Solidariteit MIV/Vigs beleid - Solidariteit Blog

More documents

Recommendations

Info

25000 20000 15000 10000 5000 0 20- 24 25- 29 30- 34 35- 39 8 40- 44 45- 49 50- 54 55- 59 60- 64 MALE DEATHS: MRC MALE DEATHS: NO AIDS (Bron; Van Aardt, 2002) Figuur 2: Vergelyking van sterftes onder vroue tussen die ouderdom van 20 tot 64 met die beraamde sterftes in die afwesigheid van MIV/Vigs vir die jaar 2000. 20000 15000 10000 5000 0 20- 24 25- 29 30- 34 35- 39 40- 44 45- 49 50- 54 55- 59 FEMALE DEATHS: MRC FEMALE DEATHS: NO AIDS (Bron: Van Aardt, 2002) Alhoewel MIV/Vigs waarskynlik nie tot ’n totale afname in die bevolking sal lei nie, sal dit’n ingrypende uitwerking op vrugbaarheid hê. Eerstens is vroue in die ouderdomsgroep tussen 20 en 30, waar die vrugbaarheid die hoogste is, besonder sterk met MIV/Vigs besmet en sal talle van hulle sterf in die tyd van hulle lewe wanneer hulle kinders kon gebaar het. Tweedens sal MIV/Vigs vrugbaarheid verlaag weens die fisiologiese uitwerking van die siekte. Derdens kan die vermeerderde gebruik van kondome ook tot ‘n laer bevolkingsaanwas lei. 60- 64
Die uitwerking van MIV/Vigs op die ekonomie en arbeidsmark Vigs raak veral die nywerheid- en mynbousektor in Suid-Afrika. Net ’n minderheid van Suid-Afrikaanse maatskappye het tot dusver hulle werkers vir MIV laat toets. Dit beteken dat daar nog heelwat onaangename verrassings voorlê. In die mynbedryf is MIV-besmetting besonder hoog. By Gold Fields is 26% van die werknemers MIV-positief en by AngloAmerican is die syfer 25%. By die Lonmin Platinumgroep word die syfer op 25% beraam. 5000 werknemers by Lonmin sal waarskynlik teen 2005 Vigs hê. By De Beers verskil die syfers sterk tussen die verskeie aanlegte. Die laagste syfer by De Beers word in Namakwaland se myne aangetref en die hoogste, sowat 17%, in Gauteng. Gemiddeld is 27% van die mans in die ekonomies aktiewe ouderdomsgroepe van 21 tot 55 MIV-positief. Dit beteken dat omtrent ’n kwart van die maatskappye se werksmag MIV-positief is. Verdeel tussen die onderskeie groepe in die ekonomie is MIV/Vigs die hoogste onder die ongeskoolde en halfgeskoolde werkers en nie onder die werkloses nie. Dit hang saam met die hoë mobiliteit van die groep werknemers. Onder hoogsgeskoolde werknemers, die belangrikste komponent, is die besmettingsyfer tans weens groter bewustheid nog laer, maar dit sal vorentoe nog drasties styg. Die koste wat maatskappye vir MIV/Vigs betaal, kan ingrypend wees. Daar word reeds van ’n “Aids tax” gepraat wat maatskappye meer moet betaal weens Vigs. Die ekstra koste kan tot 10% van die arbeidskostes wees en sluit produktiwiteitsverlies weens gereelde afwesigheid, verhoogde mediese koste, begrafniskoste en koste vir werwing en opleiding van nuwe werkers in. Die ekstra koste vir die goudmynbedryf weens MIV/Vigs word op 4 tot 6 dollar per fynons goud (of 44 tot 66 rand) beraam. Die uitwerking wat MIV/Vigs op die ekonomie het en sal hê, word veral beïnvloed deur die gebrek aan voldoende mannekrag, wat ’n demper op ekonomiese groei plaas. Na beraming sal die ekonomiese groei in 2010 net 0,5% wees, teenoor ’n moontlike 3,75% sonder MIV/Vigs. Ook die regering se fiskale struktuur word deur MIV/Vigs geraak. ’n Groter deel van die begroting sal aan gesondheid gespandeer moet word. Reeds nou spandeer die provinsies omtrent 4 miljard rand aan Vigs-verwante siektes. Dit is veral nou die geval nadat die hof beslis het dat die regering verplig is om anti-Vigsmedisyne aan swanger vroue beskikbaar te stel. Na beraming kan teen 2005 tot 75% van alle gesondheidsuitgawes hulle weg na Vigs en verwante siektes vind. Inkomste sal natuurlik ook minder wees namate minder mense aktief in die formele werksmark betrokke is en belasting betaal. Indirekte gevolge van MIV/Vigs vir die ekonomie is dat dit beleggers afskrik en hoogs geskoolde werknemers en ondernemers uit die land dryf. Dit tel saam met misdaad en ekonomiese en maatskaplike agteruitgang tot die stootfaktore wat mense uit die land stoot en beleggers uithou. 9
Page 1 and 2: Bylaag 13 Vigsbeleid van Solidarite
Page 3 and 4: eteken dat meer as 10% van alle MIV
Page 5 and 6: die familie in die gedrang gekom om
Page 7: Die uitwerking van Vigs op die bevo
Page 11 and 12: Die bekende ABC-formule (abstain, b
Page 13 and 14: Die mislukking van Suid-Afrika se v
Page 15 and 16: Gedragskode MIV/Vigs MWU-Solidarite
Page 17 and 18: • bevordering, oordrag en demover
Page 19 and 20: • Alle toetsing, insluitende gema
Page 21 and 22: 6. Kompensasie vir beroepsverkreë
Page 23 and 24: 10.2.2 MIV/Vigs-programme wat die v
Page 25 and 26: ix. Monitering- en evalueringsmegan
Page 27: Bronnelys Agreement between the Nat

Solidariteit MIV/Vigs beleid - Solidariteit Blog

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?