseitig und die 

Atmosphäre im Team ist locker und entspannt. Nach 

der Lehre möchte ich eine Zeit als Geselle arbeiten 

und später vielleicht noch mal zur Schule gehen.“ 

Wenn sich Schülerinnen und Schüler in der 9. Klasse 

damit beschäftigen, welche Ausbildung sie nach der 

Schule machen wollen, müssen sie Antworten auf 

folgende vier Fragen finden: 

Wozu habe ich Lust? Was sind meine Neigungen? 

Wie viel möchte ich verdienen? Wie sehen meine Zukunftschancen 

aus? 

Erst informieren, dann Praktika machen und anschließend 

halten bundesweit über 120 handwerkliche 

Ausbildungsberufe um deine Hand an … oder 

besser gesagt um „deine beiden Hände“! Vom Augenoptiker 

bis zur Zweiradmechatronikerin – Handwerk 

ist bunt und vielseitig. 

Zahlen gefällig? Fast 1 Million handwerkliche Betriebe 

in Deutschland. Rund 5 Millionen Beschäftigte. Ein 

Drittel aller Lehrlinge Deutschlands. That‘s Hand- 

werk. Mit jedem Schulabschluss gibt es Chancen im 

Handwerk. Und es gibt weitere gute Gründe, eine 

handwerkliche Ausbildung zu absolvieren. 

HIEr uNSErE TOp 5: 

1. Endlich praktisch arbeiten. In der Schule hast du 

dich jahrelang mit Dreiecken, Gedichten, Kohlenwasserstoff 

und dem Bundesrat beschäftigt. Jetzt 

darfst du endlich etwas mit den Händen machen und 

dabei lernen. 

2. Mit anderen im Team arbeiten. Alles dreht sich um 

Teamwork, um das Miteinander. 

3. Auf deiner Ausbildung kannst du ein Leben aufbauen. 

Mit dem ersten Tag der Ausbildung wird deine 

Arbeit vergütet. Jedes Jahr wird sich dein Lohn 

erhöhen. Mit dem Gesellenbrief in der Hand darfst du 

weltweit in diesem Beruf arbeiten und hast zahlreiche 

Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Geselle arbeiten? 

Meister werden? Selbstständig machen? Studieren? 

Alles ist möglich. 

4. Viele Neigungen sind gefragt. In den meisten 

Handwerksberufen können sich unterschiedliche 

Talente behaupten. Es gibt die körperlich Starken, 

die praktisch Veranlagten, die kreativ Begabten, die 

Kommunikativen, die Mathe- und Physik-Nerds und 

viele mehr. Alle finden ihren Platz im Handwerk. 

Foto: M t N 

5. Weiblich, männlich – egal, Hauptsache fleißig! 

Frauen im Handwerk. Das ist übrigens schon lange 

keine Seltenheit mehr. Ungefähr 25 Prozent Frauen 

führt das Handwerk, darunter die bei Frauen beliebten 

Ausbildungsberufe Bäckerin, Friseurin, Fachverkäuferin 

im Lebensmittelhandwerk, Augenoptikerin, 

Goldschmiedin und Konditorin. Handwerk 

als reine Männersache? Dieses Klischee ist überholt. 

Nur wo körperlich schwere Arbeit dauerhaft an der 

Tagesordnung ist, bleibt der Frauenanteil gering und 

die Männer meist unter sich: Baugewerbe, Zimmereihandwerk, 

Metallbauberufe. 

ICH bIN mODErN. 

DaS HaNDwErk auCH? 

Marcel Meyer (23), Metallbaugeselle 

Handwerk ist vielseitig. Handwerk ist ehrlich, Handwerk 

ist menschlich und hat Tradition. Aber ist es 

auch modern? Lehrlinge, Gesellen, Meister ... Freisprechung, 

Zunftkleidung, Walz – ein Hauch von 

Mittelalter liegt im Raum … STOPP. Schüler zwischen 

16 und 20 Jahren werden morgens vom iPhone 6 geweckt. 

Sie kommunizieren über „WhatsApp“, sprechen 

über „Netflix“, informieren sich auf „YouTube“ 

und spielen „FIFA 14“. Sie haben Kopfhörer auf. Den 

spiralförmigen Wanderstock finden sie vielleicht


Foto: Christian Dorbandt 

„nice“, möchten damit aber wahrscheinlich nicht 

über ihr Ortsschild klettern, um drei Jahre zu Fuß, 

in ein und derselben Kluft, durchs Land zu wandern. 

Und schon gar nicht ohne Geld und Handy! 

Unterwegs in Mittelholstein – wir suchen Traditionelles 

und Modernes. Von der Autobahn A7 geht’s ab 

nach Neumünster, Bad Segeberg, Henstedt-Ulzburg, 

Bordesholm, Norderstedt und Kaltenkirchen. 

In Henstedt-Ulzburg sitzt die Firma Metalltechnik Naegler. 

Es geht um Metallbau, Stahlbau und Blechverarbeitung. 

Die Firma fertigt Stahl, Edelstahl und Aluminium 

für Wohnungsbauunternehmen, Maschinenbaufirmen 

und Privatkunden. Ihre fünf Auszubildenden lernen das 

Handwerk des Metallbauers. Traditioneller Rahmen: Die 

Ausbildung verläuft wie in allen Handwerksberufen im 

dualen System: Praktische Ausbildung im Betrieb und 

ggf. in überbetrieblichen Lehrwerkstätten, schulische 

Ausbildung in der Berufsschule. 

Modernes Innenleben: Hightech vom Feinsten in 

der Produktionshalle. Ein Hallenlaufkrahn mit fünf 

Tonnen Traglast befördert die Metallträger zur Werkbank. 

Links eine Tafelschere zum Schneiden der 

Bleche, rechts eine Abkantpresse, die Bleche selbst 

in schwierigste Profile biegt. Laserstrahlen steuern 

die Zweihandsicherheitsschaltung an der Maschine. 

Nur wenn beide Schalter an der Maschine gleichzeitig 

mit beiden Händen gedrückt werden, führt sie 

die mächtige Biegung durch. Verlässt auch nur eine 

Hand für eine Sekunde den Schalter, kommt es automatisch 

zum Notstopp. In die laufende Maschine 

kann die Hand nicht gelangen. Das war nicht immer 

so im Metallhandwerk. 

Im HaNDwErk SELbST 

vErwIrkLICHEN 

An der CNC-Nibbelmaschine werden Metallteile vollautomatisch 

zurechtgeschnitten und auf Maß angefertigt. 

Hier kommt moderne Computer-Steuerungstechnologie 

zum Einsatz. Metallbauer im Jahre 2015 

müssen auch am Monitor stehen und Stanzparameter 

in den Computer eingeben. 

7


Marcel Meyer (23) hat hier nach dem ersten Allgemeinbildenden 

Schulabschluss seine Ausbildung zum 

Metallbauer in verkürzter Lehrzeit geschafft. Als Geselle 

bewegt er sich selbstsicher in der Welt des Metalls. 

„Das Schöne am Beruf des Metallbauers“, erklärt 

er, „sind die abwechslungsreichen Tätigkeiten und die 

Arbeit an den modernsten Maschinen. Ich kann mich 

in meinem Beruf selbst verwirklichen, kann selbstständig 

arbeiten und eigene Ideen umsetzen.“ 

Auf dem Rundgang mit Marcel sind Tradition und Fortschritt 

nah beieinander. Im Metallhandwerk ist es nach 

wie vor laut, man wird schmutzig und es riecht nach 

Metall. Doch mit der Arbeit eines Schmieds mit Blasebalg 

hat dieses Handwerk nichts mehr zu tun. Werkstoffkunde, 

Metallbearbeitung, Schweißtechnik und die 

Arbeit an Hightech-Maschinen bestimmen den Alltag. 

Und für alle, denen das noch nicht modern genug ist, hat 

Marcel noch eine Info: „Wir arbeiten hier in einer 4-Tage-Woche. 

Unser Wochenende fängt meistens schon 

Donnerstagabend an. Moderne Arbeitszeitregelung!“ 

mIT DEm SmarTpHONE DIE 

wELT bEwEGEN. 

Ortswechsel. Zu Gast bei der Bernd Ickert-Elektroanlagen 

GmbH in Neumünster. 

Wenn ein Handwerk boomt, dann das Elektro-Handwerk! 

LED-Beleuchtungstechnik, moderne 

EDV-Netzwerklösungen, Hightech-Energiesteuerung 

per Smartphone, EIB-Bus-Systeme, elektronische 

Video, Brand- und Einbruchmeldeanlagen, 

Hifi-, TV- und SAT-Anlagen, Telekommunikation 

und … not to forget … das Thema Erneuerbare Energien. 

Die moderne Automatisierungstechnik wird 

von Elektronikern gebaut, programmiert, installiert, 

gewartet und repariert. In kaum einem anderen Bereich 

haben Innovation und Moderne so viel Bewegung 

verursacht. Die rasche Digitalisierung der Welt 

beschert dem Elektro-Handwerk prallvolle Auftragsbücher. 

Entsprechend hoch ist der Bedarf an Nachwuchs 

und gut ausgebildeten Fachkräften. 

„Man muss es sich nur mal vorstellen … 50 Prozent der 

heutigen Technologien waren vor zehn Jahren noch 

völlig unbekannt!“ verdeutlicht Firmenchef und Innungsobermeister 

Bernd Ickert die rasante Entwicklung. 

„Die Nachfrage nach intelligenter Gebäudetechnik 

und erneuerbaren Energien ist gewaltig! Menschen werden 

mit dem Smartphone die Welt bewegen.“ Viel Arbeit, 

nicht nur für seine sechzig Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter 

und 14 Auszubildenden. So sieht es momentan in 

den meisten elektrotechnischen Betrieben aus. 

Marco Ketelsen (23) hat sein Abitur gemacht und ist 

nun im dritten Lehrjahr seiner Ausbildung zum Elektroniker 

bei Elektro Bollmann in Ellerau bei Quickborn. 

Auf seinem Weg ins Handwerk begegneten ihm 

Vorurteile. „Als ich nach dem Abi Elektroniker werden 

wollte, haben mir manche Leute einen Vogel gezeigt. 

„Du bist ja blöd“, sagten sie, „mit Abi kannst du doch 

total viel erreichen.“ Nach anderthalb Jahren weiß ich, 

dass ich mich genau richtig entschieden habe.“ 

Sein anfängliches Studium der Elektrotechnik brach 

er ab: „Zu theoretisch! Ich bin eher praktisch veranlagt 

und arbeite lieber selbst an speicherprogrammierbaren 

Steuerungen“. Seine Ausbildung absolviert Marco 

mit Zustimmung seines Chefs in Form eines dualen 

Studium zum Fach-Betriebswirt. Neben dem Berufsabschluss 

Elektroniker wird er einige Zeit später dann 

auch Betriebswirt im Handwerk sein. Moderne Wege 

der Ausbildung in einem modernen Handwerk. 

50 prOzENT DEr HEuTIGEN 

TECHNOLOGIEN warEN vOr 

zEHN JaHrEN NOCH vöLLIG 

uNbEkaNNT 

Vierte Station: Bad Segeberg. Ole Thies (18) aus Stuvenborn, 

befindet sich im ersten Lehrjahr zum Bauwerksmechaniker 

für Abbruch und Betontrenntechnik. 

Sein Lehrbetrieb ist die Sprenggesellschaft 

Wahlstedt in Wahlstedt, Berufsschule und überbetriebliche 

Ausbildung finden in Bad Segeberg statt. 

„In der betrieblichen Ausbildung lerne ich, wie 

Hochhäuser, Industrieanlagen und andere Bauwerke 

fachgerecht abgerissen und die Baustoffe anschließend 

verwertet oder entsorgt werden. Nach der Lehre 

werde ich noch eine 2-jährige Maurerlehre anhängen. 

Das alles ist eine gute Grundlage, wenn ich 

mir später mein eigenes Haus bauen möchte. In der 

überbetrieblichen Ausbildung erlerne ich alle Grundfähigkeiten. 

Mir machts Spaß.“ 

Das Ausbildungszentrum der Baugewerbe-Innung 

Bad Segeberg kann sich sehen lassen. In dem riesigen 

Neubau an der Burgfeldstraße erhalten Maurer, Betonund 

Stahlbauer, Estrichleger, Fliesen-, Platten- und 

Mosaikleger, Zimmerer, Baugeräteführer, Kanalbauer 

und Straßenbauer ihre überbetriebliche Ausbildung. 

In drei großen Hallen haben die Azubis den Platz, den 

sie benötigen, um ihr Handwerk zu erlernen. Die Ausstattung 

ist hochmodern. 

TOp EquIpmENT – HarmONISCHE 

LErNaTmOSpHärE 

Wir treffen auf ca. 30 Lehrlinge des örtlichen Bauhandwerks, 

die sich in den Werkhallen an großzügigen 

Holzwerkbänken oder an Übungs-Mauerplätzen 

ausgebreitet haben. Die Ausbildungsleiter Joachim 

Püst und Bruno Deutschmann sind dementsprechend 

zufrieden mit der Ausbildungsstätte. „Das 

Equipment ist top!“ sagt Joachim Püst,„und die Lernatmosphäre 

harmonisch.“ Das unterstreicht den hohen 

Qualitätsstandard der Ausbildung. Um die Qualität 

unserer handwerklichen Ausbildung beneidet 

uns die ganze Welt!“ sagt Deutschmann, der 1985 in 

Osaka Vize-Weltmeister im Mauern wurde. 

Jörg Specht, Obermeister der Baugewerbe-Innung 

8

Foto: Soenke Dwenger 


SCHw E rpuN k TTHEma ........................................................................................................................................................................ 

COmpuTErGESTEuErTE 

prOzESSE SIND NICHT 

mEHr wEGzuDENkEN.


und das Thema Energie-Effizienz 

werden uns noch lange 

Zeit beschäftigen. Mit der Gebäude-Automation 

gibt es ein 

neues Aufgabengebiet mit interessanten 

Tätigkeitsfeldern. 

Deshalb legen zukunftsorientierte 

Betriebe großen Wert auf 

eine permanente Mitarbeiterschulung. 

“ 

HaNDwErk HaT GOLDENEN 

bODEN. HaT ES auCH EINE 

GOLDENE zukuNfT? 

Foto: iStock 

Segeberg, sieht positiv in die Zukunft: „Unsere Auftragslage 

ist gut. Wir schauen zuversichtlich in die 

Zukunft. Mit Gebäudesanierungen und energetischer 

Instandsetzung werden wir in der Zukunft 

genug zu tun haben. Gute Maurer werden immer 

gesucht.“ Gute Handwerker sind also gefragt. Gut 

werden sie durch gute Ausbildung. 

Wird das Handwerk auch nach meiner drei- bis vierjährigen 

Ausbildung noch über eine gute Auftragslage 

verfügen? Wie sind meine Karrieremöglichkeiten? 

Manche versuchen die Zukunft in Glaskugeln zu erkennen. 

Die meisten holsteinischen Innungen können 

darauf verzichten. Was sie erleben, sind stabile 

Auftragslagen, technische Innovation, hoher Bedarf 

an Auszubildenden sowie wirtschaftlich starke private 

und gewerbliche Kunden, die auch zukünftig 

das Handwerk beauftragen werden. 

Allen voran tanzt das Elektrohandwerk im Innovationsrausch. 

„In allen Bereichen der Energieanwendung 

(Licht, Wärme, Strom) gibt es gute Perspektiven“, 

meint Andreas Münster, Obermeister der 

Elektro-Innung Segeberg, „denn alle sind von elementarer 

Bedeutung. Die eingeleitete Energiewende 

Doch auch die anderen Gewerke 

signalisieren gute Zukunftsaussichten. 

Mechatroniker/-innen für KFZ, 

Nutzfahrzeuge, Kältetechnik 

oder Land- und Baumaschinen 

stehen mit dem Laptop in 

den Werkstätten, bereit für den 

Aufbau von Anlagen oder für 

die Wartung und Reparatur 

von Fahrzeugen, die mit immer 

mehr Elektronik ausgerüstet 

werden. Zukünftig sehr gefragt. 

Anlagenmechaniker/-innen für 

Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik 

sanieren vormittags private 

Bäder und nachmittags Blockheizwerke. 

Zukünftig sehr gefragt. 

„In Schleswig-Holstein gab es 

im letzten Jahr sogar deutschlandweit 

den höchsten Zuwachs 

an Ausbildungsplätzen für Dachdecker“, bilanziert 

Andreas Bente, Obermeister der Dachdeckerinnung 

Mittelholstein. Zukünftig sehr gefragt. 

Ob Fleischereien oder Friseursalons, Maurer oder 

Maler und Lackierer, Tischler oder Tiefbaufacharbeiter, 

Raumausstatter oder Rohrleitungsfacharbeiter ... 

ohne Nachwuchs geht es nicht weiter! 

In den vielen Ausbildungsberufen des Handwerks 

stecken also jede Menge Zukunftschancen für 

Schülerinnen und Schüler. Nach wie vor bietet das 

Handwerk attraktive Möglichkeiten für jeden Schulabschluss 

und eine hohe Durchlässigkeit zu vielen 

Weiterbildungsmöglichkeiten. 

In der Metropolregion Hamburg, direkt an der nördlichen 

Verkehrsader A7 und in unmittelbarer Nähe 

zu Kiel und Lübeck, liegen die Kreise Segeberg und 

Neumünster. Das örtliche Handwerk bewahrt viele 

seiner Traditionen. Gleichzeitig verändert es sich 

rasant. Das ist kein Widerspruch. Das ist spannend. 

Und hochmodern. Wer hier heute eine handwerkliche 

Ausbildung erfolgreich abschließt, steht vor einer 

gesicherten Zukunft. Mitten in Schleswig-Holstein. 

10

duale ausbildung // W as isT das eigenT liCH genau? 

Kann ein Betrieb spezielle Ausbildungsrichtlinien der 

Handwerkskammern nicht selbst erfüllen, z.B. weil bestimmte 

Maschinen fehlen oder Zeit- und Personalmangel 

herrschen, werden dessen Azubis in einer überbetriebduale 

ausbildung 

Was ist das eigentlich genau? 

Was bedeutet eigentlich duale Ausbildung? Welche Bereiche 

kommen da zusammen? Wo findet die Ausbildung 

statt und wie läuft das mit der Prüfung? 

Viele Fragen, aber es ist schließlich auch ein wichtiger 

neuer Lebensabschnitt für Schulabgänger. Wir erklären 

mal, wie eine Handwerksausbildung abläuft. 

In Deutschland wird die Lehre in den klassischen Handwerksberufen 

in einem dualen Ausbildungssystem durchgeführt 

(Lateinisch: dualis = zwei). Die Berufsausbildung 

findet in zwei Bereichen statt: die praktische Ausbildung 

im Betrieb und die theoretische Ausbildung in der Berufsschule. 

Praktische ausbildung 

im betrieb 

Der Betrieb, in dem du deinen Lehrvertrag unterschrieben 

hast, übernimmt die praktische Lehre. Dies wird auch als 

betriebliche Ausbildung bezeichnet. Hier lernst du hautnah 

die Arbeit deines Berufes kennen, und oft geht es 

schon gleich mit raus zur Baustelle. Du bist schnell in die 

festen Arbeitsabläufe eingebunden. Durch den Ausbilder 

in der Firma wirst du angeleitet und erlernst die Grundlagen 

und praktischen Fertigkeiten. Die Ausbildungszeit im 

Betrieb findet an drei bis vier Tagen in der Woche statt. 

In jedem Betrieb ist die Ausbildung anders organisiert. Da 

jede Firma eigene Schwerpunkte setzt, spezielle Aufträge 

bearbeitet oder sich auf einen Fachbereich spezialisiert 

hat, werden die Auszubildenden jeweils unterschiedliche 

Details ihres Berufes kennenlernen. Es gibt kleine Betriebe 

mit nur wenigen Mitarbeitern und Großunternehmen 

mit vielen hundert Beschäftigten. Und dennoch sollen 

die Lehrlinge am Ende ihrer Ausbildungszeit alle ein vergleichbares 

Können und Wissen haben. Auch deshalb gibt 

es noch den schulischen Ausbildungsteil. 

Praktische ausbildung 

„überbetrieblich“ 

Foto: Grafikfoto 

11

duale ausbildung // W as isT das eigenT liCH genau? 

Foto: Grafikfoto 

lichen Ausbildung geschult. Diese Unterrichtseinheiten 

werden oft von Werkstätten der Kreishandwerkerschaften 

übernommen. Vorteil: Der praktische Teil wird dort unter 

Anleitung erfahrener Handwerksmeister durchgeführt. 

Die Ausbilder können sich hier voll und ganz auf die Azubis 

konzentrieren. Die Werkstätten sind gut ausgestattet. 

Und es entsteht eine andere Atmosphäre als in klassischen 

Lehrbetrieben, da hier viele Azubis aus unterschiedlichen 

Betrieben sich treffen und austauschen können. 

theorie und FachWissen 

in der beruFsschule 

An ein bis zwei Tagen pro Woche wirst du die Berufsschule 

besuchen. Du erlernst dort im schulischen Teil deiner Ausbildung 

theoretische Grundlagen. Abhängig von der Berufsschule 

und dem Ausbildungsberuf kann der Unterricht 

auch alle vier bis fünf Wochen in einem Block stattfinden. 

Lehrlinge aus verschiedenen Betrieben werden hier gemeinsam 

unterrichtet. Es gibt sowohl fachspezifischen 

Unterricht, der auf deinen Ausbildungsberuf zugeschnitten 

ist, als auch klassische Schulfächer wie Deutsch oder 

Mathematik. Theoretische Grundlagen in diesen Fächern 

wirst du später ständig im Berufsalltag brauchen. 

Mit dem Wissen aus schulischer und betrieblicher Ausbildung 

verfügst du am Ende der 3–4-jährigen Lehrzeit über 

das Wissen, um in deinem Beruf arbeiten zu können. 

ZWischenPrüFung und 

gesellenPrüFung 

Zur Hälfte der Ausbildungszeit müssen alle Azubis eine 

Zwischenprüfung ablegen. Dabei wird ihr Wissen und 

Können ermittelt. Es wird festgestellt, ob sie für den zweiten 

Ausbildungsteil genügend Grundlagen aufgebaut haben. 

Am Ende der Ausbildung wird dann die Gesellenprüfung 

abgelegt. Diese besteht aus einem praktischen und einem 

theoretischen Teil. Sie wird von einem Prüfungsausschuss 

durchgeführt, der von den Handwerkskammern einberufen 

wird. Die Auszubildenden müssen beweisen, dass sie 

in den zurückliegenden Jahren ihren Beruf umfassend erlernt 

haben. 

Nach bestandener Prüfung ist die Ausbildung abgeschlossen. 

Die Auszubildenden erhalten auf einer feierlichen 

Veranstaltung, der sogenannten Freisprechung, ihr Gesellenprüfungszeugnis 

oder ihren Gesellenbrief. Sie sind 

nun Gesellen und Gesellinnen ihres Handwerks und dürfen 

von nun an als angestellte Handwerksgesellen arbeiten. 

Und sie haben eine wichtige Voraussetzung für viele Weiterbildungsmöglichkeiten 

erlangt. 

12

Innung // elektro 

www.handwerk.de 

Die Welt war noch 

nie so unfertig. 

Gib ihr Energie.


ELEKTRONIKER/-IN 

Computer an, Licht aus, und wo ist eigentlich die Fernbedienung? 

Tag für Tag schalten wir ständig irgendetwas ein 

und aus. Aber verstehen wir auch, wie das funktioniert? 

Nein, wir nicht, aber Elektroniker/-innen. Es gibt heutzutage 

kaum einen Bereich, der ohne elektronische Geräte und 

Anlagen auskommt. Entsprechend wichtig und gefragt 

sind genau diese Profis, die elektrische Schaltungen und 

Systeme verstehen, bauen, warten und reparieren können. 

worum geht’s? Grundsätzlich geht es darum, elektrische 

Teile, Geräte und Anlagen zu montieren, zu warten, zu 

bauen oder zu reparieren. Die drei großen Bereiche, auf 

die sich elektrotechnische Betriebe spezialisieren, sind 

Gebäudetechnik (LED-Beleuchtung, Wärme, Fotovoltaik, 

Hifi, Alarmanlagen), Automatisierungssysteme (Speicherprogrammierbare 

Steuerungssysteme, die Automaten 

und Anlagen lenken) und die Informations- und Telekommunikationstechnik 

(Telefon, DSL, IPTV, TV, Konferenztechnik). 

Die besten voraus setzungen? Du hast keine Angst vor Strom 

und Spannung? Du tüftelst und bastelst gern an elektronischen 

Teilen herum? Moderne Kommunikationstechnologie 

ist bei dir ständig in Gebrauch? Computer, Handys 

und Tablets sind keine Fremdwörter für dich? Physik ist 

nicht dein schlechtestes Schulfach? Dann hast du beste 

Voraussetzungen für einen Ausbildungsplatz zum/-r 

Elektroniker/-in. 

w oraus besteht D ie a usbilD ung? Sicherheits- und Umweltschutz 

| Montieren und Installieren von Geräten und mechanischen 

Teilen | Installieren von Systemkomponenten 

und Netzwerken | Messen und Analysieren | Aufbauen 

und Prüfen von Steuerungen | Fehleranalysen | Kundenberatung 

w elche PersP ektiven gibt es? Die Perspektiven in der Elektronik 

sind sehr gut. Die Elektro-Branche gilt als eine der 

innovativsten Technologiebereiche, in denen das Handwerk 

arbeitet. Allein die Bereiche „Erneuerbare Energien“ 

und „Informationstechnologie“ erscheinen mit immer 

neuen Erfindungen, für die ständig ausgebildete Fachkräfte 

benötigt werden. 

l ichtblicke Vielseitige, abwechslungsreiche Tätigkeit, 

ständig neue Einsatzgebiete, eigenständiges Arbeiten, 

gute Berufschancen, täglicher Kontakt und Austausch mit 

Kunden, gutes Weiterbildungsangebot. 

14 

emP fohlener s chulabschluss 

Mittlerer Schulabschluss (Realschule) 

a rbeitszeiten 

Werktags 

a usbilD ungsD auer 

3,5 Jahre 

ausbilD ungsv ergütung 

1. LEHRJAHR: 2. LEHRJAHR: 3. LEHRJAHR: 4. LEHRJAHR: 

510 EUR 550 EUR 650 EUR 690 EUR 

(Angaben basieren auf Tarifempfehlungen. 

Je nach Ort und Betrieb können diese Angaben abweichen.) 

Du stehst immer 

unter Strom? 

Dann werDe ElEktronikEr/-in 

Fachrichtung energie- unD gebäuDetechnik! 

Wir legen großen 

Wert auf Qualität 

und bieten eine 

umfassende, 

fundierte Ausbildung 

mit ausgezeichneten 

Entwicklungschancen. 

Du hast Spaß an Technik, magst Teamwork, bist engagiert 

und arbeitest sorgfältig? Dann bewirb dich bei 

uns und werde Teil unseres qualifizierten Teams. 

ElE ktro & ElE ctronic l EMBckE GMBH & c o. k G 

teinsiek 4/6 

24568 kaltenkirchen Elektro&Electronic 

t: 04191-8008-0 

LEMBCKE GmbH&Co.KG 

info@elektro-lembcke.de 

www.elektro-lembcke.de


Foto: RW GmbH 

Ich freue mich 

jetzt auf die 

neuen Aufgaben 

DENNIs WEg! 

HOcHspaNNEND. 

Die Firma Elektroanlagen RW GmbH ist seit 1994 

am Markt in Norderstedt ansässig und beschäftigt 3 

Meister, 14 Monteure und 6 Lehrlinge und 2 Assistentinnen. 

Zu ihrem Kundenstamm zählen über 1.300 

Kunden aus der Metropolregion Hamburg, darunter 

Wohnungsverwaltungen, Autohäuser, Einkaufszentren 

(Moorbek-Passage / Herold Center), die Stadt 

Norderstedt, diverse Gewerbebetriebe, die Tribüne 

Norderstedt und viele private Kunden. 

Foto: RW GmbH 

Das jüngste Mitglied des RW-Teams ist 21 Jahre alt, 

heißt Dennis Dorndorf und hat soeben seine Gesellenprüfung 

zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik 

bestanden. Dass er nun bei RW als Geselle 

übernommen wurde, ist für Dennis ein Beweis, 

dass er einen guten Job gemacht hat. 

„Rückblickend weiß ich: Zu einer Ausbildung gehört 

mehr als nur der Spaß am Beruf!“, berichtet der Junggeselle. 

„Man braucht gute Ausbilder und Kollegen, 

die einem helfen, wenn man nicht mehr weiter weiß 

und Chefs, die ein offenes Ohr für Probleme haben. 

Genau so ein Umfeld habe ich bei RW gefunden. Die 

Ausbildung zum Elektroniker 

ist auf jeden Fall 

vielseitig und nie langweilig. 

Die Kundenaufträge 

bei RW erstrecken sich 

auf alle Bereiche der Elektrotechnik: 

Elektroanlagen, 

Beleuchtungstechnik, 

Alarm-, Satelliten-, 

und Videoanlagen, Telekommunikation 

und auch KNX-EIB-Bustechnik und 

Störungsbeseitigung. Mit dem Team sind wir auch an 

ganz verschiedenen Objekten tätig, z.B. in Einfamilienhäusern, 

Firmen, bei Um- und Neubauten oder 

Reihenhäusern.“ 

Ein Ziel der Firma RW ist es, jedem Kunden eine individuelle 

elektrotechnische Lösung anzubieten, die 

zu ihm passt und die er komfortabel bedienen kann. 

Durch einen flexiblen Kundendienst können so auch 

kurzfristige Aufträge zuverlässig erledigt werden. 

Für Dennis beginnt jetzt die Gesellenzeit im gefragten 

Elektrohandwerk. Von seinem Lehrbetrieb erhielt er 

dabei große Unterstützung. „Da ich bereits im August 

die Zusage zur Übernahme erhalten habe, konnte ich 

mich zuletzt ganz auf die Prüfung konzentrieren. Im 

letzten Lehrjahr habe ich bereits eigene Projekte bearbeitet 

und abgeschlossen. Ich freue mich jetzt auf 

die neuen Aufgaben und das Arbeiten und Lernen als 

Monteur in einem tollen Team.“ 

JETzT bEWERbEN 

e lektroanlagen rw g mbh 

Hummelbütteler Steindamm 109 

22851 Norderstedt 

T: 040-524 92 53 

F: 040-524 92 66 

info@elektro-wiening.de 

www.elektro-wiening.de 

15


Gebäude, 

Automaten, 

Telekommunikation. 

Alles aus einer Hand. 


MIT sMaRTpHONEs 

WOLKENKRaTzER 

sTEuERN 

Bernd Ickert hatte schon als technikbegeisterter 

Schüler Strom in den Adern. Und eine Spannung 

möchte entladen werden. Deshalb machte er sich 

nach seiner Lehre zum Elektriker bereits mit 23 

Jahren selbstständig. Heute ist er Obermeister der 

Elektro-Innung Neumünster und stellvertretender 

Landesinnungsmeister. Seine Firma Ickert-Elektroanlagen 

GmbH beschäftigt 60 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen 

sowie 14 Auszubildende. 

Der moderne Neubau in der Spreestraße in Neumünster 

strahlt sowohl außen als auch innen genau 

das aus, wofür das Elektro-Handwerk heutzutage 

steht – Innovation. Knapp 100 Meter entfernt liegt 

das Designer-Outlet-Center, ein sehr erfolgreicher 

Handelsgigant auf einer Fläche von 20.000 Quadratmetern. 

Energie- und gebäudetechnisch ausgestattet 

von Ickert Elektroanlagen. Für 2015 stehen weitere 

Großaufträge an: Die Erweiterung des Outlet-Centers 

und der Neubau der Holsten-Galerie. 

Wir statten dabei nicht nur 

Privathaushalte, Betriebe 

und Gebäudekomplexe elektrotechnisch 

aus, sondern 

programmieren auch die erforderlichen 

Steuerungssysteme 

selbst … eben alles aus 

einer Hand.“ 

Das gilt auch für die Ausbildung, 

für die Juniorchef 

Michel Ickert (26) zuständig 

ist. „Wir haben hier ideale 

Ausbildungsbedingungen mit einer gut ausgestatteten 

Übungswerkstatt und einem großen Schulungsraum“, 

erklärt der Elektronikmeister und Betriebswirt 

im Handwerk. „Außerdem legen wir großen Wert 

auf eine permanente Fortbildung aller Mitarbeiter 

und Mitarbeiterinnen, denn die Technik ändert sich 

ständig.“ 

Wer ist für den Beruf Elektroniker/-in geeignet? 

„Grundsätzlich kann jede Person, die Spaß an 

Elektrik und Elektronik hat, den Beruf erlernen“, 

rät der Juniorchef. „Handwerkliches Geschick, 

logisches und technisches Denken sind erforderlich, 

und ein Interesse für Mathe und Physik ist 

ratsam. Lernbereitschaft und Motivation setzen 

wir voraus. Auch auf Pünktlichkeit und ein gepflegtes 

Äußeres achten wir. 

Die Auszubildenden erwartet ein modernes Arbeits- 

„Unsere Kunden erwarten alle elektrotechnischen 

Dienstleistungen aus einer Hand“, beschreibt uns der 

Firmenchef. „Darauf haben wir uns eingestellt. Von der 

Mittelspannung bis zum Starkstrom bekommen unsere 

Kunden alles, was mit Draht oder Funk zu tun hat. 

16 

Foto: Shutterstock


Foto: BERn D IC k ERt ELEktR o A n LAGEn GmB H 

... alles unter einem Dach bei Ickert 

Elektroanlagen GmbH Neumünster 

umfeld bei Ickert Elektroanlagen. Ein Praktikum ist 

ein geeigneter Start, um die Arbeit und das Team 

kennenzulernen. Die dreieinhalbjährige Ausbildung 

erfolgt im Betrieb und überbetrieblich. Der theoretische 

Teil wird in der Berufsschule Neumünster absolviert. 

Im Gespräch über moderne Beleuchtungstechnik, 

Energiesteuerung per Smartphone und 

KNX-Bus-Systeme wird eines deutlich: Elektrotechnik 

wird hier mit Leidenschaft betrieben. Ein Rundgang 

durch die vielen Firmenräume, Büros, Lager 

und Werkstätten beweist, dass für diese Leidenschaft 

auch genügend Platz vorhanden ist. 

„In der Zukunft wird die Technik immer stärker in 

unseren Lebensalltag eingreifen. Unser Handwerk 

bietet uns die Möglichkeit, moderne Technik zu verstehen 

und viel zu bewegen“, beschreibt Bernd Ickert 

seine eigene Motivation. 

„Außerdem sind wir unmittelbar an der Energiewende 

beteiligt.“ Und Michel Ickert schwärmt: „Die Vorstellung, 

mit einem einzigen Smartphone die gesamte 

Energie wie Licht, Aufzüge, Computer, Heizungen 

eines Wolkenkratzers steuern zu können, ist faszinierend.“ 

Foto: iStock 


b ernD i ckert e lektroanlagen g mbh 

Spreestraße 1-3, 24539 Neumünster 

Telefon: 04321 / 99 09-0 

E-Mail: info@ickert-elektroanlagen.de 

Web: www.ickert-elektroanlagen.de 

17


ENERgIEWENDER. 

NETzbETREuER. 

zuKuNfTsgEsTaLTER. 

Drei von vielen Perspektiven bei den 

Stadtwerken Norderstedt 

„Das Interesse 

für den Beruf ist 

ganz wichtig“ 

Foto: Stadtwerke n orderstedt 

MaRvIN scHaRfENsTEIN (18) 

1. a usbilD ungsJ ahr e lektroniker 

für b etriebstechnik 

zuHaL KöK (20) 

2. a usbilD ungsJ ahr a nlagenmechanikerin 

Warum habt ihr euch für den gewählten Ausbildungsberuf 

entschieden? 

Zuhal: „Ich habe mich schon immer für Technik interessiert 

und wollte auf jeden Fall in diesem Bereich 

eine Ausbildung machen.“ 

Marvin: „Bei mir war es ähnlich. Ich interessiere mich 

schon länger für Elektrotechnik und habe mich nach einem 

Schülerpraktikum für die Ausbildung entschieden.“ 

War die Ausbildung bei den 

Stadtwerken von vornherein geplant? 

Marvin: „Nicht ausschließlich, aber jetzt bin ich froh, 

hier zu sein, denn als Angestellter im öffentlichen 

18 

Dienst haben wir viele Vorteile, z.B. eine geregelte 

Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub.“ 

Zuhal: „Für mich standen die Stadtwerke auf Platz 

1, weil ich nur Gutes über das Unternehmen gehört 

hatte. Ich fühle mich hier sehr wohl, weil das Betriebsklima 

wirklich toll ist.“ 

Was sind eure Tipps für Schulabgänger, die sich für 

eure Ausbildung interessieren? 

Zuhal: „Eigeninitiative haben, Fragen stellen und sich 

vorher über das Unternehmen informieren.“ 

Marvin: „Spaß am Beruf haben. Technisches Verständnis 

mitbringen und vorher ein Praktikum machen.“


Ausgezeichnet 

ausgebildet 


sTEffEN KüHL (21) 

hat 2014 als Jahrgangsbester D ie 3,5-J ährige a usbilD ung zum 

e lektroniker für b etriebstechnik mit z usatzausbilD ung t elekommunikation 

abgeschlossen. 

