Bauer Aktuell 4/2023

Ausgabe 2023 - 4
BUG for Kids
Kinderbetreuung am Bußund
Bettag
Rückblick: 2023
Die Maschinologen lassen das
Jahr Revue passieren
Seitenwechsel
Von der Werkstatt zum
Lehrer - der Erfahrungsbericht
NFL-Fieber
Die Zahl der American Football
Fans bei Bauer steigt stetig
www.bauer-weilheim.de

Die Bauer Gruppe
- für Kids
Liebe Leserinnen und Leser,
bei der Vorbereitung dieser
Bauer aktuell habe ich auch
nochmals die anderen
Ausgaben dieses Jahres durchgeblättert
- und bin immer
wieder gerührt und berührt
von den wunderbaren
Geschichten der Menschen in
der Bauer Unternehmensgruppe.
So toll unsere Geschäftsideen,
Prozesse, Maschinen oder IT-
Programme auch sind - ohne
die Menschen, die damit
arbeiten und leben, wäre das
alles nichts.
Und wenn dann an der
Weihnachtsfeier, trotz Schnee-
Chaos nur eine Handvoll
Mitarbeiter mit ausführlicher
Entschuldigung nicht erscheint,
ist das ein tolles Zeichen: es ist
nicht nur die Arbeit, die unsere
Kollegen jeden Wochentag
hierher bringt, sondern dass
es mit den Menschen hier ein
schönes Miteinander ist.
In diesem Sinne wünsche ich
uns allen ein fröhliches,
besinnliches Miteinander an
den Weihnachtsfeiertagen und
einen guten Start in ein neues,
spannendes und erfolgreiches
neues Jahr 2024!
Eltern mit Kindern im
Grundschulalter kennen oft das
Problem – jedes Jahr wieder
steht der Buß- und Bettag vor
der Tür, die Schule bleibt
geschlossen. Berufstätigen
Eltern bleibt dann oftmals nur
die Lösung, dass ein Elternteil
einen Urlaubstag opfern muss,
weil die Kinder in diesem Alter
nicht alleine zu Hause bleiben
können.
Deswegen gab es bei der Bauer
Unternehmensgruppe das Angebot,
die Kinder mit zur Arbeit
zu bringen und die Betreuung
übernahm die Firmengruppe. So
gab es das bis jetzt noch nie,
aber man wächst bekanntlich
mit seinen Aufgaben. Mit etwas
„Brainstorming“ wurde ein Programm
auf die Beine gestellt,
dass sich durchaus sehen lassen
konnte. Die Kinder sollten nicht
nur sehen wo und wie ihre
Eltern arbeiten, sondern auch
etwas selbst gestalten und
obendrein noch Spaß haben. Ein
ganz schön hoher Anspruch.
Nach der Begrüßung, natürlich
standesgemäß mit echtem
Namensschild für die jungen
Fachkräfte, stand als erste
Aufgabe an, eine Zielscheibe zu
basteln, natürlich möglichst
lustig und kreativ. Anschließend
wurde auf den hauseigenen 3D-
Druckern eine Steinschleuderhalterung
gedruckt und fachmännisch
zusammengebaut. Danach
durften sich die Jungs und
Mädels an ausgedienten PC versuchen
und diese nach Lust und
Laune in unserer Lehrwerkstatt
auseinanderschrauben – beziehungsweise
mit noch mehr Spaß
und dem Hammer zerlegen.
Nach so viel Produktivität durfte
die obligatorische „Pizzaschlacht“
nicht fehlen. Zusammen
mit den Eltern ging es
anschließend zum Betriebsrundgang.
Nach einer Kinovorführung
gab es zum Abschluss
noch ein kleines Kickerund
Dart-Turnier, bevor es
zurück zu den Eltern ging.
Das Feedback der Kinder und
Eltern war durchwegs positiv –
auch an dieser Stelle nochmal
ein großes „Dankeschön“ an alle,
die sich mit Zeit und unglaublich
viel Kreativität an diesem Tag
engagiert haben! Wir werden
den Kinder-Tag nächstes Jahr
sicher wiederholen! JI
Bauer Aktuell 2023 - 4

Erfolgsgeschichte
made by BTS
Es weihnachtet!
