12.07.2015 Views

fisa postului pentru chelner.pdf - Bani si Afaceri la cheie & Bani si ...

fisa postului pentru chelner.pdf - Bani si Afaceri la cheie & Bani si ...

fisa postului pentru chelner.pdf - Bani si Afaceri la cheie & Bani si ...

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

MODEL 86ChelnerOsp`tar / Chelner© RENTROP & STRATONI. Identificarea <strong>postului</strong>1. Numele [i prenumele titu<strong>la</strong>rului: ............Această fişă de post şi alte încă 100 vă sunt disponibile,2. Denumirea <strong>postului</strong>: Osp`tar / Chelneratât în variantă tipărită, cât şi pe CD,[Dac` \n organigrama dvs. denumirea <strong>postului</strong> difer` de cea din COR, va trebui s` men]iona]icu lucrarea “101 modele de FIŞE DE POST” –\n fi[` [i denumirea din COR.]ghidul dvs. practic <strong>pentru</strong> a e<strong>la</strong>bora rapid şi corect3. Pozi]ia \n COR / Cod: 512302 toate fişele de post de care aveţi nevoie.[|n cazul \n care denumirea <strong>postului</strong> din firma dvs. nu se reg`se[te \n COR, va trebui s` trece]icodul din COR <strong>pentru</strong> denumirea Cd-ul cea lucrează mai apropiat` <strong>pentru</strong> din dvs. punctul <strong>si</strong>mplu de şi vedere rapid! al sarcinilor [iresponsabilit`]ilor.] ••Selectaţi modelul dorit.Adaptaţi uşor conţinutul fişei <strong>la</strong> specificul firmei dvs.4. Departamentul / loca]ia: Restaurant • Printaţi. În 3 minute aveţi gata orice fişă de post vă este[Repartizarea se va face conform necesară! m`rimii, specificului [i organigramei firmei.]101 Modele de FIŞE DE POST5. Nivelul <strong>postului</strong>:Scopul, obiectivele, activităţile şi responsabilităţilea. Conducere / coordonare: Nu este cazuldiferă mult de <strong>la</strong> un post <strong>la</strong> altul!b. Execu]ie: EntryCa să le stabiliţi corect şi complet, fără efort,<strong>pentru</strong> toate fişele de post necesare în firma dvs.,6. Re<strong>la</strong>]iile:folo<strong>si</strong>ţi lucrarea “101 modele de FIŞE DE POST”.a. Ierarhice (control, \ndrumare, posturi supervizate):● se subordoneaz`: {efului de Sal`Po<strong>si</strong>bilităţi de comandă:● are \n subordine: Nu•este cazulOnline (click aici)b. Func]ionale (co<strong>la</strong>borare, pe orizontal`): Co<strong>la</strong>boreaz` cu cei<strong>la</strong>l]i angaja]i din• Telefonic, <strong>la</strong> numărul 021/209.45.45.restaurantLivrare:c. Reprezentare (co<strong>la</strong>borare, consultan]`): Primiţi Nu este lucrarea cazul împreună cu CD-ul CADOU[Pentru punctele a, b [i c se va şi ]ine factura cont fiscală de m`rimea, în maximum specificul 10 [i zile organigrama de <strong>la</strong> confirmarea firmei.] plăţii.Livrarea se face prin curier sau prin poştă <strong>si</strong>mplă.II. Descrierea <strong>postului</strong>Aveţi <strong>la</strong> îndemână, oricând vă trebuie:1. Scopul general al <strong>postului</strong>• 101 exemple de fişe de post, e<strong>la</strong>borate în detaliu deA<strong>si</strong>gurarea servirii clien]ilor cu produsele alimentare [i b`uturile solicitate <strong>la</strong> cele mai \naltespecialişti practicieni;standarde.• sfaturi practice <strong>pentru</strong> a le adapta perfect <strong>la</strong> specificul[|n func]ie de m`rimea, specificul [i organigrama firmei, scopul poate diferi. Scopul <strong>postului</strong> sefirmei dvs.;va reg`<strong>si</strong> detaliat \n obiectul contractului•definit \n CIM semnat de p`r]i.]recomandări oferite de inspectori de muncă.2. Obiectivele <strong>postului</strong>● Servirea clien]ilor cu preparate Puteţi culinare, răsfoi b`uturi lucrarea sau şi alte o puteţi produse achiziţiona comestibile pe locspecifice restaurantului.<strong>la</strong> librăria Rentrop & Straton din Bucureşti,● |ncasarea contravalorii serviciilorBduloferiteNaţiunilede <strong>la</strong>Uniteclien]i.nr. 3-5 (luni-vineri, orele 9-17).[|n func]ie de m`rimea, specificul [i organigrama firmei, obiectivele pot diferi.]Aveţi imediat orice fişă de post necesară în firma dvs.:3. Descrierea sarcinilor / atribu]iilor / activit`]ilor <strong>postului</strong>corectă, exactă şi completă!● Efectueaz` cur`]irea locului de munc` \n vederea \nceperii activit`]ii.click aici● Verific` [i preg`te[te mobilierul, echipamentul [i obiectele de inventar <strong>pentru</strong>servirea clien]ilor.SERVICIIALIMENTA}IE457