„Ich bin so froh, dass es damals bei den Stadtwerken 

geklappt hat. Dort habe ich in Theorie und Praxis viel 

gelernt, und das in einer tollen Atmosphäre. Sehr positiv 

finde ich auch, dass es bei den Stadtwerken Norderstedt 

viele Entwicklungsmöglichkeiten gibt. Ich 

möchte mich auf jeden Fall weiterqualifizieren und 

vielleicht als nächstes meinen Techniker machen“, 

so der sympathische 21-Jährige. Der Elektroniker für 

Betriebstechnik wurde von den Stadtwerken vorerst 

für ein Jahr übernommen und kann in dieser Zeit 

überlegen, wie es für ihn weitergehen soll. Vorerst 

freut er sich, nun selbst sein Wissen an die Azubis der 

Stadtwerke Norderstedt weitergeben zu können. 

Jedes Jahr im August beginnen rund 15 neue Auszubildende 

bei den Stadtwerken Norderstedt. Insgesamt beschäftigt 

das Norderstedter Unternehmen gut 350 Mitarbeiterinnen 

und Mitarbeiter, davon 60 Azubis in vier Jahrgängen. „Da 

wir immer größere Schwierigkeiten haben, gute Fachkräfte 

zu bekommen, bilden wir unseren Nachwuchs schon 

seit vielen Jahren verstärkt selbst aus“, so Personalleiter 

Andreas Meinken. Gute Aussichten für engagierte und 

interessierte Jugendliche, die Leistungsbereitschaft, Ausdauer, 

Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein 

mitbringen. Wer zu den Stadtwerken Norderstedt kommt, 

lernt von der Pike auf – und mit Perspektive. 

Ausgebildet wird hier in vier technisch-handwerklichen 

Berufen: Elektroniker/in für Betriebstechnik mit Zusatzausbildung 

Telekommunikation, Anlagenmechaniker/in 

Fachrichtung Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, 

Kraftfahrzeugmechatroniker/in und Fachkraft 

für Lagerlogistik. Darüber hinaus werden Ausbildungsplätze 

für Industriekaufleute und Fachangestellte für 

Bäderbetriebe im ebenfalls zu den Stadtwerken gehörenden 

ARRIBA Erlebnisbad angeboten. Die Azubis der 

Stadtwerke Norderstedt erhalten eine Ausbildung, die 

ihnen umfangreiche Kenntnisse in einem komplexen 

Unternehmen vermittelt und sie für die berufliche Zukunft 

rüstet. „Die Stadtwerke Norderstedt schaffen und 

betreiben gemeinsam mit der Tochtergesellschaft wilhelm.tel 

als regionalem Telekommunikationsanbieter 

hochtechnisierte Netze. Die Aufgaben werden immer 

komplexer, was die Ausbildung spannend, aber ebenso 

anspruchsvoll macht“, erzählt Stefan Bäumler, technischer 

Ausbildungsleiter der Stadtwerke Norderstedt. 

Dabei legen die Stadtwerke Norderstedt großen Wert 

auf eine Ausbildung, die ihren Namen verdient. Eine 

Lehrwerkstatt, wie sie mittlerweile auch in größeren 


Unternehmen Seltenheit geworden ist, ein strukturierter 

Ausbildungsplan, eine intensive Betreuung 

durch die qualifizierten Ausbilder und ein respektvolles, 

gutes Betriebsklima sind hier eine Selbstverständlichkeit. 

Kein Wunder also, dass die Ausbildungsplätze 

sehr begehrt sind. Interessierte sollten 

sich rechtzeitig bewerben. Abgabefrist für das Ausbildungsjahr 

2016 ist der 

30. September 2015. 

Weitere Infos unter 

www.stadtwerke-norderstedt.de 


s taD twerke n orD ersteD t 

Heidbergstraße 101-111 


Telefon 040 / 52104-0 

personal@stadtwerkenorderstedt.de 

19

INNuNg // ELEKTRO 

DIE zuKuNfT 

sIEHT sEHR 

guT aus 

WWW.ME2bE.DE 

ausbILDuNg IM HaNDWERK 

Bernd Ickert, 56 

Obermeister der Elektro-Innung Neumünster 

WIE sIND sIE zuM HaNDWERK gEKOMMEN? 

„Ich war schon als Schüler sehr technikorientiert 

und habe viel gebastelt. Nach meiner Lehrzeit habe 

ich 3 Jahre als Geselle gearbeitet und mich anschließend 

selbstständig gemacht.“ 

Was IsT Das scHöNE aN IHREM bERuf? 

„Die Möglichkeit, mit modernster Technik viel zu 

bewegen und maßgeblich an der Energiewende 

beteiligt zu sein.“ 

Was sOLLTEN azubIs MITbRINgEN? 

„Sie sollten Erfahrung in einem Praktikum gesammelt 

haben und Motivation und Lernbereitschaft für 

den Beruf mitbringen. Sie müssen über handwerkliches 

Geschick verfügen, logisch und technisch 

denken können. Mathe und Physik sollten nicht die 

schlechtesten Schulnoten im Zeugnis sein.“ 

Foto: Ruff 

WIR BILDEn AUS ZUm: 

elektroniker/-in für energie- unD gebäuDetechnik 

Unser Betrieb ist seit über 20 Jahren im Bereich Energieversorgung 

für Industrie und Gewerbe tätig. Haben Sie 

Interesse an einer fundierten und abwechslungsreichen 

Ausbildung im Bereich der Starkstromtechnik, dann freuen 

wir uns über eine Bewerbung bei: 

volker willebranD elektrotechnik 

Rosenstraße 18 

23795 Bad Segeberg 

telefon 04551 -6705 

info@willebrand-elektrotechnik.de 

www.willebrand-elektrotechnik.de 

WIR BILDEn AUS In DEm BERUF: 

elektroniker 

fachrichtung für energie unD gebäuDetechnik 

WELcHE MODERNEN TEcHNOLOgIEN KOMMEN zuM EINsaTz? 

„In kaum einem anderen Handwerk gibt es so viel 

Innovation wie im Elektro-Handwerk: EIB-Systeme, 

Lichttechnik, SAT-Anlagen, Netzwerktechnik, 

Sicherheitstechnik, Automatisierungstechnik – in 

allen elektronischen Aufgabenbereichen kommt 

Hightech zum Einsatz.“ 

WIE sIND DIE pERspEKTIvEN? 

„Die traditionelle Elektrotechnik wird immer Bestand 

haben, obwohl sich unser Handwerk schon 

seit Jahren im kompletten Umbruch befindet. 50 

Prozent der heutigen Technologien waren beispielsweise 

noch vor zehn Jahren unbekannt. Die 

Nachfrage nach intelligenter Gebäudetechnik und 

erneuerbaren Energien ist groß. Die Zukunft des 

Elektro-Handwerks sieht deshalb sehr gut aus.“ 

20


Foto: Elektro Bollmann GmbH 

auf zuKuNfT 

pROgRaMMIERT 

Elektro Bollmann wurde 1952 als kleiner Elektronikbetrieb 

in Ellerau gegründet. Durch Aus- und Umbau 

hat sich die Firma zu einem modernen, kundenfreundlichen 

Anlaufpunkt im Großraum Hamburg 

entwickelt. In zweiter Generation von Jens und Carola 

Bollmann in Ellerau geführt, arbeiten heute 30 

Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen für das Unternehmen. 

„Die Besonderheit unseres Betriebes ist die 

Bandbreite unseres Angebots“, verrät Geschäftsführer 

Bollmann. „Wir decken das komplette Spektrum 

der Energie- und Gebäudetechnik ab: Telekommunikation, 

Computer-, Netz- und Datentechnik – von 

Strom im Blut – 

die Elektromeister Junior Heiko & Senior Jens 

Foto: Chrisian Dorbandt 

Alarmanlagen bis hin zur modernsten LED-Beleuchtungstechnik. 

Genau diese Vielseitigkeit kommt unseren 

Azubis zu Gute, denn bei uns erhält jeder Lehrling 

Einblick in alle Bereiche der Elektrotechnik.“ 

Hinter den Verkaufsräumen am Steindamm schließen 

sich direkt die Werkstatträume und das neue Lager an. 

Traditionell im Hause Bollmann ist, dass alle mit anpacken. 

Seine Frau Carola ist Elektroinstallateurin, Sohn 

Heiko ist mit 25 Jahren frisch gebackener Elektromeister. 

„Großen Wert legen wir auf eine gute Ausbildung unserer 

Lehrlinge und ein Top-Betriebsklima“, erfahren 

wir. „Nur mit top motivierten Mitarbeitern können wir 

auch unsere Kunden zu 100 Prozent zufriedenstellen.“ 

An jedem Auftrag arbeiten mindestens 2 bis 3 Kollegen. 

Eine gute Situation für jeden Lehrling, denn es gibt 

immer genügend Gesellen und Meister, um Fragen zu 

stellen und über die Schulter zu schauen. Was erwartet 

der Chef von seinen Azubis? „Von den Auszubildenden 

erwarten wir Teamfähigkeit, handwerkliches Geschick, 

technisches Verständnis und die Lust zu lernen. Wir 

möchten, dass jeder unserer Lehrlinge die Ausbildung 

erfolgreich abschließt und von uns übernommen wird. 

Dafür haben wir 

mehrere qualifizierte 

Ausbilder im 

Wir haben eine 

gute Auftragslage Betrieb, die auch 

im Elektro-Handwerk bei schulischen 

Aufgaben unterstützen.“ 

Wie sind die Perspektiven? „Wir haben eine 

gute Auftragslage im Elektro-Handwerk“, meint Meister 

Bollmann. „Die Nachfrage nach moderner Hauselektronik 

wächst ständig. Elektroniker/innen schauen 

beruflich in eine sichere Zukunft.“ 

21


Als ich nach dem 

Abi Elektroniker 

werden wollte, 

haben mir 

manche Leute 

einen Vogel gezeigt 

Foto: CD 

MaRKO KETELsEN (23) 

im 3. lehrJahr zum elektroniker unD im 2. stuDienJahr Des 

berufsbegleitenDen stuDiums zum staatlich gePrüften betriebswirt 

„Mein Abitur habe ich am Alster-Gymnasium in 

Henstedt-Ulzburg gemacht. Anschließend studierte 

ich Elektrotechnik in Kiel, doch das war pure Theorie 

und packte mich nicht. Außerdem bin ich eher der 

Techniker, der selbst anpackt, als der Ingenieur am 

Schreibtisch. Ich entschied mich für die handwerkliche 

Ausbildung zum Elektroniker und machte einige 

Praktika. Bei Elektro Bollmann gefiel es mir am besten, 

auch weil hier die Ausstattung sehr gut ist. Ein 

Praktikum zu machen, ist in diesem Beruf unbedingt 

zu empfehlen. Erst dann weißt du genau, ob dir dieser 

Beruf Spaß machen wird. 

In der Berufsschule erfuhr ich, dass ich mit Abi auch 

nebenbei ein Studium absolvieren könne. Als ich das 

meinem Chef vorschlug, war der sofort begeistert. 

Jetzt habe ich die Lehre in ein duales Studium umgewandelt 

und mache an der HWK Lübeck meinen 

Fach-Betriebswirt. Durch das kaufmännische Wissen 

habe ich später gute Chancen auf eine höhere 

Position. Als ich nach dem Abi Elektroniker werden 

wollte, haben mir manche Leute einen Vogel gezeigt. 

„Du bist ja blöd“, sagten sie, „mit Abi kannst du doch 

total viel erreichen.“ Nach anderthalb Jahren weiß 

ich, dass ich mich genau richtig entschieden habe. 

Die Atmosphäre in unserem Team ist 1a. Am liebsten 

beschäftige ich mich mit LED-Beleuchtungstechnik 

und speicherprogrammierbaren Steuerungen, sogenannten 

SPS-Systemen. 

In meiner Freizeit spiele ich Handball als Torwart bei 

der SG Kale. Wir spielen in der Kreisklasse. Da muss 

man so einiges einstecken können.“ 

Team und Fuhrpark von 

Elektro Bollmann 



elektro bollmann gmbh 

Steindamm 1-3, 25479 Ellerau 

Telefon: 04106 / 7 11 98 

E-Mail: info@elektro-bollmann.de 

Web: www.elektro-bollmann.de


Foto: CD 

INNOvaTIvER 

aLs uNsER 

HaNDWERK 

gEHTs NIcHT! 

Andreas Münster, 50 

Obermeister der Innung der Elektrohandwerke für 

den Kreis Segeberg 

WIE sIND sIE zuM HaNDWERK gEKOMMEN? 

Schon als kleiner Junge habe ich mich im Elektrobetrieb 

meines Vaters herumgetrieben und dort 

kleine Hilfsarbeiten übernommen. Vor zehn Jahren 

übernahm ich dann den Betrieb und führe ihn nun, 

gemeinsam mit meiner Frau, in zweiter Generation. 

Was sOLLTEN azubIs MITbRINgEN? 

Zunächst empfehle ich allen Schülern und 

Schülerinnen, vor der Ausbildung ein Praktikum 

zu machen. Auszubildende sollten über handwerkliches 

Geschick verfügen. Ein hohes technisches 

Verständnis ist in unserem Beruf erforderlich. 

Mathe- und Physik-Kenntnisse sind von Vorteil. 

fINDE HIER DEINEN 

ausbILDuNgspLaTz 

elektroMünster e.K. 

Inhaber Andreas Münster 

Ulzburger Straße 404 


Tel. 040 5225555 

Stadtwerke Norderstedt 



Tel. 040 521040 

WELcHE MODERNEN TEcHNOLOgIEN KOMMEN zuM EINsaTz? 

In fast allen Bereichen des Elektro-Handwerks 

kommen moderne Technologien zum Einsatz. 

Innovativer als unser Handwerk geht’s nicht! 

WIE sIND DIE pERspEKTIvEN? 

In allen Bereichen der Energieanwendung (Licht, 

Wärme, Strom) gibt es gute Perspektiven, denn alle 

sind von elementarer Bedeutung. Die eingeleitete 

Energiewende und das Thema Energie-Effizienz 

werden uns noch lange Zeit beschäftigen. Mit der 

Gebäude-Automation gibt es ein neues Aufgabengebiet 

mit interessanten Tätigkeitsfeldern. Deshalb 

legen zukunftsorientierte Betriebe großen Wert auf 

eine permanente Mitarbeiterschulung. 

WELcHEs WERKzEug IsT füR sIE uNENTbEHRLIcH? 

Mein Kopf und der Spannungsprüfer. 

MEIN HaNDWERK ... 

... bietet mir die Möglichkeit, mit den neuesten 

Technologien zu arbeiten. Jeden Tag gibt es Herausforderungen 

und Problemstellungen, für die wir 

Lösungen finden müssen. 

Jürgen Riege 

Gebäudetechnik 

Tannenallee 1 


Tel. 040 5260020 

Marco Seeger 

Elektrotechnikermeister 

Zwickmöhlen 27 

22844 Norderstedt-Harksheide 

Tel. 040 5221300 

Steffen Saupe 

Elektroinstallateurmeister 

Kuno-Liesenberg-Kehre 3 


Tel. 040 5266413 

Elektor-Alster-Nord GmbH & 

Co. KG 



Tel. 040 5222203 

Hans Joachim Sill 


Ochsenzoller Straße 217 A 


Tel. 040 5239097 

Kussfeld Elektrotechnik GmbH 

Hogenfelde 65 


Tel. 040 43208801 

Elektro-Hilbricht GmbH 

Forstweg 68 


Tel. 040 52110055 

Marcus Schröder Elektro-Meisterbetrieb 




Tel. 040 5233249 

Sven Tiedemann Elektrotechnik 


Stettiner Straße 9 


Tel. 040 52877855 

Uwe Rechlin GmbH 



Tel. 040 6682819 

23


Elektroanlagen RW GmbH 

Hummelsbütteler Steindamm 

109 


Tel. 040 5249253 

Witt + Frielinghaus Elektrotechnik 

oHG 

Robert-Koch-Straße 33 


Tel. 040 94363464 

BAER KG 

Hamburger Straße 13-21 


Tel. 04551 99600 

elektro Titel GmbH 

Lindhofstraße 4 


Tel. 04551 8511 

Reinhard Schweim 


Eutiner Straße 20 


Tel. 04551 84994 

Volker Willebrand 




Tel. 04551 6705 

Alexander Heffel 


Rendsburger Straße 14 

23812 Wahlstedt 

Tel. 04554 609691 

Schönert Elektroanlagen 

Inh. Michael Dölger 

Bahnhofstraße 54 

23815 Westerrade 

Tel. 04553 989828 

Helge Schwien 


Segeberger Straße 5 

23823 Seedorf OT Schlamersdorf 

Tel. 04555 481 

Michael Gärtner 


Jepsenstraße 9 

23823 Seedorf 

Tel. 04555 976 

Elektrotechnik Offermann 

GmbH & Co. KG 

Voßlohredder 2a 

23826 Fredesdorf 

Tel. 04558 98514 

Felix Kothe 


Dorfstraße 3 

23845 Bühnsdorf 

Tel. 04550 353 

Scheffler Elektro- und Klimatechnik 

GmbH 

Hamburger Straße 16 

23845 Itzstedt 

Tel. 04535 8854 

Elektro Klee Netztechnik GmbH 

Christianstraße 52 

24534 Neumünster 

Tel. 04321 43097 

E-Team Elektrotechnik und 

Trockenbau 

Hüttenkamp 3 


Tel. 04321 5560557 

Günter Rieck e.K. 

Inh. Ralf Axnick 

Wasbeker Straße 87 


Tel. 04321 63576 

Otto Specht Elektro GmbH 

G r o ß fl e c k e n 3 2 


Tel. 04321 42041 

SWN Stadtwerke Neumünster 

Beteiligungen GmbH 

Bismarckstraße 51 


Tel. 04321 2020 

DW-Elektroanlagen 

Inh. Fred Woebs 

Oberjörn 16 


Tel. 04321 51485 

Elektro Wilken 

Christian Lau & Jens Kracht GbR 

Einfelder Straße 19 


Tel. 04321 52305 

Elektro Wulff 

Inh. Christoph Wulff 

Hauptstraße 106 


Tel. 04321 23796 

Marggraf Elektrotechnik 

Thomas Marggraf 

Enenvelde 127 


Tel. 04321 520368 

Dirk Treptau 


Kleingartenweg 20 


Tel. 04321 33866 

Elektro-Plambeck 

Inh. Dirk Liebenau 



Tel. 04321 47777 

Bernd Ickert 

Elektroanlagen GmbH 

Spreestraße 1-3 


Tel. 04321 99090 

Fa. Jürgen Looft 

Inh. Matthias Looft 

Elektromeister 

Altonaer Straße 214 


Tel. 04321 81245 

Steffen & Ott GmbH 

Lindenstraße 56 


Tel. 04321 883838 

Werner Wolter GmbH & Co. KG 



Tel. 04321 2520040 

Frank-Oliver Lemsky 



24558 Henstedt-Ulzburg 

Tel. 04193 7590830 

Klintworth GmbH 

Philipp-Reis-Straße 5 

24558 Henstedt Ulzburg 

Tel. 04193 898 000 

Marcus Moos 


Nordring 47 


Tel. 04193 993896 

Elektro-Ahrens GmbH & Co. KG 

Inh. Claus-Peter Ahrens 

Hamburger Straße 25-27 

24568 Kaltenkirchen 

Tel. 04191 3081 

24


Elektro & Electronic 

Lembcke GmbH & Co. KG 

Teinsiek 4/6 


Tel. 04191 80080 

Andreas Seller 


Oskar-Alexander-Straße 2a 

24576 Bad Bramstedt 

Tel. 04192 889975 

Dirk Schoen 



24576 Hitzhusen 

Tel. 04192 2650 

Herbert Schütt Elektroinstallation 


24598 Boostedt 

Tel. 04393 699 

Andreas Pingel 


Dorfstraße 10 

24629 Kisdorf 

Tel. 04193 2538 

Elektro Grabitzke GmbH 

Norder Straße 4 

24632 Lentföhrden 

Tel. 04192 6330 

BEH Brandt & Nüssemeyer 

Elektrotechnik und 

Heizungsbau GmbH 

Ruhloweg 7 

24641 Stuvenborn 

Tel. 04194 1507 

Elektrotechnischer Service 

Busack und Fischer GmbH 

Holstenstraße 1 

24641 Sievershütten 

Tel. 04194 981102 

Elektro Schümann 

Inh. Walter Schümann e. K. 

Eichenweg 1 

24649 Wiemersdorf 

Tel. 04192 6446 

Elektro-Bollmann GmbH 

Steindamm 1-3 

25479 Ellerau 

Tel. 04106 71198 

Nordheim Service GmbH 

Beim Haferhof 10 

25479 Ellerau 

Tel. 04106 80770 

Schaefer und Lohse 

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25

innung // bau 

WWW.HANDWERK.DE 



Bau sie neu.

innung // bau 

maurer/-in 

Hochbau, Tiefbau, Straßenbau – auf vielen Baustellen sind 

Maurer unterwegs. Der Maurerberuf ist einer der beliebtesten 

Lehrberufe und spricht besonders Jungs an. Maurer/-innen 

arbeiten an allen Stellen eines Rohbaus, außer 

am Dach. In der dreijährigen Lehre erfährst du alles über 

die verschiedenen Tätigkeiten und Werkstoffe. Besonders 

gut: Maurergesellen verdienen mehr als viele andere! 

Worum geht’ s? Keine Sorge, es geht hier nicht nur um 

Mauern und Hauswände. Als Maurer/-in brauchst du 

einen Sinn für räumliches Denken und technisches Verständnis. 

Während der Ausbildung fertigst du Konstruktionspläne 

an, lernst mit künstlichem und natürlichem 

Stein zu mauern, und verputzt Innen- und Außenwände. 

Außerdem erfährst du alles über Beton, montierst Bauelemente 

und kümmerst dich um Wärmedämmung und 

Feuchtigkeitsschutz. 

emPfohlener schulabschluss 

Erster allgemeinbildender Schulabschluss 

arbeitszeiten 

Werktags 

ausbilDungsDauer 

3 Jahre 

ausbilDungsVergütung 

1. LEHRJAHR: 2. LEHRJAHR: 3. LEHRJAHR: 

690 EUR 1.060 EUR 1.339 EUR 



Die besten Voraussetzungen? Dir sollte es nichts ausmachen, 

körperlich schwer zu arbeiten. Und Stubenhocker 

werden im Maurerhandwerk auch nicht wirklich gesucht. 

Gute Schulnoten stehen zwar nicht im Vordergrund, 

aber Mathe und Physik sollten nicht deine schlechtesten 

Fächer sein! Ansonsten kommt es eher darauf an, Spaß 

an der Teamarbeit zu haben, und „anpacken“ zu können. 

Auf Neudeutsch heißt das: „Hands-on-Mentalität“ ist hier 

gefragt. 

Woraus besteht Die ausbilDung? Einrichten, Sichern und 

Räumen von Baustellen | Auftragsübernahme, Arbeitsund 

Ablaufplanung | Herstellung von Bauteilen aus Beton 

und Stahlbeton, Putz und Steinbaukörpern | Einbauen 

von Dämmstoffen | Sanieren, Instandsetzen von Baukörpern 

| Berichtswesen | Teamarbeit. 

Welche PersPektiVen gibt es? Die Perspektiven im Maurerhandwerk 

sind eigentlich immer gut. Denn gebaut, 

renoviert und saniert wird immer! Und noch eine schöne 

Aussicht gibt es: Falls du mal ein eigenes Haus haben 

möchtest, kannst du es dir auch selbst bauen! Zumindest 

bis zum Dach! 

Du hast Lust auf eine interessante und abwechslungsreiche 

Ausbildung, dann werde ein Teil von unserem 

Team. Wir suchen 

Auszubildende für unsere 

Fliesenverlegung (m/w) 

Zum Tätigkeitsbereich gehören: Das Verlegen von 

Natursteinen, Fliesen und Mosaik, Wand- und 

Bodenfliesen sowie die Untergrundvorbereitung 

und Abdichtungsarbeiten. 

Interessiert? 

Wir freuen uns auf Deine 

schriftliche Bewerbung. 

Nutze 

Deine Chance 

und bewirb 

Dich jetzt! 

lichtblicke Gute Berufschancen, hohe Verdienstmöglichkeiten, 

wertvolle Basis für viele technische Berufe, intensive 

Teamarbeit, in keinem anderen Beruf arbeitest du mit 

ähnlich vielen verschiedenen Handwerkskollegen/-innen 

zusammen, sehr abwechslungsreich (du bist stets auf 

einer anderen Baustelle!). 

Wigger Fliesenverlegung 

GmbH & Co. KG 

Kieler Str. 65 · 24534 Neumünster 

Telefon (04321) 49 03 0 

www.cjwigger.de 

WIGGER 

Fliesenverlegung 

GmbH & Co. KG 

27

innung // bau 

zimmerer/-in 

Zimmerer/-innen sind die Experten für Holz auf der 

Baustelle. Tischler bauen Möbel in der Werkstatt, Zimmermänner 

und -frauen bauen Häuser an der frischen Luft. 

Schwindelfrei muss man und zimperlich darf man nicht 

sein. Denn deine Baustellen können Brücken und Hallendächer 

sein. Nach der Ausbildung kannst du auf Wanderschaft, 

auf die Walz, gehen. 

Worum geht’s? Zimmermänner und Zimmerfrauen bauen 

Neubau-Holzhäuser, Dachgeschosse, verbessern die Wärmedämmung 

und bauen Solar- und Fotovoltaikanlagen 

ein. Sie schaffen anspruchsvolle Holzkonstruktionen für 

Wohnhäuser, Kindergärten, Schulen, städtische Anlagen, 

Brücken oder Schleusen und werden bei Umbaumaßnahmen 

und Sanierungen eingesetzt. 

Die besten Voraussetzungen? Zimmerer/-innen benötigen 

eine gute räumliche Vorstellungskraft, müssen komplizierte 

Bauzeichnungen verstehen können und brauchen 

eine sehr gute körperliche Fitness und etwas Kraft, um die 

teilweise schweren Holzteile bewegen zu können. 

Woraus besteht Die ausbilDung? Bauzeichnungen lesen und 

anfertigen | genaues Messen | Baustoffe kennenlernen 

und herstellen | Techniken im Umgang mit Holz 

erlernen | Baustoffbedarf berechnen | Dach-, Wand- und 

Deckenkonstruktionen montieren | mit Dämmstoffen 

arbeiten | Trockenbauarbeiten erlernen (Fliesen legen, Betonteile, 

Putz und Stuck herstellen) | Holzkonstruktionen 

warten | Moderne Maschinen bedienen 

Welche PersPektiVen gibt es? Gute Weiterbildungsmöglichkeiten 

zum/zur Polier/-in und anschließend Meister, 

danach Möglichkeiten eines Bachelorstudiums oder Arbeit 

als selbstständige/-r Meister/-in. Zimmerleute können 

nach bestandener Ausbildung auch auf Wanderschaft 

gehen, auf die sogenannte Walz. Dies ist eine uralte Tradition 

im Zimmereihandwerk, die früher Pflicht war, heute 

nur noch freiwillig angeboten wird. 



arbeitszeiten 

Werktags, Schichtdienst möglich 


3 Jahre 



708 EUR 1.088 EUR 1.347 EUR 



WIR BILDEN AUS ZUM/ 

ZUR: FLIESENLEGER /-IN 

SIE HABEN EIN ZIEL, WIR SETZEN DAS 

MEISTERLICH UM! 

Barrierefreie Bäder – Kreative Gestaltung mit 

Marmor, Granit und Naturstein – Treppenanlagen 

und Podeste – Glas- und Naturmosaikarbeiten – 

Küchenarbeitsplatten aus Naturstein – Terrassen 

und Balkone – Altbau-Sanierungen – Kleine 

Trockenbauarbeiten – Kleine Putzarbeiten – 

Buntmosaikputz – Estricharbeiten – CM-Messung – 

Planung und Beratung 

lichtblicke Vielseitige körperliche Handwerksarbeit, 

hauptsächlich mit dem Werkstoff Holz, gute Bezahlung, 

anspruchsvolle Teamarbeit, gute Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, 

mit der Walz gibt es eine einzigartige 

Weiterbildungsmöglichkeit von 2 bis 3 Jahren auf 

Wanderschaft. 

28

innung // bau 

strassenbauer/-in 

Lieber an der frischen Luft als im Büro? Es macht dir 

Spaß, körperlich zu arbeiten? Große Baumaschinen 

machen dir keine Angst und du wolltest schon immer 

Bagger oder Planierraupe fahren? Dann werde doch 

Straßenbauer/-in! 

11.752 neue ausbildungsverträge 

Wurden 2014 im deutscHen 

baugeWerbe abgescHlossen 

Worum geht’s? Du bist für den Bau von Straßen, Fahrrad- 

und Gehwegen, Autobahnen, Sportplätzen oder 

Flugplätzen zuständig. Du bereitest die Baustellen vor 

und bearbeitest den Boden mit Baggern, Raupen und 

Walzen. Danach trägst du die verschiedenen Schichten, 

aus der eine Straße besteht, auf. Auch Reparaturen 

und die Instandhaltung von Verkehrswegen 

gehören zu deinen Aufgaben. 

der HöcHste bauKran der Welt 

ist der liebHerr lr 13000 mit 

einer HöHe von 248 metern, 

stabilisiert durcH 1.900 

tonnen ballast 

Die besten Voraussetzungen? Du brauchst solide Mathekenntnisse, 

um Baustoffe berechnen zu können. 

Körperliche Fitness ist gefragt, denn du musst dich 

viel bewegen und kräftig mit anpacken. Sorgfalt, 

Umsicht und Teamfähigkeit spielen für diesen Beruf 

eine wichtige Rolle. 

Woraus besteht Die ausbilDung? Umweltschutzrichtlinien 

| Einrichten, Sichern und Räumen von Baustellen 

| Herstellen von Baukörpern aus Steinen | Herstellen 

der Unterlage für Decken und Beläge | Herstellen von 

Pflasterdecken und Plattenbelägen, Asphaltdecken 

und Betondecken | Herstellen der Entwässerung von 

Verkehrsflächen 

757.000 bescHäftigte 

in der deutscHen 

bauWirtscHaft 

Welche PersPektiVen gibt es? Als Straßenbauer hast du 

sehr gute Berufsaussichten. Techniker, technischer 

Fachwirt oder Polier – in Sachen Weiterbildung gibt 

es für dich viele Möglichkeiten. Als Meister kannst 

du einen eigenen Betrieb gründen und selbst Azubis 

ausbilden. Aber auch ein Studium zum Bauingenieurwesen 

ist möglich. 



arbeitszeiten 

Werktags, Wochenend- und Schichtdienst möglich 


3 Jahre 



708 EUR 1.088 EUR 1.347 EUR 



29

Innung // Bau 

ausbaufacHarbeiter/-in 

Foto: CD 

Lothar Kutkowsky, 61 

Obermeister der Baugewerbe-Innung Neumünster 

Wie sind sie zum HandWerK geKommen? 

Mit 14 Jahren begann ich eine Lehre in der Landwirtschaft. 

Als ich merkte, dass mir der Beruf nicht 

lag, entschied ich mich für eine Ausbildung zum 

Zimmermann. Das passte besser zu mir. Mit 17 

Jahren hatte ich ausgelernt und arbeitete als Geselle 

in meinem Lehrbetrieb. Nach der Bundeswehrzeit 

und einigen Gesellenjahren bildete ich mich zum 

Hochbautechniker und Zimmermeister weiter. Nach 

mehreren Stationen, u.a. als Bauleiter, war ich dann 

über zwölf Jahre lang Ausbilder in der überbetrieblichen 

Ausbildung, bis ich mich mit einem eigenen 

Zimmereibetrieb selbstständig machte. 

Was sollten azubis mitbringen? 

Auszubildende in Bauberufen sollten körperlich 

belastbar sein, gern an der frischen Luft arbeiten 

und mit Menschen umgehen können. Im täglichen 

Umgang mit Kunden ist ein gepflegtes Äußeres 

gefragt und eine verständliche Sprache. Die Beherrschung 

der Grundrechenarten und ein räumliches 

Vorstellungsvermögen sind ebenfalls wichtig. Vor 

der Ausbildung sollte man ein Praktikum gemacht 

haben, um herauszufinden, ob einem der Beruf liegt. 

Wie ist die situation im bau-HandWerK? 

Wir haben momentan eine sehr positive Auftragslage 

in unserem Baugewerbe. Es werden viele 

Neubauten und Sanierungen beauftragt, aber auch 

Ein- und Mehrfamilienhäuser und Häuser für seniorengerechtes 

Wohnen. Das niedrige Zinsniveau 

fördert die Bereitschaft, zu bauen und zu sanieren. 

Wie sind die PersPeKtiven? 

Es gibt sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. 

zum Polier, Techniker und Meister. Auch ein duales 

Studium zum Bauingenieur ist eine Möglichkeit. 

Was ist das scHöne an iHrem beruf? 

Man sieht, was man baut! 

man sieHt, 

Was man 

baut 

Bist du schon als kleiner Junge an jeder Baustelle 

stehen geblieben und hast dem lauten Treiben 

zugeschaut?. Als Ausbaufacharbeiter bist du ein 

Allroundtalent und überall einsetzbar. Je nach Ausbildungsschwerpunkt 

machst du Zimmer- oder Stuckarbeiten, 

verlegst Estrich, Fliesen oder Platten, dämmst, 

isolierst oder montierst Bauelemente. 

W orum geht’s? 

Du richtest Baustellen ein und bereitest die Ausbaumaterialien 

für den Einbau vor. Du ziehst Zwischenwände 

aus Metallprofilen und Gipsplatten, verputzt 

Wände und verlegst Fliesen. Mit Handwerkzeugen 

und Maschinen baust und montierst du Holzbauteile. 

Auch für Transportarbeiten bist du zuständig und 

übernimmst ggf. erforderliche Nachbesserungsarbeiten. 

Die besten V oraussetzungen? Spaß an körperlicher Arbeit 

ist absolute Voraussetzung. Du solltest körperlich 

topfit sein und Lärm und Schmutz abkönnen. Handwerkliches 

Geschick ist gefragt, denn du arbeitest 

täglich mit Werkzeugen und Baustoffen. Teamfähigkeit 

ist auf Baustellen eine Grundvoraussetzung. 

Woraus besteht D ie a usbilD ung? Einrichten, Sichern 

und Räumen von Baustellen | Auftragsübernahme, 

Arbeits- und Ablaufplanung | Herstellung von Holzbauteilen, 

Putz- und Steinbaukörpern | Einbauen von 

Dämmstoffen | Sanieren, Instandsetzen von Baukörpern 

| Berichtswesen | 

Welche PersP ektiV en gibt es? 

Nach der 2-jährigen Ausbildung kannst du dich nach 

einem weiteren Jahr zum/-r Maurer/-in oder Fliesen-, 

Platten- und Mosaikleger/in fortbilden und eine Gesellenprüfung 

ablegen. 




Werktags 


2 Jahre 

ausbilD ungsVergütung 

1. LEHRJAHR: 2. LEHRJAHR: 

708 EUR 1.088 EUR 



30

Innung // Bau 

Kanalbauer/-in 

Egal ob beim Verlegen von Kanalrohren, beim Reinigen 

von Rohrleitungen oder bei der Sanierung von 

Abwassersystemen – Kanalbauer/-innen müssen 

richtig anpacken. Wieselflink bewegst du dich durch 

dunkle, enge Räume und arbeitest mit hochmodernen 

Maschinen wie ferngelenkten Kamerafahrzeugen. 

Teamwork ist gefragt, Platzangst eher nicht! 

Worum geht’s? Im Kanalbau geht es um den Bau und 

die Sanierung von Kanälen. Dazu benötigst du eine 

Ausbildung zur Bedienung verschiedener Maschinen 

und Fahrzeuge, z.B. Kleinroboter, Bagger und Motorhammer. 

Du führst Vermessungen durch, mischst 

Baustoffe an, gräbst Kanäle aus, verlegst Rohre und 

schließt die Straße wieder. 

Die besten Voraussetzungen? Als Kanalbauer brauchst 

du nicht nur Muskelkraft, sondern auch technisches 

Verständnis und Mathekenntnisse. Da du mit deinen 

Kollegen viel unter der Erde arbeitest und dabei 

sicherheitstechnisch einiges beachten musst, sind 

Sorgfalt und Verantwortungsgefühl in diesem Beruf 

extrem wichtig. Wenn du ein Teamplayer bist und 

mit Schmutz und Enge kein Problem hast, bringst du 

gute Vorausetzungen mit. 

Woraus besteht D ie a usbilD ung? Sicherheit und Gesundheitsschutz 

bei der Arbeit | Einrichten, Sichern 

und Räumen von Baustellen | Herstellen von 

Schachtbauwerken, Baugruben und Gräben | Sanieren 

und Instandsetzen von Kanälen | Einbauen von 

Abwasserleitungen. 

Welche PersP ektiV en gibt es? Die Perspektiven sind 

gut. Neben dem Bau von neuen Kanalsystemen fallen 

auch immer wieder Renovierungen von alten Systemen 

an. Deshalb ist der Bedarf an Fachkräften groß. 




