BAO-BOB-2016a030

BAO. 30. zk. 2016, otsailak 15. Astelehena — 3062 — BOB núm. 30. Lunes, 15 de febrero de 2016
5.1.2. Bigarren ariketa: gaitasun fisikoa egiaztatzeko, IV. eranskinean
azalduko diren probak egin beharko dira.
Erantzukizuna: hautagaiek gaitasun fisikoko probetara aurkeztean
euren gain hartuko dute euren erabaki pertsonala dela euren
segurtasun fisikoaren gaineko erantzukizun osoa, eta Administrazio
hau eta epaimahai kalifikatzailea aske geratuko dira probak egin
bitartean gerta daitezkeen lesioekiko erantzukizun guztietatik.
Estimulatzaileak edo beste edozein dopin mota kontsumitzearen
gaineko kontrola: oposizioko epaimahaiak hautagaiei probak
egin ahal dizkie, estimulatzailerik nahiz beste edozein dopin mota
hartzen ote duten egiaztatzeko, Kirolaren Kontseilu Gorenaren arauen
arabera —2014ko abenduaren 18ko Ebazpenean jasotzen dira arau
horiek (2014ko abenduaren 30eko Estatuko Aldizkari Ofiziala, 315.
zenbakia)—, eta proba horietan positibo ematen dutenak oposiziotik
kanpo geratuko dira.
5.1.3. Hirugarren ariketa: hautagaien bete behar dituzten plazen
ezaugarrietarako egokitzapen-maila ebaluatzeko ariketa psikoteknikoak
egitean datza. Test bat edo batzuk egingo dira, hautagaiek
suhiltzaile-gidari lanpostua betetzeko dituzten gaitasunak
eta jarrerak baloratzeko.
Epaimahaiak, ariketa hau proposatu eta zuzentzeko orduan,
nahitaez psikologiako lizentziatu bat, gutxienez, eduki beharko du
laguntzaile.
5.1.4. Laugarren ariketa: bi ordu eta erdiko (2 ordu eta 30
minutu) epean 125 galdera eta 15 ordezko galdera dituen test motako
azterketa egitean datza, azterketak aukerako galderak ditu, baina
batek baino ez du baliorik; epaimahaiak berak aurkeztuko du azterketa
hori ariketa hasi baino lehentsuago eta III. eranskineko III. zatiko
gaiekin zerikusia izango du.
5.1.5. Bosgarren ariketa: nahitaezko II. hizkuntz eskakizuna,
nahitaezkoa eta baztertzailea, ezarrita duten lanpostuei lotutako plazetara
aurkezten diren hautagaiek maila horretako euskararen ezagutza
egiaztatu behar dute beti, azterketa gaindituz edo egiaztagiria
aurkeztuz.
Nahitaezkoa ez den II. hizkuntz eskakizuna, nahitaezkoa eta
ez-baztertzailea, ezarrita duten lanpostuei lotutako plazetara aurkezten
diren hautagaiek maila horretako euskararen ezagutza egiaztatu
ahal izango dute, azterketa gaindituz edo egiaztagiria aurkeztuz.
Nahitaezkoa ez den III. hizkuntz eskakizuna (dispatching-eko
jardulea 3670 kodea), nahitaezkoa eta ez-baztertzailea, ezarrita duten
lanpostuei lotutako plazetara aurkezten diren hautagaiek maila horretako
euskararen ezagutza egiaztatu ahal izango dute, azterketa gaindituz
edo egiaztagiria aurkeztuz.
Bizkaiko Foru Aldundian hizkuntz eskakizunen bat egiaztatuta
daukatenek ez dute berriro egiaztatu beharko parte hartzen duten
hautaketa-prozesuan, ezta Euskara Tituluen eta Ziurtagirien Erregistro
Bateratuan egiaztatuta daukatenek ere. Azken kasu horretan,
prozesuan parte hartzen duen pertsonak berariazko baimena
emango dio Bizkaiko Foru Aldundiari, erregistro horretan egiaztapena
egin dezan.
Euskaraz egindako ikasketa ofizialak aintzat hartzeko eta euskara-maila
hizkuntza-tituluen eta ziurtagirien bidez egiaztatzetik salbuesteko
apirilaren 3ko 47/2012 Dekretuaren babespean salbuetsita
daudenek ikasketen ziurtagiriak aurkeztu beharko dituzte
euskararen ezagutza egiaztatzeko.
