LE TRAVAILLEUR CATALAN IMMIGRATION
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N°3440 - Semaine du 9 au 15 decembre 2011<br />
Ne pas se laisser faire<br />
Austérité. Dans les Pyrénées-Orientales, quatre syndicats appellent à l’action le 13 octobre. En<br />
particulier un rassemblement interprofessionnel aura lieu à 10 heures 30 place de Catalogne.<br />
L’intersyndicale CGT, CFDT, FSU et UNSA<br />
dénonce fermement les plans d’austérité<br />
et de rigueur décidés et imposés par le<br />
gouvernement. «L’austérité en France et<br />
en Europe n’est pas la solution à la crise»<br />
précise-t-elle. «Au contraire, elle risque<br />
d’entraîner la récession. Le gouvernement<br />
décide de mesures dans le domaine<br />
social sans rencontrer, ni entendre les<br />
organisations syndicales. Il fait porter les<br />
efforts sur les salariés, ce qui creuse les<br />
inégalités et plonge des milliers de familles<br />
dans les difficultés sociales.»<br />
La mobilisation en demi-teinte du 11<br />
octobre dernier et la proximité de la<br />
«trêve des confiseurs» a probablement<br />
conduit l’intersyndicale à une certaine<br />
prudence et à ne pas lancer un mot d’or-<br />
Dès fin octobre, le projet de décret modifiant<br />
profondément l'évaluation et la promotion<br />
des enseignants avait suscité un<br />
tollé général des syndicats.<br />
Pour mémoire, l'avancement des enseignants,<br />
jusqu'ici lié à une double notation<br />
(pédagogique par l'inspecteur de la<br />
discipline, après inspection, et administrative<br />
par le chef d'établissement) est<br />
désormais basé sur la seule décision du<br />
chef d'établissement, via un entretien triannuel.<br />
C'est donc le chef d'établissement<br />
qui, seul, fixe la progression de carrière,<br />
et donc le salaire des enseignants,<br />
hors critères pédagogiques et hors notion<br />
d'expérience acquise.<br />
Les trois cadences de progression de carrière<br />
(promotion à l'ancienneté, au choix<br />
ou au grand choix) disparaissent. De<br />
manière globale, la progression de carrière<br />
la plus rapide (au grand choix) était<br />
de 19 ans. La progression de carrière la<br />
plus rapide dans le nouveau système est<br />
de 21 ans.<br />
Le projet prévoyait également de geler<br />
toutes les promotions pour la période<br />
2012-2015.<br />
dre de grève. Mais, comme le souligne<br />
Nadine Prigent, dirigeante nationale de<br />
la CGT, «l’important, c’est que les syndicats<br />
disent ensemble: nous ne sommes<br />
pas d’accord avec la politique d’austérité»<br />
du gouvernement. Et Bernadette<br />
Groison, secrétaire générale de la FSU,<br />
ajoute: «Cest une première étape vers la<br />
construction d’un mouvement plus<br />
large».<br />
Léger recul<br />
La réaction immédiate des syndicats et<br />
les 50 000 signatures recueillies (au 4<br />
décembre) sur la pétition demandant le<br />
retrait de ce projet ont permis, pour l'instant,<br />
un seul recul. Jusqu'en 2014, l'évaluation<br />
par double notation et les promotions<br />
selon les trois cadences seront<br />
maintenues. Mais l'évaluation par entretien<br />
se met en place. A partir de 2015,<br />
l'entretien triennal devient la seule évaluation.<br />
Grève le 15 décembre<br />
Pour les syndicats du second degré -sauf<br />
pour le SGEN qui vient de se désolidariser-,<br />
il ne s'agit là que d'aménagements<br />
provisoires, le cœur du projet restant le<br />
même: l’acte d'enseignement devient<br />
désormais secondaire, la soumission à la<br />
hiérarchie administrative est renforcée, la<br />
carrière est ralentie et le stress devient le<br />
mode de gestion. Si ce mode de gestion<br />
des personnels, devenue monnaie courante<br />
dans la Fonction Publique, n'est<br />
toujours pas en vigueur dans l'Éducation<br />
Nationale, c'est grâce au pouvoir de réac-<br />
Les syndicats appellent donc les salariés<br />
à interpeller le gouvernement, les élus et<br />