Werktags 


3 Jahre 



708 EUR 1.088 EUR 1.347 EUR 



Foto: Ruff 

Jörg Specht, 58 

Obermeister der Bau-Innung Kreis Segeberg 

Wie sind sie zum HandWerK geKommen? 

Mir wurde das Handwerk in die Wiege gelegt. Unser 

Familienunternehmen blickt auf eine 145-jährige 

Tradition zurück. Schon als kleiner Junge war ich 

auf Baustellen dabei. Nach einer Ausbildung zum 

Maurer absolvierte ich ein Architekturstudium und 

erwarb auch den Meistertitel. 

Wie ist die situation im bau-HandWerK? 

Wir arbeiten ständig mit Menschen zusammen, 

sowohl mit Kunden als auch mit Kollegen. Wenn 

ich irgendwann als Rentner durch meine Gemeinde 

gehe, kann ich an vielen Häusern, Fassaden und 

Dächern meine Arbeit betrachten. 

WelcHe modernen tecHnologien Kommen zum einsatz? 

Das Bauhandwerk hat sich ständig weiterentwickelt. 

Im Vergleich zu früheren Zeiten gibt es heute 

moderne Materialien, wie z.B. großformatige 

Kalksandsteine, die mit einem Minikran versetzt 

werden. Im Allgemeinen kann man sagen: „Die 

Schwere ist raus!“ Ein Maurer muss heute nicht 

mehr den ganzen Tag gebückt stehen. 


Azubis müssen rechnen können! Sie sollen Lust 

auf den Beruf haben und lernbereit sein. Eine handwerkliche 

Begabung und Fingerfertigkeit 

gehört auch dazu. Bauen können wir nur gemeinsam. 

Deshalb ist Teamplay von großer Bedeutung. 

Wie sind die PersPeKtiven? 

Unsere Auftragslage ist gut. Wir schauen zuversichtlich 

in die Zukunft. Mit Gebäudesanierungen 

und energetischer Instandsetzung werden wir 

genug zu tun haben. Gute Maurer werden immer 

gesucht. 

mein HandWerK ... 

... ist das schönste Handwerk überhaupt. 

teamPlay 

ist von 

grosser 

bedeutung 

31

Innung // Bau 

betonund 

staHlbetonbauer/-in 

Erst ganz weich, dann hart wie Stahl und Beton! Im 

Baugewerbe sind die Baustoffe Stahl und Beton nicht 

mehr wegzudenken. Beton- und Stahlbetonbauer/-innen 

arbeiten täglich auf Baustellen und sorgen für die 

richtigen Betonmischungen, Gussformen und das 

perfekte Gießen des Betons in Verschalungen. Ohne 

Bauhelm sieht man dich selten. Körperliche Arbeit mit 

jeder Menge Abwechslung! 

W orum geht’s? Ob Wohnungsbau oder Industrieanlagen, 

Neubauten oder Sanierungen,Brücken- oder 

Treppenbau ... du bist für die richtige Betonmischung 

und die Anfertigung von Gussformen und Verschalungen 

aus Holz und Stahl zuständig. Die optimale 

Verteilung des Betons in Verschalungen sowie 

dessen Reinigung und Bearbeitung gehören auch zu 

deinem Aufgabenbereich. 

Die besten V oraussetzungen? Spaß an körperlicher Arbeit 

ist absolute Voraussetzung. Du solltest körperlich 





Woraus besteht D ie a usbilD ung? Einrichten, Sichern 

und Räumen von Baustellen | Auftragsübernahme, 

Arbeits- und Ablaufplanung | Herstellung von Bauteilen 

aus Beton und Stahlbeton, Putz und Steinbaukörpern 

| Einbauen von Dämmstoffen | Sanieren, 

Instandsetzen von Baukörpern | Berichtswesen | 

Welche PersP ektiV en gibt es? Weiterbildungen zum/-r 

Vorarbeiter/-in, Werkpolier/-in oder Betonbaumeister/ 

-in bieten dir gute Zukunfts- und Aufstiegschancen. 




Werktags 


3 Jahre 



708 EUR 1.088 EUR 1.347 EUR 



HocHbaufacHarbeiter/-in 

Im Hochbau gehts oft hoch her. Bist du körperlich topfit, 

hast Spaß an körperlicher Arbeit und möchtest das Bauhandwerk 

von der Pike auf lernen? Dann kannst du als 

Hochbaufacharbeiter/-in eine zweijährige Ausbildung 

machen, mit guten Aussichten auf eine solide Karriere 

auf dem Bau. 

W orum geht’s? 

Schwerpunkt Maurer: Wände und Decken betonieren, 

Stahlbetonfertigteile einbauen, Wärmedämmungen 

anbringen. Schwerpunkt Beton und 

Stahlbetonbau: Errichtung von Verschalungen und 

Stahlbewehrungen. Anmischung von Beton, Betoneinbringung 

und Verdichtung. Schwerpunkt 

Feuerungs - und Schornsteinbau: Errichtung von 

Feuerungsanlagen und Abzugskanäle aus feuerfesten 

Materiali en und Schornsteinen. 

Die besten V oraussetzungen? Du solltest körperlich 





Woraus besteht Die ausbilDung? Einrichten, Sichern und Räumen 

von Baustellen | Auftragsübernahme, Arbeitsund 

Ablaufplanung | Je nach Schwerpunktsetzung: 

Werkstoffkunde, Werkzeug- und Maschinenkunde | 

Herstellung von Holzbauteilen, Putz- und Steinbaukörpern 

| Einbauen von Dämmstoffen | Sanieren, 

Instandsetzen von Baukörpern | Berichtswesen | 

Welche PersP ektiV en gibt es? 

Nach der 2-jährigen Ausbildung kannst du dich nach 

einem weiteren Jahr zum/-r Maurer/-in oder Betonund 

Stahlbetonbauer/-in fortbilden und eine Gesellenprüfung 

ablegen. 




Werktags 


2 Jahre 


1. LEHRJAHR: 2. LEHRJAHR: 

708 EUR 1.088 EUR 

Angaben basieren auf Tarifempfehlungen. 


32

Innung // Bau 

fliesen-, Plattenund 

mosaiKleger/-in 

Was ist das das längste bauWerK 

der Welt? ein 5.412 Km langer dingoscHutzzaun 

in australien 

Aus Bädern machst du Wohlfühloasen. Restaurantküchen 

werden dank deiner Arbeit hygienischer und 

im Schwimmbad sorgst du für ein sicheres Badevergnügen. 

Als Fliesenleger sind deine Arbeitsbereiche 

vielfältig: Mal kreativ, mal zweckmäßig. Und immer 

wieder begegnest du neuen Herausforderungen ! 

Worum geht’s? Als Fliesen-, Platten- und Mosaikleger/-in 

gestaltest, verlegst und sanierst du Wand- und Bodenflächen 

innerhalb und außerhalb von Gebäuden. Du 

berechnest, wie viel Material du für das jeweilige Projekt 

brauchst, stellst Mörtel her, schneidest die Fliesen zurecht 

und verlegst diese schließlich. Dabei spielt nicht nur das 

Aussehen eine wichtige Rolle, sondern auch die Hygiene. 

das deutscHe baugeWerbe 

stellt bei den fliesenlegern und 

stucKateuren die amtierenden 

Weltmeister 

Die besten Voraussetzungen? Kreativität und handwerkliche 

Begabung sind ideale Grundvoraussetzungen. 

Sorgfältiges und präzises Arbeiten, auch 

unter Zeitdruck, sind ebenfalls wichtig für den Beruf 

des Fliesen-, Platten- und Mosaiklegers. Du solltest 

außerdem gut in Mathe sein, da du deinen Materialeinsatz 

berechnen musst. Außerdem solltest du körperlich 

fit sein, um auf Leitern, auf Böden, auf Knien, 

hockend und stehend arbeiten zu können. 

Woraus besteht D ie a usbilD ung? Ansetzen und Verlegen 

von Fliesen, Platten und Mosaiken | Sanieren und Instandsetzen 

| Umweltschutz | Einrichten, Sichern und 

Räumen von Baustellen | Einbau von Dämmstoffen 

für den Wärme-, Kälte-, Schall-, und Brandschutz 

allein die deutscHe 

bauWirtscHaft erbringt 

4% der gesamten 

WirtscHaftsleistung 

deutscHlands 

Welche PersPektiVen gibt es? Nach der Ausbildung kannst du 

dich zum Polier, Techniker und Meister weiterbilden. 

Später kannst du dich selbstständig machen oder ein 

Studium zum Bauingenieur aufnehmen. 




Werktags 


3 Jahre 



708 EUR 1.088 EUR 1.347 EUR 



33

Innung // Bau 


34 

Wir Können das. 

alles aus Holz. 

Die Firma Holzbau Pagels GmbH ist mit 83 Mitarbeitern 

eine der größten Bauzimmereien Norddeutschlands. 

1979 übernahm Zimmereimeister Manfred 

Pagels das 1912 gegründete Unternehmen und entwickelte 

es kontinuierlich weiter. Die Holzbau-Profis 

aus Bad Segeberg erledigen seit über 100 Jahren alle 

Bauaufgaben mit großem Know-how. In drei Produktionshallen 

mit 2.700 qm Fläche und moderns-

Innung // Bau 

ter Ausstattung werden Holzbauarbeiten gefertigt. 

Abbundanlagen, Großformatsägen, Fertigungsplattformen, 

Brückenkräne und modernste CAD-Technologie 

stehen zur Verfügung. Zurzeit beschäftigt 

das Unternehmen zehn Zimmerer-Azubis. Jährlich 

werden bis zu vier Ausbildungsplätze angeboten. Wie 

erleben die Lehrlinge ihre Ausbildung bei Holzbau 

Pagels? 

Lars Rüting (21), 3. Lehrjahr: „Ich wollte gern an der 

frischen Luft und in der Höhe arbeiten. Da, wo andere 

nicht sind! Und die hohe Ausbildungsvergütung 

spielte natürlich auch eine Rolle. Teamarbeit steht bei 

uns im Vordergrund. Unsere Arbeit funktioniert nur 

im Team. Jeder hat seine Aufgabe, und so erreicht 

man gemeinsam das gesteckte Ziel.“ 

Malte Gercke (18), 2. Lehrjahr: „Das Praktikum bei 

Holzbau Pagels hat mir gleich gut gefallen, sodass ich 

mich anschließend hier beworben habe. Ich mag die 

Arbeit mit Holz, vor allem die 

Tafelbauweise. Einen besonderen 

Moment in der Ausbildung 

hatte ich, als mein Geselle mir 

die Aufgabe übertrug, einen 

Richtspruch zu halten. Das war 

auf dem Richtfest für einen 

Mietblock, den wir gerade saniert 

hatten. Das war ein tolles 

Gefühl.“ 

möchte ich gern als Geselle weiterarbeiten. Privat 

höre ich gern Punkrock und reise gern.“ 

Sascha Hildebrandt (17), 1. Lehrjahr: „Ich wollte unbedingt 

eine Ausbildung im Handwerk machen. Später 

könnte ich mir vorstellen, noch mal zur Schule zu gehen 

und mein Abitur nachzuholen.“ 

Svante Mannshardt (17), 1. Lehrjahr: „Mir gefällt 

die Ausbildung bis jetzt sehr gut. Ich bin auf jeden 

Fall froh, draußen und nicht im Büro arbeiten zu 

müssen.“ 

„Teamarbeit 

steht bei uns im 

Vordergrund“ 

Jonas Döhling (17), 1. Lehrjahr: 

„Ich wollte immer etwas mit 

Holz machen. Die Ausbildung 

macht Spaß und ist abwechslungsreich. 

Außerdem haben 

wir ein entspanntes Arbeitsklima 

und verständnisvolle Gesellen, 

auch wenn man mal einen 

Fehler macht. Privat treibe 

ich viel Sport.“ 


Malte, Svante, Jan, Sascha, 

Finn, Jonas und Lars (v.l.n.r.) 

Finn Schaeffer (21), 3. Lehrjahr: „Abends siehst du, 

was du geschafft hast. Das mag ich am Zimmereihandwerk. 

Natürlich muss man höhenfest sein, 

sonst macht die Ausbildung keinen Sinn. Die Ausstattung 

der Firma ist top. Wir fahren mit maximal 

sechs Kollegen in modernen Sprintern zur Baustelle. 

Die Atmosphäre zwischen den Azubis und den Gesellen 

ist entspannt. Natürlich gibt’s mal nen Spruch, 

wie: „Nimm mal die Hände aus den Taschen!“ Aber 

das gehört dazu.“ 

Jan Rieß (19), 3. Lehrjahr: „Jeden Tag sind wir draußen 

und erleben was Neues. Die Arbeit gefällt mir, 

die Höhe macht mir nichts aus. Unsere Arbeitszeiten 

sind geregelt. Wenn mal Überstunden anfallen, 

werden sie auf deinem persönlichen Stundenkonto 

angesammelt und vergütet. Nach der Ausbildung 

Ob Dachstuhlarbeiten, 

Holzrahmen- und Fachwerkbau, 

Altbausanierung 

oder Dachdeckerund 

Fassadenarbeiten 

– die Zimmerer-Azubis 

von Holzbau Pagels lernen 

ihr Handwerk von Gesellen und Meistern auf 

spannenden Großbaustellen. Getreu dem Firmenmotto: 

„Wir können das. Alles aus Holz.“ 

Jetzt beWerben 

h olzbau Pagels g mbh 

Asternweg 6 


Telefon: 04551 / 95 96-0 

Fax: 04551 / 95 96-20 

info@holzbau-pagels.de 

www.holzbau-pagels.de 

35

Innung // Bau 

Foto: Baugeschäft Sven Lohse 

„Das war echt super. 

Wann erlebt man 

schon mal so eine 

Reise?“ 

Azubi Marcel Diercks 

baulöWen auf 

HoHer see 

Was denkst du bei dem Wort „Kreuzfahrtreise“? 

Eher ans „Traumschiff“ und an Rentner mit weißen 

Socken und Sandalen und weniger an einen 

Betriebsausflug, oder? 

36

Innung // Bau 

Maurermeister Sven Lohse hat es wahr gemacht 

und organisierte 2014 für seine Angestellten eine 

Weihnachtsfeier der besonderen Art: Eine fünftägige 

Kreuzfahrt von Hamburg nach Amsterdam und 

Rotterdam und wieder zurück. Auf der M/S Artania, 

einem Kreuzfahrtschiff der Luxusklasse. 

Die Tage vom 17. bis 21. Dezember 2014 werden Familie 

Lohse und ihr 10-köpfiges Team so schnell nicht 

vergessen. Marcel Dierks (19), Auszubildender im 

2. Lehrjahr, erinnert sich: „Das war echt super. Wann 

erlebt man schon mal so eine Reise? Untergebracht 

waren wir in schönen 3-Bett-Kabinen. Täglich gab 

es tolles Essen an Bord: Shrimps, Kalbsfilet, Lachstatar 

und sogar Austern, entweder vom Buffet oder á la 

carte. Dafür haben wir uns natürlich auch in Schale 

geworfen. Immerhin war das ja ein Luxus-Dampfer. 

Aber ich habe kein Problem damit, auch mal einen 

Anzug zu tragen.“ Und wie war die Stimmung untereinander? 

„Die Stimmung war klasse. Wir haben uns 

alle gut verstanden und uns jetzt auch privat kennengelernt“, 

schwärmt Marcel, der vor seiner Maurerlehre 

eine Ausbildung zum Zimmerer abgeschlossen hat. 

„Unser Team ist jetzt noch enger zusammengerückt. 

Das merkt man sofort auf der Baustelle.“ 

„Das war ein Dankeschön an meine Mitarbeiter für 

ihre tolle Arbeit“, sagt Lohse. „Wir legen großen Wert 

auf eine gute Atmosphäre im Team“, erzählt uns der 

erfahrene Meister, der seit über 20 Jahren sein Baugeschäft 

in Schmalfeld leitet. „In unserem Geschäft 

ist Teamarbeit das Wichtigste. Nur gemeinsam und 

mit Freude am Beruf können wir unsere Bauprojekte 

zur Zufriedenheit unserer Kunden durchführen.“ 

„Ein unvergessliches 

Erlebnis!“ 


Maurermeister Sven Lohse 

Das familiäre Umfeld der Firma Lohse macht sich in 

der Ausbildung bezahlt, wie Marcel berichtet: „Im Gegensatz 

zu den anderen Azubis, mit denen ich in der 

Berufsschule spreche, habe ich im zweiten Lehrjahr 

schon viel mehr praktische Erfahrung sammeln können. 

Egal, ob Wohnungsbausanierung, Neubauten 

von Ein- und Mahrfamilienhäusern, Gewerbe- und 

Industriebauten … ich hab zum Beispiel das Mauerverblenden 

von Anfang an im Betrieb gelernt und nicht 

erst in der überbetrieblichen Ausbildungswerkstatt.“ 

„Man muss den Beruf des Handwerkers lieben“, erklärt 

Meister Lohse. „Mit Fleiß, Zuverlässigkeit und Strebsamkeit 

kann man es im Handwerk weit bringen.“ 

Speziell im Maurerhandwerk liegt für viele Schüler 

die Chance, egal mit welchem Schulabschluss, sich 

ein gutes Leben mit einem guten Verdienst aufzubauen. 

Vor einer Ausbildung steht auf jeden Fall ein 

Praktikum, in dem man sich gegenseitig kennenlernt 

und einen Eindruck von unserer täglichen Arbeit bekommt. 

Wer Freude an der Arbeit, Lernbereitschaft 

und Geschick mitbringt, erhält hier die beste Grundlage 

für sein Leben: Eine vernünftige Ausbildung. 

Foto: Baugeschäft Sven Lohse 


b augeschäft sVen l ohse 

Maurermeister 

Ziegeleiweg 7 

24640 Schmalfeld 

T: 04191-95 95 66 

F: 04191-95 95 67 

37

Innung // Bau 

Super-Bedingungen! 

Hier erlernen wir die 

Grundfertigkeiten 

Die Zimmerer-Azubis 

FotoS : Christian Dorbandt 

segeberger 

bauen besser 

Das Baugewerbe braucht ständig 

Nachwuchs. In der neuen Ausbildungsstätte 

in Bad Segeberg 

haben Auszubildende fantastische 

Möglichkeiten! 

Ole Thies (17) 

„Azubis sollen Lust auf den Beruf haben und lernbereit 

sein!“, sagt Jörg Specht (58), Bauunternehmer und 

Obermeister der Bau-Innung Segeberg. „Alles, was wir 

tun können, ist dem Nachwuchs eine erstklassige Ausbildung 

zu ermöglichen. Dazu gehört sowohl die schulische 

Ausbildung in der Berufsschule als auch die betriebliche 

und überbetriebliche praktische Ausbildung.“ 

Die Segeberger Baugewerbe-Innung hat für ihre 

über hundert Lehrlinge ein besonderes Ass im Ärmel: 

Sie unterhält seit Januar 2015 mit dem Ausbildungszentrum 

an der Burgfeldstraße eine der 

landesweit modernsten und bestausgestatteten 

überbetrieblichen Ausbildungsstätten (ÜAS) für 

Hochbau-, Ausbau- und Tiefbauberufe. Neben dem 

beeindruckenden Maschinenpark ist die neue 400 

Quadratmeter große Abbundhalle das Prunkstück. 

Die moderne Stahl-Beton-Konstruktion verfügt 

über 10 Meter hohe Wände – genügend Raum, um 

im Holzrahmen- und Holztafelbau ein Echt-Haus 

zu erbauen! Eine extra eingebaute Absauganlage 

verwertet den Holzstaub zu Pellets, die als Brennmaterial 

genutzt werden können. 

38

Innung // Bau 


In dieser Umgebung 

können wir 

den Lehrlingen 

eine erstklassige 

Ausbildung in 

moderner Holzbaukunst 

anbieten. 

Die beiden Ausbildungsleiter Joachim Püst (49) und 

Bruno Deutschmann (51) genießen die modernen 

Möglichkeiten. „In dieser Umgebung können wir den 

Lehrlingen eine erstklassige Ausbildung in moderner 

Holzbaukunst anbieten“, sagt Zimmermeister Püst. 

Und der ehemalige Maurer-Vizeweltmeister Deutschmann 

ergänzt: „Die Lehrlinge im Maurerhandwerk 

freuen sich, bei uns mit den modernsten Maschinen 

arbeiten zu können. Das können viele kleinere Betriebe 

ihren Azubis nicht bieten.“ 

Die überbetriebliche Ausbildung ist ein fester Bestandteil 

des Dualen Ausbildungssystems. Viele 

Handwerksbetriebe können die hohen Ausbildungsbestimmungen 

nicht selbst erfüllen und sind auf die 

ÜAS angewiesen. Seit Januar 2015 ist der Neubau in 

Betrieb. Im Kreis Segeberg ist man zu Recht stolz auf 

die Einrichtung. „Wir haben hart dafür gekämpft“, 

meint Specht, der sich seit Jahren für diesen Neubau 

eingesetzt hat. „Wir wollten unbedingt einen Weg 

Foto: Michael Ruff 

Jörg Specht 

39

innung // bau 

finden, um die Ausbildung den gewandelten Arbeitsprozessen 

unseres Baugewerbes anzupassen. Das 

haben wir jetzt geschafft!“ 

Was sagen die Azubis zur neuen Ausbildungsstätte? 

Ole Thies (17), Bauwerksmechaniker-Azubi: „In der ÜAS 

in Bad Segeberg haben wir Super-Bedingungen. Hier 

erlernen wir die Grundfertigkeiten des Handwerks.“ 

Kevin Sell (22), Maurer-Azubi und Duales Studium Architektur: 

„Als Architekt muss ich später wissen, wovon 

ich spreche, nicht nur theoretisch. Hier erlerne 

ich mein Handwerk.“ 

Timo Ochota (18), Zimmerer-Azubi: „Ich wollte ein 

Bau-Handwerk von der Pike auf lernen. Dafür habe 

ich hier in Bad Segeberg die besten Möglichkeiten!“ 

22.368 Erwerbstätige. Über 1,2 Milliarden Euro Umsatz 

pro Jahr. 18 Ausbildungsberufe … das schleswig-holsteinische 

Baugewerbe ist „voll angesagt!“ 

Das bedeutet: Volle Auftragsbücher, gute Stimmung 

und … viel Arbeit! „Um die Qualität unserer handwerklichen 

Ausbildung beneidet uns die ganze Welt!“, 

meint Obermeister Specht. Damit das so bleibt, hat 

die Segeberger Bau-Innung mit ihrer modernen Bildungsstätte 

vorbildlich in die Zukunft investiert. 

Üas segeberg 

1 tiscHfräse 

1 Plattensäge 

2 mini- 

Kräne 

2 WerK- 

Hallen 

40 

Jetzt informieren 

überbetriebliche ausbilDungsstätte 

Der baugeWerbe-innung segeberg 

Burgfeldstraße 39 B 


Telefon: 04551/91929 

Telefax: 04551/967165 

E-Mail: agnetha.stut@handwerk-mittelholstein.de 

FotoS: Christian Dorbandt 

1 liebHerr- 

Kran K35 

2.000 Qm 

aussengelände 

1 abbund- 

Halle 

1 abricHtHobelmascHine

innung // bau 

WILLST DU MIT UNS 

DIE ERDE BEWEGEN? 

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Hast du technisches Verständnis, handwerkliches 

Geschick und Spaß, an der frischen Luft zu arbeiten? 

Dann bist du in unserem Ausbildungsbetrieb genau 

richtig. In unserem kompetenten Team lernst du ein 

zukunftssicheres Handwerk. Haben wir dein 

Interesse geweckt? Dann bewirb dich bei uns. 

helmut Wiese gmbh & co. kg 

Am thiergarten 1 - 23823 Seedorf - t: 04555-278 

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Estrichbau und Komplettbäder bieten wir dir eine fundierte 

Ausbildung in einem zukunftssicheren Handwerk. 

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Dann bewirb dich bei uns! 

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ausbildungsPlatz 

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JENS ROHWER GmbH - Postfach 11 54 - 24590 Hohenwestedt 

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41

innung // bau 

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Unser Schwerpunkt: Rohbau und Sanierung. 

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Bauhandwerk. Unser Unternehmen ist als 

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Die Nehrmann GmbH ist ein familiengeführtes 

Bauunternehmen. 25 Mitarbeiter und 2 Auszubildende 

fertigen für unsere privaten und gewerblichen Bauherren 

Eigenheime, Mehrfamilienhäuser, moderne Geschäftsgebäude 

oder komplette Firmensitze mit Büroräumen und 

Produktions- oder Lagerhallen. Auch Industriesohlen 

z. B. in Werkstätten, Parkhäusern oder Hallen stellen wir her. 

Während Deiner Ausbildung begleitet Dich unsere 

Ausbildungsfachkraft, die Dir in jeder Hinsicht mit Rat, Tat 

und Unterstützung zur Seite steht. Um den Beruf des 

Maurers kennen zu lernen, hast Du bei uns auch die 

Möglichkeit, vorab ein Praktikum in unserem Betrieb zu machen. 

Sende Deine Bewerbungsunterlagen per Post an: 

Mit Deinem Haupt- oder Realschulabschluss und guter 

Note (2-3) in Mathematik hast Du beste Voraussetzungen 

für einen Ausbildungsplatz bei uns. Du hast Spaß am 

handwerklichen Arbeiten? Dann freuen wir uns auf Deine 

Bewerbung. 

42

innung // bau 

Zimmerei & Tischlerei Wittorf 

GmbH 

Quickborner Straße 64 


Tel. 040 5222122 

Jürgens & Westphal 

Straßen- und Tiefbau GmbH 

Ahrensböker Straße 1a 

23719 Glasau OT Neuglasau 

Tel. 04525 3600 

Firma Holzbau Pagels GmbH 

Asternweg 6 


Tel. 04551 95960 

Johannses Specht 

Bauunternehmen KG 

Burgfeldstraße 15 


Tel. 04551 996666 

Meineke Holzbau GmbH & Co. KG 

Dahlienstraße 21 


Tel. 04551 968580 

Zimmerei Hans Heinrich 

Hamdorf 


23795 Fahrenkrug 

Tel. 04551 1225 

Plath Naturund 

Betonsteinarbeiten 


23795 Klein Rönnau 

Tel. 04551 9951900 

Papenburg Brunnen- und 

Rohrleitungsbau GmbH 

Industriestraße 13 


Tel. 04554 2064 

Zimmerei Herbert & Rolf Kaben 

Inh. Sönke Kaben & Andreas Koth 

GbR 


23816 Leezen 

Tel. 04552 279 

Zimmerei Gehrt & Niquet GbR 


23818 Neuengörs OT Altengörs 

Tel. 04550 985875 

Schramm Bau GmbH 


23821 Quaal 

Tel. 04559 98400 

Helmut Wiese GmbH & Co. KG 

Am Thiergarten 1 

23823 Seedorf 

Tel. 04555 278 

Nehrmann GmbH 

Bauunternehmen 

Am Beeck 3a 

23826 Todesfelde - 

Voßhöhlen 

Tel. 04558 981400 

Wigger Fliesenverlegung 

GmbH & Co. KG 



Tel. 04321 49030 

Krause Tief- und Straßenbau 

GmbH 

Stoverweg 32 


Tel. 04321 5955 

Lothar Kutkowsky GmbH 

Zimmereibetrieb 

Hüttenkamp 6a 


Tel. 04321 529383 

MICHEL BAU GmbH & Co. KG 

Friedrich-Wöhler-Straße 54 


Tel. 04321 2005700 

Oskar Heuchert GmbH & Co. KG 



Tel. 04321 300830 

Rudolf Koechly GmbH & Co. KG 

Hüttenkamp 2b 


Tel. 04321 99780 

Volker Thullesen GmbH 

Gutenbergstraße 20c 


Tel. 04321 31012 

Wolke-Bau 

Am Ilsenhof 14 


Tel. 04321 2698040 

Paul Runge Bauunternehmen 

Kleingartenweg 22 


Tel. 04321 12391 

Hansen Zimmerei und 

Baugesellschaft mbH 

Feldstraße 9 

24539 Kleinkummerfeld 

Tel. 0170 4008619 

Bernd Ewert 

Zimmermeister 

Boostedter Straße 211 


Tel. 04321 2513068 

Detlef Alpen GmbH & Co. KG 



Tel. 04321 99260 

Bernd Schmidt GmbH & Co. KG 

Havelstraße 37 


Tel. 04321 72015 

E-OC Carstensen Bauunternehmen 

GmbH 

Inh. Ernst Otto Carstensen 

Krummredder 39-41 


Tel. 04321 74342 

J. O. Beyer + Beyer Bedachung - 

Zimmerei GmbH & Co. KG 

Krummredder 35 


Tel. 04321 976970 

Zimmerei Teegen 

Krokamp 66 


Tel. 04321 21734 

Zimmerei & Tischlerei 

Hildebrandt GmbH 

Leinestraße 6 


Tel. 04321 77121 

Druve Straßenbau GmbH 

Kiefernweg 17 


Tel. 04193 79585 

Thomas Henning Maurermeister 


24568 Oersdorf 

Tel. 04191 88400 

Sebastian Humfeldt 

Zimmermeister 

Dorfplatz 3 

24576 Bimöhlen 

Tel. 04192 818312 

Fliesenverlegung Jens 

Rohwer GmbH 

Böternhöfen 27 

24594 Hohenweststedt 

Tel. 04871 490366 

Zimmerei-Holzmichel e.K. 

Ihn. Michael Wohlert 

Stückenredder 28a 


Tel. 04393 888 

Zimmerei Sönke Lindemann 


24598 Heidmühlen 

Tel. 04320 581889 

BERA-HAUS Bernd Konrad 

Gartenweg 26 

24623 Großenaspe 

Tel. 04327 856 

Großenasper Hausbau 

Volker Preiskorn & Jens Schümann 

Am Alten Sportplatz 3 


Tel. 04327 140581 

Holzbau Hauschildt GmbH 

Schützenstraße 1 

24626 Groß-Kummerfeld 

Tel. 04393 97540 

LINDEMANN BAU Bau GmbH 

Hoch-, Tiel- & Stahlbetonbau 


24626 Groß-Kummerfeld 

Tel. 04393 1256 

Baugeschäft Peter Gärtner GmbH 

Henstedter Straße 19 

24629 Kisdorf 

Tel. 04193 3014 

Hippe Zimmerei & Hochbau 

Dorfstraße 10A 

24638 Schmalensee 

Tel. 04323 802563 

Baugeschäft Sven Lohse 

Maurermeister 

Ziegeleiweg 7 


Tel. 04191 959566 

Zimmerei Hahn GmbH & Co. KG 

Kaltenkirchener Straße 20 


Tel. 04191 957436 

ERHARD & THOMAS PULS 

Bauunternehmung GmbH 

Rolandsweg 16 


Tel. 04194 1801 

Gerth-Holzbau GmbH 

Brüchhorststraße 45 

24641 Sievershütten 

Tel. 04194 98444 

Marek Kammer 

Fliesengestaltung & 

Verlegetechnik 

Kiebitzweg 39 

24647 Wasbek 

Tel. 04321 2063776 

Offen & Harder GmbH 

Zimmerei / Bauunternehmen 

Ziegeleiweg 1a 


Tel. 04192 8893049 

43

INNUNG // SANITÄR-, HEIZUNGS-UND KLIMATECHNIK 

WWW.HANDWERK.DE 



Mach sie flüssig.

INNUNG // SANITÄR-, HEIZUNGS-UND KLIMATECHNIK 

ANLAGENMECHANIKER/-IN 

FÜR SANITÄR-, HEIZUNGS- UND KLIMATECHNIK 

Als Kind hast du aus jedem Kram etwas gebaut? Siehst 

du eine Maschine, interessiert es dich, wie sie funktioniert? 

Die Heizungsanlage im Keller macht dir bestimmt 

keine Angst? Und überhaupt, du glaubst, dass technische 

Anlagen immer komplizierter aussehen, als sie sind? Dann 

werde doch Anlagenmechaniker/in! 

WORUM GEHT’S? Als Anlagenmechaniker/-in erlernst du 

Kenntnisse und Fähigkeiten, für die es früher zwei Berufe 

gab: Gas- und Wasser-Installateur + Heizungs- und 

Lüftungsbauer. Auf jeden Fall kannst du dich so richtig 

austoben. Du verstehst, planst, entwickelst, montierst, 

baust, wartest und reparierst große und kleine Anlagen in 

Privathaushalten oder Firmen. Du wirst zum Experten für 

alle Heizungen, Klimaanlagen, Badewannen, Duschen, 

Lüftungen. Umweltschonende und energieeffiziente 

Technologien sind heutzutage in allen neuen Anlagen 

im Einsatz, ein wichtiger und topaktueller Aspekt deiner 

Ausbildung. 

EMPFOHLENER SCHULABSCHLUSS 


ARBEITSZEITEN 

Werktags, Bereitschaftsdienst 

AUSBILDUNGSDAUER 

3,5 Jahre 

AUSBILDUNGSVERGÜTUNG 


350 EUR 380 EUR 450 EUR 530 EUR 

(Angaben basieren auf Durchschnittswerten. 


DIE BESTEN VORAUSSETZUNGEN? Der Beruf des/der Anlagenmechanikers/-in 

ist ein technischer Beruf. Und er hat 

überwiegend mit dem Werkstoff Metall zu tun. Mathematische, 

physikalische, chemische Vorkenntnisse sind von 

Vorteil, handwerkliches Geschick unerlässlich, und auch 

etwas Ausdauer ist erforderlich. Manche Arbeiten dauern 

eben etwas länger! 

WORAUS BESTEHT DIE AUSBILDUNG? Prüf- und Messmethoden 

anwenden | Anlagen verstehen und in Betrieb nehmen| 

Leitungen montieren, warten, reparieren | Elektrische 

Anschlüsse und Anlagen auf ökologische, physikalische, 

wirtschaftliche Bedingungen prüfen | Mess-, Steuerungs-, 

Regelungs- und Sicherheitseinrichtungen montieren 

WELCHE PERSPEKTIVEN GIBT ES? Die Perspektiven sind gut, vor 

allem im Bereich Systemtechnik. Der Trend geht immer 

mehr zu technischen Gesamtlösungen, also zu Anlagen, 

die vieles gleichzeitig steuern können. 

Auch die Energiebranche wird Anlagenmechaniker/-innen 

benötigen. Durch weiterbildende Maßnahmen 

kannst du dich zum/zur Techniker/-in ausbilden lassen 

oder deinen Meistertitel machen. 

MIT DEINER HILFE LÄUFT 

ES IMMER UND ÜBERALL 

KOMM NACH TASDORF ZUR EDLING GMBH. 

Mit Köpfchen und 

Spezialwerkzeugen 

installierst und checkst 

du alles, was im Haushalt 

oder in Betrieben 

mit Wärme, Wasser 

und umweltschützenden 

Energien zu tun hat. 

Ein toller Beruf, erlernt als Teil eines netten Teams. 

Bewirb dich bei uns und werde Anlagenmechaniker/-in 

für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. 

EDLING GMBH Sanitär- und Heizungstechnik 

Heidberg 15, 24536 Tasdorf 

T. 04321-23495 

info@edling-sanitaer-heizung.de 

www.edling-sanitaer-heizung.de 

LICHTBLICKE Vielseitiger Lehrberuf mit stabilen Karrieremöglichkeiten, 

Nähe zu metallverarbeitenden Berufen, 

gute Möglichkeiten der Spezialisierung auf zukunftsträchtige 

Branchen (Energie & Umwelt). 

45

Innung // SanI tär-, HeI zungS -und KlI matecH n IK 

ofEn- Und lUft- 

HEiZUngSbAUEr/-in 

Bei kalten Temperaturen freuen wir uns über Wärme und 

kuscheln uns zuhause gemütlich zusammen. Doch wehe, 

wenn Ofen, Kamin oder Heizung nicht funktinieren. Dann 

greifen wir zum Telefon und bitten um sofortige Hilfe. 

Nach wenigen Minuten klingelt dann meistens ein Ofenund 

Luftheizungsbauer mit Messinstrumenten, Werkzeugen 

und Ersatzteilen an der Tür. Sie sind die Experten, 

wenn es um Öfen, Kamine und Luftheizungsanlagen geht. 

W orum GEHt’s? Auf Kundenbestellung baust du Kamine, 

Öfen oder Heizanlagen ein. Du fertigst Bauzeichnungen, 

berechnest Wärmeleistungen und planst so die optimale 

Wärmeversorgung. Für Kamine baust du Unterbauten, 

Feuerräume und montierst metallische Heiztüren, Verschlüsse 

und Verbindungsrohre ein. Du musst Abgasrohre 

und Luftleitungen anbringen und gut abdichten, um 

einen Wärmeverlust zu verhindern. Und du musst alle 

Sicherheitsvorschriften zum Brandschutz beachten. 

E m P foHLENEr s c H u L abscHLuss 


a rbEItszEIt EN 

Werktags, Wochenend- und Bereitschaftsdienst 

a usbILDu NGs D auE r 

3 Jahre 

ausbILDu NGsVE r G ütuNG 

1. LEhrJahr: 2. LEhrJahr: 3. LEhrJahr: 

400 Eur 500 Eur 600 Eur 



DIE bEstEN VoraussEtzuNGEN? Für die Ausbildung zum/-r Ofenund 

Luftheizungsbauer/-in solltest du handwerkliches 

und technisches Geschick mitbringen. Und du solltest 

Spaß am Planen und Organisieren haben. 