Jeder, der schon einmal im
Raum Zugspitze gesessen ist,
kennt das Bild vom Ausbildungsjahrgang
2010. Da steht inmitten
der Jungs im Blaumann ein
Mädel im schicken knallroten
Jackett – Melanie Mangold.
Schritt dazu: sie übernahm zum
1.12.2023 die Position als Teamleiterin
Einkauf bei BTS.
Nachdem Melanie Mangold für
ihre beiden Vorgänger immer
die unverzichtbare rechte Hand
war, ohne deren tatkräftige
Dieses Jahr früher als gewohnt
fand am 1. Dezember unsere
Weihnachtsfeier statt.
Mit sehr gutem Essen vom
Landgasthof zum Eibenwald,
einer tollen Auswahl an Getränken
von Rudi Mach und ein
paar lustigen Einlagen unserer
Mitarbeiter und Chefs, verbrachten
wir einen tollen Abend.
Pünktlich zum Nachmittag begann
es sogar zu schneien. Als
Highlight gab es auch dieses Jahr
wieder eine Fotobox, mit der
über den Abend einige lustige
Fotos entstanden sind.
Wir bedanken uns für die
zahlreiche Teilnahme und
freuen uns aufs nächste Jahr. NR
In der letzten Ausgabe dieser
Zeitung gab es einen langen
Artikel über sie als „Mensch im
Mittelpunkt.“ Dieser Artikel kam
allerdings zu früh, um die Erfolgsgeschichte
von Melanie weiter
zu schreiben, denn kurze Zeit
nach der Veröffentlichung kam
ein entscheidender Karriere-
Trotz aller E-Mail Flut ist es
wichtig, gerade bei „zweifelhaften“
E-Mails, sich drei Sekunden
Zeit zu nehmen, um zu
prüfen, ob eine potenziell gefährliche
E-Mail vorliegt oder
nicht. Dies kann im Fall der Fälle
helfen eine Schad-E-Mail zu erkennen:
Absender, Betreff und
Unterstützung der Einkauf bei
BTS längst nicht so reibungslos
gelaufen wäre, ist das eine
folgerichtige Entscheidung der
Geschäftsleitung von BTS und
eine verdiente Würdigung für
Melanies Leistungen. Wir
wünschen ihr viel Erfolg in der
neuen Position! BC
3 Sekunden-Check Job-Ticket
Hyperlinks prüfen. Den Mauszeiger
über den Absender oder
die Hyperlinks bewegen, dann
wird die Zieladresse angezeigt.
So kann eine Schad-Mail leichter
erkannt werden. Keine zweifelhaften
Anhänge oder Hyperlinks
öffnen! Im Zweifelsfall immer die
Kollegen der IT kontaktieren. JI
Als weiteren Baustein zum Mobilitätsmanagement
wird die Unternehmensgruppe
demnächst
das Jobticket der DB anbieten.
Konkret heißt dies, dass alle
Mitarbeiter ein ermäßigtes Deutschlandticket
erhalten können.
Nähere Infos dazu, folgen in
Kürze über die BAZI-APP. JI
Bauer Aktuell 2023 - 4

Rückblick: Maschinologen 2023
In der festlichen Atmosphäre
von Lebkuchen und weihnachtlicher
Musik, versammelten sich
die Maschinologen am 1.
Dezember zu unserer jährlichen
Mitarbeiterversammlung. Es war
nicht nur eine Gelegenheit, dass
vergangene Jahr Revue passieren
zu lassen, sondern auch
um einen klaren Blick auf unsere
künftige Entwicklung zu werfen.
Entwicklung im Vertrieb und
Marketing:
Die Versammlung begann mit
einer Präsentation unserer
Fortschritte im Vertrieb und
Marketing. Hier wurden die
Zahlen von 2023 präsentiert. So
wurden z. B. 287 Angebote mit
einem Gesamtwert von ca. 24
Mio. € erstellt und über 200
neue Kontakte auf zahlreichen
Messen geknüpft. Zusätzlich
wurde auch noch ein Ausblick
für das Jahr 2024 gewährt. Es
sollen hierbei einige neue Branchen
zur Kundengewinnung angegangen
werden, z. B. die Luftund
Raumfahrt oder die Medizintechnik.
