AN.Á_LISEFUNCIONAL E ESTRUTURAL DE CENTROS DE SAúDE ...

cionada, ou seja, há algum temRo naO se realiza concurso
público· para este cargo. Ocorre, então, que a faixa etária
destes elementos é elevada, o que dificulta sobremaneira o
trabalho a ser executado (transporte via 8nibusjlocomoção a
lugares de difícil acesso, etc•.~.).
, ""
Outro ponto a ser destacado e a corrupçao, fa-
tor este que não podemos negar e que exige deste elemento
(agente de saneamento) um alto grau de consciência de sua
função e importância, o que torna, muitas vezes, a seleção
deste elemento difícil de ser realizada.
Entre outros aspectos temos a questão da "impo-
tência" destes elementos em muitos casos, na resolução de
problemas, sendo a aplicação de\multa-s !otalmente sem senti
do e o problema impossível de ser solucionado, dependendo de
toda uma infra-estrutura (de equipamento, pessoal) inexis-
tente na Secretaria.
Com relação às Chefias Administrativas também a
grande maioria (75%) acredita que nenhuma de suas ativida
des deve ser transferida para outras unidades. Uma das Che-
fias Administrativas (12%) mencionou o serviço dos escritu-
rários referente
,
a area de saneamento como uma atividade
que não lhes deveria pertencer devido, é claro, à sobrecar-
ga que este tipo de serviço representa em relação ao já exi~
tente.
Também uma das Chefias Administrativas (12%) co~
siderou que a atividade de controle de verbas, de controle
de despesas administrativas não deveria estar sob sua res-
ponsabilidade. Isto representa um dado muito importante, no
sentido de se perceber o grau de preparo profissional desse
121.