Woraus bE stEHt DIE a usbILDu NG? Entwerfen, Planen und 

Bauen von Kaminen, Kachel- und Warmluftöfen | Planen, 

Bauen, Montieren von Warmluftzentralheizungen 

| Kacheln und Simsteile behauen, schleifen und setzen 

| Wand- und Fußbodenteile belegen | Heizgeräte und 

-systeme aufstellen | Verbindungsleitungen von Luft- und 

Ölleitungen herstellen 

W ELc HE PE rsPEktIVEN GIbt E s? Lufttechnische Anlagen 

werden in kleinen Stückzahlen, aber immer stärker nachgefragt. 

Im Zuge energiesparender Versorgungsanlagen 

wird die kontrollierte Wohnraumbelüftung und Wärmerückgewinnung 

wichtiger. Die Zukunftsperspektiven 

sind gut. Möglichkeiten zur Weiterbildung bestehen in der 

Schulung zum/-r Techniker/-in, Fachwirt/-in, Meister/-in 

oder über ein Studium zum/-r Bauingenieur/in. 

L I c H tbLIckE Sehr abwechslungsreiche Tätigkeit, gute 

Mischung zwischen kreativer Planung und Zeichnung, 

manueller Handwerkskunst und maschineller Fertigung. 

Gute Weiterbildungsmöglichkeiten, stabile Zukunftsperspektiven, 

kreative Arbeit. Jedes Produkt deiner Arbeit ist 

einzigartig. 

46 


OFEN- UND LUFTHEIZUNGSBAUER/-IN 

Unser Meisterbetrieb in Norderstedt ist seit über dreißig 

Jahren im Kamin- und Kachelofenbau tätig. Wir bieten dir 

eine fundierte Ausbildung in einem abwechslungsreichen 

Lehrberuf mit guten Zukunftsperspektiven. Komm und 

verstärke unser Team im Norden Hamburgs. 

KACHELOFEN & KAMIN 

Langenhorner Chaussee 691 a 


Tel: 040 / 529 47 66 Fax: 040 / 526 15 04 

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www.kachelofen-und-kamin.de 

WWW.mE2bE.dE 

AUSbildUng im HAndWErK 

Dieter Br 

MEISTERBETRIEB – In 

22848 Norder 

Langenhorner Ch. 691 A · (E 

Telefon 040 / 5294766 · Tele 

25479 Eller 

Buchenweg 26 · Telefon 0 

Telefax 0 4106 / 7 

www.kachelofen-un 

info@kachelofen-un


mit VollgAS in 

diE ZUKUnft 

KEVin Witt (18) 

2. a usbILDu NGsjaH r zum aNLa GENm E c H a NIk E r für s a NIt ä r - , 

H EIzuNGs- uND kLImatE c HNIk, bEI borD o NI GmbH IN b a D sEGEb E r G 

„Meine Bewerbung bei der Firma bordoni GmbH bestand 

aus einem Anschreiben mit Lichtbild, einem 

Lebenslauf, Zeugnissen und meinen Praktikumsbescheinigungen. 

Kurz darauf erhielt ich die Zusage für 

ein Praktikum. In dem anschließenden Bewerbungsgespräch 

mit dem Geschäftsführer, Herrn Staschewski, 

kam mein Hauptschulzeugnis zur Sprache. Es war 

gut, doch Voraussetzung war der Mittlere Schulabschluss. 

Während des Praktikums hatte ich mich aber 

mit guten Leistungen präsentiert. Mir wurde geraten, 

schulisch immer am Ball zu bleiben. Eine Woche später 

erhielt ich die Zusage, dass ich meine Ausbildung 

am 01. August bei der Firma bordoni beginnen könne. 

Das hat mich riesig gefreut. Ich habe diesen Schritt 

bis heute keine Sekunde bereut. Ich lerne einen der 

vielseitigsten Handwerksberufe überhaupt.“ 

SPASS An dEr ArbEit HAbEn 

Lars Tietgen, 41 

Obermeister für Sanitär- und Heizungstechnik 

Neumünster 

WiE Sind SiE ZUm HAndWErK gEKommEn? 

„Meine Familie führt unser Unternehmen bereits seit 

1904. Dass ich den Betrieb in vierter Generation weiterführe, 

war praktisch mit der Geburt schon klar.“ 

f o T o: Lars Tietgen 

ose 

f o T o: Bordoni Gmbh 

nungsmitglied 

stedt 

cke Segeberger Ch.) 

fax 040 / 5 2615 04 

au 

4106 / 7 978552 

978553 

d-kamin.de 

d-kamin.de 

JEtZt bEWErbEn 

b orD o NI GmbH 



T: 04551 – 8 33 82 

F: 04551 – 8 39 09 

bordoni@t-online.de 

www.bordoni.de 

WElCHES WErKZEUg iSt für iHr HAndWErK UnEntbEHrliCH? 

Da gibt es so viele! Aber natürlich sind immer eine 

Zange, ein „Zollstock“ (Gliedermaßstab) und ein 

Bleistift bei sich zu tragen! 

WAS SolltEn AZUbiS mitbringEn? 

„Ehrlichkeit, Ehrgeiz und Zielstrebigkeit.“ 

WElCHE modErnEn tECHnologiEn KommEn ZUm EinSAtZ? 

„Solarsysteme, Wärmepumpen, Pelletkessel …“ 

WiE Sind diE PErSPEKtiVEn? 

„Ich denke, gerade auf unser Handwerk kommen 

in den nächsten Jahren große Aufgaben zu! Im 

Hinblick auf den Klimawandel gibt es noch 

reichlich zu tun. Die nächsten Jahre werden 

zweifellos arbeitsund ereignisreich sein.“ 

Ein AZUbi SolltE... 

„ ... Spaß an der Arbeit und an ständig wechselnden 

Arbeitsplätzen haben.“ 

mittElHolStEin iSt... 

„ ... die Region im Zentrum Schleswig-Holsteins. 

Von hier aus ist alles schnell zu erreichen.“ 

47


f o T o: c hristian d orbandt 

48 

HoUSE. tECHno. 

HAUStECHniK 

Vom fEinStEn.


Vor 111 Jahren gründete Johannes Heinrich Tietgen 

eine kleine Sanitärfirma in Neumünster. Heute ist die 

Firma Tietgen Haustechnik GmbH in Neumünster 

eine der größten Unternehmensgruppen der Branche 

in Schleswig-Holstein. An ihren Standorten in 

Neumünster, Bordesholm und auf Helgoland beschäftigt 

die Firma ca. 80 Mitarbeiter, davon 20 Auszubildende. 

„Arbeit auf den 

interessantesten 

Baustellen“ 


„Die Besonderheit unseres Betriebs ist sicherlich die 

Bandbreite unserer Leistungen“, sagt Lars Tietgen, 

der das Unternehmen nun in vierter Generation leitet. 

„In den Bereichen Heizung, Sanitär und Lüftung 

bieten wir alles aus einer Hand an, was unsere Kunden 

wünschen. Davon profitieren unsere Auszubildenden. 

Sie arbeiten täglich auf den interessantesten 

Baustellen, wie z.B. Großunternehmen, Werften, Industriebtriebe 

und Privathaushalten. Die Arbeit eines 

Anlagenmechanikers ist sehr abwechslungsreich. 

Mal geht es um den Einbau einer privaten Heizungsanlage, 

dann um die Installation einer Klimaanlage 

in einem Krankenhaus oder das Blockheizkraftwerk 

einer Kirche muss saniert werden. Die Lehrlinge 

kommen mit allen Arbeiten in Berührung und lernen 

das Handwerk vollständig kennen.“ 

Mit der Ausbildung sind die schwarzblau gekleideten 

Tietgen-Azubis sehr zufrieden. „Stimmung und 

Atmosphäre in der Firma sind super“, berichtet Muhammed 

Uguz (19), 3. Lehrjahr zum Anlagenmechaniker 

für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik. 

Aber das Schönste ist: „Jede Baustelle ist anders.“ 

Sein Kollege, Benjamin Speer (17), 2. Lehrjahr zum 

Benjamin Speer 

Anlagenmechaniker, schätzt besonders die Arbeiten 

im Sanitärbereich und ist ebenfalls mit seiner Ausbildung 

total zufrieden. „Mir gefällt die Arbeit gut. Bisher 

habe ich keine Probleme in der Ausbildung, auch 

nicht in der Schule. Nach der Lehre würde ich gern 

übernommen werden und als Geselle hier weiter arbeiten.“ 

Von seinen Auszubildenden erwartet Lars Tietgen vor 

allem drei Dinge: Ehrlichkeit, Ehrgeiz und Zielstrebigkeit. 

„In den nächsten Jahren kommt viel Arbeit auf 

uns zu“, meint der 41-jährige Firmenchef. „Im Zuge 

des Klimawandels erwarten uns große Aufgaben, aber 

auch sehr gute Perspektiven. Wer seine Ausbildung 

zielstrebig zum Abschluss führt, kann beruhigt in die 

Zukunft schauen und hat auch in unserem Unternehmen 

eine gute Chance zur Übernahme. 

„Stimmung und 

Atmosphäre 

in der Firma 

sind super“ 


Muhammed Uguz 

JEtZt bEWErbEn 

tIEt GEN HaustE c HNIk GmbH 



Telefon: 04321 / 987-00 

Fax: 04321 / 987-120 

info@tietgen-haustechnik.de 

www.tietgen-haustechnik.de 

49


f o T o: r uff 

KrEAtiVität 

Und tEAmgEiSt 

Sind 

gEfrAgt 

Volker Albers, 51 

Obermeister der Sanitär-Heizung-Klima-Innung SE 


Ich habe meine handwerkliche Ausbildung zum 

Landtechnischen Schmied absolviert. Dort bin ich 

auch mit anderen Berufen in Berührung gekommen, 

u.a. mit der Anlagentechnik. Später, während 

meiner Bundeswehrzeit, habe ich zwei Meisterprüfungen 

abgelegt – zum Kfz-Meister und zum 

Heizungs- und Lüftungsbauermeister. 


Interesse an Technik ist ebenso wichtig, wie handwerkliches 

Geschick. Neben den Grundrechenarten 

sind auch Kreativität und Teamfähigkeit gefordert. 


Der technische Fortschritt betrifft auch unser 

Handwerk. Die gesamte Steuerungstechnik hat sich 

verändert. Hinzu kommen die regenerativen Energien 

und kontrollierte Be- und Entlüftungssysteme für 

Wohnungen. Auch das Badezimmer verändert sich, 

z.B. durch WCs mit Geruchsabsaugung. 


In unserer Branche ist die Auftragslage nach wie 

vor gut. Viele privaten Kunden modernisieren 

ihre Bäder. Barrierefreiheit ist ein großes, zukunftsweisendes 

Thema. Berufliche Perspektiven gibt es 

viele: Man kann sich zum Techniker und Meister 

ausbilden, als Führungskraft arbeiten, ein 

Ingenieurstudium anschließen oder einen eigenen 

Betrieb gründen. 

WAS iSt dAS SCHönE An iHrEm bErUf? 

Es ist die Vielseitigkeit, die diesen Beruf ausmacht. 

Man ist sowohl auf interessanten Großbaustellen 

als auch in Privathaushalten. 

mEin HAndWErK ... 

... finde ich toll! Es bietet gute Aufstiegschancen 

und kreative Entfaltungsmöglichkeiten. 

WIR HABEN GUTE 

ANLAGEN. DU AUCH? 

DANN BEWIRB DICH BEI UNS UND WERDE 

ANLAGENMECHATRONIKER/IN (HEIZUNG/LÜFTUNG/SANITÄR) 

ELEKTRONIKER/IN FÜR ENERGIE- UND GEBÄUDETECHNIK 

MECHATRONIKER/IN FÜR KÄLTETECHNIK 

Wir sind ein Traditionsunternehmen 

aus Rendsburg. 

Mit unseren rund 

80 Mitarbeitern bieten wir 

unseren Kunden höchste 

Qualität auf dem Gebiet der 

Gebäudetechnik. Dich erwartet 

eine vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung 

in einem spannenden Handwerk mit guten 

Zukunftsperspektiven. Komm und bewirb dich bei 

JOH. STORM GMBH & CO. KG 

Holsteiner Straße 9/15 

24768 Rendsburg 

Telefon: 04331/5906-0 

Telefax: 04331/5906-30 

firma@joh-storm.de 

www.joh-storm.com 

BewirB dich Bei uns und werde 

anlagenmechaniker/-in Sanitär/h eizung/k lima 

Unsere Firma liegt genau zwischen Hamburg und Kiel und bietet 

fachgerechte Installationen und Wartungen von Heizungs-, Solarund 

Sanitäranlagen. Bei uns erhältst du von Meisterhand eine fundierte 

Ausbildung. Komm nach Wiemersdorf ins Team Martens! 

jan t. martenS gmbh 

Kieler str. 138 

24649 wiemersdorf 

T: 04192 / 81 92 368 

F: 04192 / 81 92 483 

info@martens-heizung.de 

www.rm-heizungsbau.de 


ANLAGENMECHANIKER/-IN SANITÄR/HEIZUNG/KLIMA 

Unser Familienunternehmen in Hitzhusen bietet alle Dienstleistungen 

im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik an. 

In unserem Team erwartet dich eine interessante Ausbildung mit 

sehr guten Zukunftschancen. Komm und bewirb dich jetzt bei 

GERSONDE SANITÄR- UND HEIZUNGSTECHNIK GMBH 



T: 04192 / 16 55 

F: 04192 / 16 74 

Gersonde.GmbH@t-online.de 

50


f o T o: r uff 

UnSEr 

bErUf HAt 

ZUKUnft 

Michael Pult, 51 

Obermeister Ofen- und Luftheizungsbauerinnung SH 


Mein Vater ist auch Ofensetzermeister und führte 

unseren Familienbetrieb in dritter Generation. 

Durch das Aufwachsen in der elterlichen Firma 

wurde in mir das Interesse früh geweckt, in diesem 

Handwerk zu arbeiten und den Betrieb später weiter 

zu führen. 


Er sollte offen auf Kunden zugehen können, handwerkliches 

Geschick mitbringen, teamfähig sein 

und Spaß an Gestaltung unterschiedlicher Materialien 

haben. 


Beim Kachelofen oder Kamin kann durch den Einsatz 

von elektrischen Ofensteuerungen der Verbrennungsvorgang 

optimiert werden. Auch die Anbindung 

an das Heizungssystem lässt sich daüber gut 

realisieren. So lassen sich Tradition und Moderne 

kombinieren. 


Unser Beruf hat Zukunft. Es gibt gute Fort- und 

Weiterbildungsmöglichkeiten zum Meister oder Betriebswirt 

im Handwerk. Dadurch kann eine höhere 

Qualifikation erreicht werden. 

WAS iSt dAS SCHönE An iHrEm bErUf? 

Mit kreativen Kachelöfen und Kaminen bringen wir 

Wärme und Geborgenheit in das Haus des Kunden. 

Jede Anlage ist individuell und stellt uns vor immer 

neue Aufgaben. In unserem Beruf arbeiten wir 

überwiegend mit naturbelassenen Materialien und 

durch den regenerativen Brennstoff „Holz“ bieten 

wie eine Alternative zu Öl und Gas. 

findE HiEr dEinEn 

AUSbildUngSPlAtZ 

„Meisterhaft aus Meister‘s Hand“ - Wir bilden Dich aus. 

In unserem kleinen Unternehmen, in dem der Kundendienst von Ölund 

Gasanlagen, Wartung, Modernisierung und die Badgestaltung bei 

überwiegend Privat-Kunden vom gesamten Team durchgeführt wird. 

bewirb Dich jetzt: 

bödecker.de 

Meisterbetrieb 

Ulzburger Str. 71 


040 / 525 60 419 

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... ist vielseitig, interessant und bietet für jeden 

etwas! 

51


AUSbildUngSbEtriEbE 

für SAnitär-, HEiZUngS- 

Und KlimAtECHniK 

Krückmann GmbH 

Ulzburger Straße 667 b 


Tel. 040 5223841 

Sanitär Wulff GmbH 

Harckesstieg 25 A 


Tel. 040 5224479 

Haustechnik Thierbach 

Ohechaussee 6 


Tel. 040 5144980 

Neubert GmbH 

Hasenstieg 5 


Tel. 040 5225176 

Stadtwerke Norderstedt 



Tel. 040 521040 

Bäder Dunkelmann GmbH 

Ohlenhoff 1 


Tel. 040 5290670 

Günther Guse GmbH 

Alte Dorfstraße 39 


Tel. 040 5231071 

Heinz Bunsen GmbH 

Nindorfer Straße 46 


Tel. 040 5282888 

Jens Gottschalk GmbH 

Niewisch 2 


Tel. 040 5282868 

Hans Stapelfeldt 

Inh. Jens Sellhorn e.K. 

Kohfuhrt 17 


Tel. 040 5232763 

Kim Bödecker Wärmetechnik 



Tel. 040 52560419 

Peter Grammersdorf und Söhne 

Sanitärinstallations GmbH 

Segeberger Chaussee 79 


Tel. 040 5294718 

Stapelfeldt Haustechnik oHG 

Segeberger Chaussee 35 


Tel. 040 5294170 

52 

Wiesmann & Fröhlich 

Heizungsbau GmbH 

Stettiner Straße 9 


Tel. 040 5231991 

Adolf Rohlf & Söhne 

Inh. Volker Albers 



Tel. 04551 2290 

Sebastian Carlo Hoppe 

Installateur- und Heizungsbaumeister 

Dorftstraße 29 

23795 Stipsdorf 

Tel. 04551 999228 

Bad und Heizung 

Joachim Klink 



Tel. 04551 840716 

Bordoni GmbH 



Tel. 04551 83382 

Kai Simon 

Gas- und Wasserinstallateurmeister 

Bowel 1 

23795 Negernbötel 

Tel. 04551 999694 

Karl Ehlert GmbH 



Tel. 04553 99770 

Sven Winkelmann 

Heizungsbau und Installationen 

Buchenweg 13 

23824 Tensfeld 

Tel. 04557 214 

Holger Rohlf GmbH 

Am Kronskamp 4 

GRAFIK · DESIGN · TECHNIK 

23866 Nahe 

Tel. 04535 8006 

BEwirB dich und wErdE: 

aNLaGENmEcHaNIkEr 

für saniTär-, hEizunGund 

KLimaTEchniK 

maNfrED sPaLDING 

INHabEr: DENNIs jastorff 

altonaer straße 64 

24534 neumünster 

Tel. 04321/ 46446 

E-mail info@spalding-nms.de 

Manfred 

Spalding 

Inhaber: Dennis Jastorff 

Sanitär 

Otto Blunck & Sohn 

Mark Blunck Gasheizung 

e. K. 

Esplanade Bauklempnerei 

5 


Tel. 04321 Dennis 43798 Jastorff 



Tel.: 04321/ 4 64 46 

Fax: 04321/ 4 66 20 

E-Mail:info@spalding-nms.de 

ProGra GmbH 

Heizungsbau und Sanitärtechnik 



Tel. 04321 755560 

SWN Stadtwerke Neumünster 

Beteiligungen GmbH 

Bismarckstraße 51 


Tel. 04321 2020 

Thullesen Sanitärtechnik GmbH 



Tel. 04321 12468 

AKKURAT Heizungs- und 

Sanitärtechnik GmbH & Co. KG 

Einfelder Straße 42 


Tel. 04321 520745 

EDLING GmbH 

Heidberg 15 

24536 Tasdorf 

Tel. 04321 23495 

Heizungs- und Sanitärtechnik 

Röschmann GmbH 

Ehndorfer Straße 10 


Tel. 04321 67950 

Johann Harder GmbH & Co. 

Sanitär- und Heizungstechnik KG 

Haberstraße 29 


Tel. 04321 42466 

Sven Hantzsch 

Klemper-Installateurmeister 



Tel. 04321 64741 

Claus Eberlein 

Sanitär- und Heizungs GmbH 

Kampstraße 101 


Tel. 04321 755222 

Eckhart Lampe OHG 

Wendenstraße 4 


Tel. 04321 7858 

Franz Greuelsberg 

Inh. Christian Harder 



Tel. 04321 71422 

Peter Dau Heizung- und 

Sanitärservice 

Inh. Hendrik Jensen 

Haart 102 


Tel. 04321 73066 

· Wartung von Gas- und 

Ölfeuerungsanlagen 

· Bad Komplettsanierung 

· Barrierefreie Bäder 

· Heizung Komplettsanierung 

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SG-Gebäudetechnik GmbH & Co. KG 

Havelstraße 19 


Tel. 04321 2506041 

Tietgen Haustechnik GmbH 



Tel. 04321 98700 

Eckard Witte 

Inh. Matthias Witte e.K. 



Tel. 04193 5905 

Rudolf Bowell Haustechnik 

Norderstedter Straße 12 


Tel. 04193 79139 

Christian Böge GmbH 

Mühlenstraße 2 

24568 Nützen 

Tel. 04191 956966 

Gersonde Sanitär- & 

Heizungstechnik GmbH 



Tel. 04192 1655 

Manfred Thiel GmbH & Co. KG 

Stückenredder 6 


Tel. 04393 2215 

Heizung-Klilma-Sanitär 

Holger Nohrden 

Lehmsiekweg 6 

24625 Großharrie 

Tel. 04394 992383 

Ralf Thode 

Sanitär- und Heizungstechnik 

Dorfplatz 3 

24628 Hartenholm 

Tel. 04195 15757 

BEH Brand & Nüssemeyer 

Elektrotechnik 

und Heizungsbau GmbH 

Ruhloweg 7 


Tel. 04194 1507 

Jan T. Martens GmbH 



Tel. 04192 8192368 

Thees Bernhardt Sanitärtechnik 

Kisdorfer Weg 21 


Tel. 04191 8450 

Thomas Kohrt - Meisterbetrieb 

Am Kamp 11 


Tel. 04321 330498


Thomas Müller 

Zentralheizung- und 

Lüftungsbaumeister 

Plöner Chaussee 7 

24620 Husberg 

Tel. 04321 922697 

AUSbildUngSbEtriEbE 

für ofEn- Und 

lUftHEiZUngSbAU 

Adolf Rohlf & Söhne 

Inh. Volker Albers 



Tel. 04551 2290 

Bargteheider Ofenzentrum 

Kamine - Kachelöfen - Kaminöfen 

Lise-Meitner-Straße 3 

22941 Bargteheide 

Tel. 04532 204280 

Christian Harmel 

Gas- und Wasser Installateurmeister 

Kachelofen- und Luftheizungsbauermeister 

Seestraße 20 

23909 Ratzeburg 

Tel. 04541 2308 

Dieter Brose 

Kachelofen- und Kaminbau 

Langenhorner Chaussee 691 A 


Tel. 040 5294766 

Dudszus 

Inh. Adrian Riefenthaler 

Achtern Höven 2f 

24601 Wankendorf 

Tel. 04326 980088 

Firma Kurt Theden 

Inh. Dipl.-Ing. Volker Theden 

Hollerstraße 25 

24782 Büdelsdorf 

Tel. 04331 31371 

Frank Sievers GmbH 



Tel. 04321 39512 

Hartmut Trademann 


Fliesen-, Platten- und Mosaikleger 


25358 Horst/Holstein 

Tel. 04126 1315 

Jens Pappenhagen 

Ofen- und Luftheizungsbauermeister 

Im Gleisdreieck 45 

23566 Lübeck 

Tel. 0451 5021404 

KACHELÖFEN KAMINE 

K. H. Langfeldt 

Inh. Gerd Langfeldt 

Pankerstraße 5 

24321 Lütjenburg 

Tel. 04381 4302 

Kaminhaus Lübeck UG 

Krummeck 22 

23562 Lübeck 

Tel. 0451 597386 

Kamin und Schornstein KS GmbH 

An der Mühlenau 8 

23669 Timmendorfer Strand 

Tel. 04503 898981 

Karsten Janssen 

Kachelofen- und Luftheizungsbaumeister 

Fürsthof 15 


Tel. 04321 42497 

Keller´s Kaminhof 

Inh. Björn Keller e.K. 

Krähenberg 1 

22113 Osteinbek 

Tel. 040 7396090 

Kurt Schmedtje 

Kachelofen- und Luftheizungsbaumeister 

Birkenweg 19 

25596 Wacken 

Tel. 04827 3067 

Meisterbetrieb Johannsen 

Roggenkamp 14 

24589 Nortorf 

Tel. 04392 924595 

Michael Pult 


Gudower Weg 2 

23879 Mölln 

Tel. 04542 2212 

Raik Hagemeister Meisterbetrieb 

Fliesen - Kamine - Kachelöfen 



Tel. 04191 910360 

Schornsteinzentrum Flensburg 

GmbH & Co. KG 

Flensburger Straße 8 

24997 Wanderup 

Tel. 04606 9658989 

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Von CA. 300.000 KüHlSCHränKEn 

345.804 bESCHäftigtE 

im bUndESWEitEn HAndWErK für 

SAnitär-, HEiZUngS- Und KlimAtECHniK 

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4.900 m in diE PErUAniSCHEn AndEn 

diE gröSStE PHotoVoltAiKAnlAgE dEr WElt StEHt 

in AriZonA / USA. AUf EinEr fläCHE Von CA. 10 

qUAdrAtKilomEtErn KAnn SiE 290 mEgAWAtt 

Strom SPEiCHErn 

Horst Luckau 


Große Gröppelgrube 11 

23566 Lübeck 

Tel. 0451 606767 

Sylt-Kamine Stefanescu Ltd. 

Spalönj 39a 

25920 Risum-Lindholm 

Tel. 04661 9371313 

70 ProZEnt dEr gESAmtEn HAUSHAltSEnErgiE Wird 

für dAS HEiZEn VErWEndEt. nUr 2 ProZEnt für diE 

bElEUCHtUng 

53

Innung // SanI tär-, HeI zungS -und KlI matecH n IK

Innung // landbautechnI k 




Gib ihr Kraft.

INNUNG // LANDBAUTECHNIK 

LAND- UND BAUMASCHINEN- 

MECHATRONIKER/-IN 

Wie klein wir Menschen doch sind, wenn wir direkt vor 

einem modernen Schlepper oder Mähdrescher stehen. 

Aber dir machen diese riesigen Fahrzeuge keine Angst und 

du möchtest diese Monster-Maschinen am liebsten sofort 

selbst lenken? Dann werde Land- und Baumaschinenmechatroniker/-in. 

Dort hast du täglich mit schweren Fahrzeugmaschinen 

zu tun, die du in Teilen auseinander- und 

wieder zusammenbaust. 

WORUM GEHT’ S? Es geht um Technik und Elektronik in diesem 

vielseitigen und technisch anspruchsvollen Ausbildungsberuf. 

Hydraulik, Pneumatik, Mechanik, Elektrik, 

Elektronik – kaum ein technischer Bereich, mit dem du 

nichts zu tun hast. Mit moderner Computertechnologie 

und Software diagnostizierst du Fehler und Mängel, bevor 

du die Teile ausbaust, reparierst, ersetzt oder wartest. Von 

deinem Geschick kann es abhängen, ob die Ernte auf dem 

Feld nebenan schnell fortgesetzt werden kann! 

DIE BESTEN VORAUSSETZUNGEN? In diesem Beruf muss man 

zupacken können, Getriebeteile einer Landmaschine 

sind schwer und müssen von links nach rechts getragen 

werden. Wichtiger aber sind ein sehr gutes technisches 

Verständnis und ein Faible fürs Elektronische. Dreck und 

Lärm in der Werkstatt sind für dich kein Problem. 

WORAUS BESTEHT DIE AUSBILDUNG? Fahrzeuge und Systeme 

reparieren | Zubehör montieren und demontieren | Hydraulische, 

pneumatische, mechanische, elektrische und 

elektronische Anlagen prüfen, einstellen und anschließen 

| Fahrzeuge in und außer Betrieb nehmen | Abgasuntersuchungen 

durchführen | Metall schweißen | mit Kunden 

umgehen 

WELCHE PERSPEKTIVEN GIBT ES? Die Ausbildung zum/zur 

Land- und Baumaschinenmechatroniker/-in ist eine sehr 

gute Grundlage für viele weiterbildende Maßnahmen und 

für Jobs in anderen Handwerksberufen, wie z.B. Kfz-Mechatronik 

oder Zweiradtechnik. Die Karriere kann zum/ 

zur Techniker/-in und Servicetechniker/-in führen, zum 

Meistertitel oder Studium. 

LICHTBLICKE Abwechslungsreiche, technisch anspruchsvolle 

Ausbildung mit guten Zukunftsperspektiven. Wo 

Bau und Landwirtschaft betrieben wird, werden auch 

immer Land- und Baumaschinenmechatroniker/-innen 

gebraucht. 

56 


3,5 Jahre 



500 EUR 530 EUR 600 EUR 700 EUR 

(Angaben ab dem 01.08.2015 gültig. 


ARBEITSZEITEN 

Werktags, Wochenenddienst möglich 



WIR BILDEN 

ERFOLGREICH AUS 

LAND- UND BAUMASCHINEN-MECHATRONIKER 

ACKERSCHLEPPER 

LAND- UND ERNTETECHNIK 

MELK- UND KÜHLTECHNIK 

MASCHINEN FÜR HAUS UND HOF 

RASENMÄHER, MOTORSÄGEN 

Seit 1968 bietet unser Familienbetrieb einen fachlich 

fundierten Liefer- und Reparaturservice für 

Landmaschinen, Melktechnik und Geräte für 

Garten- und Hoftechnik an. Wenn du gut zupacken 

kannst und dich für Technik und Maschinen 

interessierst, bist du bei uns richtig. Bewirb dich jetzt 

und werde Teil unseres kompetenten Teams! 

EGGERT LANDTECHNIK 

Silgen Bargen 

24619 Bornhöved 

Tel 04323 - 7676 

Fax 04323 - 6644 

www.eggert-landtechnik.de


LANDBAUTECHNIK 

HOLSTEIN INFORMIERT: 

Du möchtest einen Beruf erlernen, der dich nicht nur 

handwerklich fordert, sondern auch mit modernster 

und fortschrittlichster Technik fasziniert? Einen Beruf, 

der dich jeden Tag vor neue interessante Herausforderungen 

stellt und Natur und Hightech verbindet? 

Eine Ausbildung, die beste Voraussetzungen für 

eine weitere Berufskarriere oder ein Studium schafft? 

Einen handwerklichen Beruf in einer boomenden 

Branche mit besten Zukunftsperspektiven im Inland 

und Ausland? 

Informiere dich jetzt über die Ausbildung, die sich in 

nur wenigen Jahrzehnten zu einem der fortschrittlichsten 

Handwerksberufe entwickelt hat: Land- und 

Baumaschinenmechatroniker/-in 

www.starke-typen.info


FOTO: Ruff 

ARBEIT MIT 

MENSCH, 

TIER UND 

TECHNIK 

Horst Kühn, 55 

Obermeister der Innung für LandBauTechnik Holstein 

WWW.ME2BE.DE 

AUSBILDUNG IM HANDWERK 

WIE SIND SIE ZUM HANDWERK GEKOMMEN? 

Schon als kleiner Junge war ich von der Landwirtschaft 

begeistert. Aufgewachsen im väterlichen 

Landwirtschaftsbetrieb durfte ich die Maschinen 

früh selbst betreiben. Nach einer Lehre zum Landmaschinenmechaniker 

und drei Gesellenjahren 

habe ich den Meistertitel erworben und bin Werkstattleiter 

geworden. Heute bin ich der Technische 

Leiter meines damaligen Ausbildungsbetriebes. 

WAS SOLLTEN AZUBIS MITBRINGEN? 

Auszubildende sollten handwerkliches Geschick 

mitbringen, wissbegierig und technikinteressiert 

sein. Logisches Denken ist erforderlich, wenn wir 

Fehlerdiagnosen erstellen. Mathe und Physik 

sollten den Azubis Spaß machen. Außerdem sollten 

sie freundlich sein, gut lesen und schreiben können. 

WELCHE MODERNEN TECHNOLOGIEN KOMMEN ZUM EINSATZ? 

Land- und Baumaschinenmechatroniker/-innen 

kommen mit modernster Technik in Berührung. 

Nicht nur die Land- und Baumaschinen selbst sind 

HighTech-Fahrzeuge. Die landwirtschaftlichen Betriebe 

arbeiten heute mit elektronischen 

Fütterungssystemen und computergesteuerten 

Melkständen. Und auf den Feldern wird mit 

satellitengestützten Lenksystemen in den Landmaschinen 

punktgenau gesät, gedüngt und geerntet. 

Du bist an Technik, Landwirtschaft und Forschung 

interessiert und möchtest das alles in Deiner 

Ausbildung verknüpfen? Dann haben wir etwas für Dich! 

WIR BIETEN DIR FOLGENDE AUSBILDUNG AN: 

LAND- UND BAUMASCHINENMECHATRONIKER/IN 

THÜNEN-INSTITUT 

FÜR ÖKOLOGISCHEN LANDBAU 

Torsten Cordts 

Trenthorst 32 - 23847 Westerau 

Tel: 04539 – 8880 – 0 

ol@ti.bund.de - www.ti.bund.de 

WIE SIND DIE PERSPEKTIVEN? 

Die Situation ist gut und die Perspektiven ebenfalls. 

Es gibt genügend freie Ausbildungsplätze. Landwirtschaft 

wird es immer geben, denn sie ernährt die 

Menschen. Mir sind keine arbeitslosen Land- und 

Baumaschinenmechatroniker bekannt. Nach der 

Ausbildung gibt es viele Weiterbildungsmöglichkeiten, 

z.B. zum Servicetechniker, Meister 

oder die Aufnahme eines Ingenieurstudiums. 

MEIN HANDWERK ... 

... ist jeden Tag aufs Neue reizvoll. Die Arbeit mit Mensch, 

Tier und Technik ist vielseitig und wird nie langweilig. 

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18239 Satow · Fleckebyer Strasse 2 

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58


Wir bilden aus 

Land- und 

BaumaschinenmechaTROnikeR/in 

Dich interessieren Land- und Baumaschinen 

und möchtest du wissen, wie man alles wieder zum 

Laufen bekommt? 

Viel technisches Wissen und handwerkliche 

Fähigkeiten wirst du während der Berufsausbildung 

erlernen. 

LTH 

GmbH & Co. KG 

LandTechnik Hemdingen 

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LTH - LandTecHnik Hemdingen gmbH & co.kg 

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Ausbildung zum Landmaschinen-Mechatroniker 

Dein Profil 

Du bist lernwillig und interessiert 

an Technik, magst schrauben 

und möchtest Dich in technische 

Zusammenhänge hineindenken? 

Dein Ausbildungsplatz 

Repariere in einem jungen Team Landmaschinen und Gartengeräte! 

Video: www.hennings-landmaschinen.de/Ausbildung 

Otto Hennings Landmaschinen 

Gartengeräte 

04826 5502 • Rudolf-Diesel-Weg 1 • 25551 Hohenlockstedt 

Glockzin GmbH und Co. KG 

Friedr. E. Barthels Nachf. 

Gerhard-Falk-Straße 1 

21035 Hamburg 

Tel. 040 7257090 

Landmaschinen und Metallbau 

Joachim Schulze 


21483 Krukow 

Tel. 04153 55283 

Schmidt Land- und Kommunaltechnik 

Carsten Schmidt e.K. 

Groot Redder 4a 

22145 Stapelfeld 

Tel. 040 6775622 

Uwe Kruse e.K. 

Landmaschienenmechanikermeister 

Willinghusener Landstraße 67 

22885 Barsbüttel 

Tel. 040 6705080 

Lescow Agrartechnik e.K. 

Schlerholzkaten 2a 

22946 Großensee 

Tel. 04154 7950040 

KOPA Forstmaschinen Handelsund 

Reparatur-GmbH 

Drosseleck 21 

22958 Kuddewörde 

Tel. 04154 3069 

Armin Fedder Fördertechnik 

GmbH 

Albert-Einstein-Straße 44 

23617 Stockelsdorf 

Tel. 0451 4988119 

WIR BILDEN AUS ZUM/ZUR 

LAND- UND 

BAUMASCHINEN- 


HORST FICK LANDTECHNIK GMBH 

Ahrensböker Straße 21 

23619 Heilshoop 

Tel.: (04506) 666 

Langbehn Landmaschinen 

GmbH & Co. KG 

Sarauer Straße 10 

23628 Klempau 

Tel. 04508 434 

59


Thorsten Warnecke 

Kommunal- und 

Landtechnik GmbH 

Blauenkrog 21 

23684 Gleschendorf 

Tel. 04524 703090 

Eutiner Landmaschinen GmbH 

Quisdorfer Straße 10-12 

23701 Eutin 

Tel. 04521 2610 

Doormann & Kopplin Lensahn 

GmbH & Co. KG 

Ottostraße 2 

23738 Lensahn 

Tel. 04363 90400 

Philipp Roden Nachf. 

Inh. Hw. Heinrich 

Lübecker Straße 20 

23738 Lensahn 

Tel. 04363 90200 

Heinrich Schmahl Gmbh & Co. KG 

Nikolaus und Heiner Schmahl 


23758 Oldenburg in Holstein 

Tel. 04361 49380 

Kramer Nutzfahrzeuge 

Freesenkamp 2-4 

23769 Fehmarn / OT Burg 

Tel. 04371 1686 

Schulz GmbH & Co. 

