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Manual ASCC para agentes de cambio comunitarios (del grupo de Traca Traca) para agentes de cambio de Waslala

Contenidos con enfoque ASCC, ejecución - facilitación de talleres lúdicos, incluye 12 diseños metodológicos para agentes de cambio para realizar réplicas: 6 para comunidades mestizas. Lazos de Agua es un programa del Banco Interamericano de Desarrollo, The Coca-Cola Foundation, Fundación FEMSA y Fundación One Drop. El Arte Social para el Cambio de Comportamiento (SABC por su sigla en inglés) es un enfoque de One Drop. © One Drop Foundation. Todos los derechos reservados.

Contenidos con enfoque ASCC, ejecución - facilitación de talleres lúdicos, incluye 12 diseños metodológicos para agentes de cambio para realizar réplicas: 6 para comunidades mestizas.
Lazos de Agua es un programa del Banco Interamericano de Desarrollo, The Coca-Cola Foundation, Fundación FEMSA y Fundación One Drop. El Arte Social para el Cambio de Comportamiento (SABC por su sigla en inglés) es un enfoque de One Drop.
© One Drop Foundation. Todos los derechos reservados.

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Diseños metodológicos: Costa Caribe Norte<br />

• Se indica a los participantes que observen bien<br />

la presentación <strong>de</strong> los <strong>grupo</strong>s, y tomen nota <strong>de</strong> los<br />

aspectos relevantes <strong>para</strong> <strong>de</strong>spués aportar sus comentarios.<br />

Los participantes que no pue<strong>de</strong>n escribir<br />

tendrán la oportunidad <strong>de</strong> expresar sus comentarios<br />

verbalmente.<br />

• Las preguntas <strong>de</strong> observación son:<br />

ӹ ӹ<br />

ӹ ӹ<br />

¿Qué aprendí <strong>de</strong>l sociodrama?<br />

¿Se dijo algo que yo no sabía?<br />

ӹ ӹ ¿Los participantes comentaron<br />

algo positivo?<br />

ӹ ӹ<br />

¿Con cuál estoy <strong>de</strong> acuerdo?<br />

• Los participantes escriben las i<strong>de</strong>as rápidamente y se<br />

pasa al siguiente <strong>grupo</strong>. Así hasta que pasan todos los<br />

<strong>grupo</strong>s.<br />

Plenaria: Los sabios <strong>de</strong> la comunidad<br />

Objetivo: Compartir las nuevas informaciones exploradas durante el taller<br />

con los <strong>de</strong>más equipos <strong>de</strong> trabajo.<br />

Descripción:<br />

• Primero se colocan cuatro sillas al frente <strong>de</strong>l <strong>grupo</strong><br />

(si en la sala hay más sillas diferenciarlas <strong>de</strong> las <strong>de</strong>más,<br />

pue<strong>de</strong>n usar elementos distintivos como telas <strong>de</strong> colores<br />

u objetos).<br />

Materiales<br />

• Sombrero<br />

• Cangurera (bolso <strong>para</strong> poner<br />

dinero que se amarra en la cintura).<br />

Diseños Metodológicos<br />

• Se pi<strong>de</strong> a los <strong>grupo</strong>s conformados con anterioridad,<br />

numerarse según el número <strong>de</strong> integrantes, si en el <strong>grupo</strong><br />

hay 5 personas se numeran <strong>de</strong>l 1 al 5.<br />

• A través <strong>de</strong> una tómbola se sacarán números <strong>para</strong><br />

elegir a cada persona <strong>de</strong>l <strong>grupo</strong> que pasará a la silla <strong>de</strong><br />

los sabios. Por ejemplo, si se saca el número 1, todos las<br />

personas que tengan asignadas el nº1 pasarán al frente y<br />

se sentarán en las sillas que hemos pre<strong>para</strong>do.<br />

• Una vez sentados, se les pi<strong>de</strong> compartir su sabiduría<br />

y aprendizaje mientras los <strong>de</strong>más escuchan activamente.<br />

• Los sabios compartirán sus saberes acerca <strong>de</strong> los temas<br />

que les asigne la facilitación, al finalizar, la asamblea<br />

les hará preguntas y también podrán hacer aportes sobre<br />

lo hablado.<br />

• Se conversará sobre una pregunta en cada ronda.<br />

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