Auch im Marketing
sind für 2024 einige Dinge
geplant. Es wird ein neuer Unternehmensfilm
produziert und
wir wollen verstärkt auf die
neuen Medien, wie Social Media
setzen.
Organisatorische Änderungen:
Im Verlauf der Versammlung
wurden auch einige organisatorische
Änderungen bekannt
gegeben, wie die Einführung von
Planung und Logistik und des
Controllings. Zusätzlich wurde
noch aufgezeigt, welche neuen
Kollegen uns ab nächstem Jahr
unterstützen. Diese Veränderungen
sind darauf ausgerichtet,
unsere Effizienz zu steigern und
sicherzustellen, dass wir weiterhin
auf dem richtigen Kurs sind.
Optimierungen und zukünftige
Pläne:
Neben den organisatorischen
Änderungen wurden auch
Optimierungen vorgestellt, die
bereits durchgeführt wurden
oder in naher Zukunft geplant
sind. So wurden unsere AGB’s
überarbeitet, ein Preiskalkulationstool
in NAV für die schnellere
und einheitlichere Kalkulation
eingeführt und die Lagerhalle
erweitert und optimiert, womit
viele neue Lagerplätze geschaffen
wurden. Aktuell und im
kommenden Jahr wird noch an
weiteren Prozessen und Optimierungen
gearbeitet.
Strategie für die nächsten
Jahre:
Die Versammlung schloss mit
einem Ausblick auf unsere
Strategie für die kommenden
Jahre. Wir haben klare Ziele defi-
niert, darunter die Expansion in
neue Märkte, sowie die Optimierung
der Organisation und
Prozesse. Diese Strategie wird
uns dabei helfen, unsere Position
am Markt zu festigen und
das Wachstum der Maschinologen
fortzusetzen.
Zusätzlich wurden auch noch die
Unternehmenszahlen von 2023
präsentiert und ein Ausblick auf
das kommende Jahr vorgestellt.
Insgesamt war die Mitarbeiterversammlung
eine Gelegenheit
für das Team, zusammen zu
kommen und sich über Neuerungen
und Zukunftsaussichten
zu informieren. Wir sind zuversichtlich,
dass wir gestärkt
durch unsere Entwicklungen
und Pläne, eine erfolgreiche
Zukunft vor uns haben.
Wir danken allen unseren engagierten
Mitarbeitern für ihre
harte Arbeit und ihr Engagement
im abgelaufenen Jahr. Wir wünschen
Ihnen allen frohe Feiertage
und einen erfolgreichen
Start ins neue Jahr. SB
Bauer Aktuell 2023 - 4

IZU: Good
Practice
Dank & Anerkennung
Im Rahmen des betrieblichen
Mobilitätsmanagement, hat das
Infozentrum UmweltWirtschaft
(IZU) eine neue Handlungshilfe
herausgegeben.
Dieser umfangreiche Leitfaden,
sowie die zwei spannenden
Unternehmensbeispiele sind so
entwickelt, dass sie auf dem Weg
zum Mobilitätsmanagement eine
Vielzahl an Möglichkeiten aufzeigen
und gleichzeitig viele
praktische Tipps anbieten.
Gute Beispiele aus der Praxis!
Wir berichten in diesem Good
Practice von unseren Erfahrungen
mit dem Mobilitätsmanagement
und gewähren
einen Einblick in umgesetzte
sowie geplante Maßnahmen.
Wir freuen uns, andere
Unternehmen an unserem
individuellen Weg in Richtung
„Betriebliches Mobilitätsmanagement“
teilhaben zu lassen.
