TSS_Seminarprogramm_2022_2023_230330
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Organisation / Prozess<br />
Organisation / Prozess<br />
In Zusammenarbeit mit den Abteilungen hat HR ein <strong>Seminarprogramm</strong> für die TGW Software Services<br />
entwickelt, das konkrete Bedarfe unseres Unternehmens aufgreift und die Schulungsmaßnahmen der TGW<br />
Academy sowie des Bildungskatalogs der TGW Mech / TSI ergänzt.<br />
Das <strong>Seminarprogramm</strong> umfasst aktuell folgende „Training fields“:<br />
1. Onboarding<br />
2. E-Learnings TGW & GoodHabitz (eFront)<br />
3. Interpersonelle Kompetenz<br />
4. Leadership<br />
5. IT (Realization & Product Development)<br />
6. LTS (Lifetime Services)<br />
7. Sprachen<br />
8. Anwendersoftware MS Office<br />
9. Betriebliche Gesundheitsförderung<br />
10. TGW Academy Programm (Themenübersicht / Links zu Training descriptions)<br />
Innerhalb dieser „Training fields“ findet Ihr die detaillierten Beschreibungen der Trainings, diese beinhalten<br />
neben den Lernzielen die konkreten Inhalte sowie die organisatorischen Eckdaten. Auf Basis der beiden<br />
ersten Buchstaben im Seminarcode (IN./XT.) ist definiert, ob das Training als interne Schulung durch einen<br />
Trainer der TGW Software Services angeboten oder durch einen externen Bildungsanbieter durchgeführt wird.<br />
Hinweis: Die Trainings der TGW Academy und des Bildungskatalogs der TGW Mech / TSI haben einen<br />
eigenen Seminarcode-Kreis.<br />
Den Prozess zur Schulungsorganisation haben wir in der Arbeitsanweisung „TGW Software Services<br />
<strong>Seminarprogramm</strong> - Grundregeln” <strong>Seminarprogramm</strong> <strong>TSS</strong> - Grundregeln (DM0004PEXI) zusammengefasst.<br />
Die Nennung bzw. Anmeldung der Teilnehmer erfolgt nach vorheriger Absprache mit dem Mitarbeiter über die<br />
jeweilig zuständige Abteilungsleitung an HR Personnel Development per Mail an: SM-DE-<strong>TSS</strong>-HR@tgwgroup.com.<br />
Sollten keine freien Plätze für die jeweilige Schulung mehr zur Verfügung stehen, setzt HR Personnel<br />
Development die gemeldeten Mitarbeiter in Absprache mit dem Abteilungsleiter in der Zwischenzeit auf eine<br />
Interessentenliste und koordiniert die Abstimmung eines zusätzlichen Terminangebots.<br />
HR Personnel Development übernimmt die Planung, Koordination und Einladung der Schulungsmaßnahmen,<br />
sowie die uniübergreifende Abstimmung. Die Reiseorganisation für die Teilnehmer läuft wie bisher über die<br />
Kolleginnen im Office (Travel Management).<br />
Mit der neuen Online-Lernplattform GoodHabitz gibt es ein zusätzliches umfangreiches Angebot an E-<br />
Learning Modulen, die allen TGW Mitarbeitern ohne vorherigen Genehmigungsprozess zur Verfügung stehen,<br />
https://elearning.tgw-group.com.<br />
Bei Fragen stehen Euch die HR Ansprechpartner jederzeit zur Verfügung.<br />
Viel Erfolg!<br />
TGW Software Services GmbH 6 / 91
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