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A medida que empiece a recuperarse, es probable que quiera también retomar el<br />

control de su vida. Controlar su propia recuperación es una parte importante del<br />

proceso de curación, ya que cuanto más independiente sea, mejor preparado estará<br />

para mantener a raya su enfermedad.<br />

El trastorno bipolar afecta a todas las áreas de la vida, por lo que en el futuro quizás<br />

deba tomar algunas decisiones difíciles.<br />

Por ejemplo:<br />

Vida familiar<br />

¿Qué debería decirle a mis hijos? – esta es una decisión difícil para cualquiera. Pero<br />

es importante que su enfermedad no se convierta en un secreto del que nadie<br />

habla. Los niños siempre quieren respuestas y si no las obtienen, se las inventan.<br />

Nadie conoce a sus hijos mejor que usted. Por lo tanto, deberá decidir cuánto les<br />

puede decir y cuándo. Es posible que hablar con alguien de un grupo de autoayuda<br />

le sirva para tomar esta decisión.<br />

Planificación familiar<br />

Algunos fármacos para el trastorno bipolar no deben ser administrados a mujeres<br />

embarazadas. Por tanto, si está intentando quedarse embarazada, deberá consultar<br />

a su médico. Antes de formar una familia, hay una serie de aspectos sobre los que<br />

debería hablar con su pareja, tales como: el riesgo genético de que el hijo<br />

desarrolle la enfermedad, cómo va a afrontar tener un hijo, la posibilidad de recaída<br />

después de dar a luz o durante el embarazo. Estas preguntas no son nunca fáciles<br />

de contestar, pero con la información que pueda proporcionarle su equipo médico,<br />

tanto usted como su pareja estarán en mejor posición para contestarlas.<br />

Vida laboral<br />

Muchas personas con trastorno bipolar son capaces de continuar normalmente con<br />

su trabajo. Otras deciden reajustar sus vidas laborales para adaptarse mejor a su<br />

enfermedad. Esto podría incluir desempeñar un trabajo menos estresante, reducir<br />

las horas de trabajo, o evitar trabajar en el turno de noche. Sin embargo, como<br />

empleado usted está amparado por las leyes nacionales e internacionales contra la<br />

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