Fassen Sie sich ein Herz: - St. Vincenz Krankenhaus Limburg
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30 > VIA > <strong>St</strong>. <strong>Vincenz</strong><br />
Unser Qualitätsmanagement<br />
hat Verstärkung bekommen!<br />
Seit April ist Diana Gros neue Mitarbeiterin<br />
im Qualitätsmanagement. Die gelernte PTA<br />
machte im April 2000 den Sprung aus der<br />
öffentlichen Apotheke in die Zentralapotheke<br />
des <strong>St</strong>. <strong>Vincenz</strong> <strong>Krankenhaus</strong>es. Während<br />
ihrer dortigen 6-jährigen Tätigkeit absolvierte<br />
sie <strong>ein</strong>e 2-jährige Fachweiterbildung zur<br />
Fachkraft für Pharmakologie und spezielle<br />
Applikationsformen im <strong>Krankenhaus</strong>. Zu<br />
ihren Aufgaben gehörten unter anderem die<br />
Arzneimittelausgabe, diverse Labortätigkeiten,<br />
Lageroptimierung der <strong>St</strong>ationen sowie<br />
<strong>St</strong>ationsbegehungen.<br />
Neben ihrer apothekenspezifischen Fachweiterbildung<br />
absolvierte Frau Gros auch <strong>ein</strong>e Weiterbildung<br />
zur Qualitätsmanagementfachkraft. Ihre<br />
Betriebliches<br />
Vorschlagswesen<br />
dort erlangten Fähigkeiten setzte sie konsequent<br />
bei der täglichen Arbeit um und trug<br />
maßgeblich zum Zertifizierungserfolg der<br />
Apotheke im Juni 2005 bei.<br />
Da die Arbeit als Qualitätsbeauftrage Frau<br />
Gros viel Spaß bereitete, entschloss <strong>sich</strong><br />
Diana Gros nach ihrer „Babypause“ in die<br />
Abteilung für Qualitätsmanagement zu<br />
wechseln.<br />
Und sieht nun ihrer neuen Aufgabe mit<br />
Spannung entgegen: „ Ich würde mich<br />
freuen, wenn wir durch offene Kommunikation<br />
und kollegiale Zusammenarbeit<br />
weitreichende Verbesserungen im <strong>St</strong>. <strong>Vincenz</strong><br />
<strong>Krankenhaus</strong> vorantreiben könnten“.<br />
Die „prämierten“ Ideen der Mitarbeiter:<br />
1. Um zu bewerkstelligen, dass das Büro der Pflegeüberleitung von Angehörigen und Patienten leichter<br />
gefunden wird, wird die Beschilderung vom Haupthaus zum Büro der Plegeüberleitung verbessert.<br />
Dieser Vorschlag wurde von Marlene Korn <strong>ein</strong>gereicht.<br />
2. Einführung <strong>ein</strong>es standardisierten Informationszettels, der jedem Besucher/Patienten, der nach<br />
<strong>ein</strong>er <strong>St</strong>ation, Abteilung oder dem Zimmer bei den Mitarbeitern der Pforte fragt, mit den nötigen<br />
Informationen ausgefüllt und ausgehändigt wird. Die Informationszettel dienen somit <strong>ein</strong>er besseren<br />
Orientierung.<br />
3. Um die Unfallgefahr in den Nasszellen der Patienten zu senken, brachte Heidrun Huth den Vorschlag<br />
<strong>ein</strong>, Nassabzieher für alle Patientennasszellen anzuschaffen. Die Nassabzieher können nach<br />
Gebrauch der Dusche von den Patienten verwendet werden. Unfall- oder Rutschgefahr durch nasse<br />
Böden wird dadurch verhindert.<br />
Nach Überprüfung des Vorschlags hat der Umweltarbeitskreis beschlossen, die Wischer auf<br />
2 <strong>St</strong>ationen <strong>ein</strong>zuführen.<br />
Diana Gros<br />
Nach Dienstschluss wird dann das<br />
„Qualitätsmanagement ihres „kl<strong>ein</strong>en<br />
Familienunternehmens“ von Töchterchen<br />
Fabienne täglich neu auf die Probe<br />
gestellt.<br />
! KONTAKT<br />
Diana Gros ist<br />
Montags und Mittwochs erreichbar:<br />
Tel: 0 64 31 / 292 4832<br />
E-Mail: d.gros@st-vincenz.de
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