Hauptstraße 29-31 

23769 Fehmarn / OT Landkirchen 

Tel. 04371 86060 

Meifort GmbH & Co. KG 



Tel. 04551 955930 

Rüdiger Schwarz 

Hoogen Door 7 

23816 Leezen 

Tel. 04552 416 

Thünen Institut für ökologischen 

Landbau 

Bundesforschungsanstalt 

für Landwirtschaft 

Trenthorst 32 

23847 Westerau 

Tel. 04539 88800 

Grube Land- und Gartentechnik GmbH 

Barnitzer Straße 26 

23858 Reinfeld 

Tel. 04533 797550 

Busch-Poggensee GmbH 

Neuer Weg 34 

23867 Sülfeld 

Tel. 04537 18200 

Keßler Landmaschinen und 

Fahrzeugbau GmbH 

Winkelsöhren 5 

23881 Breitenfelde 

Tel. 04542 82960 

Helmut Moewert 

Land-, Forst-, Gartentechnik 

Am Burggraben 8 

23883 Sterley 

Tel. 04545 1470 

W. Doormann & Kopplin GmbH & 

Co. KG 

Ratjendorfer Weg 2 

24217 Schönberg 

Tel. 04344 41110 

Fritz Piper Landmaschinen 

Plöner Straße 30-36 

24321 Lütjenburg 

Tel. 04381 40070 

Holger Peters Landtechnik 

Heischredder 9 


Tel. 04321 28558 

Manfred Pagels u. Sohn GmbH 

Alstertalweg 22 

24558 Wakendorf II 

Tel. 04535 6339 

Klaus Eggert 

Landm.mech.meister * 

Silgen Bargen 10 


Tel. 04323 7676 

WIR BILDEN DICH AUS ZUM/ZUR 

LAND- UND 

BAUMASCHINEN- 


DEUTZ FAHR VERTRAGSHÄNDLER TIMM 

LANDTECHNIK GMBH 

Fehrenböteler Dorfstraße 24 

24635 Rickling OT Fehrenbötel 

Tel: 04328/725 -300 

alfredtimm2003@aol.com 

Drümmer GmbH & Co. KG 

Westerkamp 5 


Tel. 04191 722700 

Tietje Gerätetechnik 


24647 Wasbek 

Tel. 04321 61394 

tracschmiede Altenmoor 

Inh. Christian Bumann 

Altenmoor 21 

25335 Altenmoor 

Tel. 0170 8914050 

Hans-Jürgen Kublun 


Im Dorf 8 

25335 Lutzhorn 

Tel. 04123 3205 

Jürgen Thormählen 


Sandweg 52 

25336 Klein Nordende 

Tel. 04121 93862 

Hermann Schröder Landmaschinen 

Schmiedemeister 


25355 Bevern 

Tel. 04123 2526 

Heeder Landmaschinen GmbH 

Heeder Damm 2 

25355 Heede 

Tel. 04123 90590 

Matthias Baasch 



25358 Holst 

Tel. 04126 39230 

Artur Baasch GmbH 

Gewerbestraße 5 

25361 Süderau 

Tel. 04824 553 

Torben Steenfatt Landmaschinen 


25365 Klein Offenseth-Sparrieshoop 

Tel. 04121 83591 

Kommunaler Servicebetrieb der 

Stadt Pinneberg/Bauhof 

Am Hafen 69-71 

25421 Pinneberg 

Tel. 04101 211117 


LAND- UND 

BAUMASCHINEN- 


METALL UND MOTORSCHMIEDE 

Kay Krüger 

Kieler Straße 103-107 

25474 Bönningstedt 

Tel.: 04080796303 

Landtechnik Hemdingen 

GmbH & Co. KG 

Barmstedter Straße 34 

25485 Hemdingen 

Tel. 04123 3192 

Behrens Landmaschinen 

Dorfstraße 5 

25489 Haselau 

Tel. 04122 85930 

Martin Voss 

Kommunalmaschienen 

und Gerätebau 

Kleiner Ring 17-19 

25492 Heist 

Tel. 04122 81384 

Brunsbüttel Ports GmbH 

Elbehafen 

25541 Brunsbüttel 

Tel. 04852 8840 

Daniel Laackmann e.K. 

Quarnstedter Straße 14 

25548 Kellinghusen 

Tel. 04822 6222 

Otto Hennings 

Landmaschinen und 

Gartentechnik 

Rudolf-Diesel-Weg 1 

25551 Hohenlockstedt 

Tel. 04826 5502 

Schümann Landtechnik 

Michael Schümann 

Dorfstraße 25a 

25551 Lockstedt 

Tel. 04877 990880 

Dohrn Horst Landtechnik 

A v e r fl e t h 2 9 

25554 Neuendorf-Sachsenbande 

Tel. 04823 8302 

Werner von Osten 

Maschinen, Metallbau, Land- und 

Gartentechnik 

Am Bahndamm 3 

25554 Wilster 

Tel. 04823 9080 

Arnold Ehlers e.K. Landmaschinen 

Inh. Astrid Ermoneit 


25563 Wrist 

Tel. 04822 5075 

Meifort GmbH & Co. KG 

Kastanienweg 4 

25578 Dägeling bei Itzehoe 

Tel. 04821 89690 

Bernard Krone GmbH 

Portlandstraße 19 

48480 Spelle 

Tel. 05977 935260 

*Landmaschinenenmechanikermeister 

60

Innung // dachdecker 




Setz ihr Kronen auf.


DachDecKer/-in 

Dach-, WanD- unD abDichtungstechniK 

Es gibt junge, alte, schwere, leichte, große, kleine, weibliche 

und männliche Dachdecker – Hauptsache SCHWIN- 

DELFREI! Als Dachdecker/-in bewegst du dich täglich über 

Leitern und Streben, liegst, hockst und stehst auf Flachund 

Schrägdächern und genießt viel frische Luft! Dein 

Werkstoff ist getrocknetes Schilfrohr – REET. 

worum geht’s? Im Dachdeckerhandwerk geht es um den 

Bau von hölzernen Dachkonstruktionen, die Dämmung 

und Dichtung von Dachstühlen, Dachkonstruktionen 

und Dachgeschossen mit Dachziegeln und Dachsteinen. 

Dachdecker/-innen dieser Fachrichtung beschäftigen 

sich mit Wärmedämmung, der Bedachung mit Solaranlagen, 

Dachbegrünungen sowie Fassadenbekleidungen 

und Reparaturen an Regenrinnen oder Schornsteinen. 

fachrichtung reetdachtechnik 

Bei der Reetdachtechnik wird das Dach mit dem natürlichen 

Rohstoff Reet gedeckt. Dies erfordert eine ganz spezielle 

Technik. Traditioneller Reetdachbau findet überwiegend 

an Schleswig-Holsteins Westküste und Bayern statt. 

d ie besten voraussetzungen? Du solltest auf jeden Fall 

schwindelfrei sein! Körperliche Fitness ist Voraussetzung, 

denn du musst täglich Material und Werkzeug über 

Leitern aufs Dach tragen. Auch wetterfest sollte ein/-e 

(Reet-) Dachdecker/-in sein, denn Aufträge werden das 

ganze Jahr über ausgeführt, auch im Winter. Nur wenn es 

dauerhaft regnet, wird Pause gemacht! Teamplay ist wichtig 

in diesem Handwerk, denn du arbeitest immer mit 

anderen Kollegen auf dem Dach, denen du täglich deine 

Sicherheit anvertraust. 

w oraus besteht die a usbildung? Umgang mit Werkzeugen 

und Maschinen | Baupläne skizzieren | Holzkonstruktionen 

anfertigen | Dächer und Wände abdichten, dämmen, 

decken | Fenster, Regenrinnen, Blitzableiter montieren | 

Dachelemente reparieren | Materialkunde | Baustellensicherung 

w elche PersP ektiven gibt es? Dachdecker/-innen in der 

Fachrichtung Dach-, Wand- und Abdichtungstechnik haben 

gute Berufsaussichten. Durch Dachsanierungen und 

Wärmedämmungen wird die regionale Auftragslage stabil 

bleiben. Auch in der Fachrichtung Reetdachtechnik sind 

Nachwuchskräfte gefragt. 

lichtblicke Vielseitige Tätigkeit (jede Baustelle ist anders), 

immer an der frischen Luft, gute Bezahlung, traditionelle 

handwerkliche Arbeit mit Naturprodukt ohne 

Lärm und Dreck. 




Werktags 

a usbildungsdauer 

3 Jahre 

ausbildungsv ergütung 


600 EUR 750 EUR 1.000 EUR 



Für das Ausbildungsjahr 2015 

haben wir noch einen Ausbildungsplatz 

Dachdecker/in zu vergeben. 

Da wir ein Kleinbetrieb sind, werdet Ihr in fast allen 

Fachrichtungen ausgebildet. 

Wenn Ihr Interesse habt, dann eine schriftliche 

Bewerbung an: 

Torge Messerig 

Dachdeckermeister 



Bitte nach Terminabsprache persönlich abgeben. 

62


Foto: Shutter Stock 

Abwechslungsreiche 

Lehre mit sicherer 

Perspektive 

Das Dach, 

Die Krone Des hauses 

Seit über 60 Jahren kümmert sich die Firma Dachdecker 

Bente GmbH & Co. KG um Dächer und Fassaden 

aller Art in Schleswig-Holstein. Dachdeckermeister 

Andreas Bente führt das Bordesholmer Unternehmen 

seit 2003 in dritter Generation. 20 Angestellte, darunter 

sechs Auszubildende, davon vier im Dachdeckerhandwerk 

und zwei Klempnerlehrlinge, bilden das sympathische 

Team. Dem Inhaber selbst wurde das Handwerk 

in die Wiege gelegt. „Als kleiner Junge bin ich 

schon meinem Großvater aufs Dach hinterhergekrabbelt“, 

erinnert sich der Firmenchef. „Erfahrungen sammeln 

und sich ständig weiterbilden“, rät Bente seinen 

Lehrlingen. „Der Beruf des Dachdeckers ist vielseitig 

und wird im Vergleich zu anderen Gewerken sehr gut 

vergütet. Die Auszubildenden erwartet eine abwechslungsreiche 

Lehre mit einer sicheren Perspektive.“ 

Erfahrungen sammeln die Bente-Azubis täglich in 

der Ausbildung, in der Berufsschule und auf den 

Baustellen. Das vielseitige Leistungsangebot der 

Firma kommt den Lehrlingen zugute. Ob Neubauten, 

Ausbauten oder Sanierungen, ob private oder 

gewerbliche Kunden … die Dachdeckerei Bente bietet 

jede Form der Dacheindeckung, sowohl Steilund 

Flachdächer als auch Grün-, Schiefer- und 

Pfannendächer. Außerdem werden Fassadenverkleidungen, 

Isolierungen, Wärmedämmungen und 

Abdichtungen übernommen sowie Solaranlagen 

installiert. 

In der eigenen Bauklempnerei kümmert sich das 

Klempnerteam um die Herstellung und Montage der 

Verkleidungsteile 

aus Feinblech, 

Zink, Kupfer, Aluminium 

und Blei. 

„Irgendjemand hat 

einmal behauptet, 

das Dach sei die 

Krone des Hauses“, 

sagt Bente. „Eine 

Meinung, zu der 

wir auch neigen.“ 


63

innung // DachDecKer 

Dustin borKenhagen (20) 

aus neumünster, 3. lehrJahr zum dachdecker 

„Als kleiner Junge bin ich ständig in Baumhäusern 

herumgeklettert. Ich wollte immer 

nach oben! Deshalb wollte ich nach der Schule 

Zimmerer oder Dachdecker werden und habe 

Praktika gemacht, auch bei Bente. Das gefiel 

mir sehr gut. Ich hab mich dann hier beworben 

und eine Lehrstelle bekommen. Ein schönes 

Erlebnis in der Ausbildung war, als ich einen 

Schornstein allein schiefern durfte. Dafür habe 

ich den ganzen Tag gebraucht und abends vom 

Bauherren ein dickes Lob bekommen. Nach 

der Lehre möchte ich gern übernommen werden 

oder eine weitere Ausbildung zum Zimmerer 

machen. Privat geh ich gern zum Fitnesstraining 

und spiele Fußball mit Freunden.“ 

„Gute Mischung 

zwischen selbstständiger 

Arbeit und Teamwork“ 


Jan-christian KÄhLer (18) 

aus flintbek, 2. lehrJahr zum klemPner 

„Wir machen alles, was mit Blech und Leichtmetallen 

zu tun hat. Mein Lötgeschirr ist mein wichtigstes 

Werkzeug. Mir gefällt es, dass wir abends 

sehen können, was wir geschafft haben. Und ich 

bin gern auf der Baustelle. Vom Neubau bis zu Fabrikgebäuden 

ist alles dabei. Die Ausbildung ist 

vielseitig und die Atmosphäre mit den Gesellen ist 

angenehm entspannt. Die sind immer ansprechbar 

und helfen uns. Nach der Lehre möchte ich 

erst mal eine Zeit als Geselle weiterarbeiten und 

später vielleicht noch mal zur Schule gehen.“ 

„Ich bin gern 

auf der Baustelle“ 


JetZt beWerben 

dachdecker bente gmbh & co. kg 

Lüttparten 4 

24582 Bordesholm 

Telefon: 04322 / 30 20 

Fax: 04322 / 30 99 

info@dachdecker-bente.de 

www.dachdecker-bente.de 

64


genÜgenD 

LehrsteLLen 

in MitteLhoLstein 

Foto: Ruff 

Andreas Bente, 51 

Obermeister der Dachdecker-Innung Mittelholstein 

Wie sinD sie ZuM hanDWerK geKoMMen? 

Mir wurde das Handwerk in die Wiege gelegt. Ich 

bin schon als kleiner Junge meinem Großvater auf 

die Dächer gefolgt, habe bei meinem Vater als 

Geselle gearbeitet und führe die Firma nun in 

dritter Generation 

Was soLLten aZubis Mitbringen? 

Grundsätzlich sollten Auszubildende eine gewisse 

handwerkliche Begabung mitbringen, körperlich 

fit sein, die Grundrechenarten beherrschen und 

sich sprachlich vernünftig mitteilen können. Sie 

müssen auch schriftlich dazu in der Lage sein, ein 

Berichtsheft sauber zu führen. Ehrlichkeit, 

Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sind im 

Handwerk immer gefordert. 

FinDe hier Deinen 

ausbiLDungsPLatZ 

Wie ist Die situation in ihreM hanDWerK? 

Die Auftragslage in unserem Handwerk ist zur Zeit 

gut und stabil. Es gibt genügend Lehrstellen in Mittelholstein. 

Nicht alle Betriebe konnten letztes Jahr 

ihre Plätze besetzen. In Schleswig-Holstein gab es 

im letzten Jahr sogar deutschlandweit den höchsten 

Zuwachs an Ausbildungsplätzen für Dachdecker. 

Wie sinD Die PersPeKtiVen? 

Wir können beruhigt in die Zukunft schauen. 

Unsere Region Mittelholstein ist stark bewohnt und 

garantiert eine stabile Nachfrage nach unseren 

handwerklichen Dienstleistungen. 

WeLches WerKZeug ist FÜr sie unentbehrLich? 

Der Latthammer und die Ziegelzange. 

Mein hanDWerK ... 

... ist erfüllend und extrem vielseitig. 

65


STEIG MIT UNS AUFS DACH! 


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Seit sechzig Jahren steht die Firma Manfred Arp für 

innovatives und zeitgemäßes Bauen am Dach. Wir 

verbinden moderne Technik mit langjähriger handwerklicher 

Tradition. In unserem 20-köpfigen Team 

erwartet dich eine moderne Ausbildung an spannenden 

Bauobjekten. Arbeitest du gern im Team und an der 

frischen Luft? Die Höhe macht dir nichts aus? Dann bist 

du bei uns genau richtig. 

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über 35 Jahren. Ob Metalldach, Reetdach oder 

Ziegeleindeckung – wir bieten den kompletten 

Service rund ums Dach. Du bist schwindelfrei, 

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F: 04321 / 976 97 15 

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Beyer + Beyer GmbH & Co. KG · Krummredder 35 · 24539 Neumünster 

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Dachdeckerei Niels Arne 

Thullesen GmbH & Co. KG 


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Volker Thullesen GmbH 

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J. O. Beyer + Beyer 

Bedachungen - Zimmerei 

GmbH & Co. KG 



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Jörn-Teja Gerke 

Dachdeckermeister e.K. 

Am Hasselt 17b 


Tel. 04192 880570 

Dachdecker Bente GmbH 

& Co. KG 

Lüttparten 4 

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Tel. 04322 3020 

Manfred Arp 


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Tel. 04326 1392 

Mirko Runow 


Wieselweg 3 

24620 Bönebüttel 

Tel. 04321 301103 

Kahlke & Knappe Dachdeckermeister 

OHG 


24632 Heidmoor 

Tel. 04192 9704 

Jeremy Weikinat 


An der Bahn 2 

24637 Schillsdorf 

Tel. 04394 742 

Dachdeckerei Menzel GmbH 


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Tel. 04392 1477 

Das hÖchste Dach 

DeutschLanDs 

WurDe 1997 auF DeM 

coMMerZbanK 

toWer in FranKFurt 

errichtet 

54.371 beschÄFtigte 

iM bunDesWeiten 

DachDecKerhanDWerK 

Die ersten aus ton gebrannten 

DachZiegeL WurDen 450 V. chr. Von 

Den Korinthern hergesteLLt 

15.000 DachDecKerFachbetriebe 

bunDesWeit 

67

Innung // KFZ 



Mach sie mobil.

Innung // KFZ 

KFZ-MECHATRONIKER/-IN 

Autos, Motorräder, Motorsport, Technik – hörst du diese 

Vokabeln, werden deine Hände unruhig, du ziehst die 

Augenbrauen hoch und fängst an zu lächeln. Du bist ein 

technikinteressierter Mensch und hast auch keine Angst 

vor Elektronik? Dann fühle dich willkommen in der Welt 

der Automobilität. 

worum geht’s? In der Ausbildung erlernst du die Grundkenntnisse 

von automobiler Technik sowie deren Funktionsweise, 

Fehlerdiagnose und Reparaturanleitungen. Du 

musst dich am Ende der Ausbildung auf einen bestimmten 

Bereich spezialisieren: Personenkraftwagentechnik, 

Nutzfahrzeugtechnik, Motorradtechnik, System- und 

Hochvolttechnik oder Karosserietechnik. 




Werktags 


3,5 Jahre 



512 EUR 534 EUR 577 EUR 638 EUR 



Die besten voraussetzungen? Ein Interesse an Autos, Motoren 

und Technik solltest du mitbringen. Außerdem solltest 

du Spaß daran haben, Fahrzeuge zu untersuchen und zu 

reparieren. Deine Hände werden dabei schmutzig, und 

zwar jeden Tag! Auch laut ist es oft in einer Kfz-Werkstatt! 

Als Kfz-Mechatroniker/-in arbeitest du sowohl eigenständig 

als auch im Team mit anderen Kollegen und Kolleginnen. 

Später wirst du auch häufig Kontakt zum Kunden 

haben. Auch dafür sollte man teamfähig sein und kommunizieren 

können. 

w oraus besteht D ie a usbilD ung? Service- und Pflegearbeiten 

| Motormechanik | Diagnosesysteme anwenden 

| Karosserieinstandsetzung | Elektronische Systeme 

reparieren | Metallbearbeitung | Schweißtechnik 

| Kundenberatung 

w elche PersP ektiven gibt es? Es stehen dir viele Weiterbildungsmöglichkeiten 

nach der Ausbildung offen: 

Du kannst dich zum/zur Kraftfahrzeugtechnikermeister/-in 

oder Techniker/-in der Kraftfahrzeugtechnik 

fortbilden lassen oder mit Hochschulberechtigung 

Kommunikationstechnik oder Nutzfahrzeugtechnik 

studieren. Als Meister/-in kannst du einen eigenen 

Betrieb gründen und selbst Azubis ausbilden. 

Innungsbetriebe des Kraftfahrzeughandwerks 

für den Kreis Segeberg 

l ichtblicke Vielseitige Tätigkeit an immer neuen Fahrzeugmodellen, 

gute Mischung zwischen eigenständigem 

Arbeiten und Teamwork, gute Berufs- und Aufstiegschancen, 

täglicher Kontakt und Austausch mit Kunden, 

gutes Weiterbildungsangebot. 

69

Innung // KFZ 

KAROSSERIE- uNd FAHRZEugbAu- 

MECHANIKER/-IN 

Was haben VW, Audi, Porsche, BMW und Mercedes gemeinsam? 

Alle diese Marken stammen aus Deutschland, 

dem Land mit der modernsten und bedeutendsten Automobilindustrie 

der Welt. Fahren kann diese Fahrzeuge fast 

jeder. Reparieren nur manche. Und bauen nur ganz wenige. 

Du könntest eine/r der wenigen sein. Wenn du Autos, 

Werkzeuge und Stahlblech magst! 

w orum geht’s? Kfz-Mechatroniker/-innen können einen 

neu gelieferten Kotflügel montieren. Doch Karosserieund 

Fahrzeugbaumechaniker/-innen können den alten 

Kotflügel vermessen, ausbeulen, schweißen, prüfen, 

lackieren oder auch ganz einfach neu bauen! Gleich am 

Anfang musst du dich für einen Ausbildungsschwerpunkt 

entscheiden: Fahrzeugbautechnik, Karosseriebautechnik 

oder Karosserieinstandhaltungstechnik. 




Werktags 


3,5 Jahre 



512 EUR 534 EUR 577 EUR 638 EUR 



Die besten v oraussetzungen? Ein starkes Interesse an 

Naturwissenschaften solltest du auf jeden Fall mitbringen. 

Räumliches Denken ist eine wichtige Fähigkeit für 

diesen Beruf. Handwerkliches Geschick ist dir gegeben, 

und ohne Werkzeuge in den Händen fühlst du dich nicht 

wohl. Körperliches Arbeiten in gebückter Haltung sollte 

dir nichts ausmachen. 

w oraus besteht D ie a usbilD ung? In den ersten zwei Lehrjahren 

werden alle Azubis gemeinsam unterrichtet, erst ab 

dem dritten Ausbildungsjahr stehen die fachspezifischen 

Inhalte auf dem Stundenplan. Die Ausbildung findet in 

dem Ausbildungsbetrieb und in der Berufsschule statt. Du 

erfährst eine fundierte Maschinen-, Werkzeug- und Materialkunde 

sowie viel Spezialwissen: Hydraulik, Pneumatik 

und Elektronik stehen auf dem Stundenplan. Wer sich die 

Arbeit als Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker als 

reinen Werkstattberuf vorstellt, wird eines Besseren belehrt, 

denn auch der Umgang mit dem Computer gehört 

zum Handwerk. Allroundtalente werden also benötigt. 

w elche PersP ektiven gibt es? Wer die anspruchsvolle Ausbildung 

erfolgreich abschließt, hat sehr gute Berufsaussichten. 

Viele Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker 

entscheiden sich später für Weiterbildungen zum Betriebsassistent 

im Karosseriebau, Techniker oder Meister.. 

l ichtblicke Vielseitige Tätigkeit im automobilen Hightech-Bereich, 

gute Berufs- und Aufstiegschancen. 

70 

Werde bei uns 

Kfz- Mechatroniker/- in 

Unser Autohaus beschäftigt 25 Mitarbeiter, 

darunter 3 Meister und 7 Auszubildende. 

Wir sind seit 1950 Opel Partner und seit 2006 

Chevrolet Partner. Du lernst in unserem 

Familienbetrieb alles, was dieses Handwerk zu 

bieten hat. Ein Praktikum ist jederzeit möglich. 

Bewirb Dich jetzt auf die Ausbildungsplätze 2015 

und werde Mitglied in unserem tollen Team. 

Werner- von- Siemens- Str. 1 * 24568 Kaltenkirchen 

www.opelfischer.de 

04191/99250 * info@opelfischer.de

Innung // KFZ 

Foto: Lüdemann 

AN dEN 

NEuESTEN 

TECHNOlOgIEN 

ARbEITEN 

Jörn Lüdemann, 56 

Obermeister der Innung des Karftfahrzeughandwerks 

für den Kreis Segeberg 

WIE SINd SIE ZuM HANdWERK gEKOMMEN? 

Ich habe mit einer Ausbildung in der Landwirtschaft 

begonnen. Anschließend war ich drei Jahre als Entwicklungshelfer 

in Afrika tätig, ehe ich mich dazu 

entschloss, in den KFZ-Betrieb meines Vaters einzusteigen 

und eine Ausbildung zum KFZ-Mechaniker 

zu machen. Nach Übernahme der elterlichen Firma 

habe ich 1995 den Meistertitel erworben. 

WAS SOllTEN AZubIS MITbRINgEN? 

Gute Allgemeinbildung, Spaß an praktischer Arbeit 

und Teamwork, Interesse an Fahrzeugen, Elektronik 

und innovativer Technik. 

JuRI HENSS (23) 

h at seine auf 3 Jahre verkürzte a usbilD ung als 

k fz-m echatroniker für n utzfahrzeugetechnik beim wzv (wzv.D e ) 

erfolgreich abgeschlossen. 

„Nach meinem Realschulabschluss am Schulzentrum 

Bad Segeberg habe ich eine Ausbildung zum 

Technischen Assistenten für Informatik in Hamburg 

absolviert. Doch das war mir zu theoretisch. Also 

habe ich weitere Praktika gemacht. Die Landtechnik 

fand ich nicht so spannend, doch beim WZV (wzv.de) 

gefiel es mir sofort. 

Unsere Aufgabe ist die Wartung und Instandsetzung 

aller Fahrzeuge. Die meiste Arbeit fällt an 

den verschiedenen Aufbauten an. Die Arbeit ist 

wirklich abwechslungsreich. Am meisten Spaß 

macht mir die Elektronik! Unser Team ist kollegial 

und die Vorgesetzten sind sozial eingestellt – ein 

gutes Arbeitsklima. Auch die Emil-Possehl-Berufsschule 

in Lübeck ist sehr gut ausgestattet und hat 

kompetente Lehrer. Mein Ziel ist der Meistertitel. 

In meiner Freizeit fahre ich gern mit meinem 

schwarzen BMW E36. Ob Fahrwerk, Felgen, Tuning ... 

an Autos interessiert mich alles.“ 

WIE IST dIE SITuATION IN IHREM HANdWERK? 

Unsere Auftragslage ist stabil. Das wird auch in den 

nächsten Jahren so bleiben. Laut einer Umfrage 

würden 80 Prozent der Deutschen lieber auf das 

Handy als auf das Auto verzichten! Die Mobilität 

durch Fahrzeuge ist nach wie vor stark gefragt. 

WIE SINd dIE PERSPEKTIvEN? 

Im technologischen Bereich werden uns zukünftig 

leichtere Werkstoffe (Carbon), Füge- und Klebetechniken 

(statt Schweißtechnik) und alternative 

Antriebe (Elektro- und Hybridtechnologie) beschäftigen. 

Für die Azubis gibt es attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten 

zum Servicetechniker, 

Automobil-Serviceberater, Meister oder Ingenieur. 

Gute KFZ-Mechatroniker/-innen können sich ihren 

Arbeitsplatz aussuchen. 

WAS IST dAS SCHöNE AN IHREM bERuF? 

Das automobile Wissen verdoppelt sich alle fünf 

Jahre. Besonders reizvoll im KFZ-Handwerk ist die 

tägliche Arbeit an den neuesten Technologien. Autos 

sind heute fahrende Computer und gehören zu 

den modernsten Produkten überhaupt. Es warten 

täglich neue Herausforderungen auf uns. 

MEIN HANdWERK ... 

... wird nie langweilig! 

Foto: Anna David-Berndt 

Wenn ich 

etwas mache, 

möchte ich es 

perfekt machen! 

71

Innung // KFZ 

ZuNEHMENd 

ElEKTRISCH 

m alte r ömer (18) 

aus w ahlsteD t, 2. a usbilD ungsJ ahr zum 

kfz- m echatroniker, l ü D emann & z ankel ag 

k altenkirchen 


„Ich habe schon zu Schulzeiten an Autos herumgeschraubt 

und wollte auf keinen Fall einen Bürojob 

lernen. Mein Vater ist auch gelernter KFZ-Mechaniker 

und hat mir schon früh einiges beigebracht. Man 

kann schon sagen, dass ich mit Autos aufgewachsen 

bin. Deshalb lag es für mich nahe, mein Hobby zum 

Beruf zu machen und eine Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker 

zu beginnen. 

Drei Praktika habe ich im KFZ-Bereich absolviert. 

Nur in einer echten Werkstatt kann man herausfinden, 

ob einem der Beruf wirklich liegt. Da ich schon 

Vorkenntnisse hatte, konnte ich den Gesellen schon 

etwas mehr zeigen. Ganz wichtig: Interesse zeigen 

und viele Fragen stellen! Lieber eine Frage zu viel als 

gar keine. Und auf keinen Fall lustlos rüberkommen! 

Mir macht die Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker 

großen Spaß. Ich gehe gern zur Arbeit, denn die Atmosphäre 

in meinem Betrieb ist sehr gut. Zusammen 

mit drei Gesellen und einem weiteren Auszubildenden 

arbeite ich in der Werkstatt. Bis zum Ende 

der Ausbildung werden alle Arbeiten, die wir Azubis 

ausführen, von Gesellen abgenommen. So gewinnen 

wir nach und nach die Sicherheit, um nach der 

Ausbildung selbstständig arbeiten zu können. Wenn 

wir etwas nicht wissen oder uns nicht sicher sind, 

können und sollen wir nachfragen. Besonders auf 

Ehrlichkeit wird großen Wert gelegt. Wenn mal etwas 

kaputt geht: Nicht unter den Tisch kehren, sondern 

ehrlich zugeben. Dann passiert auch nichts. 

Nach und nach 

Sicherheit gewinnen, 

um selbstständig 

arbeiten zu können 

Ich mag eigentlich alle Arbeiten, die in der Werkstatt 

anfallen. Am anspruchsvollsten an der Ausbildung ist 

die Elektronik. In neueren Autos wird vieles elektronisch 

gesteuert. Alles ist irgendwie miteinander verbunden. 

Logisches Denken ist da gefragt. Was weniger 

Spaß macht, ist das Reifenschleppen in der Reifensaison. 

Aber das gehört nun mal zu diesem Beruf dazu. 

Meine Freizeit verbringe ich überwiegend beim 

Technischen Hilfswerk in Wahlstedt. Wir trainieren 

dort für den Katastrophenfall, wie zuletzt beim Elbe-Hochwasser. 

Mein Traumauto? Das möchte ich 

selbst bauen. Es geht so in Richtung schwarz-weißer 

Ford Mustang. Aber mit viel mehr Hubraum!“ 

JETZT bEWERbEN 

l ü D emann & z ankel ag 

Porschering 14 


Tel. 04191 / 93 00-0 

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72

Innung // KFZ 

FINdE HIER dEINEN 

AuSbIlduNgSPlATZ 

B & E Vertriebsgesellschaft mbH 

Nindorfer Straße 27 


Tel. 040 5236076 

Hugo Pfohe GmbH 

Niendorfer Straße 147 


Tel. 040 5280070 

Lüdemann & Sens oHG 

Hökertwiete 9 


Tel. 040 5288640 

Folske GmbH 

Kohfurth 13 


Tel. 040 5237392 

Autohaus Scheel GmbH 

Hans-Böckler-Ring 1 


Tel. 040 5248556 

Lüdemann & Sens oHG 

An der Strusbek 4c 

22926 Ahrensburg 

Tel. 04102 47420 

Autohaus Hansa Nord GmbH 



Tel. 04551 88030 

Auto-Zentrum Harm GmbH 

Asternweg 2 


Tel. 04551 95650 

Doose GmbH & Co. KG 

Rosenstraße 27a 


Tel. 04551 9694200 


Esmarchstraße 13 


Tel. 04551 88110 

Ingo Stimming 

Kraftfahrzeugtechnikermeister 



Tel. 04551 82571 

Schröder Automobile GmbH 

Efeustraße 5 


Tel. 04551 2081 

Senger Holstein GmbH 

Lindhostraße 13-15 


Tel. 04551 88720 

Süverkrüp + Ahrendt 

GmbH & Co. KG 

Jasminstraße 1 


Tel. 04551 95950 

Volker Wagner 


Landweg 53 


Tel. 04192 4501 

Thimo Jütting 

Kfz-Technikermeister 



Tel. 04553 989873 

Niels Kramer 



23816 Leezen/Holstein 

Tel. 04552 298 

Kfz-Meisterbetrieb 

Gunnar Leuffert 


23866 Nahe 

Tel. 04535 407 

Autohaus Achtstätter 

Inh. Jürgen Habermann e. K. 

Kirchweg 60b 


Tel. 04193 4061 

Matthias Claus Bohnée 

Jens Rathlov 

Kraftfahrzeugtechnikerbetrieb 

Kirchweg 159 


Tel. 04193 993623 

Autohaus Schwerdtfeger GmbH 

Edisonstraße 3 

24558 Henstedt Ulzburg 

Tel. 04193 89910 

KTB Besser GmbH 

Am Redder 8 


Tel. 04193 990012 

LTS Überführungs GmbH 

Emmy-Noether-Straße 15-19 


Tel. 04193 757930 

Truck-Center Uhl GmbH 

Rudolf-Diesel-Straße 8 


Tel. 04193 779090 

Manfred Pagels u. Sohn GmbH 

Alstertalweg 22 

24558 Wakendorf II 

Tel. 04535 6339 

Autohaus C. Thomsen GmbH 

Senefelder Straße 2 


Tel. 04191 507060 

Autohaus Fritz Hensel 

Inh. Klaus Hensel e. K. 



Tel. 04191 99860 

Autohaus May & Olde GmbH 

Süderstraße 1 


Tel. 04191 88033 

wir bilden dich aus… 

zünde in deine zukunft 

KFZ-MechatroniKer (M/w) 

autoMobilK auFMann (M/w) 

K auFMann Für büroManageMent (M/w) 

Fachlagerist (M/w) 

FachinForMatiKer (M/w) 

Karosserie- und FahrZeugbauMechaniKer (M/w) 

betriebspraK tiKuM 

Die Lüdemann & Zankel Gruppe ist mit zehn Filialen in 

Schleswig-Holstein einer der führenden Vertragshändler 

für Renault und Dacia und beschäftigt insgesamt 176 Mitarbeiterinnen 

und Mitarbeiter, davon 34 Auszubildende. Neben 

dem umfassenden Angebot von Neu- und Gebrauchtwagen 

reicht unser Werkstattangebot vom Ersatzteilhandel 

bis hin zum kompletten Rundum-Check Ihres Autos. 

Unsere Auszubildenden erwartet eine fundierte Ausbildung 

in einem tollen Team. Qualität und Leistung stehen bei uns 

an erster Stelle. Hast du Spaß an Technik und Teamarbeit? 

Dann mache jetzt ein Praktikum bei uns und bewirb dich. 

Lüdemann & ZankeL Gruppe 

porschering 14, 24568 Kaltenkirchen t: 04191 / 93 00-0 

e-Mail: info@lz.ag www.lzautomobile.de 

73

INNuNg // KFZ 

Ernst Fischer 

Inh. Kay Fischer e.K. 

Werner-von-Siemens 

Straße 1 


Tel. 04191 99250 

Georg Möller jr. GmbH & Co. KG 

Porschering 5 


Tel. 04191 99300 

Hans-Oskar Hildebrandt 


Porschering 6 


Tel. 04191 2431 

Heino Schröder 


Maienbeeck 25 


Tel. 04192 3380 

Lüdemann & Zankel AG 



Tel. 04193 808300 

Autohaus Harm RS e.K. 

Inh. Ronny Schmidt 


24610 Trappenkamp 

Tel. 04323 80420 

Autoservice Trappenkamp GmbH 



Tel. 04323 805577 

Auto Mordhorst GmbH 

Am alten Sportplatz 12 


Tel. 04327 140000 

Joachim Schmidt 



24628 Hartenholm 

Tel. 04195 1250 

Autohaus Wessel GmbH & Co. KG 


24629 Kisdorf 

Tel. 04193 96490 

Gerhard Braasch 


Kisdorf-Feld 9 

24629 Kisdorf 

Tel. 04193 91719 

Autohaus Thomas Thies 

Haupstraße 12 


Tel. 04194 411 

Autohaus Friedrich Rohse e.K. 

Inh. Oliver Paulsen 



Tel. 04192 1462 

Lüdemann & Zankel AG 

Porschering 14 


Tel. 04191 93000 

BewirB dich UNd werde: 

KfZ.-MechatroniKer 

motofun GmbH 

Kisdorfer Weg 34 


Tel. 04191 955055 

Autohaus Fröhling 

LENSCH & BLECK GmbH 

Tegelbarg 11 


Tel. 04192 88090 

fa. Jütting KfZ.- Service 

thiMo Jütting 

Bahnhofstr. 61 

23815 westerrade 

T: 04553/ 989 873 

F: 04553/ 989 875 

meister-juetting@t-online.de 

www.kfz-juetting.de 

AUSBILDUNG 

MIT PERSPEKTIVE 

NORDERSTEDT 

Die Hugo Pfohe Unternehmensgruppe ist eines der 

größten Automobilhandelshäuser Deutschlands. 

Weitere Informationen unter: www.hugopfohe.de 

„Junge Menschen brauchen eine Chance, sich zu 

beweisen – wir möchten Ihnen diese Chance gerne geben. 

