Neue TRGS 559 Mineralischer Staub - BG ETEM B-EW

REHABILITATION / TIPPS FÜR DIE GESUNDHEIT Brücke Ausgabe 3/10
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Bewerberprofil und gibt erste Bewerbungstipps. Die
Reha-Fachkräfte können aufgrund ihrer persönlichen
Kontakte Arbeitgeber gezielt auf offene Stellen ansprechen.
Oder sie suchen mit Hilfe einer Internet-Suchmaschine
täglich und bundesweit nach aktuellen Stellen.
Finden sich Stellen, die dem Bewerberprofil entsprechen,
prüft der Berater, ob der Arbeitsplatz tatsächlich
geeignet ist. Kommt er in Frage, wird dem Arbeitgeber
ein anonymisiertes Kurzprofil des Bewerbers übersandt.
Sobald er reagiert, bespricht der Reha-Fachberater
mit ihm weitere Details und stellt ggf. den Kontakt
zum Bewerber her.
Können Arbeitgeber auch direkt auf DGUV job zugehen,
wenn sie eine neue Mitarbeiterin oder einen neuen Mitarbeiter
suchen?
Walter: Ja, auf jeden Fall. Sie können uns ein Stellenprofil
übersenden. Auf Wunsch des Unternehmers helfen
wir auch beim Erstellen. Das Profil – und das ist
eine Besonderheit – enthält bei DGUV job auch Angaben
zu körperlichen Belastungen und über die Arbeitsstoffe
am angebotenen Arbeitsplatz. So ist es möglich,
dem Arbeitgeber nur Bewerber vorzuschlagen, die
neben der fachlichen Eignung auch die körperlichen
Voraussetzungen mitbringen.
Bewegung tut gut!
Körperlich aktive Menschen sind im Alltag belastbarer
und fühlen sich besser. Bewegung bringt den Fettstoffwechsel
auf Trab und senkt so unter anderem die Cholesterin-Werte.
Das Immunsystem wird angeregt und
produziert vermehrt Abwehrzellen.
Bewegung bringt Schwung in ihr Leben
Wer bereits den Zustand erreicht hat, dass der Körper
nach ein bis zwei Tagen, an denen keine Möglichkeit zu
sportlichen Aktivitäten bestand, ein Verlangen meldet
sich zu bewegen, kann sich glücklich schätzen. Bei Stubenhockern
meldet sich vor geplanten Aktivitäten oft erst
einmal der innere Schweinehund. Tausend Ausreden
schaffen sich Raum: von ungeeignetem Schuhwerk über
akutem Zeitmangel – die Rechtfertigungen sind hochkreativ.
Nur durch mehr Bewegung im Alltag ist es möglich,
Gewicht zu verlieren. Selbst eine extrem diszipli-
Wie können Arbeitgeber offene Stellen melden?
Walter: Das ist ganz einfach. Sie können das Stellenprofil
online erstellen (www.dguv.de/job), ein schon vorhandenes
Stellenprofil zuschicken oder sie rufen einfach
an.
Welchen Vorteil hat DGUV job für Arbeitgeber?
Walter: Für die Arbeitgeber entfällt das zeitaufwändige
Personalauswahlverfahren, wenn DGUV job ihnen
geeignete Bewerber vorschlägt. Und sie sparen hohe
Inseratskosten. Wir vermitteln auch finanzielle Hilfen
zur Einstellung. Das können Lohnkostenzuschüsse sein
oder Zuschüsse zu einer evtl. notwendigen technischen
Arbeitsausrüstung. Der Arbeitgeber erhält alles aus
einer Hand und hat nur einen Ansprechpartner.
Was ist das Besondere beim Service von DGUV job?
Walter: Ein zentrales Qualitätsmerkmal ist das ausführliche
(Erst-)Gespräch mit den Bewerbern. Es dient dazu,
sich über den arbeitssuchenden Menschen ein Bild zu
machen und seine Wünsche und Fähigkeiten herauszuarbeiten.
Danach richtet sich, wie und wobei er unterstützt
werden kann und muss. Hinzu kommt der enge
Kontakt zu den Arbeitgebern und den Unfallversicherungsträgern
sowie die ständige Erreichbarkeit der
DGUV job-Mitarbeiter.
Bewegung ist ein Wundermittel, um die Gesundheit zu erhalten. Herz, Organe und Muskulatur kommen
damit in Schwung. Bewegungsmangel dagegen verdoppelt das Risiko eines Herzinfarktes – unabhängig von
anderen Risikofaktoren wie Rauchen, Bluthochdruck und erhöhtem Cholesterin. Eine durchschnittlich gute
Fitness reicht aus, um sich vor Krankheiten zu schützen. Experten empfehlen Sportarten, bei denen der Körper
zyklische, immer wiederkehrende Bewegungen durchführt, wie schnelles Gehen, Radfahren, Schwimmen
oder Bergwandern. Ein nicht zu unterschätzender Nebeneffekt: Eine trainierte Koordination verbessert
das Gleichgewicht und hilft Stolper- und Sturzunfälle zu vermeiden.
nierte Ernährungsumstellung hat auf Dauer nicht den
gleichen Effekt wie ausreichende Bewegung.
Menschen mit Diabetes können ihre Blutzuckerwerte
durch Bewegung stark verbessern, alle anderen können
durch körperliche Aktivität das Diabetesrisiko senken.
Allerdings sollte jeder Diabetiker, der Insulin spritzt,
mit möglichen Unterzuckerungen durch sportliche
Aktivitäten rechnen und sich entsprechend vorbereiten.
Für jedes Alter die passende Sportart
Bereits regelmäßiges Gehen ist ein wirksames Ausdauertraining
und unterliegt keiner Altersbeschränkung. Eine
beliebte Ausrede bei Bewegungsmuffeln ist der Hinweis
auf das Alter. Dabei ist körperliche Aktivität in jedem
Alter wichtig. Auch bei Älteren sind positive Trainingseffekte
wissenschaftlich nachgewiesen. Und Jüngere