5.2. Praktika-aldia
Nahitaezkoa eta baztertzailea. Bizkaiko Foru Aldundiaren Suhiltzaile
Zerbitzuan gehienez hiru (3) hilabeteko praktika-aldia edo trebakuntza-aldia
egitean datza, praktika-aldi horren edukia eta egiteko
era garaiz iragarriko delarik.
5.2.1. Aldi horretan baloratuko dira:
a) Hautagaiak agertutako hurrengoetarako gaitasuna:
— Lanerako gaitasuna eta errendimendu profesionala.
— Erantzukizun-sena eta eraginkortasuna.
— Ikasteko interesa, jarrera edo ekimena.
5.1.2. Segundo ejercicio: Encaminado a la acreditación de
la aptitud física, mediante la realización de las pruebas que se detallan
en Anexo IV.
Responsabilidad: Los o las aspirantes, por el mero hecho de
su presentación a las pruebas de aptitud física asumirán la totalidad
de su responsabilidad sobre su integridad física en lo concerniente
a sus decisiones personales, quedando relevada esta Administración
y el Tribunal Calificador de cualquier responsabilidad por
lesión que pudiera sobrevenir en el transcurso de la realización de
las pruebas.
Control del consumo de estimulantes o cualquier tipo de dopaje:
El Tribunal de la oposición podrá realizar a los aspirantes pruebas
de consumo de estimulantes o cualquier tipo de dopaje, según las
normas del Consejo Superior de Deportes recogidas en la Resolución
de 18 de diciembre de 2014 («Boletín Oficial del Estado»
número 315 de 30 de diciembre de 2014), quedando eliminados
los positivos de la oposición.
5.1.3. Tercer ejercicio: Consistirá en la realización de pruebas
psicotécnicas dirigidas a evaluar el grado de adecuación de
las personas aspirantes al perfil de las plazas a cubrir. Se realizarán
uno o varios test dirigidos a valorar las aptitudes y actitudes del
aspirante para el desempeño del puesto de trabajo de Bombero/a
Conductor/a.
Para el planteamiento y corrección de esta prueba, en su caso,
el Tribunal estará necesariamente asistido por, al menos, una persona
licenciada en psicología.
5.1.4. Cuarto ejercicio: Consistirá en cumplimentar un examen
tipo test de 125 cuestiones o problemas y 15 cuestiones o problemas
de reserva, con respuestas alternativas, de las que solo una será válida,
en un plazo de dos horas y treinta minutos (2 horas 30 minutos),
planteado por el Tribunal inmediatamente antes del comienzo del
ejercicio y relacionado con el temario Anexo III Parte III.
5.1.5. Quinto ejercicio: Para las y los aspirantes que opten
a las plazas asociadas a los puestos con perfil lingüístico II de carácter
preceptivo, obligatorio y eliminatorio, consistirá en determinar
y acreditar, en todo caso, el conocimiento del euskera al referido
nivel.
Para las personas que opten a las plazas asociadas a los puestos
con perfil lingüístico II de carácter no preceptivo, voluntario y
no eliminatorio consistirá en determinar y acreditar en su caso, el
conocimiento del euskera al referido nivel.
Para las personas que opten a las plazas asociadas a los puestos
con perfil lingüístico III de carácter no preceptivo (operador de
dispatching-código 3670), voluntario y no eliminatorio consistirá en
determinar y acreditar en su caso, el conocimiento del euskera al
referido nivel.
Quienes tengan acreditado algún perfil lingüístico en la Diputación
Foral de Bizkaia no tendrán que volver a acreditarlo en el
proceso selectivo en el que tomen parte, ni tampoco cuando figuren
acreditados en el Registro Unificado de Títulos y Certificaciones
de Euskera, para lo cual la persona participante autorizará expresamente
a la Diputación Foral de Bizkaia a su comprobación en
el citado Registro.
Quienes al amparo del Decreto 47/2012, de 3 de abril, de reconocimiento
de los estudios oficiales realizados en euskera y de exención
de la acreditación con títulos y certificaciones lingüísticas en
euskera, deberán aportar la certificación académica que corresponda
para la acreditación del conocimiento del euskera.
5.2. Período de prácticas
Obligatorio y eliminatorio. Consistirá en el desarrollo de prácticas
y/o formación en el Servicio de Extinción de Incendios y Salvamento
de la Diputación Foral de Bizkaia, durante un período
máximo de 3 meses, cuyo contenido y forma de realización se anunciará
oportunamente.
5.2.1. En dicho período se valorará:
a) Aptitudes demostradas en cuanto a:
— Capacidad de trabajo y rendimiento profesional.
— Sentido de la responsabilidad y eficiencia.
— Interés por el aprendizaje, disposición o iniciativa.
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