Für Hugo Pfohe ist es von hoher Wichtigkeit als 

Ausbildungsbetrieb der jüngeren Generation einen Start 

in das Berufsleben zu ermöglichen.“ 

Geschäftsführer Philip Pfohe 

IN UNSERER NIEDERLASSUNG IN 

NORDERSTEDT BILDEN WIR AUS: 

GEWERBLICHE BERUFE: 

- Kraftfahrzeugmechatroniker/in 

(Schwerpunkt Pkw-Technik) 

- Kraftfahrzeugmechatroniker/in 

(Schwerpunkt Karosserietechnik) 

- Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/in 

KAUFMÄNNISCHE BERUFE: 

- Automobilkaufmann/-frau 

- Kaufmann/-frau für Büromanagement 

- Fachkraft für Lagerlogistik 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 


Niendorfer Straße 147 


Herr Markus Kruse 

m.kruse@hugopfohe.de 

Telefon (040) 52800719 

74

Innung // metallBau 




Gib ihr Halt.


meTaLLBaUer/-in 

Ob Mann oder Frau spielt keine Rolle, denn es geht ums 

Köpfchen und dann erst um Muskeln. Aber eines steht fest: 

Metallbauer/-innen kümmern sich um die härtesten Stoffe: 

Schwermetalle, Leichtmetalle, Halbmetalle, Edelmetalle. 

Als Lehrling wirst du Metalle herstellen, schweißen, prüfen, 

montieren, befestigen, formen und vor allen Dingen ... 

verstehen! 

Worum geht’ s? Seit Ende der 1980er-Jahre gibt es den 

Beruf des Metallbauers, der aus den Handwerkszweigen 

der Schlosser und Schmiede hervorging. Alles dreht sich 

hier um die Verarbeitung von Metallen und deren Verbindung 

mit Nichtmetallen. Worauf wirst du dich im dritten 

Lehrjahr spezialisieren? Auf die Konstruktionstechnik 

(das Formen, Biegen, Schweißen und Verbinden), auf 

Metallgestaltung (das kreative Fertigen) oder auf Nutzfahrzeugbau 

(Entwurf und Umsetzung von Plänen zum 

Karosseriebau)? 




Werktags, auch Schichtdienst möglich 


3,5 Jahre 



470 EUR 500 EUR 570 EUR 660 EUR 



Die besten Voraussetzungen? Welchen Werkstoff magst du 

lieber ... Holz oder Metall? Das könnte schon ein guter 

Hinweis auf deine Richtung sein! Die Arbeit mit Metall 

kann sowohl handwerklich als auch künstlerisch sein. 

Es ist unglaublich, wie viele verschiedene Metalle es 

gibt! Ansonsten gilt: Handwerkliches Geschick, genaues 

Arbeiten, mathematisches Grundverständnis, zupacken 

können ... sind gute Voraussetzungen für diesen spannenden 

Lehrberuf. 

Woraus besteht D ie a usbilD ung? Technische Unterlagen 

auswerten | Werkzeuge und -stoffe auswählen und bedienen 

| Schweißen und Trennen | Oberflächen behandeln | 

Bauteile montieren und demontieren | Maschinen pflegen 

und bedienen | Werkstücke prüfen und messen 

Welche PersP ektiV en gibt es? Vielen Betrieben im Metallbau 

geht es gut, wenn auch die Bau-Branche gute Aufträge 

hat. Die Aussichten hier sind stabil. Auch im Karosseriebau 

gibt es industriellen Bedarf. Karrieremöglichkeiten 

im Metallbau sind vielfältig, Fortbildungen zum/zur 

Fach- oder Betriebswirt/-in, Metallbautechniker/-in oder 

Meister/-in stehen dir nach abgeschlossener Ausbildung 

und einigen Jahren Berufspraxis offen. 

l ichtblicke Vielseitiger Lehrberuf mit stabilen Karrieremöglichkeiten, 

gute Grundlage für andere technische 

Berufe, gute Mischung zwischen Teamarbeit und eigenverantwortlichem 

Arbeiten, wird nie langweilig. 

MODERNE TECHNIK, 

METALL UND MEHR 

METALLBAUER/-IN FACHRICHTUNG 

KONSTRUKTIONSTECHNIK 

Der seit 1953 familiengeführte Meisterbetrieb 

mit eigener Schlosserei bietet 

seinen privaten und gewerblichen 

Kunden am heutigen Standort im Bad 

Bramstedter Gewerbegebiet ein breit 

gefächertes Leistungspaket an. Zäune, 

Tore, Türen und alles, was aus Stahl zu 

fertigen ist, wird hier im Rahmen der 

Metallverarbeitung angeboten. Als Metallbauer/-in 

lernt man von Meisterhand die Grundlagen 

dieses Handwerks. Wir freuen uns auf deine Bewerbung. 

ZAUN PETERSEN 

Reinhard Petersen GmbH 



Telefon: 04192/1541 

Telefax: 04192/1471 

info@zaun-petersen.de 

www.zaun-petersen.de 

76


Feinwerkmechaniker/-in 

Mit ruhiger Hand, Präzision und der Unterstützung modernster 

Hightech-Maschinen stellen Feinwerkmechaniker/-innen 

verschiedene Werkzeugteile her. In diesem Handwerk 

dreht sich alles um Genauigkeit und Liebe zum Detail. 

Exakte Planung, Zeichnung und Ausführung bestimmen den 

Alltag. Am Ende müssen deine überwiegend metallischen 

Arbeitsprodukte hundertprozentig in andere Maschinen, 

Geräten und Anlagen passen. Sonst funktioniert leider gar 

nichts mehr! 

Worum geht’s? Feinwerkmechaniker/-innen stellen Werkzeug- 

und Bauteile her und montieren sie mit elektronischen 

Mess- und Regelkomponenten. Deine Werkstoffe 

sind Metalle und Kunststoffe. Unterstützt wird deine Arbeit 

durch moderne computergesteuerte Fräsmaschinen 

(CNC-Technologie) und andere Präzisionsinstrumente. 

Während der Ausbildung erlernst du die Erstellung technischer 

Baupläne und deren Umsetzung. Du lernst Teile 

zu fertigen, zu montieren, zu prüfen, inbetriebzunehmen 

und zu warten. Am Ende des zweiten Ausbildungsjahres 

spezialisierst du dich auf einen bestimmten Bereich: Maschinenbau, 

Feinmechanik, Werkzeugbau oder Zerspanungstechnik. 

Die besten Voraussetzungen? Neben handwerklichem Geschick 

und Technikinteresse solltest du die Grundrechenarten 

beherrschen und über ein räumliches Vorstellungsvermögen 

verfügen. Außerdem musst du in der Lage sein, 

sorgfältig und genau zu arbeiten – auch unter Zeitdruck. 

Weil du als Feinwerkmechaniker/-in Maschinenwerte 

berechnen und technische Anleitungen interpretieren 

musst, sind solide Mathe- und Physikkenntnisse hilfreich. 

Woraus besteht D ie a usbilD ung? Werkzeug-, Werkstoff- und 

Maschinenkunde | Erstellen technischer Zeichnungen 

und Berechnungen | Prüfen und Messen | Spanen und 

Umformen | Maschinelles Bearbeiten | Instandhalten und 

Warten von Betriebsmitteln | Programmieren von computergesteuerten 

Geräten, Maschinen und Anlagen | Montieren 

und Inbetriebnehmen | Instandhalten technischer 

Systeme. 

Welche PersP ektiV en gibt es? Nach der Ausbildung stehen 

dir viele Weiterbildungsmöglichkeiten offen: Du kannst 

sowohl Techniker/-in, Technische/-r Fachwirt/-in oder 

Meister/-in werden als auch mit einer Hochschulberechtigung 

ein Ingenieursstudium beginnen. 

l ichtblicke Technisch anspruchsvoller Beruf mit guten 

Zukunftschancen, spannende Mischung zwischen Handarbeit 

und Hightech, Teamwork und Eigenverantwortung. 

m P fohlener s chulabschluss 

Mittlerer Schulabschluss 

arbeitszeiten 

Werktags 


3,5 Jahre 



470 EUR 500 EUR 570 EUR 660 EUR 



HELDEN AUS STAHL 

GESUCHT 



Wir sind ein in der Region verwurzeltes, erfolgreiches 

Stahlbauunternehmen mit Sitz in Trappenkamp. Mit 20 

Mitarbeitern sind wir hauptsächlich für Gewerbekunden 

ein zuverlässiger Partner für Stahlkonstruktionen, 

wie zum Beispiel Balkonanlagen, Stahlschachtgerüste 

für Aufzüge oder Industrietreppen. Bei uns erhältst du 

eine moderne Ausbildung im zukunftssicheren Metallhandwerk. 

Interesse? Dann bewirb dich bei 

GEBRÜDER BÖSEBECK GMBH 

Hermannstädter Straße 38 


T: 04323 / 80 20-0 

info@gebrueder-boesebeck.de 

www.gebrueder-boesebeck.de 

77

innUnG // meTaLLBaU 

marceL meYer (23) 

erster allgemeinbilDenDer schulabschluss, gelernter metallbauer, 

4. gesellenJahr bei Der firma mtn naegler in hensteDt-ulzburg 

FOTO: Sager 

GUTe 

meTaLLBaUer 

SinD Sehr 

GeFraGT 

Udo Sager, 55 

Obermeister Metallgewerbeinnung Mittelholstein 

wie SinD Sie ZUm hanDwerk GekOmmen? 

Unser Familienbetrieb wurde bereits 1901 als 

Huf- und Wagenschmiede gegründet. Ich bin also 

in der Schlosserei groß geworden und habe nach 

meiner Ausbildung zum Schlosser (heute Metallbauer) 

die Prüfung zum Meister und Schweißfachmann 

abgelegt. Mit 28 Jahren habe ich die 

Betriebsleitung von meinen Eltern übernommen. 

wie SinD Die PerSPekTiVen? 

Unsere Auftragslage ist gut. Mit guten Leistungen, 

Zuverlässigkeit und dem Willen, sich weiterzubilden 

und so den technischen Entwicklungen Schritt 

zu halten, hat jeder Metallbauer gute Zukunftsaussichten. 

Gute Metallbauer sind sehr gefragt. 

waS SOLLTen aZUBiS miTBrinGen? 

Einen guten Ersten Allgemeinbildenden oder 

besser Mittleren Schulabschluss. Auszubildende 

müssen rechnen können, handwerkliches Geschick 

und ein technisches Verständnis haben. Auch gute 

Umgangsformen gehören im Handwerk dazu und 

sind beim Kunden ganz wichtig. Kreativität ist 

ebenso wichtig, besonders wenn es gilt, ein 

Fenstergitter oder Geländer zu entwerfen. 

„Nach der Schule wollte ich ursprünglich eine Ausbildung 

zum Kfz-Mechatroniker machen, doch das 

war mir zu ölig! Praktika im Metallbau haben mir anschließend 

gut gefallen. Entschieden habe ich mich 

schließlich für die Ausbildung bei MTN, weil hier die 

Atmosphäre so klasse war. Angenehm familiär und persöhnlich. 

Meine Ausbildung konnte ich damals auf 3 

Jahre verkürzen, und im Moment absolviere ich an zwei 

Abenden in der Woche die Meisterschule. 2016 werde 

ich hoffentlich den Meisterbrief in der Tasche haben. 

Ich weiß noch, wie ich selbst als Lehrling war. Als Geselle 

versuche ich deshalb, entspannt und geduldig mit 

den Fragen der Azubis umzugehen. Um erfolgreich 

arbeiten zu können, muss die Stimmung im Team gut 

sein. Und nur, wenn die Ausbildung gut ist, kannst du 

später als Geselle selbstständig arbeiten und weiterkommen. 

Das Schöne am Beruf des Metallbauers sind 

die abwechslungsreichen Tätigkeiten und die Arbeit an 

den modernsten Maschinen. Ich kann mich in meinem 

Beruf selbst verwirklichen, kann selbstständig arbeiten 

und eigene Ideen umsetzen. Und dass wir bei MTN nur 

eine 4-Tage-Woche haben und freitags nicht arbeiten, 

finde ich auch nicht schlecht!“ 

„Ich kann mich 

hier selbst 

verwirklichen!“ 

FOTO: Christian Dorbandt 

waS iST DaS SchÖne an ihrem BerUF? 

Das Schöne am Metallbauer-Handwerk ist die 

abwechslungsreiche Zusammenarbeit mit Kunden 

und Architekten. Der Beruf ist sehr vielseitig und 

anspruchsvoll. Auch Antriebstechnik und 

Automatisierung werden mittlerweile im Metallbauhandwerk 

abgefordert. Es wird nie langweilig. 

mein hanDwerk ... 

... macht glücklich! Weil wir am Abend sehen 

können, was wir am Tage mit den eigenen Händen 

geschaffen haben. Dies können wir eines Tages mit 

Stolz unseren Enkelkindern zeigen. 

78


FinDe hier Deinen 

aUSBiLDUnGSPLaTZ 

GESUCHT: 

HELDEN AUS STAHL 



Die Metalltechnik Naegler GmbH fertigt zuverlässig und mit 

hoher Qualität in Stahl, Edelstahl und Aluminium. Unser 

familiengeführtes Unternehmen ist ein zuverlässiger 

Partner für Privatkunden, Wohn- und Maschinenbaufirmen 

in der Metropolregion Hamburg. An unserem Standort in 

Henstedt-Ulzburg beschäftigen wir rund 20 Mitarbeiter, 

davon 5 Auszubildende. 

Wir bieten eine klassische Ausbildung im abwechslungsreichen 

Metallbau-Handwerk. In unserer Produktionshalle 

verfügen wir über modernste Technik und 

Maschinen, z.B. mit einer Tafelschere zum 

Schneiden von Blechen, eine Abkantpresse 

und eine CNC-gesteuerte Nibbelmaschine. 

Komm und verstärke unser sympathisches Team in 

Henstedt-Ulzburg. Wir bieten dir eine zukunftssichere 

Ausbildung bei einer 4-Tage-Woche. Ein Praktikum bei 

uns ist jederzeit möglich. 

mtn naegler gmbh 

Frau Rothmann 

Brahmkoppel 6 - 24558 Henstedt-Ulzburg 

T: 04193 / 88 21 110 - F: 04193 / 88 21 119 

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79


MACH MEHR AUS METALL 



Wir blicken auf eine 

über 300 Jahre alte 

Familientradition 

zurück und bieten dir 

eine spannende und fundierte Ausbildung zum/-r 

Metallbauer/-in. 2014 verlieh die Handelskammer 

Lübeck unserem Betrieb eine Urkunde für 

besondere Ausbildungsleistung. Ein Praktikum bei 

uns ist jederzeit möglich. Unser 20-köpfiges Team 

heißt dich willkommen. 

Komm und bewirb dich jetzt bei 

JÖrg steen-hoePPner 

schlosserei-metallbau 

Borsigstraße 9 


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F: 04191 / 88 617 

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Druckluft-Service 

Karl Kummerfeldt 

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Tel. 040 5254269 

Gerhard Kummerfeldt 

Gerätebau GmbH 

Oststraße 116-118 


Tel. 040 5229990 

ARNO MISTERECK Maschinenbau 

+ Schlosserei GmbH 

Gutenbergring 25 


Tel. 040 5233602 

Glas + Metallbau Kahrmann 

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Tel. 040 5231051 

Zander Metallbau GmbH & Co. KG 

Schulstraße 141-143 


Tel. 04321 31328 

Metallbau Lensch GmbH 

Saalestraße 4 


Tel. 04321 82420 

Metall u. Schweißtechnik 

Schuknecht GmbH 

Spreestraße 3 


Tel. 04321 2650234 

Rothenburg GmbH 

Maschinen- und Anlagenbau 

Am Harweh 7 


Tel. 04321 977780 

Ing. Albert Balk GmbH & Co. KG 

Ruhrstraße 7-9 


Tel. 04321 99200 

Metalltechnik Naegler 

GmbH 

Brahmkoppel 6 


Tel. 04193 8821110 

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e.K. 

Krögerskoppel 11 


Tel. 04193 8820240 

Jörg Steen-Höppner 

Schlosserei-Metallbau 



Tel. 04191 91270 

Laird Technologies GmbH 



Tel. 04191 99930 

Reinhard Petersen GmbH 

Bauschlosserei 



Tel. 04192 1541 

Dieter Schütte GmbH & Co. KG 

Arndtstraße 1-3 


Tel. 04323 91790 

Dipl.-Ing. Frank Kuchenbecker 

Celiusstraße 12 


Tel. 04323 91290 

Gebrüder Bösebeck GmbH 

Hermannstädter Straße 38 


Tel. 04323 80200 

Asmussen Maschinenbau 

GmbH & Co. KG 

Segeberger Landstraße 59 


Tel. 04323 6315 

J&S Metallbau GmbH 



Tel. 04323 803095 

Iron Industrietechnik GmbH & 

Co. KG 

Bönebütteler Damm 149 

24620 Bönebüttel 

Tel. 04321 280646 

Runge GmbH & Co. KG 

Dorfplatz 6 


Tel. 04192 1414 

Kreyenberg GmbH 

Oststraße 51 


Tel. 040 5219670 

Metallbau Naumann GmbH 

Oststraße 74 


Tel. 040 483866 

Witt & Kleyer Schlosserei u. 

Metallbau GmbH 

Oststraße 60 


Tel. 040 5222176 

Andy David 

Metallbau und Schlosserei 

Behrens e.K. 

Fabersweg 2 


Tel. 040 5233538 

Schlosserei Kurt Pofahl 

Inh. Lars Pofahl 

Ochsenzoller Straße 160 


Tel. 040 5238257 

Karl Ehlert GmbH 



Tel. 04553 705 

Werner Kirchner GmbH & Co. KG 

Oldesloer Straße 6 

23816 Groß Niendorf 

Tel. 04552 289 

Günther Brockmann 

Werkzeugbau Nord GmbH 

Graskamp 143 


Tel. 04321 529611 

www.me2Be.De 

aUSBiLDUnG im hanDwerk 

80

Innung // kältetechnI k 




Mach sie cool.

INNUNG // KÄLTETECHNIK 


FÜR KÄLTETECHNIK 

Mechatroniker/-innen für Kältetechnik haben im wahrsten 

Sinne des Wortes einen coolen Beruf. Ihr Job ist die Planung, 

Montage, Inbetriebnahme und Wartung von Kühlanlagen 

und Kältesystemen. Egal ob Klimaanlage, Tiefkühlgerät 

oder Motorkühlung – mit kühlem Kopf sorgst du 

stets für passende Temperaturen. 

WORUM GEHT’S? Während deiner Ausbildung lernst du zunächst 

die Werkzeuge und Verfahren kennen, mit denen 

du arbeitest. In der Werkstatt stellst du Komponenten für 

Kälte- und Klimaanlagen zusammen und montierst einzelne 

Anlagenteile. Aber auch der Einbau der fertiggestellten 

Anlagen beim Kunden gehört zu deinen Aufgaben. 

Damit dieser die Anlage auch bedienen kann, kümmerst 

du dich um die Programmierung und Steuerung, überprüfst 

die Funktionsfähigkeit und weist den Kunden in 

die Bedienung ein. Und falls dann irgendwann doch mal 

etwas mit der Anlage nicht stimmen sollte, bist du wieder 

zur Stelle, um die Störung zu beheben. 


Mittlerer Schulabschluss 

ARBEITSZEITEN 

Werktags 


3,5 Jahre 



500 EUR 530 EUR 600 EUR 700 EUR 



DIE BESTEN VORAUSSETZUNGEN? Gute Kenntnisse in Mathematik, 

Physik und Chemie sind ebenso wichtig wie technisches 

Verständnis und handwerkliches Geschick. Auch 

vor Kundenkontakt solltest du dich nicht scheuen. Du 

arbeitest präzise und gründlich, und die Arbeit im Team 

macht dir Spaß. 

WORAUS BESTEHT DIE AUSBILDUNG? Montieren von Bauteilen 

und Baugruppen | Installieren von elektrotechnischen 

und elektronischen Anlagenteilen | Mess-, Steuerungsund 

Regelungstechnik | Inbetriebnehmen und Demontieren 

von Anlagen, Systemen und Komponenten der 

Kälte- und Klimatechnik | Durchführung von Dämm-, 

Korrosionsschutz- und Brandschutzmaßnahmen | Optimieren 

von Kälte- und Klimaanlagen aus ökonomischen 

und ökologischen Gesichtspunkten 

Egal wie viele 

Innovationspreise 

wir gewinnen, 

die schönste Auszeichnung 

bleibt: 

„Saubere Arbeit!“ 

WELCHE PERSPEKTIVEN GIBT ES? Nach deiner Ausbildung zum 

Mechatroniker für Kältetechnik stehen dir viele Weiterbildungsmöglichkeiten 

offen. Du kannst dich zum Technischen 

Fachwirt oder zum staatlich geprüften Techniker 

weiterbilden. Du kannst deinen Meistertitel erwerben 

oder einen eigenen Betrieb gründen. Mit Hochschulreife 

kannst du auch ein Ingenieurstudium beginnen. 

LICHTBLICKE Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, 

gute Berufs- und Aufstiegschancen, stabile 

Zukunftsperspektiven. 

82


Jetzt 

bewerben 

für 2015 & 

2016 

Alles muss 

gekühlt 

werden! 

COOLE KÖPFE. 

PRIMA KLIMA. 


Merle Bortz 

Eigentlich gibt es keine Kälte, nur Wärme! Denn in der 

Physik existiert nur Wärme als messbares Phänomen. 

Doch in der Ausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik 

dreht sich alles um Kühlgeräte und Kühlanlagen. 

Vier Auszubildende lernen diesen technischen 

Beruf zurzeit bei der Firma Laird Technologies GmbH. 

Nach ihrer Ausbildung schauen sie in eine gesicherte 

Zukunft. Ihr Handwerk ist schon jetzt sehr gefragt. 

Die Firma Laird Technologies GmbH ist ein weltweiter 

Anbieter von Kälte- und Klimatechnik. In ihrem 

Werk in Kaltenkirchen arbeiten mehr als 60 Mitarbeiter, 

die sich auf den Bau und die Entwicklung von Kälte- 

und Klimaanlagen im Bereich Industrie- und Medizintechnik 

spezialisiert haben. Der Stammkonzern 

ist die britische Firmengruppe Laird PLC, ein global 

führendes Unternehmen für hochentwickelte Elektronik- 

und Wireless-Produkte. Weltweit beschäftigt 

die Gruppe über 10.000 Mitarbeiter in 13 Ländern. 

Im Gespräch mit den Auszubildenden wird eines 

deutlich: Die Ausbildung ist anspruchsvoll, abwechslungsreich 

und wird intensiv betreut. 

MERLE BORTZ (23), 

2. AUSBILDUNSGJAHR 

„Nach der Realschule habe ich eine Ausbildung zur Augenoptikerin 

absolviert, ehe ich mich entschloss, eine 

zweite Ausbildung bei der Firma Laird zu beginnen. 

Ich wollte mich doch mehr bewegen, als beim Optiker 

möglich war. Den Beruf der Mechatronikerin für Kältetechnik 

kannte ich vorher nicht. Ein Praktikum hier 

hat mich dann schnell überzeugt. Ich wurde mit offenen 

Armen empfangen! Die Ausbildung ist spannend 

und facettenreich. Unsere Kernaufgaben bestehen in 

dem Aufbau von Kühlgeräten und -anlagen, dem Anschließen 

von Messgeräten sowie Messungen und der 

Überprüfung der Geräte auf Funktion und Sicherheit. 

Erst wenn ein Gerät einwandfrei funktioniert, darf es am 

Ende ausgeliefert werden. Der Beruf ist auf jeden Fall zukunftsorientiert. 

Warum? „Alles muss gekühlt werden!“ 

FOTO: Axel von Kortzfleisch 

83


MORITZ BRANDL (18), 

1. AUSBILDUNGSJAHR 

„Ich habe meine Bewerbung direkt auf der Azubimesse 

in Henstedt-Ulzburg abgegeben. Eine Woche 

später wurde ich bereits zum Vorstellungsgespräch 

eingeladen. Drei Wochen später konnte ich dann den 

Ausbildungsvertrag zum Mechatroniker/-in für Kältetechnik 

unterschreiben, und nun bin ich schon fast 

ein halbes Jahr in der Ausbildung. 

Ich schätze vor allem den 

frühen Arbeitsbeginn um 

6:00 Uhr morgens, ganz 

nach dem Motto: Der frühe 

Vogel fängt den Wurm! 

Auszubildende sollten handwerkliches Geschick und 

Interesse an Technik haben! Meine Hobbies: Fußball, 

Tischtennis und Freunde treffen.“ 


NICO MICHELMANN (19), 

2. AUSBILDUNSGJAHR 

„Zurzeit sind wir vier Auszubildende, die den Beruf 

Mechatroniker/-in für Kältetechnik lernen. Wir 

Auszubildende sind alle gleichgestellt. Darauf legt die 

Firma großen Wert. Letztes Jahr habe ich über die 

Berufsschule in Rendsburg ein dreiwöchiges Betriebspraktikum 

bei einer Kältetechnikfirma auf Mallorca 

machen können. Das war eine tolle Erfahrung. Die 

Leute dort waren einfach super nett, und das ist bei 

Laird genauso. Die Atmosphäre ist sehr gut, und die 

Gesellen und Ausbilder sind immer ansprechbar und 

hilfsbereit. Für besondere Leistungen gibt es ein Credit-System. 

Für zusätzliche Leistungen, z.B. Messebegleitungen, 

können wir Punkte sammeln und in Sachwerte 

tauschen. Nach der Ausbildung würde ich gern 

als Geselle bei Laird Technologies weiter arbeiten.“ 

84 

Der frühe Vogel 

fängt den Wurm 

Nico Michelmann 

ANDREE GRIMM (34), 

1. GESELLENJAHR 

„Ich habe mich vom Heizungsbauer zum Mechatroniker 

für Kältetechnik umschulen lassen und im 

Januar die Ausbildung bei Laird erfolgreich abgeschlossen. 

Jetzt freue ich mich darauf, als Geselle in 

meinem erlernten Beruf weiter zu arbeiten. Durch 

unsere gute Auftragslage suchen wir übrigens weitere 

Mechatronikergesellen, die zu jedem Zeitpunkt 

im Jahr bei uns anfangen können. Die lehrreiche 

und vielseitige Ausbildung liegt nun hinter mir. Ich 

kann sie wirklich jedem weiterempfehlen.“ 

Andree Grimm 

LAIRD TECHNOLOGIES GMBH 

Frau Sabine Peters 



T: 04191 / 99 93-50 

F: 04191 / 99 93-33 

E-Mail: Sabine.Peters@lairdtech.com 

Web: www.lairdtech.com 

Moritz Brandl 

FOTO: Laird Technologies GmbH FOTO: Laird Technologies GmbH 

WIR 

SUCHEN 

GESELLEN FÜR 

MECHA- 

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Jürgen Hupe Kältetechnik GmbH 

Brookstraße 6 

22145 Stapelfeld-Braak 

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Kälteanlagenbauermeister 

Königsberger Straße 32 

22880 Wedel 

Tel. 04103 902600 

Kälteservice Nord GmbH 

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Kältetechnik GmbH 

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23558 Lübeck 

Tel. 0451 52951 

Hauschild Kälte-Klima- 

Elektrotechnik GmbH 

Schützenstraße 3a 

23843 Bad Oldesloe 

Tel. 04531 12750 

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Klimatechnik GmbH 


23845 Itzstedt 

Tel. 04535 8854 

Max Beine e.K. 

Inh. Guido Nickel 

Jägersberg 22 

24103 Kiel 

Tel. 0431 553949 

Gosch & Schlüter GmbH 

Kälte- und Klimatechnik 

Alte Lübecker Chaussee 36 

24113 Kiel 

Tel. 0431 649220 

Dohrmann Kälte- und 


Marie-Curie-Straße 13 

24145 Kiel 

Tel. 0431 149393 

HELD Kälte- und Klimatechnik GmbH 

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24211 Preetz 

Tel. 04342 7991088 

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Inh. Martin Klix e.K. 

Hegerade 17 

24248 Mönkeberg 

Tel. 0431 9901930 

Unsere Ausbildungsstelle 2015 

Laird Technologies GmbH 



Tel. 04191 99930 

Für unseren Standort in Osterrönfeld bei Rendsburg bieten wir ab 

01.08.2015 eine: 

Ausbildungsstelle zum Mechatroniker für Kältetechnik (m/w) 

Jetzt bewerben unter: 

Delewski Kälte- und Klimatechnik GmbH 

Nikolaus-Otto-Straße 10, 24783 Osterrönfeld 

+49 4331 8467-15 

stefan@delewskigmbh.de 

www.delewski-kaelte.de 

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Poststraße 18 

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Joh. Storm GmbH & Co. KG 

Holsteiner Straße 9/15 

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Tel. 04331 59060 

Delewski Kälte- und 


Nikolaus-Otto-Straße 10 

24783 Osterrönfeld 

Tel. 04331 84670 

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Kälte-Klima- 

Energiesysteme GmbH 

Lise-Meitner-Straße 2 

24941 Flensburg 

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Hack Kälte-Systeme 

GmbH & Co. KG 

Heinrich-Kaufmann-Straße 2 


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Arctos Industriekälte AG 


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Tel. 04635 292820 

Oliver Lange 


Im Appelhoff 17 

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Tel. 04125 958038 

Firma Wolfgang Scharf 

Kamper Weg 58 

25524 Itzehoe 

Tel. 04821 82537 

Norbert Hageleit 

Kälteanlagenbauermeister 


25557 Bendorf/Oersdorf 

Tel. 04872 1093 

Dithmarscher Kältetechnik GmbH 

Voigtsweg 18 

25709 Marne 

Tel. 04851 91110 

Gastrotec – Olaf Steuer 

Otto-Hahn-Straße 11 

25813 Husum 

Tel. 04841 7003 

Knudsen Kältetechnik GmbH 

Dieselstraße 4 

25813 Husum 

Tel. 04841 6652966 

Wolf-Technik GmbH 

Hattstedter Straße 9 

25860 Horstedt 

Tel. 04846 601470 

FOTO: Oelrichs 

„COOLSTES“ 

HANDWERK 

DER WELT 

Klaus Oelrichs, 54 

Landesinnungsmeister Kälte- und Klimatechnik SH 

WIE SIND ZUM HANDWERK GEKOMMEN? 

Meine Eltern hatten früher einen EDEKA-Laden. 

Als dort 1977 die Kühlmaschine ausfiel, kam ein 

Servicetechniker, dem ich bei der Reparatur behilflich 

war. Von ihm erfuhr ich, wie spannend dieses 

Handwerk ist. Da habe ich diesen Beruf zum ersten 

Mal wahrgenommen. Nach einer Ausbildung zum 

Kältemechaniker habe ich fünf Jahre später meinen 

Meistertitel erworben und bin heute Geschäftsführer 

einer Kältetechnikfirma in Marne. 


Auszubildende sollten handwerkliches Geschick 

und ein technisches Verständnis mitbringen. In 

unserem Handwerk haben wir es beispielsweise 

mit Berechnungen und Messungen von Drücken 

und Temperaturen zu tun. „Bei welcher Temperatur 

kocht Wasser? Bei welcher gefriert Wasser?“ Das sind 

Fragen, die angehende Azubis schon wissen sollten. 

WWW.ME2BE.DE 

AUSBILDUNG IM HANDWERK 

WELCHE MODERNEN TECHNOLOGIEN KOMMEN ZUM EINSATZ? 

Wir beschäftigen uns täglich mit moderner Anlagentechnik 

und -elektronik. Heutzutage werden 

Kühlanlagen mit EIB/KNX-BUS-Technik und moderner 

Frequenzsteuerung energieeffizient betrieben. 

Mechatroniker für Kältetechnik müssen immer am 

Ball bleiben. 


Die Perspektiven sind sehr gut! Es gibt genügend 

Ausbildungsplätze in Schleswig-Holstein und gute 

Weiterbildungsmöglichkeiten zum Servicetechniker, 

Meister oder Ingenieur. Arbeitslose Mechatroniker/-innen 

für Kältetechnik gibt es meines 

Wissens nicht! 

MEIN HANDWERK ... 

... ist im wahrsten Sinne des Wortes das Coolste der 

Welt und sehr abwechslungsreich. Wir sehen uns 

jeden Tag vor neue Herausforderungen gestellt. 

Jede Anlage ist anders. 

86

Innung // glaser 




Verschaff ihr Klarheit.


glaser/-in 

Ein Werkstoff – vielseitige Verwendungsmöglichkeiten: 

Glas als Baumaterial setzt Akzente, wirkt wärme- und 

schalldämmend oder schützt vor Einbruch. Ein Glaser 

sorgt nicht nur für den richtigen Durchblick, sondern auch 

für einen schönen Anblick - eine kreative, handwerkliche 

Tätigkeit, bei der du am Ende das Ergebnis deiner Arbeit 

sehen kannst. 

Worum geht’s? Als Glaser arbeitest du mit Glas und Glaserzeugnissen. 

Du beherrscht ein vielseitiges Handwerk 

und stellst vom kleinen Fenster bis hin zur großen 

Glaskuppel verschiedene Produkte für den Innen- und 

Außenbereich von Gebäuden her. Auch das Restaurieren 

von Glaskonstruktionen und Bauelementen gehört zu 

deinen Aufgaben. Vom Skizzieren über das Zuschneiden 

und Bearbeiten bis hin zur Montage übernimmst du alle 

Arbeitsschritte und sorgst so für gute Aussichten bei deinen 

Kunden. Und weil Scherben hier ausnahmsweise mal kein 

Glück bringen, sind Geduld, Sorgfalt und geschickte Hände 

gefragt. Während der Ausbildung wählst du zwischen der 

Fachrichtung Fenster- und Glasfassadenbau und der Fachrichtung 

Verglasung und Glasbau. 

l ichtblicke Kreative, vielseitige Tätigkeit, Ständig neue 

Einsatzgebiete, gute Mischung zwischen Teamarbeit und 

eigenverantwortlichem Arbeiten, gute Berufschancen, 

am Ende eines Auftrags kann man das Ergebnis seiner 

Arbeit sehen 

emP fohlener s chulA bschluss 


Arbeitszeiten 

Werktags, Bereitschaftsdienst möglich 

AusbildungsdA uer 

3 Jahre 

A usbildungsv ergütung 


310 EUR 414 EUR 439 EUR 



d ie besten v orA ussetzungen? Handwerkliches Geschick, 

räumliches Vorstellungsvermögen und einen Sinn für 

Farben und Formen solltest du mitbringen. Außerdem 

solltest du teamfähig und körperlich belastbar sein. Da du 

des Öfteren Größen und Flächenmaße berechnen musst, 

sind mathematische Kenntnisse ebenfalls erforderlich. 

WorA us besteht die Ausbildung? Be- und Verarbeiten von 

Holz, Kunststoffen, Metallen und sonstigen Werkstoffen | 

Gestaltung von Glas und Glaserzeugnissen | Restaurieren 

von Glaskonstruktionen und Bauelementen | Einbauen 

von Bauelementen und Zubehörteilen | Verarbeiten von 

Dicht-, Kleb- und Dämmstoffen | Umweltschutz | Handhaben 

und Warten von Werkzeugen, Geräten, Maschinen 

und technischen Einrichtungen | Sicherheit und Gesundheitsschutz 

bei der Arbeit 

Weltverbesserer 

wird man nicht 

über Nacht. 

Man muss es 

3 Jahre lernen. 

Welche PersP ektiven gibt es? Hast du erst den Gesellenbrief 

in der Tasche, kannst du die Meisterprüfung ablegen und 

dich zum Glasermeister oder zum Technischen Fachwirt 

weiterbilden. Mit entsprechender Hochschulreife ist auch 

ein Bachelor-Studium im Fach Keramik- und Glastechnik 

möglich. 

88


ich sorge für Den 

Durchblick! 

Foto: Glaserei Schulz 

Dennis Wichelmann (23) 

3. AusbildungsjA hr zum g l A ser in der fA chrichtung verglA s u n g 

und glA sbA u bei der g l A serei s chulz in l übeck 

„Ich habe meinen Hauptschulabschluss auf der Gemeinschaftsschule 

in Stockelsdorf gemacht. 

Auf die Ausbildung zum Glaser in der Fachrichtung 

Verglasung und Glasbau bin ich durch meinen 

Cousin gekommen. Während meiner Schulzeit 

hatte er bei uns zuhause mal eine Wohnzimmerscheibe 

eingesetzt. Das fand ich interessant. 

Das Schöne an meiner Arbeit sind die vielfältigen Arbeiten. 

Ich sorge für den Durchblick, schneide Glasscheiben 

zu, setze Windschutzscheiben in Autos ein 

oder ersetze Isolierglasscheiben. 

Ein Highlight war der Austausch der Fensterscheiben 

auf der Kommandobrücke der Fähre „Transfennica“ 

in Travemünde. Interessant ist aber auch, dass man 

mit vielen Menschen in Kontakt kommt. Die Arbeit 

kann auch anstrengend sein, z.B. wenn schwere 

Glas- und Fensterscheiben getragen werden müssen. 

Die Atmosphäre im Betrieb ist richtig gut und auch 

die Betreuung ist klasse. Ich kann mir gut vorstellen, 

nach der Ausbildung bei der Glaserei Schulz als Geselle 

zu arbeiten. Doch irgendwann möchte ich unbedingt 

meinen Meister machen und einen eigenen 

Betrieb gründen. 

