2012 Fundament voor de toekomst - Vincent van Gogh

More documents

Recommendations

Info

Werknemers Verzekeringen (UWV). De WGA-status van alle sinds 2007 ingestroomde medewerkers is beoordeeld en waar nodig zijn stappen genomen om de situatie van de betreffende medewerkers in balans te brengen met de WGA-status. Dit heeft in een vijftal casussen geleid tot uitstroom uit de WGA naar de Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten (IVA). Dit doet enerzijds recht aan de situatie van de betreffende medewerkers. Anderzijds betekent dit een forse vermindering op het financiële inlooprisico voor onze organisatie. 3.5 Kwaliteit en Veiligheid medewerkers Kwaliteit & Veiligheid is één van onze speerpunten. Eind 2012 is een inventarisatie gemaakt van de stand van zaken op het gebied van veiligheid voor medewerkers. De gegevens worden geanalyseerd en op basis daarvan zetten we in 2013 acties in om te komen tot een veilig klimaat voor cliënten en medewerkers. Risico Inventarisatie & Evaluatie, arbeidsomstandigheden en het Veiligheidsmanagementsysteem zullen belangrijke elementen zijn. Jaarverslag 2012 I Vincent van Gogh I 14
4. Zorg en zorgontwikkeling Wij bieden een breed palet aan zorg vanuit verschillende locaties en zo veel mogelijk gebaseerd op zorgprogrammering (zie 4.1). Kortdurende klinische, poliklinische en ambulante zorg vanuit Regionale Centra voor geestelijke gezondheidszorg in Venray, Venlo, Roermond en vanuit poli’s in Deurne, Boxmeer en Peel & Maas in nauwe samenwerking met ketenpartners. Een integraal aanbod op het gebied van zorg, wonen en dagbesteding voor cliënten met ernstige psychiatrische problematiek. Hooggespecialiseerde diagnostiek en behandeling vanuit: − Centrum voor Angst- en Dwangstoornissen; − Centrum voor Adolescentenpsychiatrie met onder andere Multi Dimensionele Familie Therapie (MDFT) en Multi Systeem Therapie (MST); − Centrum voor Autisme en AD(H)D; − Centrum voor Psychotherapie; − Centrum voor Neuropsychiatrie (inclusief ECT); − Forensische zorg en Veteranen zorg; − Korsakovkliniek, centrum voor cognitieve stoornissen. Daarnaast bieden we klinische en poliklinische Verslavingszorg en -preventie en zijn we actief in Openbare Geestelijke Gezondheidszorg (bemoeizorg, gebruikersruimten, werken dagbestedingsprojecten en woonbegeleiding). 4.1 Zorgprogrammering en zorglogistiek Wij willen zorg leveren volgens de laatste inzichten; betere kwaliteit en meer transparantie en efficiency. We hebben negen zorgprogramma’s benoemd: Angststoornissen, Stemmingsstoornissen, Persoonlijkheidsstoornissen, Psychotische stoornissen, Ontwikkelingsstoornissen, Verslavingsstoornissen, Ouderen, Jongeren en Forensisch. De zorgprogramma’s zijn ontworpen door inhoudsdeskundigen van Vincent van Gogh. Werken met zorgprogramma’s betekent het vertalen van de zorgvraag van de cliënt naar een transparant zorgaanbod in de vorm van zorgpaden. In overleg met de cliënt en met tussentijdse evaluatiemomenten. Onze zorgprogramma’s zijn gericht op ambulante behandeling. We denken met deze manier van werken het aantal klinische opnames te verminderen. Zo is zorgprogrammering ondersteunend aan onze ambitie zorg dichtbij huis te bieden die aansluit bij de omgeving en het systeem van de cliënt. Jaarverslag 2012 I Vincent van Gogh I 15
Page 1 and 2: 2012 Fundament voor de toekomst Jaa
Page 3 and 4: Inhoudsopgave Voorwoord ...........
Page 5 and 6: Voorwoord In dit jaardocument prese
Page 7 and 8: Wij zijn: Vincent van Gogh voor gee
Page 9 and 10: professionele medewerkers samenwerk
Page 11 and 12: 3. Onze medewerkers Onze medewerker
Page 13: Gemiddelde verzuimduur 21,03 dagen
Page 17 and 18: 4.3 Kwaliteit en Veiligheid Kwalite
Page 19 and 20: Het Centrum voor Neuropsychiatrie h
Page 21 and 22: Met een actueel ‘Handboek registr
Page 23 and 24: 5. Vincent van Gogh als opleidingsi
Page 25 and 26: 6. De organisatie Wij werken aan ee
Page 27 and 28: managementlagen heeft ontworpen en
Page 29 and 30: office’ heen, om te komen tot afg
Page 31 and 32: Drs. W.G. Hompe Op voordracht van d
Page 33 and 34: 8. Vincent van Gogh: maatschappelij
Page 35 and 36: 9. Financieel beleid We voeren een
Page 37 and 38: 10. Jaarrekening 10.1 Balans per 31
Page 39 and 40: 10.3 Kasstroomoverzicht Bedragen x
Page 41 and 42: Financiële vaste activa Deelneming
Page 43 and 44: Voorzieningen Voorzieningen worden
Page 45 and 46: 10.5 Toelichting op balans ACTIVA 1
Page 47 and 48: De specificatie per onderhanden pro
Page 49 and 50: 7. Liquide middelen De specificatie
Page 51 and 52: Het verloop van de leningen is als
Page 53 and 54: 10.6 Mutatieoverzicht materiële va
Page 55 and 56: 10.8 Mutatieoverzicht materiële va
Page 57 and 58: 10.10 Overzicht langlopende schulde
Page 59 and 60: Justitie Wettelijk budget justitie
Page 61 and 62: LASTEN 17. Afschrijvingen materiël
Page 63 and 64: 22. Honoraria accountant 2012 2011
Page 65 and 66:
10.13 Controleverklaring Jaarversla
Page 67 and 68:
Bijlagen Bijlage 1 Cijfers vacature
Page 69 and 70:
Bijlage 3 Commissies Klachtencommis
Page 71 and 72:
Bijlage 4 Selectie uit wetenschappe
Page 73 and 74:
Bijlage 5 Juridische structuur Vinc
Page 75 and 76:
Bijlage 7 Toelatingen Toelatingen V
Page 77 and 78:
NLW Groep Samenwerking op het gebie
Page 79 and 80:
Financieringsovereenkomsten zijn af
Page 81 and 82:
Bijlage 9 Verdeling aandachtsgebied
Page 83 and 84:
Bijlage 10 Vergaderingen, aftreden
Page 85 and 86:
30 Extramurale zorgprestaties Kinde
Page 87 and 88:
Regel Omschrijving 70 Kapitaallaste
Page 89 and 90:
Regel Omschrijving Geindexeerd bedr
Page 91 and 92:
Page 93 and 94:
Page 95 and 96:
Bijlage 13 Opbouw budget aanvaardba
Page 97:
Vincent van Gogh voor geestelijke g
show all

2012 Fundament voor de toekomst - Vincent van Gogh

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?