Die Handlungshilfe wurde im
Rahmen des Umwelt- und
Klimapakts Bayern erstellt und
ist kostenfrei für alle Unternehmen
im IZU-Webangebot
verfügbar. NR
Hier geht es zu unserem Good
Practice:
Ein herzliches Dankeschön geht
an unsere geschätzten Kolleginnen
und Kollegen für ihre
langjährige und engagierte
Mitarbeit. Ein Grund zusammen
zu kommen, um die beeindruckenden
Meilensteine unserer
Jubilare zu feiern – stolze 10 und
25 Jahre Betriebszugehörigkeit!
Im Landgasthof zum Eibenwald
konnten wir in einem festlichen
Rahmen zudem unsere ge-
schätzten Rentnerinnen und
Rentner in ihren wohlverdienten
Ruhestand verabschieden. Ihre
langjährige Erfahrung und ihre
wertvollen Beiträge haben nicht
nur das Unternehmen, sondern
auch uns persönlich bereichert.
Auf eine gemeinsame Zukunft
voller Teamgeist, weiteren
Erfolgen und wertvoller Momente
freuen wir uns bereits
heute. Vielen Dank! NR
Wir nehmen Abschied
In aufrichtiger Trauer nehmen wir Abschied von
unseren ehemaligen Mitarbeitern
Herrn Helmut Maier
† 1. November 2023
Herrn Johann Böhm
† 4. November 2023
Wir danken Ihnen für die langjährige Mitarbeit in
unserem Unternehmen. Den Angehörigen gilt
unser aufrichtiges Mitgefühl.
Geschäftsleitung - Belegschaft - Betriebsrat
Bauer Aktuell 2023 - 4

Mensch im Mittelpunkt:
Michael Salcher
Ein Unikat - da gibt´s keine
andere Meinung! Fragt man
seine Kollegen, trifft diese
Aussage zu 100% zu. Michael
Salcher ist Genie und Wahnsinn
zugleich. „Superschlau“, „intelligent“,
„absoluter Profi“,
„zuverlässig“ sind die Attribute,
mit dem ihn sowohl Kunden als
auch Kollegen vor allem im
Arbeitsumfeld beschreiben.
Weilheim. Seit dem bildet er mit
Peter Bauer ein kongeniales Duo
bei Diagnose und Elektrikproblemen.
Soweit, so professionell.
Privat würde man auf bayerisch
sagen: „Gaudibursch“: für jeden
Spaß zu haben und keine Idee
ist verrückt genug, um sie nicht
umzusetzen.
Doch der Reihe nach:
Am 01.09.2011 hat er bei uns
seine Ausbildung zum Nfz-
Mechatroniker begonnen und
dann in 2014 abgeschlossen.
Schon damals hieß es bei den
anderen Azubis: „Der Salchi
braucht gar nix lernen, der is so
gut.“ Im Anschluss an die
Ausbildung verdiente er sich
seine ersten Sporen als Nfz-
Mechatroniker in unserer Zweigstelle
in Wolfratshausen. Dort
war er für die Betreuung der
RVO-Busflotte zuständig und
konnte Erfahrungen in Sachen
Buselektrik und Buselektronik
sammeln. Zusammen mit dem
Team um Franz Leismüller und
Ingrid Würfl hatte und hat er
maßgeblichen Anteil am Erfolg
der Außenstelle dort.
Nach erfolgreichem Abschluss
der Meisterschule im Jahr 2018
zog es ihn wieder zurück nach
Foto: 2011 zu Beginn seiner Ausbildung
Die andere Seite ist etwas, nun
ja - anders. Schon sein Hobby ist
eher ungewöhnlich – Traktorpulling!
Da wird in der Freizeit an
einem Rolls-Royce Motor mit
3000PS rumgeschraubt, der
eigentlich für die Spitfire MKII,
ein Kampfflugzeug aus dem 2.
Weltkrieg, konzipiert wurde.
Dass hier auch Geld ausgegeben
wird, versteht sich von alleine.
Doch O-Ton: „Trotzdem noch
billiger, als eine Frau mit Pferdehobby.“
- ein echter Salcher.
„Der Bonifaz“ wie er manchmal,
in Anspielung auf sein Äußeres,
genannt wird, ist aus dem
Motoren Bauer Team nicht mehr
wegzudenken.
Das liegt vor allem an Michis
positiver Ausstrahlung. Schlechte
Laune und Stress scheint er
Bauer Aktuell 2023 - 4

nicht zu kennen. Obendrein ist
er immer hilfsbereit. Genau
deswegen schätzen ihn die
Vorgesetzten und Kollegen auch.
