122-julio-septiembre.. - Escolapios. Escuelas Pías Emaús
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Impulsar el acompañamiento y crecimiento de las<br />
Fraternidades Escolapias en el conjunto de la Orden.<br />
La Viceprovincia asume como una tarea prioritaria<br />
el acompañamiento en el nacimiento y crecimiento de la<br />
fraternidad escolapia en Venezuela. Cuidaremos espe‐<br />
cialmente la relación entre todas las Fraternidades Esco‐<br />
lapias de las diversas demarcaciones buscando el creci‐<br />
miento compartido de todas ellas.<br />
EQUIPO DE PRESENCIA<br />
Equipos impulsores del Proyecto de Presencia:<br />
Ámbito Viceprovincial: Congregación Viceprovin‐<br />
cial, Consejo de la Viceprovincia, Consejo de la Fraterni‐<br />
dad, Secretariados Viceprovinciales, Rectores, Equipos<br />
Viceprovinciales, Equipo Sede de la Fundación “Itaka‐<br />
<strong>Escolapios</strong>”.<br />
Ámbito local: Comunidad religiosa y cada pequeña<br />
comunidad de la Fraternidad, Equipo de presencia esco‐<br />
lapia, Equipo de sede local de la Fundación, grupos de<br />
Misión Compartida y diversos equipos locales.<br />
Equipo de Presencia:<br />
El Equipo de Presencia no debe ser un equipo muy<br />
numeroso de personas pero sí contener un número re‐<br />
presentativo de las diversas instancias de la presencia,<br />
especialmente aquellos responsables identificados con lo<br />
escolapio y que estén involucrados en la toma de decisio‐<br />
nes.<br />
El Equipo para cada presencia y su responsable o<br />
coordinador así como su duración será determinado por<br />
la Congregación Viceprovincial, incluyendo al menos los<br />
siguientes:<br />
Representante(s) de la Comunidad Religiosa<br />
Representante(s) de la Fraternidad y de grupos<br />
constituidos de Misión Compartida.<br />
Responsable de Pastoral de la Obra<br />
Director Titular del Colegio<br />
Directora Académica del Colegio<br />
BOLETÍN INFORMATIVO DE LOS ESCOLAPIOS EN VENEZUELA<br />
Párroco<br />
Responsable de la Fundación Itaka <strong>Escolapios</strong><br />
Funciones del Equipo de Presencia:<br />
Diseñar, implementar, hacer seguimiento y evaluar<br />
el Proyecto de Presencia.<br />
Presentar un informe periódico al Consejo de Vice‐<br />
provincia sobre la marcha del Proyecto y la situación<br />
de la Presencia.<br />
El Equipo de presencia aprueba las planificaciones<br />
operativas, las evaluaciones y hace su propio monito‐<br />
reo estratégico (garantizar la Misión, la Visión y los<br />
desafíos institucionales, y objetivos a largo plazo usan‐<br />
do los indicadores de gestión) de cada una de las ins‐<br />
tancias u obras de la presencia.<br />
Reunirse al menos una vez al mes.<br />
Velar por la Misión Compartida, por las personas,<br />
por los grupos de Misión Compartida, la formación, la<br />
inserción, la organización y el liderazgo de presencia.<br />
Organizar y promover la Comunidad Cristiana Es‐<br />
colapia.<br />
Organizar una Asamblea de Misión Escolapia bie‐<br />
nal donde se apruebe y se evalúe el proyecto de pre‐<br />
sencia (ámbito estratégico).<br />
Generar los insumos estratégicos para el desarro‐<br />
llo de los Capítulos Viceprovinciales.<br />
Servir de instancia para potenciar y apoyar las ac‐<br />
ciones conjuntas y coordinadas entre diversas instan‐<br />
cias de la presencia.<br />
Documento aprobado en Consejo de Viceprovincia,<br />
el 12 de Junio de 2009.<br />
Proyecto Viceprovincial de presencia escolapia en Venezuela<br />
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