Test Titel
Test Beschreibung
Test Beschreibung
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
Mitarbeitendenführung<br />
Ressourcen und Leistung fördern<br />
Ressourcenorientierte Selbst- und Mitarbeitendenführung<br />
126<br />
Als Führungskraft stehen Sie vor der<br />
Aufgabe, Leistung und Gesundheit zu<br />
erhalten: Ihre eigene und die Ihrer Mitarbeitenden<br />
– und das auch noch langfristig.<br />
In diesem Seminar lernen Sie,<br />
diesen vermeintlichen Widerspruch aufzulösen<br />
und Ihre eigenen Ressourcen<br />
sowie die Ihrer Mitarbeitenden positiv zu<br />
beeinflussen für langfristige Gesundheit,<br />
Zufriedenheit und Leistungsfähigkeit.<br />
Lernziel<br />
Sie<br />
––<br />
reflektieren Ihre wichtigsten persönlichen<br />
Ressourcen und Belastungen,<br />
––<br />
erarbeiten konkrete Massnahmen zur<br />
Pflege und Förderung der persönlichen<br />
Ressourcen sowie der Ressourcen im<br />
eigenen Verantwortungsbereich.<br />
Inhalt<br />
––<br />
Gesundheit und Leistung im Spannungsfeld<br />
der heutigen Arbeitswelt,<br />
mögliche Folgen<br />
––<br />
Wie Leistung aus Ressourcen gespeist<br />
wird, welche Ressourcen besonders<br />
relevant sind<br />
––<br />
Führung und Gesundheit: Wie<br />
Führungskräfte die Gesundheit und<br />
Leistung ihrer Mitarbeitenden beeinflussen<br />
(können)<br />
Zielpublikum<br />
Führungskräfte aller Kaderstufen, die<br />
sich selbst und ihre Organisationseinheit<br />
leistungsfähig und vital erhalten wollen.<br />
Voraussetzungen<br />
Bereitschaft zur praxisnahen Auseinandersetzung<br />
mit Belastungen und<br />
Ressourcen<br />
Methoden<br />
Fachimpulse, Kleingruppen- und<br />
Plenumsdiskussionen<br />
Hinweise<br />
Zwischen den beiden Seminartagen<br />
kann ein umfassendes persönliches<br />
Ressourcen Profil® erstellt werden, das<br />
in einem individuellen Gespräch ausgewertet<br />
wird. Dabei anfallende Zusatzkosten<br />
werden der beauftragenden<br />
Dienstabteilung vom Auftragnehmer<br />
direkt in Rechnung gestellt.<br />
Daten/Zeiten<br />
17. Mai 2018 08.30 – 17.30 Uhr<br />
03. Juli 2018 08.30 – 17.30 Uhr<br />
Dauer<br />
2 Tage<br />
Kosten<br />
Fr. 600.–<br />
Leitung<br />
Michael Brändli<br />
Anbieter<br />
HR Stadt Zürich<br />
Kontakt<br />
Bildungsmanagement<br />
044 412 35 99
Change language