december 2004 - Sportcommissie

More documents

Recommendations

Info

goal??? nee, net naast! In beginsel leek het, de huidige applicatie GOAL in drie maanden tijd helemaal van de grond af opnieuw opbouwen, te mooi om waar te zijn, en dat is dan ook bewaarheid gebleken. Op moment van schrijven (23 november) bevindt het projectteam GOAL (Jeroen Velders, Robert Wanders, Levinus Houwen, Jan Welling, Fred Jansen en Paul Lindeboom) zich aan de vooravond van de eerste complete test, daar waar we in het afrondende stadium hadden moeten zitten. We hebben dan ook besloten de voorgenomen implementatie van GOAL op 1 januari a.s. uit te stellen. Uitstel is echter geen afstel, maar biedt in de komende maanden wel de mogelijkheid om in betrekkelijke rust (bij)scholing goed voor te bereiden, handleidingen te schrijven, verklarende tekst (bij schermen) in de applicatie aan te brengen en de nieuwe applicatie in meerdere produktie-omgevingen te testen alvorens de nieuwe applicatie (versie 1.0) bij alle LO/Sportgroepen in gebruik te nemen. Mogelijk zal er zelfs voor worden gekozen om direct door te steken naar een verbeterde versie 2.0 maar dat is mede afhankelijk van de uitkomsten tijdens de try-out in de produktie-omgeving. Veranderen door GOAL.net? De huidige GOAL-versie is gebouwd in een tijd dat nog lang niet alle LO/Sportgroepen een netwerkverbinding bezaten (“gelukkig niet” hoor ik sommigen verzuchten) en is dan ook hoofdzakelijk bedoeld voor stand-alone gebruik, ondanks dat we ons inmiddels al geruime tijd in het computernetwerktijdperk bevinden. Daarnaast is GOAL “geschreven” in Visual Basic van Microsoft Access, een programmeertaal die door de Landmachtstaf is gebrandmerkt als onveilig. De toenmalige programmeur heeft zeker geen slechte applicatie afgeleverd, maar GOAL kent wel zijn beperkingen op het gebied van onderhoud en het honoreren van nieuwe wensen. Groot voordeel is wel dat een storing zich slechts bij een enkele LO/Sportgroep voordoet en niet de hele organisatie plat legt. GOAL.net zal wel veel maar niet alle huidige beperkingen opheffen, want, ondanks alle reclame-uitingen, elke programmeertaal heeft zijn eigen tekortkomingen. De grote kracht van GOAL.net zal de centrale database vormen en het feit dat we grote delen in eigen beheer krijgen. Voor het aanmaken van bijv. een nieuwe LO/Sportgroep hoeven we straks geen beroep meer te doen op de programmeur van Staf OTCo en de daaraan gekoppelde nieuwe versie hoeft niet meer op ruim dertig locaties afzonderlijk geïnstalleerd te worden. Deze gemakken komen vooral mijzelf ten goede… ZANDLOPER 30 ZANDLOPER 31 De planners gaan er echter ook op vooruit. De (hoofd)instructeurs die de jaarplanning (micro) voor hun eenheid nu veelal in Excel zitten in te kloppen, krijgen straks in GOAL.net een eigen gebruikersaccount, blijven op dezelfde knoppen bonken en ontnemen de planners overbodig werk. GOAL.net gaat ook de niet-gerealiseerde lessen in kaart brengen, een fenomeen waarmee de sportinstructeur veel podium-uren misloopt maar waarvoor wel voorbereidend werk gepleegd is. Items als “eenheid niet op komen dagen” en “les afgezegd door eenheid binnen een week” kunnen mogelijk een ander licht werpen op een lagere bezettingsgraad dan verwacht. Voor de (hoofd)instructeur zijn de proefafnamen gepoogd veel gebruikersvriendelijker te maken t.o.v. de huidige GOAL Output en moeten vanwege de verbeterde afnamelijsten niet alleen de geslaagden van de Conditieproef staan te juichen. De productiemanagers van de Regio gaan er ook op vooruit. Middels een rapportage kan in een oogopslag gezien worden welke LO/Sportgroepen (mogelijk) aan een steunaanvraag kunnen voldoen (mits de planning up-to-date is). Om het laatste voordeel te noemen: hand-in-hand met de ontwikkeling van de databank Lessen bij het K&OC zullen de standaard lessen straks bij elke LO/Sportgroep een eenduidige lescode krijgen. HIBA05 heeft dus straks overal dezelfde lesinhoud, welk voordeel vooral zijn vruchten afwerpt bij overplaatsing of detachering naar een andere LO/Sportgroep. Bovenstaande opsomming en het feit dat er nog veel meer kleine wijzigingen in het kader van gebruiksvriendelijkheid zijn doorgevoerd, heeft wel tot gevolg dat er een organisatiebrede opleiding zal moeten worden opgezet. Hierover zal in de komende maanden nog ruim gecorrespondeerd gaan worden en zal er voor gaan zorgen dat er alsnog gescoord gaat worden, dan maar in de verlenging! Dhr Paul Lindeboom, redactielid De Zandloper Er gaat alsnog gescoord worden, maar dan in de verlenging!