Egal was man braucht, oftmals
erhält man die Antwort: „Geh
zum Salcher“.
Das ist kein Wunder, denn auch
sonst ist er ein Tausendsassa.
Zu seinem privaten Fuhrpark
gehören neben einem LKW,
einem Traktor, einem Gabelstapler,
einer Kehrmaschine
auch ein Bierausschankwagen!
Klar, die ersten Gefährte erscheinen
noch logisch, wenn
man bedenkt, dass er von 2021
bis 2023 fast in Eigenregie ein
Haus gebaut hat.
Beim Schankwagen kommt man
beim ersten Blick schon ins
grübeln. Es ist schon fast egal
was da benötigt wird, denn von
der Feuertonne, einem
Kühlschrank, über den bereits
erwähnten Bier-Schankwagen,
bis hin zur Veranstaltungstechnik
mit passenden Lautsprechern,
gibt’s beim Michi fast
alles, freundliche Lieferung
inklusive. Eigentlich fehlt nur
noch die obligatorische Kutsche
und den Bart müsste man leicht
grau einfärben, dann könnte er,
wie auf dem Titelbild, tatsächlich
als Nikolaus durchgehen.
Wir hoffen, dass uns der Michi
noch viele weitere Jahre bleibt! JI
Bauer Aktuell 2023 - 4

Wir
begrüßen
Alljährliches Bauer
Rentnertreffen
unsere neuen Mitarbeiter und
wünschen ihnen viel Erfolg in
unserer Bauer Unternehmensgruppe!
Andreas Purkart
Datenmanagement
BTS
Marc Menzel
Kfz-Mechatroniker
Motoren Bauer
Am 17. Oktober war es wieder
soweit: Beim Stroblwirt in
Oberhausen versammelten sich
27 unserer ehemaligen Mitarbeiter
sowie unser Geschäftsführer
Herr Bauer zum alljährlichen
Rentnertreffen.
Dieses Ereignis bot wieder
einmal herzliche Gelegenheiten
für generationsübergreifende
Geselligkeit und den Austausch
von Erinnerungen. In einer entspannten
Atmosphäre genossen
die Teilnehmer Kaffee, das ein
oder andere Bier und leckeren
Kuchen, während sie angeregte
Gespräche über aktuelle
Themen und vergangene Zeiten
führten.
Wir freuen uns bereits heute auf
das nächste Jahr, wenn wir uns
erneut im Stroblwirt versammeln,
um gemeinsam zu
lachen, zu plaudern und die
wertvollen Momente des Lebens
zu genießen. NR
Stefan Koch
Arbeitsvorbereitung
Maschinologen
BTS Truck Line
Mit den Turboladern der neuen
BTS TRUCK LINE gibt es jetzt die
perfekte Lösung für die zeitwertgerechte
Reparatur und das
bei höchster Qualität.
Du hast auch Lust auf eine
Karriere in unserer Bauer
Unternehmensgruppe? Dann
bewirb dich ganz einfach und
unkompliziert unter
bewerbung@bauer-weilheim.de
Wir freuen uns auf dich!
Um auch bei Nutzfahrzeugen
mit bereits hoher Laufleistung
oder hohem Fahrzeugalter eine
Turbolader-Reparatur wirtschaftlich
sinnvoll zu halten, haben wir
die BTS TRUCK LINE ins Leben
gerufen. Die BTS TRUCK LINE beinhaltet
die Turbolader namhafter
Serienhersteller, die
strengsten Qualitätskontrollen
unterliegen. SICHERHEIT STATT
RISIKO! Die BTS TRUCK LINE ist
unsere Unterstützung für die
Werkstatt, um nicht auf nichtzertifizierte
Billigangebote zurückgreifen
zu müssen und
somit mögliche Folgeschäden zu
riskieren. Ab sofort sind die BTS
TRUCK LINE Turbolader im
Handel erhältlich. AH
Bauer Aktuell 2023 - 4

Von der Werkstatt zum Lehrer!
