Documento tecnico - Ebinter
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Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
ELEMENTO I CUI SOTTOELEMENTI HANNO TUTTI VALENZA CONTRIBUTIVA.<br />
Contiene informazioni relative ai conguagli di Assegni al Nucleo Familiare.<br />
Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
ELEMENTO I CUI SOTTOELEMENTI HANNO TUTTI VALENZA CONTRIBUTIVA.<br />
Contiene informazioni relative ai conguagli di Cassa Integrazione Guadagni<br />
Ordinaria e Straordinaria.<br />
Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
ELEMENTO I CUI SOTTOELEMENTI HANNO TUTTI VALENZA CONTRIBUTIVA.<br />
Contiene informazioni relative alle trattenute al lavoratore pensionato.<br />
Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
ELEMENTO I CUI SOTTOELEMENTI HANNO TUTTI VALENZA CONTRIBUTIVA.<br />
Contiene informazioni relative ai benefici per lavoratore diversamente abile.<br />
Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
ELEMENTO I CUI SOTTOELEMENTI HANNO TUTTI VALENZA CONTRIBUTIVA.<br />
Contiene informazioni relative alle misure incentivanti per le aziende a favore<br />
dell’occupazione.<br />
Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
ELEMENTO I CUI SOTTOELEMENTI HANNO TUTTI VALENZA CONTRIBUTIVA.<br />
Contiene informazioni relative agli importi messi a debito, per causali diverse.<br />
Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
ELEMENTO I CUI SOTTOELEMENTI HANNO TUTTI VALENZA CONTRIBUTIVA.<br />
Contiene informazioni relative agli importi messi a conguaglio, per causali<br />
diverse. Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
Contiene informazioni relative alle variabili retributive che hanno determinato<br />
l’aumento o la diminuzione dell’imponibile del mese corrente, ma che sono di<br />
competenza di periodi pregressi. Di norma le variabili retributive si riferiscono ad<br />
eventi del mese di dicembre, quali compensi per lavoro straordinario, indennità<br />
economica di malattia o maternità ecc., dichiarati nel mese di gennaio, ma<br />
possono anche riferirsi ad eventi diversi quali il compenso per ferie non godute<br />
nel caso di successiva fruizione delle stesse.<br />
Vedere l’esplosione dell’elemento sottoriportata.<br />
• <br />
Elemento obbligatorio a decorrere dalle denunce di competenza luglio 2008 e<br />
facoltativo per le denunce di competenza precedente: può contenere il valore 0<br />
(zero) nel caso in cui sia assente l’imponibile ovvero non vi sia alcuna copertura<br />
settimanale.<br />
Tale elemento, unitamente a determina la retribuzione globale<br />
annua utile al calcolo delle prestazioni di disoccupazione, mobilità e cassa<br />
integrazione.<br />
Va indicato l’importo relativo alla retribuzione teorica del mese. Per retribuzione<br />
teorica si intende la retribuzione che il lavoratore avrebbe percepito qualora non<br />
fossero intervenuti eventi tutelati che possono dar luogo ad accredito figurativo<br />
ovvero non tutelati. Tale importo sarà quindi sempre rapportato al mese intero,<br />
salvo nei casi di assunzione e/o cessazione in cui sarà riferito al periodo che<br />
intercorre tra la data di assunzione e la fine del mese, ovvero tra l’inizio del<br />
mese e la data di cessazione ovvero ancora tra la data di assunzione e la data di<br />
cessazione. Il valore dovrà essere arrotondato con gli stessi criteri applicati<br />
all’elemento .<br />
Nella determinazione di tale importo dovranno essere escluse le retribuzioni<br />
ultramensili, quali la 13° e la 14° mensilità ed altre gratificazioni annuali e<br />
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