De pen Defensie, je kan nergens beter werken, mits je er tegen kan! Peter bedankt voor het overhandigen van die ‘rottige pen’ aan mij…, van je collega’s moet je het toch maar weer hebben! Trouwens dat van die tosti’s is helemaal niet zo gek en een andere aanrader, voor de liefhebbers, is dan ook een tosti met schijfjes appel, suiker en kaneel, erg lekker. Mijn militaire carrière viel eigenlijk al meteen in duigen tijdens mijn CIOS-opleiding die ik heb gevolgd in Goes. Tijdens een les bewegingsrecreatie viel ik op mijn schouder en een paar bandjes van mijn sleutelbeen gaven de geest. Bij een keuring voor het KCT kreeg ik toen te horen dat ik door die ‘pianotoets’ afgekeurd werd. Verder gaven ze mij ook nog even tussen neus en lippen mee dat ik daardoor ook nooit LO/Sportinstructeur zou kunnen worden… met sportieve groet, de Landmacht! Zandhazen Na een aantal jaar als planner bij attractieverhuur Moonen te hebben gewerkt, kreeg ik via een oud-medestudent te horen dat de LO/Sportorganisatie van de Landmacht op zoek was naar nieuwe instructeurs. Daarop heb ik mijn stoute (sport)schoenen aangetrokken en ben naar de banenwinkel gegaan en zoals vele BBT-collega’s zullen beamen, wisten ze daar niets van vacatures voor de LO/Sportorganisatie. Hun naam was haas, maar zandhazen konden ze wel gebruiken... Nachtmerrie Na een aantal telefoontjes en briefwisselingen, kon ik dan toch naar de keuring in Amsterdam, waar mijn grootste nachtmerrie werkelijkheid werd. De arts die mij een aantal jaar daarvoor afkeurde gaf mij nu een hand en vertelde mij dat hij mij zou keuren op mijn fysieke gesteldheid…! Ondoorgrondelijk Daar kwamen de eerste stress-indicatoren de hoek om (lichtjes zweten, klamme handen en een beetje een misselijk gevoel in de onderbuik). Ik heb hem toen toch maar wel eerlijk verteld van mijn ongelukje tijdens mijn CIOSopleiding, maar na een aantal kleine testjes vertelde hij mij dat dit geen enkel problemen hoefde op te leveren(?). Op ZANDLOPER 32 dat moment kreeg ik mijn eerste ervaring met de ondoorgrondelijke wegen binnen de Landmacht, waarop ik heel erg mijn best moest doen om niet in lachen uit te barsten. Vanaf toen is het allemaal in een sneltreinvaart gegaan en die TGV is nu nog steeds als een dolle aan het rijden en ik geniet er nog steeds met volle teugen van. Medestrijdster Op 1 mei 2000 ben ik met nog vijftien andere toekomstig LO/Sportinstructeurs opgekomen op de KMS te Weert en ik kan niet anders zeggen dat ik deze periode als heel erg leuk heb ervaren. Vooral de INI-1 waarbij mijn groepsinstructeurs mij heel snel koppelde aan een medestrijdster die graag LO/Sportinstructrice wilde worden. Zij kreeg het voor elkaar om het mij die periode erg lastig te maken en ben dan ook bijna gillend het instituut afgerend. Teerbeminde buddy Gelukkig kwam daar de INI-5 periode aan en mocht ik mijn teerbeminde buddy overgeven aan onze doorgewinterde Luchtmobieler (welke nu weer terug is op de KMS, Marco succes) die mij vertelde dat het allemaal nooit zo erg kon zijn als ik vertelde. Wimpie, wat was ik blij dat ik jou als buddy kreeg en dat ik verlost werd van die…, die…, die toekomstige collega. Gelukkig zijn er tijdens onze functieopleiding een aantal mensen wakker geworden, nadat het kader op de KMS haar een eeuwige hand boven het hoofd hield. Ze hebben haar toen toch maar op subtiele wijze verteld dat dit bedrijf toch niet helemaal geschikt was voor haar of zij niet voor dit bedrijf, maar dat ben ik even kwijt. Verwarmingsbuizen Mijn eerste werkplek was de rijschool in Veldhoven, waar aooi (bd) Huub van Gulik als commandant zat en aooi Bart Smits als management ondersteuner. Mede dankzij nog twee andere collega sgt’n zaten we binnen de kortste keren