les dirigeants d’entreprises entre le 11<br />
et le 15 décembre. Dans ce cadre,localement,<br />
ils organisent le mardi 13 décembre<br />
prochain un rassemblement à 10<br />
heures 30, place de Catalogne à Perpignan.<br />
R.G.<br />
Contre les plans d’austérité<br />
Rassemblement interprofessionnel<br />
Mardi 13 décembre à 10h30, place de Catalogne<br />
A l’appel de la CFDT, la CGT, la FSU et l’UNSA<br />
Le 15 décembre, grève à l’Education nationale<br />
Éducation Nationale. Pour les syndicats, le projet d'évaluation et de promotion reste inacceptable!<br />
tion de ses personnels. Les syndicats du<br />
second degré appellent donc tous les personnels<br />
de l’Education nationale à une<br />
grève massive jeudi 15 décembre.<br />
Dans les P.-O., à l'heure où nous mettons<br />
sous presse, seuls les syndicats de la FSU<br />
(1er et 2nd degré, enseignement agricole,<br />
enseignement professionnel) appellent à<br />
rejoindre le rassemblement à 10 heures,<br />
place de la Victoire (au pied du Castillet).<br />
Les autres syndicats ne se sont pas<br />
encore prononcés.<br />
A-M D<br />
Boycott du CDEN<br />
11<br />
Communiqué. Les organisations FCPE,<br />
FER-CGT, FSU et UNSA Éducation ont<br />
décidé de boycotter le Conseil<br />
Départemental de l’Éducation Nationale<br />
«Bilan de rentrée» du 6 décembre 2011.<br />
Convoqué très tardivement et dans l'urgence,<br />
les organisations constatent avec<br />
amertume que le bilan de rentrée présenté<br />
par l'Inspecteur d'Académie dresse un<br />
tableau idéalisé de l'état de l'éducation dans<br />
notre département. Un bilan bien éloigné de<br />
la réalité subie par les élèves, les parents et<br />
les personnels: classes surchargées, grilles<br />
horaires non respectées, réformes néfastes,<br />
souffrance au travail, conditions d'études<br />
dégradées, représentation des délégués<br />
parents FCPE minorée, ... Il y a très longtemps<br />
que l'Education nationale a perdu<br />
son triple A dans notre département et dans<br />
notre pays.<br />
Loin d'être un lieu de débat démocratique<br />
respectueux de ses membres, le CDEN est<br />
devenu une chambre d'enregistrement des<br />
décisions unilatérales de l'administration.<br />
Ce CDEN a été également boycotté par la<br />
majorité des représentants des maires et<br />
par l'ensemble des représentants du<br />
Conseil général des Pyrénées Orientales.<br />
FCPE, FERC-CGT, FSU, UNSA Éducation<br />
Victoire syndicale<br />
Education. Le Conseil d'État annule la<br />
réforme de la formation des maîtres<br />
de 2010!<br />
Par arrêté du 12 mai 2010, le ministre de<br />
l'Éducation Nationale avait, entre autres,<br />
fixé à 18h (temps plein) le temps de service<br />
en responsabilité des enseignants stagiaires,<br />
le temps de formation professionnelle<br />
étant en sus. Réforme qui avait provoqué<br />
un rejet massif des enseignants.<br />
Suite au recours déposé par plusieurs organisations<br />
syndicales, le Conseil d'État, dans<br />
une décision du 28 novembre 2011, vient<br />
d'annuler en partie cet arrêté, pointant l'incompétence<br />
du ministre pour abroger les<br />
textes antérieurs.<br />
Cette décision conduit à faire revivre l'arrêté<br />
du 19 décembre 2006 fixant à 8h le temps<br />
d'enseignement et imposant une formation<br />
dans le cadre des IUFM (Instituts de formation<br />
des maîtres). Comme quoi, la lutte<br />
paie!<br />
Petit bémol. Le Conseil d'État n'impose pas<br />
de date de mise en application de sa décision<br />
et invite simplement le ministère à<br />
débattre avec les organisations syndicales<br />
des effets de cette annulation et à les limiter<br />
dans le temps.<br />
Reste aux organisations syndicales à peser<br />
pour que la décision du Conseil d'État s'applique<br />
immédiatement. Les conditions de<br />
service et de formation des stagiaires doivent<br />
revenir à ce qu'elles étaient avant la<br />
réforme de 2010.<br />
A-M D