Simon Rubel - Seitenwechsel
25 Jahre war er bei Motoren
Bauer tätig und hat hier viele
Stationen durchlaufen. Angefangen
als Azubi, danach Geselle
und Meister, zum Schluss Serviceberater.
Im Sommer hat er
die Seiten gewechselt: raus aus
der Werkstatt - rein in die
Schule. Dort macht er zurzeit
eine Ausbildung zum Berufsschullehrer
in Ansbach. Wir haben
mit ihm über seine bisherigen
Erfahrungen gesprochen:
Wie schaut eine Arbeitswoche
bei dir gerade aus?
Ich habe sechs Unterrichtsstunden,
die ich pro Woche an
zwei Tagen in der BS Mindelheim
halten muss. Diese muss
ich vorbereiten, die Arbeitsblätter
gestalten, die Stunden
halten und nachbereiten. Zusätzlich
habe ich eine Stunde
Nachbesprechung mit meinem
Mentor, eine Stunde Fachdidaktik
und eine Stunde Hospitation
(zuschauen bei anderen
Lehrern). Die restlichen drei
Tage der Woche, bin ich im
Staatsinstitut in Ansbach. Hier
werde ich selbst unterrichtet
und im Sommer kommt dann
die Abschlussprüfung mit Staatsexamen.
Welche Fähigkeiten oder Erfahrungen,
haben dir von
deinem Berufsleben am
meisten beim Lehrer sein
geholfen? Der Umgang mit den
Kunden am Telefon, generell der
komplette Kundenkontakt hat
wahnsinnig viel geholfen. Es
braucht auf jeden Fall Empathie.
Auch die 17 Jahre in der Werkstatt
waren Gold wert, man hat
einfach einen Wissensschatz aus
dem man Schöpfen kann. Es
gibt auch genügend Beispiele
und lustige Situationen zu
erzählen.
Wie viele Schüler hast du in
den Klassen? Unterschiedlich,
eine Klasse mit 24 und eine mit
33 Schülern.
Wow, 33 Schüler ist aber
schon ordentlich! Ja, da ist
man dann auch durch, wenn
man eine Doppelstunde mit 33
Schülern in einem Klassenzimmer
hat. Es ist auch wichtig
auf die unterschiedlichen Leistungsstufen
einzugehen. In der
Klasse sind Schüler vom Gymnasium
sowie Schüler ohne Abschluss.
Das Alter reicht von 16
bis 25 Jahre. Es gibt Legastheniker,
aber auch Schüler die
schon ein Studium abgebrochen
haben. Die Spanne ist
also immens.
Was macht am meisten Spaß
am Lehrer sein? Das Arbeiten
mit den Schülern.
Was vermisst du am meisten
an Motoren Bauer? Die Leute
von der Service-Annahme,
Simone, Anna, Tom und Martl
gehen schon ab. Auch der Kurbi,
mit ihm hatte ich relativ wenig
Berührungspunkte, obwohl ich
ihn wahnsinnig gerne mag.
Generell auch die Leute aus der
Werkstatt.
Wir bedanken uns bei Simon
nochmals, für seine Zeit in unserem
Unternehmen und wünschen
ihm für seinen zukünftigen
Beruf und Lebensweg alles
Gute und viel Erfolg! JI
Welche Fächer unterrichtest
du gerade? Es gibt insgesamt
vier Lernfelder: Diagnose,
Instandsetzen, Service und Umund
Nachrüsten. Ich unterrichte
momentan Diagnose in der 11.
und Instandsetzen in der 12.
Jahrgangsstufe.
Foto: das alte Team der Service-Annahme Thomas Ehrsam, Anna Daisenberger, Simon Rubel,
Simone Landsberger und Martin Kirchbichler
Bauer Aktuell 2023 - 4

Neues
der OLW:
Das NFL-Fieber in der
Bauer Gruppe
In dieser Ausgabe stellen wir
euch unsere liebe Kollegin Laura
Alt, 28 Jahre vor:
Wie lange arbeitest du schon
bei den OLW? Seit Januar 2022
bin ich bei den OLW und war vor
der FI Bauer, bei der Impuls in
Polling.
