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LEADER+ Redange-Wiltz 2001-2007 - LEADER Luxemburg

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CONSEIL & COORDINATION<br />

ADMINISTRATION<br />

>> But<br />

Créer un bureau d’accueil et de coordination<br />

pour aider les porteurs de<br />

projet à mettre en œuvre leurs projets<br />

et à rechercher des partenaires et des<br />

moyens de financement<br />

Porteur du projet<br />

>><br />

Chambre d’Agriculture<br />

>> Partenaires<br />

Partenaires du Groupe <strong>LEADER</strong><br />

<strong>Redange</strong>-<strong>Wiltz</strong><br />

>> Durée<br />

janvier <strong>2001</strong> - décembre <strong>2007</strong><br />

Coût total<br />

>><br />

Conseil & Coordination: 778.109,25 €<br />

Administration: 232.595,96 €<br />

>> Cofinancement<br />

20 % Union Européenne, 40 % État,<br />

40 % Communes<br />

>> Contact<br />

Groupe d’Action Locale <strong>Redange</strong>-<strong>Wiltz</strong><br />

23, an der Gaass<br />

L-9150 Eschdorf<br />

Tél.: +352 89 95 68 - 1<br />

Fax: +352 89 95 68 - 40<br />

rw@leader.lu<br />

www.rw.leader.lu<br />

12 <strong>LEADER</strong> Forum special N o 19 – 06/08<br />

<strong>Redange</strong>-<strong>Wiltz</strong><br />

Bureau <strong>LEADER</strong> Eschdorf<br />

>> Description<br />

La cellule administrative <strong><strong>LEADER</strong>+</strong> du Groupe d’Action Locale (GAL)<br />

<strong>Redange</strong>-<strong>Wiltz</strong> constitue le bureau d’accueil et de coordination central<br />

pour les porteurs de projet potentiels. Les deux personnes du<br />

bureau aident les nouveaux porteurs de projet et créent une base<br />

pour l’interaction entre les demandeurs, les GAL, le management<br />

et les bailleurs de fonds. Le bureau accompagne le projet dans son<br />

développement et surveille l’utilisation des fonds.<br />

La mise en réseau des acteurs est très importante dans les projets<br />

<strong>LEADER</strong>. Le bureau <strong>LEADER</strong> a donc rassemblé des acteurs pour travailler<br />

en groupes de travail afin de réaliser le plus effectivement possible<br />

les projets régionaux. Ce rôle de catalyseur permet d’accélérer<br />

et de rendre possible certains projets (aide à l’autonomie). On a misé<br />

sur l’échange de vue et la collaboration des commissions consultatives<br />

communales de la région; après avoir fait connaissance, les<br />

contacts entre partenaires se font aisément.<br />

Il est important de rassembler des personnes ayant les mêmes<br />

intérêts pour travailler en réseau. Des groupes de travail sont créés<br />

afin de mettre en œuvre de nouveaux projets, de rechercher des<br />

porteurs de projet potentiels et de concrétiser des idées. Le bureau<br />

<strong>LEADER</strong> accompagne les projets et reste disponible même après<br />

leur réalisation pour aider les porteurs de projet dans la construction<br />

de structures durables.<br />

Le bureau <strong>LEADER</strong><br />

� organise des tables rondes, des formations, des ateliers et des<br />

séminaires<br />

� communique avec les autres instances du management régional<br />

et les autres bureaux <strong>LEADER</strong>, les politiciens et administrateurs,<br />

les associations et institutions<br />

� s’occupe des relations publiques et du travail médiatique<br />

� est en contact avec les autres groupes <strong>LEADER</strong> luxembourgeois<br />

et étrangers<br />

� coordonne la collaboration interrégionale et transnationale<br />

De plus, le bureau s’occupe de l’administration et de la gestion<br />

financière de l’initiative <strong>LEADER</strong> pour la région <strong>Redange</strong>-<strong>Wiltz</strong>. Une<br />

étroite collaboration avec les communes et les organisations partenaires<br />

menait aussi à la concrétisation de projets dans le cadre<br />

d’Interreg et d’autres programmes tels p. ex. :

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