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Ciò comporta evidentemente una maggiore analiticità delle informazioni presenti nel flusso UNIEMENS, informazioni del resto già presenti e già utilizzate dalle procedure paghe, per la corretta gestione degli attuali adempimenti: cedolino, conguaglio, SR41, UL. Per la corretta gestione del nuovo sistema è stato necessario implementare il flusso UNIEMENS con informazioni di tipo giornaliero. Ciò è in linea anche con quanto previsto per la liquidazione della DS a Requisiti Ridotti e l’eliminazione della relativa modulistica (DL86/88) nonché con l’ipotesi, in prospettiva, di superamento del calendario settimanale, e dell’utilizzo del calendario giornaliero, già presente nelle procedure paghe e nel Libro Unico. Nel flusso UNIEMENS trovano posto inoltre le informazioni aggiuntive finalizzate alla gestione delle politiche attive nei confronti del lavoratore (Dichiarazione Individuale Disponibilità e qualifica professionale), ad un immediato contatto con lo stesso (Recapiti), nonché alla puntuale liquidazione della prestazione nel caso di pagamento diretto (IBAN, codice sindacato, ulteriori informazioni). L’azienda, a seconda della CIG richiesta, comunica all’atto della domanda di avere acquisito e di tenere in custodia le DID dei lavoratori interessati al trattamento. Le informazioni relative alle somme poste a conguaglio dall’azienda, potranno invece essere semplificate rispetto alle precedenti in quanto l’effettivo ammontare della prestazione, nonché l’attribuzione individuale del periodo e degli importi, saranno già stati determinati al momento della sospensione in base ai dati trasmessi a corredo della CIG richiesta. All’atto del conguaglio sarà quindi sufficiente abbinare il conguaglio stesso alla domanda di CIG tramite il numero di autorizzazione o di ticket e verificare che il conguaglio non ecceda le prestazioni fino a quel momento autorizzate. Con riferimento alla CIG con pagamento diretto non si pongono problemi di determinazione della prestazione lorda, che verrà effettuata con criteri identici a quelli della CIG posta a conguaglio. La complessità specifica è invece rappresentata dal calcolo dell’importo netto derivante dalla determinazione delle somme, a debito o a credito, eventuali ed accessorie (ANF, trattenuta sindacale, trattenuta se lavoratore pensionato, detrazioni IRPEF, TFR). Su tali partite potrà comunque essere previsto che, laddove vi sia nel mese versamento della contribuzione, le somme accessorie possano essere gestite direttamente dal datore di lavoro, e quindi conguagliate su UNIEMENS. In pratica il datore paga le prestazioni accessorie con i relativi contributi incassati nel mese. Le fasi del nuovo processo L’azienda che deve ricorrere alla sospensione totale o parziale dei lavoratori nel mese in corso, presenta la domanda di CIG, con modalità analoghe alle attuali, entro 25 giorni dalla fine del periodo di paga in corso al termine della settimana in cui ha avuto inizio la sospensione del lavoro o la riduzione dell'orario di lavoro (art. 7 legge 20 maggio 1975, n. 164). Nei termini consueti l’azienda invia il flusso UNIEMENS che contiene le informazioni utili al calcolo della prestazione, all’accredito figurativo ed all’eventuale pagamento diretto, se richiesto nella domanda di CIG. La sequenza temporale dei due adempimenti (domanda CIG e flusso UNIEMENS) è ininfluente. Per garantire la corretta associazione tra la domanda di CIG e le denunce UNIEMENS individuali, l’azienda riporta in entrambe le comunicazioni uno specifico codice (ticket) rilasciato dall’apposita procedura che identificherà il singolo evento di CIG nella sua interezza. Il sistema, tramite il ticket, abbina i dati individuali alla domanda e, quando viene accolta, provvede in automatico alla trasformazione da CIG Richiesta a CIG Autorizzata. Il sistema provvede inoltre al calcolo della prestazione individuale, determinando le quote che saranno poste in pagamento ovvero che costituiscono il “credito azienda” conguagliabile, dopo che è intervenuta l’autorizzazione. Il periodo transitorio Nel periodo transitorio necessario per portare a regime il nuovo sistema e per portare a conclusione le autorizzazioni precedenti, nel flusso UNIEMENS dovranno convivere entrambe le modalità: • “vecchia modalità” dove i dati saranno esposti solo successivamente all’autorizzazione (CIG pregressa e conguagli individuali); 16 di 310
• “nuova modalità” dove i dati saranno esposti correntemente al periodo di sospensione e saranno identificati dal ticket ed eventuali conguagli saranno esposti a livello aziendale. Tali modalità sono tra loro alternative e saranno contraddistinte da apposite codifiche: vecchio numero di autorizzazione nel primo caso, ticket o nuovo numero autorizzazione nel secondo. 17 di 310
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Discografici Edilizia Elaborazione
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Lampade e cinescopi. Lapidei Lateri
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254 CCNL per gli equipaggi dei piro
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Proprietari di fabbricati Recapito
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6.2.2.3.2 AGGIUSTATORE MECCANICO 6.
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6.2.4.1.23 MECCANICO ELETTRICISTA 6
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6.3.1.3.19 MANTICISTA 6.3.1.3.20 MO
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6.3.2.2.19 SALDATORE DI VETRERIE 6.
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6.3.4.6.5 DECORATORE DI LIBRI 6.3.4
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6.4.2.9.8 MASSARO DI ANIMALI 6.4.2.
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6.5.1.3.10 CONSERVIERE 6.5.1.3.11 C
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6.5.2.2.56 MOBILIERE IN FORMICA 6.5
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6.5.3.2.18 FRANGIATORE DI TESSUTI 6
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6.5.3.5.39 NASTRAIO 6.5.3.5.40 OCCH
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6.5.4.2.31 FRESATORE DI TACCHI DI C
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7.1.1.2.12 DOSATORE DI AGGLOMERATI
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7.1.2.4.3 CABLATORE DI TRAFILATURA
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7.1.5.9.14 CONDUTTORE DI APPARECCHI
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7.2.3.1.5 VULCANIZZATORE DI PNEUMAT
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7.4.2.1.0 GUIDATORI DI MOTOCICLETTE
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di di ; • spostata causale M070
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