Und seit wann bist du bei FI
Bauer? Seit Januar 2023 bin ich
bei der FI Bauer.
Was sind deine Aufgaben?
Turbolader verpacken, Service
auf dem Bauer Gelände (Getränke
auffüllen, Kantine, Essen
verteilen) und Unterstützung in
den Montagehallen.
Was macht dir am meisten
Spaß? Am liebsten verpacke ich
die Turbolader, mit meinem Kollegen
Florian Poxleitner.
Und was machst du gerne in
deiner Freizeit? Fahrrad fahren
und wandern. Wenn es draußen
kälter wird, bin ich gerne
zuhause und höre Musik oder
schau mir einen Film an.
Wir freuen uns, Laura in unserem
Team zu haben, auf viele
weitere Jahre! AG
Ab Anfang Januar ist es wieder
soweit, dann beginnt die heiße
Phase des American Football,
die Playoffs!
Millionen Menschen in aller Welt
fiebern dem entgegen. Auch in
der Bauer Unternehmensgruppe
gibt es eine immer
größer werdende Zahl NFL-Fans.
Hervorheben kann man hier
sicherlich das Büro der CAD/
CAM-Programmierer. Schon
beim betreten fällt die Vince
Lombardi Trophy in Originalgröße
auf. Ausgedruckt –
natürlich am 3D Drucker und
lackiert, damit sie echt aussieht –
ja, wer ko, der ko!
Um diesen Pokal geht es am 12.
Februar 2024, wenn der „Super
Bowl LVIII“ stattfindet - das
größte Sportereignis der Welt.
Die Sportart ist in Deutschland
immer noch Randsportart, doch
die Fangemeinde wächst stetig!
Drei Millionen Anfragen hatte
die NFL für das sogenannte
Germany Game in Frankfurt!
Unser Ausbildungsleiter Markus
Bauer hatte das Glück, einige
Karten zu ergattern.
Doch was macht die Faszination
American Football aus? Es ist
schließlich nicht einfach, NFL-
Fan zu sein, beginnen die Spiele
doch meistens spät in der Nacht
und enden oftmals erst in den
frühen Morgenstunden. Fragt
man nach, ist es oft die
Spannung und die Dynamik die
genannt werden.
Aber auch die Möglichkeit, dass
ein „Big-Play“ ein ganzes Spiel
auf den Kopf stellen kann. Denn
die Regeln sind vielfältig und die
taktischen Möglichkeiten der
Sportart nahezu grenzenlos. Erst
wer hier die Basics versteht,
versteht auch die Faszination.
Wer dieser erlegen ist, ist Teil
der „American Football Community“.
Erkennungsmerkmale deren
Mitglieder in der BUG sind
oftmals die Kaffeetasse in der
Hand, kombiniert mit
Augenringen am Morgen nach
dem Playoff-Spieltag. Wir
wünschen allen unseren NFL-
Nerds eine verletzungsfreie Pre-
Season und viel Spaß am Super-
Bowl Sunday! JI
Bauer Aktuell 2023 - 4
Bauer Aktuell 2023 2

Erweiterung der BTS Academy
mit neuer Trainingsplattform
Bereits seit vielen Jahren sind die
BTS Technik Trainings beim
Großhandel gern gesehene und
gut besuchte Veranstaltungen.
Meist finden diese in einem
Verkaufshaus des jeweiligen
Teilehändlers statt. In rund zwei
Stunden bekommen die teilnehmenden
Werkstätten ein
komplettes Turbolader-Technik-
Training vorgeführt.
Rhythmus via Online Training
über verschiedene Themen informiert
und geschult. Beginnend
von Turbolader-Grundlagen,
über mögliche Schäden
und Ausfallursachen, bis hin zu
fahrzeugspezifischen Themen.
Die Aus- und Weiterbildung
unserer TurboExperten ist ein
zentrales Thema. Nicht jeder
Konzeptpartner hat die Möglichkeit
jedes unserer Online Trai-
unsere Trainings auch On-
Demand zur Verfügung stehen.
