VERSUCH'S MIT INKOMPETENZ… (Jeffrey Fox) - Stadt Aachen

Familienfreundlichkeit
Eine Investition in die Zukunft!
i weitere Informationen:
Aachener Familienservice
Jörg Mahr
Tel .: 0241-432 7675
Mail: joerg .mahr@
mail .aachen .de
www .aachener-familienservice .de
22 wirtschaftsstandort aachen | oktober 2011
Familienfreundliche Personalpolitik wird für immer
mehr Unternehmen zu einem wichtigem Standortfaktor
im Wettstreit um Fachkräfte – diese Erkenntnis ist
zwischenzeitlich in den Chefetagen und bei den Personalverantwortlichen
vieler Unternehmen angekommen . So
zeigt der Unternehmensmonitor 2010, dass der Anteil der
Unternehmen, die dem Thema Familienfreundlichkeit für
sich selber einen hohen oder eher hohen Stellenwert eingeräumt
haben, mit 79,8 Prozent noch einmal signifikant
gegenüber 2006 (71,7 Prozent) und 2003 (46,5 Prozent)
angestiegen ist (Quelle: Institut der deutschen Wirtschaft
Köln) . Laut einer Befragung durch die Gesellschaft für
Konsumforschung (GfK) im Auftrag des Bundesfamilienministeriums
in 2007 sind 86 Prozent der Personaler der
Auffassung, dass Familienfreundlichkeit ein wichtiges
Kriterium bei der Arbeitgeberwahl ist, 91 Prozent sind
sogar davon überzeugt, dass die Bedeutung in Zukunft
noch zunehmen wird .
Gesunde und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
wirken sich positiv auf den Unternehmenserfolg aus, lohnen
sich sowohl für Kleinbetriebe als auch für große Konzerne
. Die Werttreiber familienfreundlicher Maßnahmen
sind: einfachere Gewinnung von Fachkräften, Verbleib
von qualifiziertem Personal, Steigerung von Arbeitszufriedenheit
und Produktivität, Verringerung von Fehlzeiten .
Die Möglichkeiten für eine familienbewusste Personalpolitik
sind vielfältig und reichen über die Einrichtung von
flexiblen Arbeitszeiten und Telearbeitsplätzen bis hin zur
betrieblichen Kinderbetreuung . Geldwerte Leistungen
und Serviceleistungen für Familien, beispielsweise durch
Vermittlung von Betreuungsplätzen oder Beratung zu
Betreuungsangeboten für Kinder und pflegebedürftige
Angehörige runden die Handlungsfelder familienbewusster
Personalpolitik ab .
Der Aachener Familienservice kümmert sich um alle
Fragen der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, er informiert
über bedarfsgerechte, passgenaue Angebote und
deren Nutzen für Familien und Unternehmen .
Übrigens: Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist
ein Schwerpunktthema der jetzigen Landesregierung .
Die Aktionsplattform Familie@Beruf .NRW soll eine
Drehscheibe für die vielfältigen Aktivitäten zur besseren
Vereinbarkeit von Beruf und Familie sein .
Der Aachener Familienservice wurde im August auf
der Internetseite der Aktionsplattform Familie@
Beruf .NRW als Projekt des Monats präsentiert .
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