101 modele de fi[e de post● Efectueaz` mise-en-p<strong>la</strong>ce-ul \n ordinea cerut` de tehnica servirii.● Efectueaz` aranjamente [i decora]iuni florale pe fiecare mas`, \n concordan]` cutipul de serviciu ce urmeaz` a fi efectuat.● Ofer` clientului lista cu meniul, detalii referitoare <strong>la</strong> con]inutul acesteia [i facerecomand`ri privind formu<strong>la</strong>rea comenzii.● |ntocme[te comanda, o transmite <strong>la</strong> buc`t`rie [i apoi serve[te preparatele culinareimediat ce au fost preg`tite, utilizånd echipamente de servire curate [i specificefiec`rui tip de preparat.● Serve[te b`uturi alcoolice [i nealcoolice conform comenzii clientului.● Debaraseaz` mesele dup` fiecare fel de måncare.● |ntocme[te nota de p<strong>la</strong>t` Această corespunz`toare fişă de post comenzii şi alte încă clientului, 100 vă o prezint` sunt disponibile, \ntr-un modpoliticos acestuia [i \ncaseaz` corect atât în contravaloarea variantă tipărită, serviciilor cât şi oferite, pe CD, \nscrise penota de p<strong>la</strong>t`.cu lucrarea “101 modele de FIŞE DE POST” –● Preg`te[te locul de servire ghidul <strong>pentru</strong> dvs. o nou` practic comand`. <strong>pentru</strong> a e<strong>la</strong>bora rapid şi corect● Execut` orice alte dispozi]ii date toate de superiorul fişele de post ierarhic de care direct aveţi sau de nevoie. supraordona]iiacestuia \n realizarea strategiilor pe termen scurt ale companiei \n limitele respect`riitemeiului legal.Cd-ul lucrează <strong>pentru</strong> dvs. <strong>si</strong>mplu şi rapid![|n func]ie de m`rimea, specificul [i organigrama firmei, sarcinile / atribu]iile / activit`]ile pot diferi.]• Selectaţi modelul dorit.• Adaptaţi uşor conţinutul fişei <strong>la</strong> specificul firmei dvs.4. Descrierea responsabilit`]ilor <strong>postului</strong>• Printaţi. În 3 minute aveţi gata orice fişă de post vă estea. Privind re<strong>la</strong>]iile interpersonale / comunicareanecesară!● R`spunde de corectitudinea [i promptitudinea cu care furnizeaz` informa]iile dindomeniul s`u de activitate personalului [i superiorilor ierarhici.● |ntåmpin` clien]ii cu polite]e, le Scopul, ureaz` bun-venit obiectivele, [i \i activităţile conduce <strong>la</strong> şi mas`. responsabilităţile● Are o atitudine politicoas` atåt fa]` de colegi, cåt [i diferă fa]` de mult clien]i de sau <strong>la</strong> un alte post persoane <strong>la</strong> altul!cu care vine \n contact \n cadrul restaurantului.Ca să le stabiliţi corect şi complet, fără efort,b. Fa]` de echipamentul din dotare <strong>pentru</strong> toate fişele de post necesare în firma dvs.,● Se a<strong>si</strong>gur` c` tot echipamentulfolo<strong>si</strong>ţidinlucrareacadrul departamentului“101 modelededealimenta]ieFIŞE DE POST”.[i debuc`t`rie este \n perfect` stare de func]ionare.● Respect` procedurile Po<strong>si</strong>bilităţi interne legate de comandă: de utilizarea echipamentului [i aparaturii dindotarea restaurantului. • Online (click aici)● R`spunde de informarea • Telefonic, imediat` <strong>la</strong> numărul a persoanelor 021/209.45.45. responsabile privind oricedefec]iune \n func]ionare a echipamentului cu care \[i desf`[oar` activitatea. Livrare:c. |n raport cu obiectivele <strong>postului</strong> Primiţi lucrarea împreună cu CD-ul CADOU● R`spunde de preluarea şi factura comenzilor fiscală de în <strong>la</strong> maximum clien]i, de servirea 10 zile acestora de <strong>la</strong> confirmarea [i de \ncasarea plăţii.contravalorii serviciilor oferite, \n Livrarea mod eficient se face [i profe<strong>si</strong>onist.prin curier sau prin poştă <strong>si</strong>mplă.● R`spunde de respectarea normelor igienico-sanitare [i a celor de protec]ie amediului. Aveţi <strong>la</strong> îndemână, oricând vă trebuie:● R`spunde de men]inerea • 101 unor exemple standarde de fişe \nalte de post, ale igienei, e<strong>la</strong>borate ale aspectului în detaliu propriu de [icur`]eniei \n domeniul specialişti s`u de activitate. practicieni;● R`spunde de a<strong>si</strong>gurarea • sfaturi unui practice mediu <strong>pentru</strong> de lucru a <strong>si</strong>gur le adapta [i curat perfect prin <strong>la</strong> prevenirea specificul saueliminarea efectelor incidentelor firmei dvs.; care ar putea afecta <strong>si</strong>guran]a clien]ilor.● R`spunde de igiena • recomandări personal` conform oferite de normelor inspectori de de igien` muncă. \n vigoare [i aregu<strong>la</strong>mentelor interne.● R`spunde de ]inuta de serviciu, Puteţi conform răsfoi reglement`rilor lucrarea şi privind o puteţi igiena achiziţiona personaluluilocce lucreaz` \n domeniul alimenta]iei <strong>la</strong> publice. librăria Rentrop & Straton din Bucureşti,d. Privind securitatea [i s`n`tatea Bdul muncii Naţiunile Unite nr. 3-5 (luni-vineri, orele 9-17).● R`spunde de a<strong>si</strong>gurarea unui mediu de lucru s`n`tos \n restaurant.● Respect` normele de Securitate [i S`n`tate \n Munc` [i de PSI.e. Privind regu<strong>la</strong>mentele / procedurile Aveţi imediat de orice lucru fişă de post necesară în firma dvs.:● Respect` valorile [i strategia de promovare corectă, a exactă imaginii şi restaurantului. completă!● Respect` Regu<strong>la</strong>mentul Intern [i Regu<strong>la</strong>mentul de Organizare [i Func]ionare. click aici● Respect` toate procedurile [i instruc]iunile de lucru \n activitatea pe care odesf`[oar`.101 Modele de FIŞE DE POST458