lekker op de rol met de rijschool met oefeningen als “Groene Pluis” (groene dagen voor het kader) in het verschiet. Helaas werd ik na een tijdje, en ik niet alleen, een beetje verrast tijdens een telefoongesprek met een collega sergeant-majoor die opbelde naar het LO/Sportbureau om Bart succes te wensen met zijn uitzending. Na eerst van mijn stoel te zijn gevallen heb ik hem verteld dat ik Bart wel even persoonlijk zou geven, aangezien deze nog nergens van wist. Zo blijkt maar weer eens dat de wegen binnen de Landmacht ondoorgrondelijk zijn, maar de verwarmingsbuizen des te meer. Een verrijking voor jezelf, maar niet voor je relatie Dat die verwarmingsbuizen van de LO/Sportorganisatie beter werken dan menig papierwinkel bleek ook maar weer eens uit mijn overplaatsing naar het sportbureau te Vught. Na het hele gebeuren in 2003 van wel of niet verlengen van een hoop BBT’ers van <strong>2004</strong> naar 2005 mocht ik gelukkig bijtekenen voor één jaar, met als gevolg een overplaatsing. Aangezien mijn vriendin en ik tijdens die overplaatsing ook net de sleutel van ons huis zouden krijgen, had ik eerst drie weken zomer-klus-vakantie en zou ik daaropvolgend meteen op mijn nieuwe werkplek beginnen. Geintje Na drie weken van hard schilderen, breken en verhuizen kwam ik vol enthousiasme aan op de LO/Sportgroep in Vught. Tijdens het geven van handen en uitwisselen van de namen werd mij al meteen verteld: “Jij hoeft je kast niet in te richten, want je gaat naar de LO/Sportgroep van de KMA”. Mijn reactie daarop was dat ik van niets wist en dat het dus waarschijnlijk wel een geintje zou zijn. Verse werkplek De volgende dag kwam er een kapitein van het regiobureau op bezoek en vroeg mij of ik al wist hoe laat het was, waarop ik reageerde: ”tien uur”! De dag daarna kreeg ik een telefoontje van de regiocommandant die mij vertelde dat ik op de KMA mocht beginnen. Na drie werkdagen in Vught te hebben gewerkt/aanwezig zijn geweest, verruilde ik mijn nog verse werkplek voor die van Breda (waar ik een paar maanden eerder op had gesolliciteerd). Hieruit blijkt dan toch gelukkig dat die verwarmingsbuizen ook goede dingen de wereld in brengen. Wijze les Inmiddels ben ik dus een hoop ervaringen verder en heb ik het erg naar mijn zin op de LO/Sportgroep van de KMA. Door al die dingen die er in die laatste (bijna) vijf jaar zijn gebeurd moet ik denken aan het zinnetje dat bovenaan mijn tekst staat. Huub van Gulik was diegene die mij dit vertelde en langzaam begin ik te begrijpen wat hij hier mee bedoelde, alleen ik ben bijna geneigd om te zeggen: “de LO/Sportorganisatie, je kan voor geen betere organisatie werken, mits je er tegen kan”. Huub, bedankt voor de wijze les. Zo rottig is ‘de pen’ niet Ik moet alleen zo ongeveer echt naar een onderwerp gaan zoeken waar ik mijn ‘pen’ mee kan afsluiten (want anders blijf ik maar ‘……’ over niets). Nu heb ik dit jaar al eerder iets afgesloten en dat was mijn VOLO-opleiding aan de Fontys sporthogeschool. De opleiding is zeker een verrijking voor jezelf, maar niet voor je relatie. Mijn vriendin begon zich dan ook af te vragen wat die computer meer had dan zij. De studiegroep waar ik de twee jaar van de opleiding mee heb samengewerkt, bestond uit drie andere collega’s, te weten: Rene van Berlo, Peter Verlegh en Raoel Majoie. Heren, nog bedankt voor de goede samenwerking. Raoel, ik denk dat je de bui al voelt hangen, want aan jou ga ik met veel plezier deze ‘pen’ doorgeven en wees gerust, want zo rottig is ‘de pen’ eigenlijk helemaal niet. Met sportieve groet, Sgt Michel van Dongen, LO/Sportgroep KMA ZANDLOPER 33
Page 1 and 2: Colofon De Zandloper is een uitgave
Page 3 and 4: • (Nog) actiever stimuleren van d
Page 5 and 6: IGK BEZOEKT LO/SPORTORGANISATIE Op
Page 7 and 8: Ruim veertig jaar kostwinnaar Lange
Page 9 and 10: Ik zal proberen uit te leggen wat z
Page 11 and 12: LO/Sport kort Zuid-Afrikaanse ‘Sp
Page 13 and 14: Op de fiets naar de Olympische Spel
Page 15: Spiegelglad De rest van de route vo
Page 19 and 20: In de vorige Zandloper kon u een ve

december 2004 - Sportcommissie

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?