Visura: Bericht - SECA
Visura: Bericht - SECA
Visura: Bericht - SECA
Sie wollen auch ein ePaper? Erhöhen Sie die Reichweite Ihrer Titel.
YUMPU macht aus Druck-PDFs automatisch weboptimierte ePaper, die Google liebt.
M&A-Bulletin<br />
Juni 2009<br />
Region Europe<br />
Industry Not defined<br />
All sectors<br />
Buy side / investment<br />
Kaufgesuche – Beteiligungen - Investment<br />
Restliches Europa und Mittelmeer<br />
Title Acquisition of spin-offs or companies with weak returns and restructuring needs<br />
Short description As a family-based private equity company and an entrepreneurial team with broad<br />
consulting, leadership as well as industry experience, we acquire and develop<br />
companies that face entrepreneurial challenges. Examples are spin-offs of business<br />
units, which need to be established on a stand-alone basis, or companies with<br />
weak returns that require restructuring.<br />
In contrast to listed as well as fund based investment companies, our holding periods<br />
for companies are flexible. We are therefore not primarily oriented towards<br />
short-term results, but focused on sustainable value creation. This long-term view<br />
allows us to account for all relevant stakeholders, e.g. by providing job guarantees.<br />
Als familiär geprägte Beteiligungsgesellschaft und stark unternehmerisch geprägtes<br />
Team mit breiter Beratungs-, Führungs- sowie Industrieerfahrung konzentrieren<br />
wir uns auf den Erwerb und die Weiterentwicklung von Unternehmen, bei denen<br />
unternehmerische Herausforderungen in Angriff zu nehmen sind. Beispiele hierfür<br />
sind etwa Konzerneinheiten, die in die Unabhängigkeit geführt werden müssen,<br />
oder Unternehmen mit Ertragsschwäche, bei denen ein Restrukturierungsprogramm<br />
umzusetzen ist.<br />
Im Gegensatz zu börsennotierten sowie fondsbasierten Beteiligungsgesellschaften<br />
sind unsere Halteperioden von Unternehmen flexibel. Dies erlaubt uns, die langfristige<br />
Wertsteigerung eines Unternehmens in den Mittelpunkt zu stellen und die unter-schiedlichsten<br />
Anspruchsgruppen angemessen zu berücksichtigen (z.B. durch<br />
Zustimmung zu Arbeitsplatz- oder Standortgarantien).<br />
Turnover category EUR 10 mio - to EUR 500 mio<br />
Reference Milano<br />
Contact Marcel Jans<br />
+41 (0)44 444 37 55<br />
marcel.jans@bdo.ch<br />
Seite 78 / 109