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ACERO PARA TRANSFORMAR EL MUNDO - Gerdau

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ESTRUCTURA DE GOBIERNO CORPORATIVOConsejo de AdministraciónConsejo FiscalComité de EstrategiaDirectorioComité EjecutivoComités de ExcelenciaProcesos FuncionalesOperaciones de NegociosAceros LargosBrasilAceros Especiales Açominas Norteamérica América del SurSUCESIÓNA comienzos de 2007, se implantarán nuevos cambios en el Comité Ejecutivo. El presidentedel Comité, Jorge <strong>Gerdau</strong> Johannpeter, y los vicepresidentes senior, Frederico C. <strong>Gerdau</strong>Johannpeter y Carlos J. Petry, saldrán de la actividad ejecutiva, manteniéndose en el Consejode Administración.En fecha por definir, será informado el nombre del nuevo presidente del Comité Ejecutivo. Elproceso de sucesión se inició el 2001, y cuenta con el auxilio de consultorías internacionales,además de los análisis internos. Es importante subrayar que el Grupo <strong>Gerdau</strong>, a lo largo de suhistoria, ya hizo cuatro sucesiones con absoluta normalidad.La decisión sobre el futuro presidente será consensual entre los miembros del Consejode Administración de la Compañía y tendrá en cuenta las características personales másajustadas para liderar globalmente el negocio.

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