Lakip Sekretariat Daerah Tahun 2012 - Pemerintah Kabupaten ...
Lakip Sekretariat Daerah Tahun 2012 - Pemerintah Kabupaten ...
Lakip Sekretariat Daerah Tahun 2012 - Pemerintah Kabupaten ...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
3. Menyusun dan menetapkan indikator kinerja sekretariat daerah melalui<br />
koordinasi internal <strong>Sekretariat</strong> <strong>Daerah</strong>, untuk membahas dan menyepakati<br />
indikator kinerja atas program-kegiatan yang dilaksanakan pada bagian-bagian<br />
sehingga dapat memperjelas target tujuan yang hendak dicapai dengan ukuran<br />
yang tersusun secara sinergis, sistematis dan secara signifikan terarah pada<br />
peningkatan capaian kinerja <strong>Sekretariat</strong> <strong>Daerah</strong> sebagai contoh dan tauladan bagi<br />
SKPD.<br />
4. Meningkatkan kualitas SDM <strong>Sekretariat</strong> <strong>Daerah</strong> melalui pelaksanaan pelatihanpelatihan,<br />
pembinaan yang berkelanjutan, serta pemberian kesempatan<br />
pendidikan, guna meningkatkan kulitas pengetahuan dan keterampilan dalam<br />
pelaksanaan tugasnya.<br />
Demikian laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi <strong>Pemerintah</strong> (LAKIP) <strong>Sekretariat</strong><br />
<strong>Daerah</strong>, mudah-mudahan dapat memberikan gambaran yang mencukupi tentang<br />
akuntabilitas capaian kinerja <strong>Sekretariat</strong> <strong>Daerah</strong> dan sebagai bentuk<br />
pertanggungjawaban pelaksanaan kinerja dan anggaran tahun <strong>2012</strong>.<br />
LAKIP <strong>Sekretariat</strong> <strong>Daerah</strong> <strong>2012</strong>
Change language