Über eine neue Trainingsplattform
haben unsere Konzeptpartner
dann 24/7 Zugriff
auf unsere Schulungen. Die On-
Demand Trainings sind unseren
klassischen Online Trainings
sehr nahe, da diese nicht einfach
nur zum „Durchblättern“ sind,
sondern stimmlich durch unseren
Trainer Alexander Bentenrieder
begleitet werden.
Im Jahr 2020 haben wir,
inzwischen parallel zu den
Vorort-Schulungen, unsere eigenen
Online Trainings ins
Leben gerufen. Speziell unsere
TurboExperten-Konzeptpartner
werden hier im Zwei-Wochen-
nings zu besuchen, da oftmals
der Arbeitsalltag einen Strich
durch die zeitliche Planung
macht. Unser Ziel ist es aber
jedem TurboExperten die Möglichkeit
zur Weiterbildung zu
geben. Deshalb werden ab 2024
Ein abschließender Test rundet
das jeweilige Training ab. Erreicht
der Teilnehmer die
benötigte Punktzahl, wird im
Anschluss automatisiert ein Zertifikat
generiert und für den
Download bereitgestellt. Auf
Basis der Antworten bzw. den
Testergebnissen, können wir so
eventuelle Schwachstellen oder
Unklarheiten erkennen und
künftige Schulungen so aufbauen,
damit diese Themen
gezielt geschult werden. AH
SCHMUNZEL
Ecke
LACHEN IST GESUND
Zwei Schneeflocken in der Luft:
“Wo willst’n du hin?”
“Nach Grönland, da kann ich
lange liegen bleiben.”
“Und du?” “Nach Deutschland.”
“Was willst du denn da?”
“Panik machen!”
Bauer Aktuell 2023 - 41

Effizienztipp im
Winter: richtig Lüften
Im Winterhalbjahr ist es besonders
wichtig nicht nur für
eine angenehme Raumtemperatur
zu sorgen, sondern auch
das Gesamtklima in der Wohnung
zu beachten.
So kann bei mangelnder Lüftung
schnell ein tropisch feuchtes
Klima entstehen. Im Durchschnitt,
gibt ein vier Personen
Haushalt am Tag, bis zu 12 Liter
Wasser in die Luft ab. Diese
sollten wieder raus, sonst droht
Schimmel und das ist schlecht
für die Bausubstanz und gefährlich
für die Gesundheit.
Die Feuchtigkeit aus der warmen
Luft kondensiert an den kühleren
Außenwänden, Fenster
bzw. in den kühleren Räumen
(wie im Schlafzimmer) und bildet
in Kombination mit den Hausstauben
ein perfektes Umfeld
für Schimmelwachstum.
Zu wenig und falsch gelüftet
spart zwar Energie ein, aber die
Folgeschäden sind oft teurer als
die gesparten Heizkosten.
Die Feuchtigkeit in der Luft
kommt vom Kochen, Wäsche
trocknen, Duschen und Baden,
entsteht beim Wischen, Atmen
und kommt auch von den
Zimmerpflanzen.
Im Winter am besten 3x täglich 5
Minuten querlüften, die kalte
außen Luft kann viel Feuchtigkeit
aufnehmen (bei Minusgraden ist
die Luft trocken), dieses kurze
Stoßlüften sorgt dafür, dass der
Dampf im Durchzug aus der
Wohnung genommen wird und
die frische Luft kann wieder
Feuchtigkeit aufnehmen.
Wie merke ich, dass es zu feucht
ist? Wenn zum Beispiel beim
Betreten der Wohnung die Brille
beschlägt oder man an den
Fensterscheiben abgesetzte
Feuchtigkeit in den Ecken und im
unteren Bereich erkennen kann,
dann ist es aber höchste Zeit für
“Fenster auf!”.
Es gibt mittlerweile kleine
preiswerte digitale Hygrometer
welche die Temperatur und die
Feuchtigkeit anzeigen, so sollte
man bei 21°C Raumtemperatur
und einer Feuchtigkeit über 55%
lüften, ab 60% besteht die Gefahr
für Schimmelbildung und ab
70% ist dies unausweichlich. RW
Wir drucken
Co2 neutral.
Bauer Aktuell 2023 - 4