OWL Magazin 24 _ 2018

PORTRAIT 59
Im Glanz der „Supplier Awards“ (v. l.):
Ernst-Constantin, Ernst-Michael und
Fritz-Hubertus Hasse.
Ernst-Michael Hasse verkörpert diese
Tugenden: eine imposante Erscheinung
mit ruhigem Auftritt, Seriosität und
Souveränität schon auf den ersten Blick
ausstrahlend. Ein Vorbild. Die Unternehmer
in Lippe wählen ihn 2008 zu ihrem
IHK-Präsidenten – in ein Ehrenamt, das er
zehn Jahre lang mit unternehmerischem
Weitblick ausübt. Dass er weiß, wann
es an der Zeit ist, das Amt an andere zu
übergeben, überzeugt nicht nur deswegen,
weil er so auch im eigenen Unternehmen
handelt. Die Unternehmensnachfolge ist
von langer Hand vorbereitet.
gegründeten Unternehmen übernimmt
er allerdings unvorbereitet das Ruder
der Unternehmen Schwering & Hasse
und Synflex. Ersteres stellt Zigarren und
Kupferlackdraht her, das zweite entwickelt
und handelt mit Wickeldraht, Flächenisolierstoffen
und allem, was man von einer
Supply Chain in der elektromobilen Welt
erwartet. „Ohne uns dreht sich nichts in
der Welt“, sagt Ernst-Michael Hasse nicht
ohne Stolz und ergänzt: „Wir sind überall,
wo elektrische Energie erzeugt wird.“
UNTENEHME MT WETBL
Schon als junger Geschäftsführer stellt
er die Weichen in die Zukunft. 1989 wird
das Tabakgeschäft verkauft, weil er den
Niedergang der Rauchkultur wittert. Er
trennt die beiden Unternehmen in die
Bereiche Produktion und Großhandel
und belebt mit Stefan Karsch und Dr.
Andreas Levermann erstmals das Familienunternehmen
mit Fremdmanagern.
Seine Führungsphilosophie greift weit.
„Kooperation und Partnerschaft“ fließt
aus dem rund um die Uhr in Lügde
produzierenden Unternehmen direkt in
die Region. Zum Beispiel über die bereits
von Gründer Johannes C. Hasse 1908
eingerichtete Hasse’sche Stiftung, jetzt
Schwering & Hasse Stiftung, die Schülern
Lehrstellen vermittelt durch Projekte
wie z.B. „Fit for Job“ und welche für die
Das Schwering & Hasse-Werk in Lügde im Kreis Lippe.
MINT-Fächer. Dieses Denken führt ihn
auch an die Spitze der IHK, die er mit den
dortigen 45 Mitarbeitern in eine moderne
Dienstleistungsorganisation umwandelt
und so Ausbildung und Wissenschaft
vorantreibt. Hasse initiiert an der Lemgoer
Hochschule Ostwestfalen-Lippe zwei
wirtschaftsnahe Stiftungsprofessuren
und eine dreijährige Standortkampagne,
um die Bedeutung der Industrie im Lande
hervorzuheben. Hasse: „Über 30 Prozent
der versicherungspflichtig Beschäftigten
kommen aus der heimischen Industrie!“
Bei allem Engagement für die Region kümmert
er sich früh genug um eine geordnete
Nachfolge. Die Söhne Ernst-Constantin
(37) und Fritz-Hubertus (36) legen Wert
auf die Feststellung, dass der Vater niemals
versucht habe, sie zu beeinflussen,
sie finden den Weg ins Unternehmen in
freier Entscheidung. Ernst-Constantin
Hasse: „Gemeinsam mit der Familie haben
wir uns entschieden einzusteigen.“ Beide
studieren BWL, der Ältere arbeitet für
viereinhalb Jahre bei Roland Berger, der
Jüngere erst bei Schüco; später sammelt er
in den Vereinigten Staaten Erfahrungen.
V DEM FHEN
STEHT DS DENEN
Über ein Einarbeitungsprogramm durchwandern
sie alle Unternehmensstationen,
>>
Fotos: Reinhard Schwarz, Schwering & Hasse
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NHTS N DE WELT
Sein Leben hat ihn, dem das Bild des ehrbaren
Kaufmanns sehr nahe kommt, geprägt.
In dem 1858 als Schwering & Hasse