© RENTROP & STRATON● Respect` [i aplic` actele normative \n vigoare [i Contractul Colectiv de Munc`aplicabil.[|n func]ie de m`rimea, specificul [i organigrama firme, responsabilit`]ile <strong>postului</strong> pot diferi.Aten]ie! R`spunderea juridic` generat` de nerespectarea obliga]iilor stabilite prin prezenta seva stabili \n conformitate cu prevederile legis<strong>la</strong>]iei \n vigoare, precum [i \n baza procedurilorreglementate \n Regu<strong>la</strong>mentul Intern al firmei.]5. Condi]iile de lucru ale <strong>postului</strong>a. Programul de lucru 8 ore [i suplimentar cånd este nevoie.[Se va a<strong>si</strong>gura core<strong>la</strong>rea acestor dispozi]ii cu acelea ale c<strong>la</strong>uzei specifice din CIM, precum [icu prevederile din anexele <strong>la</strong> RI / CCM Această <strong>la</strong> nivel fişă de post unitate şi alte referitoare încă 100 <strong>la</strong> alternan]a vă sunt disponibile, turelor, dac`este cazul, respectiv <strong>la</strong> programul de lucru atât inegal.] în variantă tipărită, cât şi pe CD,b. Condi]iile materiale cu lucrarea “101 modele de FIŞE DE POST” –● ambientale Nu lucreaz` ghidul \n condi]ii dvs. ambientale practic <strong>pentru</strong> deosebite. a e<strong>la</strong>bora rapid şi corect● dep<strong>la</strong>s`ri Nu este cazul. toate fişele de post de care aveţi nevoie.● spa]iu Restaurant.● condi]ii suplimentare (fac parte din categoria de beneficii) Nu este cazul.Cd-ul lucrează <strong>pentru</strong> dvs. <strong>si</strong>mplu şi rapid!c. Condi]ii de formare profe<strong>si</strong>onal` Particip` <strong>la</strong> diverse traininguri.d. Buget Nu este cazul.• Selectaţi modelul dorit.[Condi]iile de <strong>la</strong> punctele a, b,• Adaptaţi uşor conţinutul fişei <strong>la</strong> specificul firmei dvs.c [i d se decid <strong>la</strong> nivelul fiec`rei firme \n func]ie de condi]iilespecifice [i de po<strong>si</strong>bilit`]i, precum• Printaţi. În 3 minute aveţi gata orice fişă de post vă este[i de nevoile <strong>pentru</strong> postul respectiv \n firm`.]necesară!101 Modele de FIŞE DE POST6. Gradul de autonomiea. Autoritate asupra altor posturi .................. Scopul, obiectivele, activităţile şi responsabilităţile[Se refer` <strong>la</strong> alte posturi decåt cele af<strong>la</strong>te \n subordinea direct`. diferă Autoritatea mult de <strong>la</strong> se un stabile[te post <strong>la</strong> altul! \nfiecare firm` de c`tre conducere, <strong>pentru</strong> fiecare Ca să le post stabiliţi \n parte corect – \n şi func]ie complet, de m`rimea, fără efort,specificul [i organigrama firmei.] <strong>pentru</strong> toate fişele de post necesare în firma dvs.,b. Delegare (\nlocuitori, sarcini delegate)folo<strong>si</strong>ţi lucrarea “101 modele de FIŞE DE POST”.● \nlocuie[te pe: Un alt Chelner.