politica-juventud-meta

c) Tasa general de deserción escolar: Menor al 3%
d) Mantener y alcanzar un punto por encima de la media
nacional en los resultados de la prueba ICFES de cada
año.
e) 100% de los planes educativos institucionales se
articulan con la vocación productiva y la agenda de
competitividad del departamento del Meta para incluir
formación y desarrollo de competencias técnicas para el
empoderamiento de los y las jóvenes en asociatividad y
cadenas de producción y comercialización agroalimen-
taria y agroindustrial.
f) Mantener una cifra de crecimiento anual del 10% en el
otorgamiento de créditos educativo de formación técni-
ca y superior.
g) Apoyar con crédito educativo la formación avanzada
(maestría y doctorados) con un 5% de la oferta
financiera del Fondo Social para la Educación Superior.
h) Fomentar la firma de convenios interadministrativos
con Unillanos, Universidades Privadas con sede en el
Meta y el SENA, para que los mejores Bachilleres del
Departamento, tengan cupo y se les financien sus
carreras profesionales, tecnológicas y técnicas.
Objetivo Estratégico 3:
Garantizar la adecuada inclusión de los y las jóvenes al
trabajo digno y de calidad en el marco del desarrollo
económico sostenible y sustentable del departamento.
Metas
- Erradicar progresivamente el trabajo infantil de menores
de 15 años en un 30%.
- Garantizar la protección, en los términos que señala la ley, a todos los y
las jóvenes, entre 15 y 17 años, que trabajan.
- Línea base de los y las jóvenes en condiciones de trabajo informal, no
calificado y de riesgo (ilegal, peligroso) identificada a 2011 y en
implementación su seguimiento.
- Fomento de la cultura del emprendimiento en el 100% de los municipios
del departamento.
- Fomentar y apoyar la creación de dos (2) emprendimientos juveniles
empresariales anuales, a través del concurso regional de planes de
negocios y la promoción de la Ciencia y Tecnología.
Objetivo Estratégico 4:
Garantizar la adecuada inclusión cívica, socio-cultural de los y las jóvenes
como agentes de cambio.
Metas:
a) A 2019, Lograr que el 100% de los planes municipales, planes
derivados y programas estratégicos reconozcan e incluyan al joven como
eje potenciador del desarrollo.
b) Incrementar en un 50% el número de jóvenes que reconocen su
participación efectiva en organizaciones cívicas y espacios de gestión
pública de acuerdo a levantamiento línea base 2010-2011.
c) Formar 3.000 líderes juveniles en participación, control social en salud
sexual y reproductiva y atención primaria en salud mental.
PARÁGRAFO. En el cumplimiento de los objetivos y metas de resultado
propuestos por la Política Pública Intergeneracional de Juventud “Meta:
Vivir al Derecho 2010-2019”, todos los sectores de la administración
departamental implementarán programas y proyectos orientados a
garantizar la inclusión de los y las jóvenes indígenas, afrodescendientes,
campesinos, personas en situación de desplazamiento, madres cabeza de
familia y jóvenes con diversidad funcional.
Meta: Vivir al derecho
2010 - 2019
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