Wer sich für die Ausbildung zum Glaser in der Fachrichtung 

Verglasung und Glasbau interessiert, sollte körperlich 

fit, teamfähig und handwerklich geschickt sein. Oft 

arbeiten wir draußen und manchmal auch in der Höhe. 

In meiner Freizeit spiele ich gern Fußball und gehe 

ins Fitnessstudio.“ 

Foto: Glaserei Schulz 

Glaserei Schulz in Lübeck 

Irgendwann möchte 

ich unbedingt 

meinen Meister 

machen 


g l A serei s chulz 

Inh. Michael Thabe 

Solmitzstraße 7 

23569 Lübeck 

T: 0451 – 30 10 31 

F: 0451 – 30 26 65 

mthabe@t-online.de 

www.junited-luebeck.de 

89


finDe hier Deinen 

ausbilDungsPlatz 

Foto: Schulze 

glas finDet 

immer neue 

einsatzmöglichkeiten 

Michael Schulze, 52 

Landesinnungsmeister der Glaser-Innung SH 

Wie sinD sie zum hanDWerk gekommen? 

Ich bin im elterlichen Glaserbetrieb groß geworden 

und habe schon früh das Handwerk kennengelernt. 

Als kleiner Junge hab ich schon immer an Dingen 

herumgebastelt. Für mich war früh klar ... ich werde 

einen handwerklichen Beruf erlernen. 


Handwerkliches Geschick gehört dazu. Auch das 

Interesse am Beruf sollte mitgebracht werden. Das 

kann man vorher durch Praktika entwickeln. Dort 

gewinnen Schüler und Schülerinnen einen guten 

Einblick in unsere Tätigkeit. Lernbereitschaft und 

Arbeitswille sollten ebenfalls vorhanden sein. Und 

wer rechnen und zeichnen kann, wird in unserem 

Handwerk gute Chancen haben. 

Welche moDernen techniken kommen zum einsatz? 

Ob UV-Klebung, Lackierungstechniken oder automatisierte 

Sandstrahltechnik ... der Grundstoff Glas 

bleibt gleich, doch die Bearbeitung dieser Materialien 

verändert sich ständig. Dadurch ist dieses Handwerk 

so vielseitig und spannend. 

Wie sinD Die PersPektiven? 

Die Perspektiven sind sehr gut. Es gibt genügend 

Ausbildungsplätze in Schleswig-Holstein, 

und nach der Ausbildung warten viele Fort- und 

Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zum Glastechniker 

oder Meister. Mit dem Meistertitel erwibt man 

zusätzlich die Möglichkeit, zu studieren. 

Was ist Das schöne an ihrem beruf? 

Das Schöne am Glaserhandwerk sind die ständig 

wechselnden Anforderungen. Es gibt immer wieder 

was Neues zu gestalten und herzustellen. Unser 

Beruf bietet eine große Vielfalt. 

mein hanDWerk ... 

... bietet interessierten und lernwilligen Auszubildenden 

eine gute und sichere Zukunft. 

Glaserei Behn 

Inh. Peter Kraus 

Kinauweg 7 

21465 Reinbek 

Tel. 040 72730040 

Glaserei Welzel 

Inh. Andreas Welzel 

Drosselweg 13 

21843 Basedow 

Tel. 04153 592988 

Glaserei Mews+Sohn 

Inh. Michael Schulze 

Böttcherstraße 14 

23552 Lübeck 

Tel. 0451 73730 

Glas-Boettcher GmbH 

Krummeck 10 

23562 Lübeck 

Tel. 0451 596651 

Glaserei Kube e.K. 

Dampfpfeife 3 

23569 Lübeck 

Tel. 0451 3072757 

Glaserei Schulz 

Inh. Michael Thabe 

Solmitzstraße 7 

23569 Lübeck 

Tel. 0451 301031 

Glaserei Karl Schulze 

Inh. Thorsten Weigel 

Kurgartenstraße 101 

23570 Lübeck-Travemünde 

Tel. 04502 2474 

Glas Spiess GmbH 

Holz-, Glas- & Metallbau 

An der Mühlenau 6 

23669 Timmendorfer Strand 

Tel. 04503 881454 

Glas u. Fenster 

Hans-Uwe Pries 

Schauenburger Straße 49 

24105 Kiel 

Tel. 0431 570040 

Glas- und Bilder Teske GmbH 

Hansastraße 58 

24118 Kiel 

Tel. 0431 562084 

Glaserei Schulz 

Inh. Dietmar Schulz 

Korügen 14 

24226 Heikendorf 

Tel. 0431 243020 

Glas - Kroll GmbH 

Söhren 38 

24232 Schönkirchen 

Tel. 04348 1070 

Glaserei Schenck 

Sauerstraße 9 

24340 Eckernförde 

Tel. 04351 43031 

Glaserei Uwe Raub 

Raiffeisenstraße 23 

24392 Süderbrarup 

Tel. 04641 8709 

Volker Bley 

Glasermeister 

Hinter der Bahn 1 


Tel. 04321 12598 

Glas Danker GmbH & Co. KG 

Kornstieg 3 


Tel. 04321 43738 

Glaserei Jonny-W. Müller GmbH 

Kirchweg 98 


Tel. 04193 4821 

Glas-Team 

Inh. Monika Ueding 

Kolberger Straße 29 

24589 Nortorf 

Tel. 04392 2999 

Hendrik Rees 

Glasermeister 

Lindenstraße 4 

24594 Hohenweststedt 

Tel. 04871 1381 

Glaserei Dirk Nickel 

Elmenhorstweg 6 

24629 Kisdorf 

Tel. 04194 8209 

Glaserei Corinna Busse 

Werner-von-Siemens-Straße 2 

24837 Schleswig 

Tel. 04621 5050 

Galerie Günter Kruse 

Ihn. Glasermeister Peter Kruse 

Rote Straße 22-24 


Tel. 0461 22063 

Glas Franzen GmbH 

Inh. I.Reimer 

Kauslundhof 10 


Tel. 0461 61863 

Glaserei Dössel GmbH 

Inh. Niels Papke 

Am Fleth 5 

25348 Glückstadt 

Tel. 04124 2434 

90

Innung // MALER- unD LACKIERER 




Verleih ihr Glanz.

innung // maler- und lackierer 

maler/-in und 

lackierer/-in 

Du hast schon als Kind alles bunt bemalt, einen ausgeprägten 

Farbsinn gehabt und dich vor allem auf den Werkund 

Kunstunterricht gefreut? Dann informiere dich bitte 

über den interessanten und vielseitigen Beruf des Malers 

und Lackierers! Es könnte eine große Leidenschaft werden. 

WORUM GEHT’S? Als Maler/-in und Lackierer/-in mit Fachrichtung 

Gestaltung und Instandhaltung arbeitest du 

permanent in Innenräumen oder an Fassaden, verlegst 

Bodenbeläge oder verschönerst Wände mit Tapeten, Stuck 

oder Maltechniken. In der Fachrichtung Kirchenmalerei 

und Denkmalpflege sanierst du wertvolle Fassaden, 

Wandmalereien, Stuck, Plastiken und Einrichtungsgegenstände. 

Im Bauten- und Korrosionsschutz werden 

hauptsächlich Oberflächen beschichtet und imprägniert 

sowie Brandschutzmaßnahmen durchgeführt. 

DIE BESTEN VORAUSSETZUNGEN? Kreativität ist gefragt, aber 

auch Spaß am Werken allgemein. Räumliches Verständnis, 

sorgfältiges Arbeiten und ein Sinn für Farben sind 

ebenfalls wichtig für den Beruf des Malers und Lackierers. 

Du solltest körperlich fit sein, um auf Leitern, auf Böden, 

auf Knien, hockend und stehend arbeiten zu können. 

Wer unter Rückenschmerzen leidet, ist in diesem Ausbildungsberuf 

nicht gut aufgehoben. 

WORAUS BESTEHT DIE AUSBILDUNG? Malerarbeiten in Innenräumen 

und an Fassaden | Lackierarbeiten an Holz-, Metallund 

Kunststoffteilen | Tapezieren und Böden verlegen| 

Bedienen von Werkzeugen, Geräten und Maschinen | 

Untergrund-Bewertung | Bearbeiten von Oberflächen | 

Dämm-, Putz- und Montagearbeiten ausführen 

WELCHE PERSPEKTIVEN GIBT ES? „Wo Geld verdient wird, wird 

auch Geld ausgegeben“, heißt es, und es gibt immer wieder 

Bedarf an Innenraumgestaltung, Renovierungen und 

Sanierungen, sowohl in privaten als auch in geschäftlichen 

Räumen. Die Weiterbildungsmaßnahmen sind 

vielfältig und führen zum/zur staatlich geprüften Techniker/-in, 

zum/zur Meister/-in, in die Selbstständigkeit oder 

zu einem Studium mit Abschluss Betriebswirt/-in des 

Handwerks. 

LICHTBLICKE Sehr abwechslungsreiche Tätigkeit, gute 

Mischung zwischen eigenverantwortlichem Arbeiten und 

Teamwork, gute Weiterbildungsmöglichkeiten, stabile 

Zukunftsperspektiven, kreative Arbeit. 

92 



ARBEITSZEITEN 

Werktags 


3 Jahre 



505 EUR 555 EUR 690 EUR 



BEWIRB DICH BEI UNS WERDE 

MALER UND LACKIERER/-IN 

Du hast ein Gespür für Formen und Farben und suchst eine 

kreative Ausbildung? Wir bilden dich im Maler- und 

Lackiererhandwerk aus ... in unserem kleinen, tollen Team 

in angenehmer Atmosphäre. Bewirb dich jetzt bei uns! 

BEWIRB DICH BEI UNS WERDE 

MALER UND LACKIERER/-IN 

In unserem Familienunternehmen in Bimöhlen bieten wir 

dir eine kompakte Ausbildung im vielseitigen Maler- und 

Lackiererhandwerk. Bist du aufmerksam, lernwillig und hast 

Spaß an der Arbeit? Dann bewirb dich jetzt bei 

FRITZ ROBLICK + SOHN GMBH 

Weider Straße 4 


Tel. 04192 / 26 82 

Fax 04192 / 71 75 

rohblick-maler@t-online.de 

PAINTERS ... GET COLOURED 

MALERMEISTER JOSCHA KÖPPEN 

Dorfstraße 18, 24629 Kisdorf 

t: 04194 / 987872, Fax: 04194 / 98 86 52 

info@getcoloured.de 

www.getcoloured.de

innung // maler- und lackierer 

Foto: Speck 

von den 

alten hasen 

lernen 

Simone Speck, 47 

Obermeisterin der Maler- und Lackiererinnung 

Neumünster 

ihr leBensmotto? 

Der Mensch steht an erster Stelle, der Kunde ist 

König. 

finde hier deinen 

ausBildungsPlatz 

Bernd Gericke 

Maler- und Lackierermeister 

Tannenallee 28 


Tel. 040 5224750 

Bernhard Klein & Sohn oHG 

Falkenbergstraße 199 


Tel. 040 5225777 

Malereibetrieb Michael Hüfner 

Ulzburger Straße 567a 

22844 Noderstedt 

Tel. 040 94363821 

Alexander Jost GmbH 

Kösliner Weg 23 


Tel. 040 5287500 

Reinhard Klein 


Erikastieg 1 


Tel. 040 5294476 

Holger Rath 


Falkenburger Straße 11 


Tel. 04551 7678 

Ernst & Jan Bunge - 

Malereibetrieb 

Jasminstraße 12 & Dahlienstraße 6a 


Tel. 04551 2446 

Lackiererei Gehm GmbH 



Tel. 04551 81581 

Norbert Reher 


Oldesloer Straße 33b 


Tel. 04551 2828 

Christoph Wurster 



23813 Blunk 

Tel. 04557 98266 

Maler- und Lackiererbetrieb 

Ralf Schöning 


23823 Schlamersdorf 

Tel. 04555 714243 

Rainer Holz 

Malereibetrieb 

Siedlungsstraße 61 

23826 Todesfelde 

Tel. 04558 1014 

Wie sind sie zu ihrem Beruf gekommen? 

Ursprünglich wollte ich Möbeltischlerin werden, 

doch es gab für Frauen keine Ausbildungsplätze. 

Danach konzentrierte ich mich in verkürzter Ausbildung 

auf den Beruf der Malerin und Lackiererin. 

Welche rolle sPielt die innung? 

Eine sehr wichtige Rolle, denn die Azubis werden 

gut ausgebildet durch gute handwerkliche 

Kompetenz. Bei Ausbildungsproblemen gibt es 

entsprechende Ansprechpartner, die versuchen, 

sich der Sache anzunehmen. 

Was sollte ein azuBi mitBringen? 

Pünktlichkeit, gepflegtes Äußeres, freundliches 

Auftreten und etwas handwerkliches Geschick. 

Welche modernen technologien kommen in ihrem 

handWerk zum einsatz? 

Airless-Spritzen, sämtliche Schleifmaschinen, 

Absauganlagen. 

Wie sind die PersPektiven auf die nächsten 10 Jahre? 

Das Handwerk boomt zurzeit. Wer bei technischen 

Neuerungen am Ball bleibt und sich mit den 

Innovationen beschäftigt, der bleibt am Ende 

nicht auf der Strecke und verschafft sich eine gute 

Grundlage. 

mein handWerk ist... 

...vielseitig und bunt. 

ein azuBi sollte vor allem... 

...viel Spaß haben und von den alten Hasen lernen. 

93

Innung // MALER- unD LACKIERER 

Malermeister Jessen 


23845 Seth 

Tel. 04194 1743 

Willy Rix Malereibetrieb 

Spreestraße 8 


Tel. 04321 22362 

Ole Petersen GmbH 

Plaggen 1 

23866 Nahe 

Tel. 04535 8731 

Simone Speck Malermeisterin 

Christianstraße 29 


Tel. 04321 3017711 

Harald Bracker 

Malerei - Gerüstbau 

Inh. Dirk Bracker e.K. 



Tel. 04321 31828 

Malereibetrieb H. J. Will GmbH 

Rungestraße 8 


Tel. 04321 909100 

Schacht GmbH 

Bauservice und Malereibetrieb 

Ehndorfer Straße 52a 


Tel. 04321 66160 

Autolackierung Markus Fieroh 

Leinestraße 48 - 

Gewerbegebiet Gadeland 


Tel. 04321 979860 

Malerei Andreas Clausen GmbH 

Haart 233 


Tel. 04321 690500 

Malerei A. Zibell 

Möhlenkoppel 7 


Tel. 04321 559702 

Malerfachbetrieb Wolfgang 

Schinowski 

Wendenstraße 1 


Tel. 04321 79696 

Maler Stiehm 

Wiesenstraße 17 


Tel. 04321 82430 

MST GmbH 

Krokamp 60 


Tel. 04321 555240 

Schneider Malereibetrieb GmbH 

Ruhrstaße 17 


Tel. 04321 99880 

BCarlack 

Werner Kahle & 

Timm Storjohann GbR 

Kirchweg 139 


Tel. 04193 92445 

Maler- und Lackiererei 

Joachim Büttner 

Rostocker Straße 21 


Tel. 04191 8323 

Wendt Autolackierung oHG 



Tel. 04191 3500 

Malereibetrieb Möller GmbH 

Sievershüttener Straße 26 

24568 Kattendorf-Weeden 

Tel. 04191 4676 

Ansgar Schroedter 


Maienbeeck 49 


Tel. 04192 1448 

Fritz Roblick & Sohn GmbH 

Weider Straße 4 


Tel. 04192 2682 

Joscha Köppen 



24629 Kisdorf 

Tel. 04194 987872 

Jens Knäbe 


Norderstraße 5 

24632 Lentföhrden 

Tel. 04192 6843 

Malereifachbetrieb Jens Petersen 

Schwalbenstraße 3 

24634 Padenstedt 

Tel. 04321 74845 

Landesverein für Innere Mission 

in Schleswig-Holstein 

Daldorfer Straße 2 

24635 Rickling 

Tel. 04328 18284 

Bernhard Buchholz 

Malerbetrieb - Verglasungen - 

Fußbodenverlegung 

Am Ringreiterplatz 1a 

24638 Schmalensee 

Tel. 04323 7443 

Foto: Ruff 

sich ständig 

Weiter- 

Bilden ist 

gefragt 

Gerhard Roblick, 59 

Obermeister der Maler-Innung Kreis Segeberg 

Wie sind sie zu ihrem Beruf gekommen? 

Ich habe nach der Handelsschule eine Ausbildung 

zum Groß- und Außenhandelskaufmann gemacht. 

Als mein Vater, ein Malermeister, sich selbstständig 

machen wollte, stieg ich bei ihm ein und machte 

eine Ausbildung und den Meistertitel im Maler- und 

Lackierer-Handwerk. Somit war ich gut ausgebildet, 

um den Betrieb irgendwann zu übernehmen. 

Was ist das schöne am Beruf des maler- und lackierers? 

Wir lernen immer neue Menschen kennen und wir 

können abends an unseren Objekten sehen, was 

wir geschaffen haben. 

Welche modernen techniken kommen zum einsatz? 

Die Aufgabenbereiche unseres Handwerks haben 

sich ständig erweitert. Heute bearbeiten wir auch 

Wärmeverbundsysteme und kümmern uns um 

Betoninstandsetzung. Es gibt neue Spachtel- und 

Wischtechniken, die gefragt sind. Diese Vielseitigkeit 

erfordert auch eine ständige Weiterbildung. 

Was muss ein azuBi mitBringen? 

Auszubildende sollten Spaß an der Arbeit und mindestens 

einen guten Hauptschulabschluss mitbringen. 

Sie sollten aufmerksam und lernwillig sein. 

Wenn ihnen eine Aufgabe gestellt wird, sollen sie es 

irgndwann selbstständig umsetzen. 

Wie sind die PersPektiven? 

Die Situation im Maler- und Lackierer-Handwerk 

wird gut und stabil bleiben. Auszubildende, die ihre 

Lehre erfolgreich abschließen, können beruhigt 

in die Zukunft schauen. Wir leben und arbeiten in 

einer starken Region. Und es muss immer etwas 

renoviert werden. 

mein handWerk ... 

... bietet eine vielseitige Tätigkeit und umfangreiche 

Weiterbildungsmöglichkeiten. 

94

Innung // t I schler 




Mach ihr Möbel.

innung // tiscHler 

tiscHler/-in 

Kiefer oder Birke? Drei- oder Fünf-Millimeter-Furnier? 

Tischler/-innen lernen alles über die verschiedenen 

Holzarten und ihre Veredelungen. Und das Schöne ist: 

Jedes Holz ist anders, und am Ende deiner Arbeit hast 

du immer etwas Einzigartiges geschaffen. 

WORUM GEHT’S? Am Anfang wird ein Kunde beraten. 

Es werden Entwürfe angefertigt, mit dem Kunden abgestimmt 

und Material, Formen und Kosten ermittelt. 

Ist der Auftrag erteilt, werden die Teile angefertigt. 

Dies passiert entweder manuell oder mit computergesteuerten 

Sägen und Fräsen. Die Nachbearbeitung 

und der Aufbau sind dann wieder Aufgabe von 

Tischler/-innen in der Werkstatt. 

DIE BESTEN VORAUSSETZUNGEN? Tischler/-innen brauchen 

geschickte Hände, ein kluges Köpfchen und 

natürlich eine Liebe zum Werkstoff Holz. Mathematische 

Kenntnisse sind erforderlich, denn du arbeitest 

ständig an Längen- und Flächenberechnungen. 

Daraus resultieren millimetergenaue Anfertigungen. 

Geduld und Sorgfalt sind wichtig. Dein handwerkliches 

Geschick beweist du täglich mit den Händen. 

WORAUS BESTEHT DIE AUSBILDUNG? Sicherheits- und 

Umweltschutz | Konstruieren von Objekten | Arbeiten 

mit Holz und anderen natürlichen Werkstoffen | 

Bedienen und Einrichten von Werkzeugen, Geräten, 

Maschinen | Herstellen, Veredeln, Bauen von Erzeugnissen 

| Holzschutz | Kundenbetreuung 

WELCHE PERSPEKTIVEN GIBT ES? Viele Weiterbildungsmöglichkeiten 

stehen dir offen: Geprüfte/-r Kundenberater/-in, 

Holztechniker/-in, Fertigungsplaner/-in 

Fachbauleiter/-in. Oder du machst deinen Meistertitel, 

wirst Restaurator/-in, Architekt/-in, Designer/-in 

oder Holzwirt/-in. 


Hauptschulabschluss 

ARBEITSZEITEN 

Werktags, Schichtdienst möglich 


3 Jahre 



538 EUR 648 EUR 728 EUR 

(Angaben basieren auf Tarifempfehlungen.Je nach Ort und Betrieb können 

diese Angaben abweichen.) 

Foto: Ruff 

forM und 

gestaltung 

in eigenen 

HÄnden 

Joachim Schlüter, 50 

Obermeister der Tischler-Innung Neumünster 

wie sind sie zuM Handwerk gekoMMen? 

Ich bin im elterlichen Betrieb groß geworden 

und habe schon früh den Werkstoff Holz lieben 

gelernt. Nach der Schule habe ich auf eigenen 

Wunsch eine Tischlerlehre gemacht. 1988 habe 

ich dann die Meisterprüfung abgelegt und ein 

Jahr später den Betrieb von meinem Vater übernommen. 

was fÜr aufgaben Hat ein HandwerksoberMeister? 

Als Obermeister der Tischlerinnung Neumünster 

vetrete ich die Innung auf Landesebene und bin 

für alle Innungsmitglieder ansprechbar. Meine 

Aufgabe ist es, den Zusammenhalt zu stärken und 

neue Innungsmitglieder dazu zu gewinnen. 

Außerdem nehme ich an vielen Prüfungen und Veranstaltungen 

teil. 

was sollten azubis Mitbringen? 

Ein guter Schulabschluss erleichtert den Einstieg 

ins Handwerk. Ein/-e Auszubildende/-r sollte 

handwerkliches Geschick mitbringen, teamfähig 

sein und sich auf eine Aufgabe konzentrieren 

können. 

wie sind die perspektiven? 

Das Tischlerhandwerk in unserer Region hat eine 

gesicherte Auftragslage. Dies ist auch zukünftig zu 

erwarten. Ein guter Tischler macht immer seinen 

Weg in unserem Handwerk. 

welcHes werkzeug ist fÜr sie unentbeHrlicH? 

Hammer und Stechbeitel. 

Mein Handwerk ... 

... gibt uns Tischlern die Möglichkeit, selbst entscheiden 

zu können, wie etwas hergestellt wird. 

Wir Tischler haben Form und Gestaltung eines 

Objekts in den eigenen Händen und müssen es so 

umsetzen, dass es dem Kunden gefällt. 

96

innung // tiscHler 

finde Hier deinen 

ausbildungsplatz 

97

Innung // t I schler 

Tischlerei Berghahn e.K. 

Werkstraße 10 


Tel.040 5232511 

Tischlerei Jan Broers GmbH 


23845 Wakendorf I 

Tel. 04550 327 

Thomas Jenning Tischlermeister 



Tel. 040 30859345 

Nötzel Fenster - Türen GmbH 

Oststraße 34 

22844 Norderstedt - Harksheide 

Tel. 040 5268900 

Holger Buhr 

Bau- und Möbeltischlerei 

Hansaring 156 


Tel. 04321 280404 

Tischlerei Ludwig Hauschild 

GmbH 

Hansaring 17 


Tel. 04321 63061 

Foto: Ruff 

lust auf 

kreatives 

gestalten 


TISCHLER/-IN 

Hans Voss Holzbau GmbH & Co. KG 



Tel. 04321 965140 

Thomas Jenning, 55 

Obermeister der Tischler-Innung Kreis Segeberg 

Klischat GmbH 

Bau- und Möbeltischlerei 

Schierkamp 10 


Tel.: 040/523 29 19 

Fax: 040/528 25 18 

Thomas Gutgesell 

Tischlermeister 

Hummelsbütteler Steindamm 109 


Tel. 040 52901480 

Knuth GmbH & Co.KG 

Weeder Dorfstraße 28 

23795 Weede 

Tel. 04551 2755 

Peter Schumacher 




Tel. 04554 2466 

Tischlerei Werner Hamann GmbH 



Tel. 04192 3196 

Tischlerei Schlüter 

Dorfring 47 


Tel. 04393 1389 

Lars Lohse 



24629 Kisdorf 

Tel. 04193 95307 

Bau- und Möbeltischlerei Wendt 

Schmalenbrook 9 

24647 Wasbek 

Tel. 04321 69357 

Mein Handwerk ist ... 

... durch seine Kreativität bekannt und gibt einem 

selbst das schöne Gefühl, nach Feierabend zu 

sehen, was man am Tage geschaffen hat. 

wie sind sie zuM Handwerk gekoMMen? 

Ich hatte und habe Lust auf kreatives Gestalten. 

welcHe rolle spielt die innung? 

Unsere Innung begleitet und hilft während der 

gesamten Lehrzeit. Sie ist zuständig für die Abnahme 

der Gesellenstücke sowie der Arbeitsprobe und 

zeichnet die neuen Gesellen mit der Freisprechung 

und dem Gesellenbrief aus. Außerdem stehen sie 

jedem Meister bei Bedarf mit Rat und Tat zur Seite. 

Durch die Innung werden alle Mitglieder nach 

außen repäsentiert. Und nicht zuletzt bietet die 

Mitgliedschaft in der Innung gute Möglichkeiten, 

sich mit Kollegen und Kolleginnen auszutauschen. 

was sollten azubis Mitbringen? 

Gute Umgangsformen und den Willen, in einer 

Gemeinschaft zusammen zu arbeiten. 

www.Me2be.de 

ausbildung iM Handwerk 

wie sind die perspektiven? 

Unsere Entwicklung steht in Abhängigkeit 

zur Entwicklung jedes Einzelnen. Es bleibt zu 

hoffen, dass bei einer computergeprägten Generation 

die Kreativität des Kopfes im Zusammenspiel 

mit den Händen nicht auf der Strecke 

bleibt. Ich sehe die kommenden 10 Jahre positiv, 

weil unsere Arbeit immer gebraucht werden 

wird. Der positive Erfolg jedes Einzelnen wird 

sich einstellen, wenn er die gesammelte Erfahrung 

und Lust auf seine Aufgabe mit in die 

Arbeit einbringt. 

iHr lebensMotto: 

Jeden Tag das Schöne sehen, genießen und 

würdigen. 

98

Innung // RaumausstatteR 




Richte sie ein.

INNUNG // RAUMAUSSTATTER 

STOFFE & FARBEN – 

GENAU MEIN STIL 

RAUMAUSSTATTER/-IN 

Als Raumaustatter/-in spürst du es oft sofort ... Irgendetwas 

stimmt hier nicht! Die Tapeten passen nicht zu 

den Möbeln, der Schrank muss auf die andere Seite und 

die Sessel müssen neu gepolstert werden. In diesem 

Beruf ist Kreativität gefragt, handwerkliches Geschick 

und Liebe zum Detail. Und du musst die Wünsche des 

Kunden verstehen und kreativ umsetzen können. 

WORUM GEHT’S? Als Raumaustatter/-in arbeitest du in 

Räumen, an Wänden, auf Böden und an Decken. 

Deine Werkmaterialien sind Stoffe, Farben, Teppiche, 

Tapeten, und deine Werkzeuge sind vielfältig: vom 

Teppichmesser bis zur Farbrolle. Deine beste Freundin 

aber wird ... die Nähmaschine! 

DIE BESTEN VORAUSSETZUNGEN? Für eine Ausbildung 

brauchst du den Mittleren Schulabschluss und solltest 

auf jeden Fall Spaß daran haben, Dinge zu gestalten. 

Dazu gehört der tägliche Umgang mit Stoffen und 

Farben. Am Ende geht es darum, dass sich durch 

deine Arbeit Menschen in Räumen und auf Flächen 

wohlfühlen! Ein bisschen Menschenkenntnis kann 

also auch nicht schaden. 

WORAUS BESTEHT DIE AUSBILDUNG? Je nach Spezialisierung: 

Prüfen, Bearbeiten und Vorbereiten von 

Böden | Gestalten und Verlegen von Bodenbelägen| 

Behandeln von Oberflächen | Instandsetzen von 

Polstermöbeln | Raumdekorationen | Gestalten von 

Decken und Wänden 

WELCHE PERSPEKTIVEN GIBT ES? Der Lebensstandard 

steigt stetig und wird auch zukünftig für eine stabile 

Auftragslage sorgen. Das Thema Design erhält immer 

größeren Einzug in alle Lebensbereiche und wird immer 

wichtiger. Auch die Gestaltung von funktionalen 

Räumen in Firmen und Büros wird zunehmend 

anspruchsvoller. 



ARBEITSZEITEN 

Werktags 


3 Jahre 



380 EUR 435 EUR 530 EUR 

(Angaben basieren auf Tarifempfehlungen. Gültig ab 01.09.2015. 

Je nach Ort und Betrieb können diese Angaben abweichen.)

INNUNG // RAUMAUSSTATTER 

POLSTERN IST 

WIEDER „IN“ 

FOTO: Ruff 

Michael Kahl, 57 

Obermeister der Raumaustatter- und Sattler- 

Innung Schleswig Holstein 

WIE SIND SIE ZUM HANDWERK GEKOMMEN? 

Ich wollte ursprünglich Kfz-Mechaniker werden, 

bin dann aber durch einen Freund und ein 

Praktikum zum Handwerk des Raumausstatters 

gekommen. 



Bosse-Verdecke 

Matthias Schlüter e. K. 



Tel. 040 5266770 

EFL-Fussbodendesign oHG 



Tel. 040 52610155 

Teppich Möller 

Inh. Torsten Loesch e. K. 

Holtenauer Straße 9 

24103 Kiel 

Tel. 0431 554420 

Gebr. Suhr 

Ringstraße 23 


Tel. 04321 22839 

Blum + Kahl GmbH 

Michael Kahl 

Landweg 27 


Tel. 04192 2228 

Andreas Petersen Sattlermeister 

Busdorfer Weg 10 

24625 Großharrie 

Tel. 04394 215 

Bernd Kunert Polsterei 

Raumausstattermeister 

Unterstraße 19 

25524 Oelixdorf 

Tel. 04821 91211 

Bernd Klindworth Sattlermeister 

Vierthstraße 7 

25593 Reher 

Tel. 04876 901414 

Fahrzeugsattlerei Jekat 

Inh. Thomas Samuelsen 

Hinrich-Schmidt-Straße 19 

25746 Heide 

Tel. 0481 73535 

WAS IST DAS SCHÖNE AN IHREM BERUF? 

Es ist eine Arbeit, in der man sich kreativ ausleben 

kann. Es gibt ständig neue Aufgaben, andere 

Stoffe, besondere Materialien, verschiedenste 

Dekorationen. 


Sie sollten die normalen Tugenden mitbringen: 

Pünktlichkeit und Beständigkeit. Und sie sollten 

freundlich sein und vernünftig auftreten. Darüber 

hinaus sollten sie gut rechnen können, um Flächen 

zu berechnen und Stoffe zuzuschneiden. 

GIBT ES AUSREICHEND AUSBILDUNGSPLÄTZE? 

Leider bilden immer weniger Betriebe aus. Wer 

jedoch einen Ausbildungsplatz findet, hat gute 

Karrieremöglichkeiten. Wer zum Beispiel die 

Meisterschule erfolgreich absolviert, kann sich 

selbstständig machen. Viele Firmen haben 

Schwierigkeiten, einen Betriebsnachfolger zu finden. 

Durch unsere neue Landesinnung der schleswig- 

holsteinischen Raumaustatter versprechen wir 

uns eine Verbesserung der Ausbildungssituation. 


Es gibt einen leichten Aufwind. Das Polstern ist 

wieder „in“, und Qualität wird häufiger nachgefragt. 

Kunden lassen wieder öfter die alten Möbel der Eltern 

und Großeltern herrichten und stellen fest, dass 

sich echte Handwerksarbeit bezahlt macht. 

101

Innung // bau 



Mach sie sinnlich. 

102

Innung // fleIsCHer 

fleIsCHer/-In 

Rind, Schwein, Lamm – im Fleischerhandwerk geht es 

um die Herstellung und den Verkauf von Fleisch- und 

Wurstwaren. Fleisch ist ein tierisches Produkt und 

sehr gehaltvoll. Ein verantwortungsbewusster Umgang 

mit Fleischwaren ist für diesen Ausbildungsberuf 

selbstverständlich. 

Worum geht’s? In diesem modernen Dienstleistungsgewerbe 

dreht sich alles um Wurst und Fleisch, um 

Frische und Hygiene. In der dreijährigen Ausbildung 

lernst du alles über den Umgang mit verschiedenen 

Fleischsorten, Lebensmitteltechnologie, Qualitätssicherung 

und moderne Fleischereitechnik. Im letzten 

Jahr kannst du dich spezialisieren auf Schlachtung, 

Herstellung, Veranstaltungsservice oder Verkauf. 

Die besten Voraussetzungen? Du kannst gut zupacken 

und hast mit dem Rechnen keine Probleme. Biologieund 

Chemiekenntnisse sind von Vorteil. Ein technisches 

Verständnis und Teamwork sowie sorgfältiges 

und hygienisches Arbeiten machen dir Spaß. 

Woraus besteht Die ausbilDung? Prüfen und Lagern von 

Fleisch- und Wurstwaren | Schlachtung, Fleischverarbeitung 

| Wurst- und Fleischerzeugnisse jeglicher 

Art herstellen | Nutzung und Pflege von Werkzeugen 

und Maschinen | Präsentieren und Verkaufen 

fInde HIer deInen 

ausbIldungsPlatz 

Landesverein für Innere Mission 

in Schleswig-Holstein 

Daldorfer Straße 2 

24635 Rickling 

Tel. 04328 180 

Nowatzki GmbH & Co. KG 

Fleischerei & Party Servie 

Maurepasstraße 121 


Tel. 04193 2550 

Welche PersPektiVen gibt es? Die Perspektiven im 

Fleischereihandwerk sind gut. Obwohl es immer 

weniger Betriebe gibt, die den günstigen Discounterpreisen 

standhalten können, gibt es ein wachsendes 

Interesse an hochqualitativen Fleischprodukten aus 

eigener Herstellung. Es gibt gute Weiterbildungsmöglichkeiten, 

auch gute Berufsaussichten im Lebensmittelhandel. 



arbeitszeiten 

Werktags 

WWW.me2be.de 

ausbIldung Im HandWerk 


3 Jahre 



450 EUR 520 EUR 630 EUR 



103

Innung // musI k I nstrumentenbauer 

klavIer- und 

Cembalobauer/-In 

Foto: Balbierski 

Du bist musikalisch und liebst den Klang von Instrumenten? 

Dein Gehör und Fingerspitzengefühl sind 

sensible Werkzeuge? Deine Arbeitsweise ist geprägt 

von Ausdauer und Gründlichkeit? Dann könntest du 

in dem Traditionshandwerk der Klavier- und Cembalobauer 

ein berufliches Zuhause finden. 

Worum geht’s? Im Klavier- und Cembalobau geht 

es grundsätzlich um die Wartung, Stimmung und 

Pflege von älteren Instrumenten. Während deiner 

Ausbildung spezialisierst du dich entweder auf den 

Klavier- oder Cembalobau. 

Die besten Voraussetzungen? Geschickte Hände sind 

gefragt sowie Präzision und Gründlichkeit. Gutes 

musikalisches Gehör ist wichtig, um die Instrumente 

exakt stimmen zu können. Da du auch in der Lage 

sein musst, Skizzen und Zeichnungen anzufertigen, 

solltest du ein gewisses Zeichentalent mitbringen. 

Woraus besteht D ie a usbilD ung?Anfertigen und Lesen 

von Skizzen/Zeichnungen | Vorstimmen des Instruments 

| Be- und Verarbeiten von Holz | Bearbeiten 

von Metall | Warten und Bedienen von Maschinen | 

Behandeln von Oberflächen | Aufbau und Funktionsweise 

von Klavieren und Cembalos 

Welche PersP ektiV en gibt es? Nach der Ausbildung 

kannst du, ähnlich wie Tischler oder Zimmerer, eine 

Weiterbildung zum Holztechniker machen.Auch eine 

zweijährige Ausbildung zum Klavierbauermeister 

ist eine gute Option, um sich selbstständig machen 

zu können sowie ein Studium im Fach Musikinstrumentenbau. 

e m P fohlener s chulabschluss 

(Fach-)Abitur 


Werktags, am Wochenende 


3,5 Jahre 



500 EUR 600 EUR 700 EUR 800 EUR 



mIt musIk 

geHt alles 

eInfaCHer 

Bernd Balbierski, 45 

Obermeister der Musikinstrumentenbauer-Innung 

Hamburg und Schleswig-Holstein 

WIe sInd sIe zum HandWerk gekommen? 

Über das Klavierspielen. 

WelCHes Werkzeug Ist für sIe unentbeHrlICH? 

Der Stimmhammer. 

Was sollten azubIs mItbrIngen? 

Ausdauer und Geschick, Fingerspitzengefühl, 

ein gutes Gehör, Liebe zur Musik und zu 

Werkstoffen sowie soziale Fähigkeiten (im Umgang 

mit Kunden). 

WelCHe modernen teCHnologIen kommen zum eInsatz? 

