5. Imago van het werken in de reisbranche - Reiswerk
5. Imago van het werken in de reisbranche - Reiswerk
5. Imago van het werken in de reisbranche - Reiswerk
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
FOOR – <strong>Reiswerk</strong>; Arbeidsmarktstrategie 2011 - 2015<br />
Doelgroep: Primair huidige me<strong>de</strong>werkers, secundair werkgevers<br />
Gebruikmakend <strong>van</strong> <strong>het</strong> bestaan<strong>de</strong>, open en transparant en <strong>van</strong>uit<br />
complementaire kracht<br />
Activiteiten: Voor <strong>de</strong> werknemer:<br />
A. Functiekaart<br />
- Ontwikkelen functiekaart op basis <strong>van</strong> <strong>in</strong>ventarisatie functies,<br />
#functieplaatsen en aantal te verwachten vacatures b<strong>in</strong>nen nu<br />
en 1 jaar. Deadl<strong>in</strong>e 2011Q3<br />
B. Creer en publiceer Reisbrancheverhaal<br />
- Laat diverse reisprofs op basis <strong>van</strong> <strong>het</strong> propositiemo<strong>de</strong>l<br />
<strong>het</strong> Reisbrancheverhaal vertellen, dat <strong>werken</strong> we uit en zetten<br />
we op <strong>de</strong> website en versprei<strong>de</strong>n vervolgens via <strong>de</strong> aanwezige<br />
mediakanalen. Deadl<strong>in</strong>e 2011 Q3<br />
- Opnieuw on<strong>de</strong>r <strong>de</strong> aandacht brengen <strong>van</strong> <strong>de</strong> aanwezige<br />
filmpjes <strong>van</strong> <strong>reisbranche</strong> me<strong>de</strong>werkers ook naar <strong>de</strong> me<strong>de</strong>werkers<br />
zelf. Deadl<strong>in</strong>e 2011 Q2<br />
- Ontwikkel digitaal <strong>in</strong>vulbaar merkpaspoort (tool voor trots)<br />
<strong>werken</strong> <strong>in</strong> <strong>de</strong> branche. Deadl<strong>in</strong>e 2011 Q3<br />
C. Reisbranche Netwerk<br />
- Inventariseer mogelijkhe<strong>de</strong>n voor communities en een netwerk<br />
voor Reisprofessionals. Deadl<strong>in</strong>e 2011 Q3<br />
D. Faciliteer employability/ontwikkel<strong>in</strong>g<br />
- Werk <strong>de</strong> Masterclasses (reeds mee bezig) ver<strong>de</strong>r uit. Projectloopt.<br />
- Nieuwe mogelijkheid EVC <strong>in</strong> <strong>de</strong> branche (concept reeds<br />
aanwezig (q4 2010 ook gedaan). Project loopt 2011 Q3<br />
- Koppel en <strong>in</strong>tegreer met Travelcollege zodra klaar<br />
Voor <strong>de</strong> werkgever:<br />
E: Maak werkgevers bewust <strong>van</strong> Employer Brand<strong>in</strong>g<br />
- Faciliteer <strong>in</strong> <strong>het</strong> <strong>reisbranche</strong>verhaal. Deadl<strong>in</strong>e 2011 Q3<br />
- Organiseer workshop over impact <strong>van</strong> goed werkgeverschap/<br />
employer brand<strong>in</strong>g. Deadl<strong>in</strong>e 2012 Q2<br />
- On<strong>de</strong>rzoek mogelijkhe<strong>de</strong>n voor werkgevers benchmark.<br />
Deadl<strong>in</strong>e 2012 Q2<br />
<strong>5.</strong>6 Programmalijn 6: Terug naar <strong>de</strong> <strong>reisbranche</strong><br />
Doelstell<strong>in</strong>g: Creëren/behou<strong>de</strong>n <strong>van</strong> enthousiasme en trots (ambassa<strong>de</strong>urschap)<br />
voor <strong>het</strong> <strong>werken</strong> <strong>in</strong> <strong>de</strong> <strong>reisbranche</strong> bij <strong>reisbranche</strong>verlaters<br />
Doelgroep: Ex-<strong>reisbranche</strong> talenten en toeristisch geschool<strong>de</strong>n die <strong>in</strong> an<strong>de</strong>re<br />
branche zijn gaan <strong>werken</strong><br />
Activiteiten: A. Alumnibeleid<br />
- Opzetten alumnibeleid. Deadl<strong>in</strong>e 2012-Q3<br />
- Inrichten waarwerkjij.nu Deadl<strong>in</strong>e 2012-Q3<br />
B. Reisbranche Netwerk<br />
- Inventariseer mogelijkhe<strong>de</strong>n voor communities en een netwerk<br />
voor (ex)Reisprofessionals. Deadl<strong>in</strong>e 2011 Q3.<br />
16
Change language