Akademieprogramm 2021
„Kümmern Sie sich um Ihre Mitarbeiter, diese kümmern sich um Ihre Kunden“, lautet ein Zitat des Virgin-Gründers Sir Richard Branson. Es bringt wunderbar auf den Punkt, was uns für unsere Akademie schon immer am Herzen lag: die Weiterentwicklung von Menschen in Organisationen. Wir möchten Sie ermutigen, das Thema „lernende Organisation“ in Ihrem Verantwortungsbereich voranzutreiben! Es ist für die heutige Zeit unabdingbar. Unser neues Akademieprogramm bietet Ihnen dafür maßgeschneiderte Formate und Themen an.
„Kümmern Sie sich um Ihre Mitarbeiter, diese kümmern sich um Ihre Kunden“, lautet ein Zitat des Virgin-Gründers Sir Richard Branson. Es bringt wunderbar auf den Punkt, was uns für unsere Akademie schon immer am Herzen lag: die Weiterentwicklung von Menschen in Organisationen. Wir möchten Sie ermutigen, das Thema „lernende Organisation“ in Ihrem Verantwortungsbereich voranzutreiben! Es ist für die heutige Zeit unabdingbar. Unser neues Akademieprogramm bietet Ihnen dafür maßgeschneiderte Formate und Themen an.
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Lean Leadership<br />
Die Lean Transformation und die zentrale Rolle des Lean Leaders<br />
Kostenfreie<br />
Schnupper-Webinare<br />
„Lean Leadership”<br />
www.staufen.ag/<br />
e-learning<br />
LEAN<br />
DIGITAL<br />
CHANGE<br />
STRATEGY<br />
PERSÖNLICHKEIT<br />
ZU GAST<br />
BEI<br />
WARUM<br />
Die Lean Transformation: ein Mysterium, das eigentlich nur Toyota beherrscht, oder<br />
etwas für alle Unternehmen? Fest steht, dass in den letzten 30 Jahren weltweit viele<br />
Unternehmen Lean eingeführt und herausragende Erfolge erzielt haben. Unzählige<br />
Benchmark-Auszeichnungen wurden verliehen. Fest steht auch, dass viele dieser<br />
Unternehmen wieder zurückgefallen sind und Erfolge nicht nachhaltig waren. Ein<br />
wesentlicher Fehler lag zunächst darin, Lean-Methoden isoliert einzuführen. Etwas<br />
später wurde das korrigiert, die Zeit der Produktions- und Wertschöpfungssysteme<br />
war angebrochen. Doch der Fokus lag immer noch auf den exzellenten Prozessen.<br />
Erst in den letzten Jahren wurde klar, dass der Fokus auf der exzellenten Führung<br />
und einer Lean begünstigenden Kultur liegen sollte, die dann wiederum die Basis ist<br />
für Top-Prozesse und nachhaltigen Unternehmenserfolg.<br />
FÜR WEN<br />
Führungskräfte aus allen<br />
Unternehmensbereichen<br />
WIE<br />
Wie die Lean Transformation erfolgreich bewerkstelligt werden kann, was die Anforderungen<br />
an den Lean Leader sind und wie dessen Handwerkszeug in Theorie und<br />
Praxis aussieht, erlernen Sie in diesem Training. In 2 Modulen à 2 Tage stellen wir<br />
Ihnen die Phasen und Handlungsfelder der Lean Transformation vor. Sie transferieren<br />
das Erlernte auf Ihre individuelle Situation und Ihre spezifischen Herausforderungen.<br />
Praxiserfahrene Trainer geben wertvolle Tipps. Dabei reflektieren wir stets,<br />
welches Führungsverhalten in der jeweiligen Phase Ihre Transformation unterstützt.<br />
WAS<br />
» Die Phasen der Lean Transformation und erfolgreiches Vorgehen<br />
» Handlungsfelder: Diagnose & Sensibilisierung, Leuchtturm-Implementierung, Rollout<br />
» Fokus Modul 1:<br />
- Die Change-Phase / Wandel erfolgreich gestalten<br />
- Die Rolle der Führungskraft im Change / Change Management<br />
- Strukturierte Problemlösung / A3-Leadership<br />
» Fokus Modul 2:<br />
- Die KVP-Phase / Die Rolle der Führungskraft im KVP<br />
- Führen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses / Anwendung der Kata<br />
» Zielbilderarbeitung und Erstellung des Blue-Sky-Konzepts<br />
» Kulturveränderung und Integration der kontinuierlichen Verbesserung<br />
Dieses Training ist<br />
Bestandteil der<br />
Lean Leader<br />
Ausbildung<br />
(S. 16).<br />
WEB-CODE: www.staufen.ag/DE-214<br />
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