Keine. Unser Handwerk ist ein 

Traditionshandwerk. 

WIe sInd dIe PersPektIven auf dIe näCHsten 10 JaHre? 

Im Hinblick auf eine schwankende Konjunktur 

sehen wir mit gemischten Gefühlen auf die 

nächsten Jahre. 

meIn HandWerk Ist... 

...eines der Schönsten. 

eIn azubI sollte vor allem... 

...weltoffen und lernwillig sein. 

IHr lebensmotto? 

Mit Musik geht alles einfacher. 

104

Innung // frI seur 

frIseur/-In 

Du erkennst Mode und Trends, hast einen Blick für 

das Schöne und Peppige, kannst gut kommunizieren 

und sorgfältig arbeiten? Dann wird dir das Friseurhandwerk 

Spaß machen. Als Friseurlehrling erlernst 

du ein besonders verantwortungsvolles Handwerk. 

Deine erlernten Kenntnisse und Fähigkeiten setzt du 

direkt am Kopf des Kunden um. 

Worum geht‘s? Beim Friseur möchten sich die Kunden 

in sicheren Händen fühlen. Sie möchten verstanden 

und beraten werden und jedes Mal den Salon schöner 

verlassen, als sie hereingekommen sind. Friseur/-innen 

sind fingerfertig und kommunikationsfreudig. 

Sie schätzen den natürlichen, freundlichen und 

sicheren Umgang mit Menschen. 

Die besten V oraussetzungen? Smalltalk ist wichtig. 

Noch wichtiger ist die fachliche Beratung. Es gilt, 

immer wieder auf neue Kunden einzugehen und für 

jeden die passende Frisur zu finden. Am Ende muss 

dein Arbeitsplatz, der Boden und die Werkzeuge gereinigt 

werden. Auf Sauberkeit und Hygiene wird in 

diesem Handwerk größten Wert gelegt. 

Woraus besteht D ie a usbilD ung? Techniken erlernen für 

Waschen, Schneiden, Pflegen, Färben und Frisieren 

| Beratung zu Frisur und Styling | Make-up und 

Fingernageldesign | Frisur und Styling für besondere 

Anlässe | Verkauf von Pflegeprodukten 

Welche PersP ektiV en gibt es? Die Berufschancen im 

Friseurhandwerk sind gut. Es herrscht zwar ein großer 

Wettbewerb, aber es gibt noch ausreichend Lehrstellen.Das 

Berufsfeld hat viele Facetten, vom Selbstständigen, 

der Hausbesuche macht, über angestellte 

Friseure/-innen im Theater- und Filmbereich bis hin 

zum/zur klassischen Salon- oder Edel-Friseur/-in. 

emP fohlener schulabschluss 



Werktags 


3 Jahre 



350 EUR 480 EUR 580 EUR 



Foto: Engling 

an der 

eIgenen 

PersPektIve 

arbeIten 

Monika Engling, 44 

Obermeisterin der Friseur-Innung Mittelholstein 

WIe sInd sIe zum HandWerk gekommen? 

Als Mädchen habe ich schon immer meinen 

Verwandten und sogar meinen Barbiepuppen die 

Haare geschnitten und gestylt. Nach der Schule 

absolvierte ich eine Friseurausbildung in Bad 

Segeberg und arbeitete anschließend als Gesellin 

bei einem Herrenfriseur in Bad Bramstedt und 

einem namhaften Friseur in Kiel. 1999 schloss ich 

die Meisterschule ab, übernahm eine Salonleitung 

und machte mich schließlich selbstständig. 2013 

habe ich dann noch eine Ausbildung zur Diplom- 

Coloristin gemacht. 

WIe Ist dIe sItuatIon In IHrem HandWerk? 

Wir haben eine relativ gute Situation im Friseurhandwerk, 

auch wenn es viele Geschäfte in der Region 

gibt. Noch stehen genügend Ausbildungsplätze 

zur Verfügung. 

WIe sInd dIe PersPektIven? 

Das Friseurhandwerk wird es immer geben. Es liegt 

an jedem selbst, sich eine eigene Perspektive zu 

schaffen und diese ständig zu verbessern. Unser 

Handwerk bietet viele Möglichkeiten dazu. Es gibt 

Schulungen und Weiterbildungen, für z.B. Coloration, 

Kosmetik, Visagistik oder Zusatzausbildungen 

zum/-r Maskenbildner/-in. 

Was sollten azubIs mItbrIngen? 

Auszubildende im Friseurhandwerk sollten nicht 

menschenscheu sein. Kreativität und Geschicklichkeit 

sollten vorhanden sein und das Interesse am 

Beruf. Schon als Praktikant kann man Modelle 

mitbringen oder an Puppenköpfen üben. 

Was Ist das sCHöne an IHrem beruf? 

Das Schöne an meinem Beruf ist, sich ständig 

fortbilden zu können, kreativ zu sein und mit vielen 

Menschen zusammenzuarbeiten. Ich liebe meinen 

Beruf. Er ist jeden Tag auf‘s Neue eine 

Herausforderung. 

105

Innung // steInmetz 

steInmetz/-In und 

steInbIldHauer/-In 

fInde HIer 

deInen 

ausbIldungsPlatz 

Kopfsache der Fiseur 

Melanie Eggers 



Tel. 040 5225346 

Gabriele Gragert 

Friseurmeisterin 



Tel. 040 5262774 

Friseursalon Sigrid Panke 

Inh. Selin Cinar 

Am Tarpenufer 3 


Tel. 040 5296303 

Sibylle und Peter Adamczyk 

Friseure GmbH 

Ochsenzoller Straße 117 


Tel. 040 52878140 

Kramer & Kramer GbR 

Achternfelde 11 


Tel. 040 523 1636 

Schnitt Galerie 

Inh. Peggi Niemann 

Oldesloer Str. 25 


Tel. 04551 2246 

Salon Dirk Bergmann 

Musikantenstraße 9 

23816 Leezen 

Tel. 04552 9564 

Friseur Kemmerich 

Inh. Sandra Lorentz 

Hauptstr. 91 

23845 Seth 

Tel. 04194 259 

Heide´s Haarstudio 

Heide Christel Riesch 

Kantplatz 3 


Tel. 04321 61986 

Salon Picco 

Andy Breede 

Noldestraße 1 


Tel. 04321 73333 

Harte Schale, weicher Kern!: Steinmetze arbeiten mit 

Gegensätzen. Da ist zum einen das robuste Material 

Stein, das gespalten, geschliffen oder poliert werden 

muss. Zum anderen sind da Schriften, Ornamente 

und Symbole, die mit viel Finderspitzengefühl in den 

Stein gehauen werden. 

Worum geht’s? In diesem klassischen Handwerk 

werden Natur- und Kunststeine bearbeitet. In der 

Ausbildung spezialisierst du dich entweder auf 

Steinmetzarbeiten (Herstellung von Grabsteinen, Arbeitsplatten, 

Steintreppen, Restaurierung von Denkmälern) 

oder auf Steinbildhauerarbeiten (Schriften, 

Formen oder Skulpturen, Restaurierungen). 

Die besten Voraussetzungen? Kreativität, handwerkliches 

Geschick und mathematische Fähigkeiten sind 

hilfreich. Eine künstlerische Ader solltest du mitbringen, 

denn du wirst viel zeichnen. Um Steine zu 

bearbeiten und in Form zu bringen, ist eine gewisse 

körperliche Belastbarkeit Vorausetzung. 

Woraus besteht Die ausbilDung? Bearbeiten von natürlichen 

und künstlichen Steinen und Platten | Herstellung 

von Schriften und Symbolen | Kundenorientierung 

und -beratung | Anfertigen und Anwenden von 

technischen Unterlagen | Messen und Analysieren | 

Sicherheit und Umweltschutz | Handhaben und 

Warten von Werkzeugen, Geräten und Maschinen 

Friseur Creativ 

Inh. Monika Engling 

Kurhausstraße 56 


Tel. 04551 944166 

Friseursalon „Bel Etage“ 

Maichaela Saslona 



Tel. 04551 4122 

Friseur Team am Markt 

Jacqueline Aust 

Oldesloer Straße 1 


Tel. 04551 9080533 

Johannes-Jörg Soltau 

Friseurmeister 

Kleine Seestraße 2 


Tel. 04551 969841 

Klier Salon im City-Center 



Tel. 04193 9667161 

Biosthik Salon 

Regina Theil 

Marschweg 4a 


Tel. 04191 2465 

Sibel Henning Friseurbetrieb 

Hamburger Str. 31 


Tel. 04191 5540 

Berg & Rudowski Friseurstudio GbR 

Maienbeeck 10 


Tel. 04192 8196500 

Friseur-Salon Engelmann 

Landweg 11 


Tel. 04192 3334 

Welche PersPektiVen gibt es? Nach der Gesellenprüfung 

kannst du eine einmonatige Weiterbildung zum 

Gesellen in der Denkmalpflege wählen. Um Steinmetz- 

und Steinbildhauermeister zu werden, musst 

du eine Meisterschule besuchen. 

mPfohlener schulabschluss 


arbeitszeiten 

Werktags 


3 Jahre 



350 EUR 480 EUR 580 EUR 



106

werkzeugkasten // aufmacher 

Werkzeugkasten 

handgemacht! 

Foto: Shutterstock

werkzeugkasten // bewerbung 

Dein Anschreiben 

Beantworte folgende Fragen: Warum bewirbst du dich? 

Wer bist du? Erkläre, was du von einer Ausbildung in diesem 

Unternehmen erwartest. Beschreibe ein bisschen, 

was du magst und nicht magst und vor allem, warum du 

unbedingt in dieses Unternehmen willst. Thema Bewerbungsfoto: 

Falls du dich dazu entscheidest, der Bewerbung 

ein Foto beizufügen, wähle ein gutes, seriöses Bild von dir, 

das dich sympathisch rüberbringt. Nichts von Facebook, 

es sei denn, du fährst da gerade einen mordsmäßigen 

Mähdrescher oder baust ein Haus. 

Dein Lebenslauf 

Schreibe einen tabellarischen Lebenslauf. Fange mit dem 

Aktuellen an und arbeitete dich in der Zeit zurück. Vergiss 

nicht, auch Hobbys und Kenntnisse aufzuschreiben, die 

du neben der Schule gemacht hast. Sie könnten für deinen 

zukünftigen Arbeitgeber interessant sein. Rechtschreibung, 

Grammatik und Vollständigkeit sind sehr, sehr, sehr 

wichtig. Lasse jemanden deine Bewerbung noch einmal 

lesen und dir Ratschläge geben. 

Zeugnisse und Zertifikate 

Zeige alles, was hilft, deine Fähigkeiten nachzuweisen. Damit 

ist nicht die Ehrenurkunde der letzten Bundesjugendspiele 

gemeint, aber Nachweise von Kursen, Lehrgängen 

und Praktika-Nachweise. 

Foto: Shutterstock 

Werbung für dich 

die beWerbung 

Gute Vorbereitung ist alles! Das gilt ganz besonders 

für die Bewerbung auf einen Ausbildungsplatz. 

Im Idealfall hast du durch ein Praktikum schon einen 

persönlichen Kontakt zu einem Betrieb hergestellt. Dann 

kennst du dort einen Ansprechpartner und er kennt dich 

– das ist ein großer Vorteil. Noch wichtiger ist, dass du einen 

Einblick in das Arbeitsleben dieses Berufes gewonnen 

hast. Ein nachweisliches Praktikum in der Branche deines 

Wunschberufes ist für jeden Betrieb ein wichtiger Meilenstein. 

Dadurch belegst du, dass du nicht blindlings in den 

falschen Beruf stolperst. Bevor du dich bewirbst, informiere 

dich zunächst über das Unternehmen und versuche, 

den richtigen Ansprechpartner zu finden – im Zweifel den 

Betrieb einfach anrufen und freundlich fragen: Sag, wer du 

bist, dass du dich schriftlich für eine Ausbildung bewerben 

willst und frage, wer deine Bewerbung bekommen soll. 

108 

Das Bewerbungspaket 

Alles unterschreiben und ohne Eselsohren in einen großen 

Briefumschlag packen. Bewerbungsschreiben nach 

oben legen und am besten persönlich beim Unternehmen 

vorbeibringen. Für Online-Bewerbungen gibt es meistens 

eine entsprechende Funktion auf der Firmen-Webseite. 

Ist eine Bewerbung per E-Mail erwünscht, verfasse einen 

knappen, höflichen E-Mail-Text und platziere deine Bewerbung 

als PDF-Anhang. 

Das Nachhaken 

Rufe nach ein paar Tagen an und frage, ob die Bewerbung 

eingegangen ist. So bringst du dich noch einmal in Erinnerung 

und hörst, wie der Stand der Dinge ist. 

Das Bewerbungsgespräch 

Du wurdest zum Bewerbungsgespräch eingeladen? Na, 

super! Und jetzt? Informiere dich über das Unternehmen 

und lege dir gute Argumente zurecht, z.B. falls jemand 

fragt, warum sie ausgerechnet dich nehmen sollen. Sei 

(über-)pünktlich, fahre bei Gelegenheit schon mal vorab 

zum „Betrieb“, dann weißt du, wie lange du hinfahren 

musst und wo der Eingang ist. Ziehe dich ordentlich an. 

Auf Piercings und Kaugummis solltest du verzichten. 

Im Gespräch kannst du dir ruhig Zeit zum Nachdenken 

nehmen, etwa, um auf eine Frage zu deiner Persönlichkeit 

zu antworten. Und der beste Tipp von allen: Sei immer 

freundlich und bleibe du selbst. Wenn man spürt, dass du 

mit Freude „bei der Sache bist“, hast du immer schon fast 

gewonnen.

Werkzeugkasten // Weiterbildung 

HöHer. Meister. Weiter. 

MöglicHkeiten nacH der ausbildung. 

Nach dem Spiel ist vor dem Spiel. Oder „Nach der Ausbildung 

ist vor der Weiterbildung“. Um sich für den richtigen 

Ausbildungsberuf entscheiden zu können, lohnt sich ein 

Blick auf Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen. 

Gleich vorweggenommen: In allen handwerklichen 

Ausbildungsberufen gibt es ein breites Angebot von Möglichkeiten, 

um die Karriere nach abgeschlossener Lehre 

fortzusetzen. Hier die wichtigsten Optionen: 

Techniker/-in Um staatlich geprüfte/-r Techniker/-in werden 

zu können, benötigst du mindestens den Hauptschulabschluss, 

eine abgeschlossene Berufsausbildung und 

mindestens 2 Jahre Berufserfahrung. Die Ausbildung erfolgt 

an Fachhochschulen oder privaten Bildungseinrichtungen 

in Vollzeit, Teilzeit oder als Fernstudium. Dauer: 2-3 

Jahre. In Handwerksberufen übernehmen Techniker/-innen 

oft die Personal-, Betriebs- oder Ausbildungsleitung. 

MeisT er/-in Der Titel „Handwerksmeister/-in“ ist der anerkannteste 

Abschluss in handwerklichen Berufen. 

Die Meisterprüfung beinhaltet die Teile Fachpraxis, Fachtheorie, 

Betriebswirtschaftslehre, Recht sowie Berufs- und 

Arbeitsplatzpädagogik. 

Der Meisterbrief soll in erster Linie dazu befähigen, ein Handwerk 

selbstständig auszuüben, somit einen eigenen Betrieb 

zu führen, und Auszubildende einzustellen und auszubilden. 

Um sich zur Meisterschule anzumelden, sollte man als Geselle 

einige Jahre Berufserfahrung gesammelt haben. 

GesT alT er/-in In fast der Hälfte aller Handwerksberufe geht 

es auch um Gestaltung (englisch: Design). Eine Weiterbildung 

zum/-r Gestalter/-in vermittelt dir professionelle 

Kenntnisse in Projektplanung, Konzepterstellung und 

Präsentation. Du arbeitest mit Architekten und Designern 

zusammen und entwickelst eigene Ausstellungsobjekte. 

Diese Fortbildung setzt den Meistertitel oder ein Gesellenzeugnis 

mit mehrjähriger Berufspraxis voraus. 

sTudiuM Studieren ohne Abitur? Eine Ausbildung macht‘s 

möglich. Durch einen Meistertitel oder eine abgeschlossene 

Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung erwirbst 

du dir die Berechtigung, ein Hochschulstudium 

aufzunehmen. 

BeT rieB swirT i M h andwerk Wer Meister ist, der kann sich 

auch zum Betriebswirt im Handwerk ausbilden lassen. Die 

Ausbildung besteht aus betriebs- und volkswirtschaftlichen 

Inhalten sowie Recht und Personalführung. Als Betriebswirt/-in 

erwirbt man beste Voraussetzungen für eine 

Selbstständigkeit oder Führungsposition. 

Foto: Shutterstock 

109

Werkzeugkasten // frau auf dem Bau 

„Frauen 

kommunizieren 

anders“ 

Frau auF 

dem Bau 

Marie Christin Prost (25) 

a bsolvierte naC h der r ealsC hule eine a usbildung zur FaC h F r a u 

F ür s ysteM gastronoM ie und sC hloss diese M it a uszeiC hnung ab. 

n a C h deM FaC habitur begann sie 2010 eine zweite a usbildung zur 

a nlagenM e C hanikerin F ür s anitär-, h eizungs- und k liM ateC hnik 

i M b etrieb ihrer Mutter in n euM ünster. a ls g esellin begann sie 

eine w eiterbildung zur t e C hnisC hen b etriebswirtin an der hwk 

h a M burg. 2014 übernahM sie die FirM a ihrer Mutter, gründete die 

FirM a Prog ra gMb h und weC hselte von der hwk auF die Meisters 

C hule. 

„In Mathe macht 

mir keiner was vor“ 

Es gibt Theoretiker, die jede Schule meistern und 

Fachwissen schnell erlernen. Und es gibt Praktiker, 

die handwerklich begabt sind und zupacken können. 

Das Handwerk sucht und braucht beide Fähigkeiten. 

Mit Marie Christin Prost ist eine junge Frau im Handwerk 

aktiv, die beide Qualitäten vereint. Sie ist eine 

Powerfrau, die bereits mit 25 Jahren einen beeindruckenden 

Lebenslauf vorzuweisen hat. 

110 


„Das hat sich alles so ergeben“, sagt die gebürtige 

Neumünsteranerin. „Nach der Schule wusste ich zuerst 

nicht, was ich machen sollte. Ich begann eine 

Ausbildung in der Systemgastronomie. Die hat mir 

auch Spaß gemacht, aber mich nicht wirklich erfüllt. 

Als meine Mutter die Firma Dallmann übernahm, 

fasste ich den Beschluss, ins Handwerk zu gehen 

und eine zweite Ausbildung zu machen. Ich wollte 

alles von der Pike auf lernen, und das habe ich dann 

auch gemacht.“ 

Ist es eigentlich schwer, sich als Frau unter vielen 

Männern im Handwerk zu behaupten? 

„Das war für mich nie ein großes Thema. Ob Mann 

oder Frau … jeder Lehrling muss erst einmal lernen, 

um irgendwann selbstständig arbeiten zu können. 

Eine Frau muss sich durch Leistung behaupten, genauso 

wie Männer auch. Wichtig ist es, authentisch 

zu bleiben. Frauen, die sich auf Baustellen betont 

männlich geben, kommen nicht gut an. Meinen persönlichen 

Schlüsselmoment habe ich als Gesellin erlebt. 

Ein Altgeselle rief im Büro an und benötigte Hilfe 

bei einer Rohrleitung. Irgendwann sagte er: „Frag 

mal, ob Marie sich das angucken kann!“ Ich fuhr hin, 

erkannte das Problem und erklärte ihm dann, was zu 

tun sei. Seit diesem Moment war ich bei allen Kollegen 

voll akzeptiert!“ 

Marie Christin Prost strahlt eine sympathische Entschlossenheit 

aus. Mit der Firmenübernahme und 

der Meisterschule in jungem Alter beweist sie Mut 

und Tatkraft. „'Marie, du schaffst das!', haben alle zu 

mir gesagt“, erzählt sie uns mit einem Lächeln. Ihre 

Mutter ist stolz auf ihre Tochter und unterstützt sie 

im Büro. „Ich finde es gut, dass sie diesen Weg geht“, 

sagt sie. 

Und wie fühlen sich die sechs männlichen Mitarbeiter 

in dem von Frauen geführten Handwerksbetrieb? 

„Meine Jungs finden die Atmosphäre super“, meint 

Marie. „Frauen kommunizieren anders, reden mehr 

miteinander und sind nicht so schroff, wie viele 

männliche Kollegen. Das 

kommt bei allen ganz 

gut an.“ 

Jetzt BewerBen 

Prog ra gMb h 

Heizungsbau und Sanitärtechnik 



Telefon: 04321/7 55 56-0 

info@progra-gmbh.de 

www.progra-gmbh.de

werkzeugkasten // studile 

StudiLE – Studium und LEhrE im handwErk 

Seit 2009 gibt es neben der dualen Ausbildung auch die 

Möglichkeit eines „dualen Studiums“ im Handwerk. Kurzname: 

StudiLe. Hier die wichtigsten Fakten zusammengefasst: 

Was genau ist StudiLe? 

Beim Studium mit integrierter Lehre (StudiLe) erhalten die 

Studenten eine praktische Ausbildung im Lehrbetrieb, wie 

jeder andere Azubi auch. Die theoretischen Inhalte werden 

blockweise an Hochschulen, Berufsakademien oder Universitäten 

gelehrt. Die Stoffvermittlung ist wissenschaftlich 

geprägt und stellt an die Studenten höhere Anforderungen 

im Erlernen der theoretischen Grundlagen. 

An wen wende ich mich, wenn ich eine Ausbildungsfirma 

im Rahmen von StudiLe suche? 

An Herrn Marc Lode, Handwerkskammer Lübeck, mlode@ 

hwk-luebeck.de. 

Fallen Studiengebühren an? 

Nein, nur die üblichen Beiträge für Studentenwerk und Semesterticket. 

Kontakt und weitere Infos: 

Gibt’s unter www.studile.de 

An wen richtet sich StudiLe? 

Wer mit StudiLe ins duale Studium starten möchte, benötigt 

das Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife 

und einen Ausbildungsplatz bei einem der zahlreichen 

Partnerunternehmen. 

Wann beginnen die Studiengänge? 

1. August bis 1. September 

Für welche Bereiche wird StudiLe angeboten? 

Es gibt drei verschiedene Studiengänge: Maschinenbau, 

Elektrotechnik und Bauwesen. 

Was ist der Vorteil von StudiLe? 

Mit dem dualen Studium im Handwerk eröffnen sich ganz 

neue Perspektiven, denn man schlägt sozusagen zwei Fliegen 

mit einer Klappe: Am Ende des Studiums hat man ein 

abgeschlossenes Studium mit dem akademischen Grad Bachelor 

und gleichzeitig eine abgeschlossene handwerkliche 

Berufsausbildung. Außerdem erhält man vom ersten Tag an 

ein Ausbildungsgehalt und muss nicht nebenbei jobben. 

Wie lange dauert StudiLe? 

4–4,5 Jahre, also deutlich kürzer als hintereinanderfolgende 

Berufsausbildung und Studium. 

Wann muss ich mich bewerben? 

In der Regel sollte sich 9–12 Monate vor Ausbildungsbeginn 

direkt an der Fachhochschule beworben werden. 

Welche Abschlüsse kann ich als StudiLe-Teilnehmer/-in 

erlangen? 

Die dualen Bachelor-Studiengänge an der Fachhochschule 

Lübeck enden mit international anerkannten Bachelor-Abschlüssen. 

Die gewerbliche Ausbildung endet mit 

dem Gesellen- oder Facharbeiterbrief. 

Kann ich einen Master-Abschluss machen? 

Ja, StudiLe ist so angelegt, dass nach erfolgreichem Bachelor-Abschluss 

im Anschluss in weiteren drei Semestern 

der Master-Abschluss erlangt werden kann. 


Jan Erik SchiEbEr (20) 

ABSOLVIERT EIN STUDIUM UND EINE LEHRE (STUDILE) UND 

BEFINDET SICH IM zwEITEN JAHR SEINES DUALEN STUDIUMS, 

FACHRICHTUNG BAU 

Die Kombination aus Studium und Lehre hat auch Jan Erik 

Schieber (20) angesprochen, der sein duales Studium an 

der Fachhochschule Lübeck absolviert. „Nach dem Abitur 

habe ich mich entschieden, Bauingenieur oder Architekt 

zu werden. Ich habe mich für ein duales Studium mit 

Fachrichtung Bau an der FH Lübeck eingeschrieben und 

absolviere gleichzeitig eine Ausbildung zum Straßenbauer. 

Bis jetzt gefällt’s mir echt gut, vor allem die Arbeit auf großen 

Baustellen. Ich hab auch schon Bordsteine selbst gesetzt. 

Für die Freizeit bleibt momentan etwas weniger Zeit. 

Ich spiele aber immer noch leidenschaftlich gern Fußball 

beim SV Frisia 03 Risum-Lindholm.“ 

111

WERKZEUGKASTEN // AUSBILDUNGSBETREUER 

PROBLEME IN DER AUSBILDUNG? 

DIE AUSBILDUNGSBETREUER KÖNNEN HELFEN! 

Schlechte Noten in der Berufsschule? Ärger mit den Kollegen? 

Zu viel Stress? Molly Holst, Yvonne Weber und Dirk 

Heines sind Ausbildungsbetreuer/-innen in den Kreisen 

Neumünster und Segeberg. Sie stehen dir mit Rat und Tat 

zur Seite, wenn es in der Ausbildung nicht gut läuft. 

„Wir bieten den Azubis unsere kostenlose Unterstützung 

an, wenn Probleme in der Ausbildung auftauchen und 

sie nicht mehr weiter wissen“, sagt Molly Holst, Ausbildungsbetreuerin 

aus Neumünster. „Wir hören uns dann 

erst mal an, worum es überhaupt geht, um herauszufinden, 

wie eine Lösung aussehen kann. Ein Problem bedeutet 

Druck. Da gilt es erst mal, etwas Entspannung in 

die Situation zu bringen.“ 

Was sind die Sorgen von Auszubildenden? „Das ist ganz 

unterschiedlich“, meint die erfahrene Pädagogin. „Azubis 

fühlen sich häufig überfordert. Von ihnen wird eine Menge 

verlangt. In den allgemeinbildenden Schulen wird in 

Gruppenarbeit unterrichtet. In der Berufsschule sind sie 

auf sich allein gestellt. Gleichzeitig ändert sich das private 

Umfeld. Mit dem eigenen Geld und der ersten Wohnung 

muss nun auch die Stromrechnung und das Fitnesscenter 

selbst bezahlt werden. Eine neue Situation. Auch Betriebe 

sind häufig ratlos und melden sich bei uns, wenn sich die 

Noten ihrer Azubis verschlechtern oder sie ständig zu spät 

kommen.“ 

Zuhören und 

Entspannung 

reinbringen 

Ausbildungsbetreuer haben eine verantwortungsvolle Aufgabe, 

die sie mit großem Engagement erfüllen. Und was 

ist ihre Motivation? „Meine Arbeit ist einfach sinnvoll“, sagt 

Molly Holst. „Das motiviert mich jeden Tag aufs Neue, denn 

junge Leute sind unsere Zukunft.“ 

Molly Holst 


Regionale Ausbildungsbetreuung NMS 

Molly Holst / Wrangelstraße 12-16, 24539 Neumünster 

Tel: 04321 / 85 14 13 - 3, Fax: 04321 / 85 14 13 - 4 

Mail: Molly.Holst@ausbildungsbetreuung.de 

112

WERKZEUGKASTEN // AUSBILDUNGSBETREUER 

Dirk Heines 

Zusammen mit seiner Kollegin Yvonne Weber ist Dirk Heines 

als Ausbildungsbetreuer für den Kreis Segeberg zuständig. 

Als gelernter Zimmermann, studierter Bauingenieur und erfahrener 

Nachhilfelehrer arbeitet er auch als Berufsausbilder 

in außerbetrieblichen Einrichtungen (BaE). „Für Schüler, die 

keinen Ausbildungsplatz gefunden haben oder eine Ausbildung 

aus unterschiedlichen Gründen abbrechen müssen, 

bietet sich unter bestimmten Voraussetzungen die Möglichkeit, 

eine betreute Ausbildung zu beginnen oder fortzusetzen.“ 

Dirk Heines freut sich, wenn er den Azubis helfen kann. „Wir 

geben unsere Erfahrung weiter, erklären den Auszubildenden 

aber auch, dass sie an sich selbst arbeiten müssen.“ 


Regionale Ausbildungsbetreuung Segeberg 

Yvonne Weber und Dirk Heines 

Bahnhofstraße 12, 23795 Bad Segeberg 

Tel: 04551 / 99 36 5 - 6, Fax: 04551 / 99 36 5 - 7 

Mail: Yvonne.Weber@ausbildungsbetreuung.de 

Dirk.Heines@ausbildungsbetreuung.de 

WIE, WO, WAS IM WWW 

handwerk-mittelholstein.de Kreishandwerkerschaft 

Mittelholstein, Informationen 

über Innungen, Betriebe und Ausbildungsberufe des 

mittelholsteinischen Handwerks sowie Adressen 

und Links. 

handwerk.sh Informationen von Fachverbänden 

und Kreishandwerkerschaften 

hwk-luebeck.de Handwerkskammer Lübeck, 

Informationen rund um die Themen 

Ausbildung, Lehrstellen, Weiterbildung, Prüfung, 

Kurse, Seminare, Beratung, Lehrstellenbörse für 

das südliche Schleswig-Holstein 

studile.de Alle Informationen zum Thema 

Studieren und Lehre im Handwerk 

bbz-se.de 

Berufsbildungszentrum Bad Segeberg 

wls.neumuenster.de 

Walther-Lehmkuhl-Schule 

Berufsbildungszentrum Neumünster 

berufenet.arbeitsagentur.de 

arbeitsagentur.de 

jobboerse.arbeitsagentur.de 

planet-beruf.de Auf den verschiedenen 

Plattformen der Bundesagentur für Arbeit gibt es alle 

Informationen rund um die Arbeits- und Berufswelt. 

Du findest hier auch viele Serviceseiten, Tipps, Adressen 

und eine große Stellenbörse. Auf planet-beruf.de 

bietet die Arbeitsagentur spezielle Informationen rund 

um das Thema Ausbildungsstart. 

bibb.de Das Bundesinstitut für Berufsbildung 

(BIBB) liefert Infos in Hülle und Fülle zu den Themen 

Ausbildung, Beruf und Berufseinstieg. Hier findest du 

auch durchschnittliche Tariflöhne, Ausbildungsordnungen 

und Rahmenlehrpläne. 

azubi-tv.de Videos von Azubis aus allen Ausbildungsberufen, 

die über ihre Ausbildung berichten 

me2be.de Online-Magazin für Ausbildung und 

Studium in Schleswig-Holstein 

handwerk.de Infos zu Handwerksberufen, 

Karrierebeispiele und viele Hintergrundgeschichten 

113

werkzeugkasten // junger meister 

„Da fällt dir ein 

Stein vom Herzen, 

wenn du das 

geschafft hast“ 


E-MEistEr 

Mit 25 

Heiko Bollmann (25) 

aBsolvierte B is 2010 eine a usB ildung zum e lektroniker 

für e nergie- und g e B äudetecH nik und arB eitete 

anscH liessend z wei JaH re im elterlicH en BetrieB . e n d e 

2012 B esucH te er die m eisterscH ule und scH loss diese 

2014 als „m eister in e lektrotecH nik“ aB . 

Wir möchten wissen, warum Heiko zur Meisterschule 

ging und was er dort gelernt hat ? 

„Mein Ziel ist es, den Familienbetrieb später einmal 

zu übernehmen“, erklärt der Junior ehrgeizig. Dazu 

brauche ich neben vielen praktischen und theoretischen 

Kenntnissen auch betriebswirtschaftliches 

Knowhow. Dies ist ein Schwerpunkt in der Meisterschule, 

die sehr theorielastig ist. Für die praxisorientierten 

Themen ist Erfahrung wichtig. Ich habe nach 

der Lehre zwei Jahre als Geselle gearbeitet. Deshalb 

konnte ich viele Fallbeispiele sicher bearbeiten. Kommen 

ältere Gesellen eigentlich mit einem jungen 

Meister klar? 

„Ja, das läuft stressfrei ab. Zum einen geht es immer 

um den richtigen Ton, zum anderen entscheidet immer 

die Leistung. Anerkennung kriegt man nur über 

vernünftige Leistung. Doch auf solche Situationen 

wurde ich auch in der Meisterschule vorbereitet. Eine 

Aufgabenstellung war: „Wie vermittle ich einen Arbeitsauftrag 

an Mitarbeiter/-innen?“ 

Wie war das Gefühl, den Meisterbrief überreicht zu 

bekommen? 

„Das war einfach nur großartig. Allein die Meisterprüfung 

erstreckte sich über fünf Tage, von morgens 

bis nachmittags. Da fällt dir ein Stein vom Herzen, 

wenn du das geschafft hast.“ 

Heiko Bollmann ist mit 25 Jahren einer der jüngsten 

Meister im Kreis Segeberg. Seine Ausstrahlung 

ist sympathisch. Sein Lächeln wirkt zufrieden. Er 

spricht souverän, so wie man es von einem Meister 

erwartet. Er hat viel gelernt und er freut sich auf alles, 

was auf ihn zukommt. 

Heiko ist so einer. Ein junger Meister. Meister in Elektrotechnik. 

Mit seinen 25 Jahren hat er schon viel erlebt 

und einiges geleistet. Seine Eltern betreiben in 

zweiter Generation die Firma „Elektro Bollmann“ in 

Ellerau. Der Spannungsprüfer war ihm irgendwie in 

die Wiege gelegt worden, doch die Entscheidung für 

das Elektro-Handwerk traf er allein. 


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Höchstes Niveau. 

Modernste Ausrüstung. 

Engagierte Lehrkräfte. 

Gewerblich-technische Ausbildung am 

BBZ Norderstedt in den Berufsfeldern : 

• Metalltechnik, 

• Elektrotechnik, 

• Verfahrensmechanik, 

• Fahrzeugtechnik, 

• Haar- und Körperpflege 

Zusammen mit den Betrieben bilden wir 

junge Menschen in gewerblich-technischen 

und kaufmännischen Berufen aus. 

Unseren Dualpartnern bieten wir vertrauensvolle 

und effektive Zusammenarbeit. 

Unterricht am BBZ Norderstedt findet in 

modernen Fachräumen, Werkstätten und 

Klassenräumen statt. 

Die Bereitschaft unserer Lehrkräfte, sich durch Fortbildung ständig auf dem neuesten 

Stand des jeweiligen Fachgebietes zu halten, rechtfertigt die Investitionen 

in modernste Ausstattung und Maschinen (computergesteuerte 5-Achs-Fräsmaschinen, 

Hybrid-Schulungsstätte, Elektro-Fachstufenlabore, Friseursalon mit integriertem 

Körperpflegebereich). 

Impressum 

HANDS UP ist ein Produkt der 

Brand2Media GmbH in Zusammenarbeit 

mit der Kreishandwerkerschaft 

Mittelholstein. 

Veröffentlicht durch 

Brand2Media GmbH 

Feldscheide 2, 24814 Sehestedt 

T 04357 – 99 600 81 

redaktion@brand2media.de 

www.me2be.de 

Herausgeberin 

Marie Clasen 

Projektleitung 

Christian Dorbandt 

Redaktion, Text, Recherche 

Christian Dorbandt, Lennart Thede, 

Arne Stenger, Anna Berndt-David 

Coverfoto 

iStock 

F o t o g r a fi e 

Michael Ruff, Axel v. Kortzfleisch, 

Christian Dorbandt, Sönke Dwenger, 

Anna Berndt-David 

Bildagenturen 

Shutterstock, Grafikfoto, iStock 

Grafik, Layout 

Cindy Stender, Johanna Menzel, 

Simone Busch, Michael Drapa, 

Josh Kasthönig 

Bildbearbeitung 

Cindy Stender, Johanna Menzel 

Lektorat 

Reinhard Klaucke 

Druck (1. Auflage) 

Druckerei WIRmachenDruck GmbH 

71522 Backnang 

1. Auflage 

© 2015 Brand2Media GmbH. 

Alle Rechte vorbehalten. 

Nachdruck, Aufnahme in Onlinediensten 

und Vervielfältigung auf 

Datenträgern jeglicher Art nur nach 

vorheriger, schriftlicher Zustimmung 

des Verlages. Der Verlag haftet 

nicht für unverlangt eingesandte 

Manuskripte, Fotos und Videos und 

übernimmt keinerlei Haftung für 

die Richtigkeit der Angaben zu den 

jeweiligen Anbietern. 

www.me2be.de 

ausbildung im handwerk 

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DIE KARRIERELEITER 

IM HANDWERK 

UNTERNEHMER / 

BETRIEBSLEITER 

STUDIUM 

NATURWISSENSCHAFTLICHES/ 

TECHNISCHES STUDIUM 

KAUFMÄNNISCHES STUDIUM 

FORT- UND WEITERBILDUNG 

MEISTER 

BERUFSAUSBILDUNG 

GEWERBLICH-TECHNISCHE AUSBILDUNG 

KAUFMÄNNISCHE AUSBILDUNG 

SCHULABGÄNGER/IN

ME2BE_Hands-Up-2014

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