tesis final.pdf - Repositorio de la Universidad Estatal de Milagro

2.4.3 Declaración de las variables
Hipótesis general
Cuadro 1. Variables dependientes e independientes
HIPÓTESIS VARIABLES
La escasa capacitación de los
gestores de PYMES incide en el
crecimiento y desarrollo
empresarial en la ciudad de
Milagro.
Hipótesis particular 1
La escasa experiencia y
ausencia de conocimientos en
selección de personal, de los
dueños de PYMES, afecta al
desempeño laboral.
Hipótesis particular 2
El bajo nivel de
empoderamiento del talento
humano de las PYMES, influye
en la eficiencia laboral.
Hipótesis particular 3
Las falencias de conocimientos
de gestión financieras de los
dueños de las PYMES, afecta al
control empresarial financiero
de estos negocios.
Hipótesis particular 4
La gestión administrativa de los
negocios sustentada de forma
empírica afecta el crecimiento y
desarrollo de los mismos.
Realizado por: Orellana Holger y Vera Johanna
Dependiente Crecimiento y desarrollo
empresarial.
Independiente Escasa capacitación.
Dependiente Desempeño laboral.
Independiente Escasa experiencia en
selección de personal.
Dependiente Eficiencia laboral.
Independiente El bajo nivel de
empoderamiento del talento
humano.
Dependiente Control empresarial financiero.
Independiente Conocimientos de gestión
financieras.
Dependiente Crecimiento y desarrollo de
los negocios.
Independiente Gestión empírica de los
negocios
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