LAS LEYES SECRETAS DE LOS DIRECTIVOS - Ediciones B
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Las leyes secretas de los directivos<br />
sario para que prevalezca la sensatez. El cerebro posee la<br />
capacidad de actuar con sensatez, pero sólo si se le consulta.<br />
Si decide actuar ahora, primero dejará a un lado los<br />
papeles que tiene en la mesa o se apartará del ordenador,<br />
a fin de desconectar mentalmente de lo que tenía en la<br />
cabeza. Hará frente a la emergencia y después volverá a<br />
concentrarse para retomar lo que estaba haciendo en el<br />
punto en que lo dejó.<br />
Si decide actuar más tarde, anotará en la agenda lo<br />
que tiene que hacer, o utilizará un recordatorio, o añadirá<br />
otro elemento a la lista de tareas pendientes. Es importante<br />
observar con qué frecuencia tiene necesidad de<br />
escoger la última opción, la de no actuar nunca.<br />
Muchas interrupciones conllevan un trabajo extra<br />
para usted. Estudie lo siguiente: ¿preferiría que un colega<br />
muy ocupado reconociera que «Quiero ayudar, pero<br />
en este preciso momento sobrepasa mi capacidad» o que<br />
dijera: «De acuerdo, ahora me pongo con ello», sólo para<br />
que más tarde le diga que no tiene capacidad para cumplir<br />
lo que le había prometido<br />
Y es muy frecuente que cuando usted le dice a un<br />
miembro de su equipo: «Ahora no, ya hablaré contigo<br />
más tarde», y más avanzado el día le pregunta qué era lo<br />
que quería, le conteste: «Ah, no te preocupes, no podía<br />
esperar, así que ya lo he solucionado yo solo.»<br />
Decir NO sensatamente puede enseñar a los miembros<br />
de nuestro equipo a ser más independientes y más<br />
productivos. Puede ser la reacción más eficaz. ¿Dice usted<br />
NO con la frecuencia suficiente<br />
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