Lehrlingsfibel_Leibnitz_2024

Digitale Bewerbung -
so klappt es
Der Traumjob liegt oft nur einen Klick weit entfernt. Damit die
Bewerbung digital gut ankommt, hier ein paar Tipps.
Online lassen sich heutzutage Bewerbungen
schnell erledigen und
mit wenigen Klicks sind sie abgeschickt.
Viele Firmen haben mittlerweile
Bewerbungsformulare, die
direkt auf der Webseite ausgefüllt
oder via E-Mail übermittelt werden
können. Trotzdem gilt, dass die
Unterlagen vollständig abgeschickt
werden müssen. Das bedeutet, dass
alle notwendigen Unterlagen wie
Lebenslauf, Bewerbung, Zeugnisse,
Empfehlungsschreiben oder andere
Dokumente in der digitalen Post angehängt
werden müssen. Bei einer
Bewerbung via E-Mail sollte man
unbedingt auf die korrekte Anrede
achten sowie auf eine höfliche Kommunikation
setzen. Falls genannt,
sollte die Ansprechperson der Firma
in der Anrede erwähnt werden, das
schafft Vertrauen. Der Betreff sollte
klar und ansprechend formuliert
sein, ansonsten kann die Bewerbung
im Postfach schnell verloren gehen.
Online Check-In
Auch wenn man im Urlaub einen
Schnappschuss von sich gemacht
hat, kann der Arbeitgeber gerne darauf
verzichten. Freizügige Fotos, Selfies
und Gruppenfotos haben nichts
in der Bewerbung zu suchen. Wer
Auch online gilt es auf die Etikette zu
achten.
Foto: panthermedia
sich mit einem Foto bewerben will,
sollte auf ein klassisches professionelles
Porträt setzen. Ein Hinweis: In
Österreich ist das Bewerbungsfoto in
den Unterlagen keine Pflicht. Wird die
Bewerbung per Mail verschickt, sollte
man eine Mailadresse einrichten,
die den Vor- und Nachnamen enthält.
Es gibt mittlerweile viele kostenlose
E-Maildienste, bei denen man
sich ein Postfach einrichten kann.
Nick- und Kosenamen, anzügliche
Bezeichnungen oder Zahlen sind ein
absolutes No-Go. Ein Tipp: Personalverantwortliche
checken auch Social
Media Profile, um sich die Bewerberinnen
und Bewerber vorab anzusehen.
Besser einmal den Feed vorab
durchsehen, um sich Peinlichkeiten
zu ersparen.
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