05.09.2013 Views

5. Imago van het werken in de reisbranche - Reiswerk

5. Imago van het werken in de reisbranche - Reiswerk

5. Imago van het werken in de reisbranche - Reiswerk

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

FOOR – <strong>Reiswerk</strong>; Arbeidsmarktstrategie 2011 - 2015<br />

3. Inzicht <strong>in</strong> uitdag<strong>in</strong>g<br />

Het Projectbureau <strong>Reiswerk</strong> beschikt over een aantal bestaan<strong>de</strong> on<strong>de</strong>rzoeken, waaron<strong>de</strong>r <strong>de</strong><br />

Arbeidsmarktmonitor Reisbranche, die voor <strong>de</strong> ontwikkel<strong>in</strong>g <strong>van</strong> <strong>de</strong> arbeidsmarktstrategie zijn<br />

<strong>in</strong>gezet. Daarnaast is aanvullend on<strong>de</strong>rzoek gedaan. Er is een doelgroepenanalyse en een imagoon<strong>de</strong>rzoek<br />

uitgevoerd door Arbeidsmarkton<strong>de</strong>rzoeksbureau IG-group. Het on<strong>de</strong>rzoeksrapport <strong>van</strong><br />

<strong>de</strong> imagomet<strong>in</strong>g is opgenomen <strong>in</strong> <strong>de</strong> bijlage. <strong>Reiswerk</strong> heeft stu<strong>de</strong>nten, stagebegelei<strong>de</strong>rs <strong>van</strong> <strong>de</strong><br />

scholen en (vak)bezoekers <strong>van</strong> <strong>de</strong> Vakantiebeurs gevraagd naar hun associatie bij <strong>het</strong> <strong>werken</strong> <strong>in</strong><br />

<strong>de</strong> <strong>reisbranche</strong>. In samenwerk<strong>in</strong>g met <strong>de</strong> merkstrategen <strong>van</strong> Synergie zijn visiegesprekken gevoerd<br />

met sleutelfiguren <strong>van</strong> reison<strong>de</strong>rnem<strong>in</strong>gen en zijn verschillen<strong>de</strong> sessies georganiseerd met HRmanagers<br />

en bestuursle<strong>de</strong>n om o.a. <strong>de</strong> i<strong>de</strong>ntiteit <strong>van</strong> <strong>het</strong> Reisbranchewerk <strong>in</strong> kaart te brengen. Er<br />

ontstond zo een dui<strong>de</strong>lijk <strong>in</strong>zicht <strong>in</strong> <strong>de</strong> uitdag<strong>in</strong>g op <strong>de</strong> arbeidsmarkt.<br />

3.1 Er zullen oploss<strong>in</strong>gen moeten komen op alle rele<strong>van</strong>te keuzemomenten voor een<br />

baan <strong>in</strong> <strong>de</strong> <strong>reisbranche</strong><br />

De uitdag<strong>in</strong>g beperkt zich niet alleen tot <strong>het</strong> aantrekken <strong>van</strong> nieuwe mensen. Het gaat om <strong>de</strong><br />

<strong>in</strong>stroom <strong>in</strong> <strong>het</strong> toeristisch on<strong>de</strong>rwijs, <strong>het</strong> beperken <strong>van</strong> <strong>de</strong> drop-outs tij<strong>de</strong>ns <strong>de</strong> opleid<strong>in</strong>g, <strong>de</strong><br />

<strong>in</strong>stroom <strong>in</strong> <strong>de</strong> branche, <strong>het</strong> behou<strong>de</strong>n <strong>van</strong> goe<strong>de</strong> me<strong>de</strong>werkers <strong>in</strong> <strong>de</strong> branche en <strong>het</strong> beperken<br />

<strong>van</strong> <strong>de</strong> uitstroom.<br />

Het <strong>in</strong>stromen <strong>in</strong> en uitstromen uit <strong>de</strong> <strong>reisbranche</strong> gebeurt <strong>van</strong>uit verschillen<strong>de</strong> richt<strong>in</strong>gen en op<br />

verschillen<strong>de</strong> momenten. Daarom is <strong>het</strong> belangrijk om <strong>de</strong> hele keten, <strong>van</strong> oplei<strong>de</strong>r tot organisatie,<br />

<strong>in</strong>tegraal te betrekken <strong>in</strong> <strong>de</strong> strategie. De keten wordt schematisch weergegeven <strong>in</strong> <strong>het</strong><br />

arbeidsmarktflowmo<strong>de</strong>l (figuur 3.1)<br />

Figuur 3.1 Arbeidsmarktflowmo<strong>de</strong>l<br />

3.2 Reisbranchewerk heeft een eigen i<strong>de</strong>ntiteit<br />

Het <strong>werken</strong> <strong>in</strong> <strong>de</strong> branche biedt een unieke comb<strong>in</strong>atie <strong>van</strong> voor<strong>de</strong>len. Deze i<strong>de</strong>ntiteit geldt als<br />

een meetlat. Alle arbeidsmarktactiviteiten die wor<strong>de</strong>n on<strong>de</strong>rnomen moeten direct of <strong>in</strong>direct<br />

bijdragen aan <strong>het</strong> versterken <strong>van</strong> <strong>het</strong> gewenste imago gebaseerd op <strong>de</strong>ze i<strong>de</strong>ntiteit.<br />

6

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!