● este \nlocuit de: Un Po<strong>si</strong>bilităţi alt Chelner. de comandă:[De obicei, fiecare firm` stabile[te • Online [i men]ioneaz` (click aici) numele persoanei \nlocuitoare, cu precizarearesponsabilit`]ilor [i a sarcinilor • pe Telefonic, perioada deleg`rii.] <strong>la</strong> numărul 021/209.45.45.Livrare:7. Indicatori de performan]`Primiţi lucrarea împreună cu CD-ul CADOU● Reducerea num`rului şi factura de rec<strong>la</strong>ma]ii fiscală referitor în maximum <strong>la</strong> modul 10 de zile servire de <strong>la</strong> din confirmarea partea clien]ilor plăţii.cu ...% \ntr-un an.Livrarea se face prin curier sau prin poştă <strong>si</strong>mplă.● Cre[terea num`rului de clien]i cu ...% ca urmare a serviciilor prestate pe durata ....[|n func]ie de specificul firmei, Aveţi pot <strong>la</strong> fi îndemână, utiliza]i indicatori oricând diferi]i, vă cu trebuie: valori diferite, \n limiteleresponsabilit`]ilor [i performan]elor • 101 cerute exemple de post.] de fişe de post, e<strong>la</strong>borate în detaliu despecialişti practicieni;8. Perioada de evaluare a performan]elor• sfaturi practice <strong>pentru</strong> a le adapta perfect <strong>la</strong> specificulAnualfirmei dvs.;[Se stabile[te \n func]ie de <strong>si</strong>stemul • recomandări de evaluare oferite din fiecare de inspectori firm`.] de muncă.9. Evolu]ii po<strong>si</strong>bilePuteţi răsfoi lucrarea şi o puteţi achiziţiona pe locPoate evolua pe postul de {ef de Sal`. <strong>la</strong> librăria Rentrop & Straton din Bucureşti,[Se stabile[te \n func]ie de p<strong>la</strong>nificarea Bdul carierei Naţiunile din fiecare Unite firm`.] nr. 3-5 (luni-vineri, orele 9-17).III. Specifica]iile <strong>postului</strong>Aveţi imediat orice fişă de post necesară în firma dvs.:1. Nivelul de studiicorectă, exactă şi completă!Studii medii, de preferat liceu cu profil alimenta]ie public`.click aici[Nivelul de studii <strong>pentru</strong> fiecare post difer` \n func]ie de specificul [i m`rimea firmei, precum[i de nevoile <strong>pentru</strong> postul respectiv \n firm`.]ChelnerSERVICIIALIMENTA}IE459


101 modele de fi[e de post2. Calific`ri / specializ`ri necesare● Cursuri postliceale de specializare <strong>pentru</strong> <strong>chelner</strong>i.● Cuno[tin]e limbi str`ine: englez` / francez`, nivel mediu.[|n func]ie de specificul [i m`rimea firmei, precum [i de nevoile <strong>pentru</strong> postul respectiv \n firm`,se pot solicita [i alte calific`ri / specializ`ri.]3. Competen]ele <strong>postului</strong> (pachet de competen]e)● abilit`]i de lucru cu clien]ii;● atitudine pozitiv` [i aptitudini de comunicare;● memorie foarte bun`, spirit de observa]ie [i aten]ie <strong>la</strong> detalii;● stabilitate emo]ional`; Această fişă de post şi alte încă 100 vă sunt disponibile,● toleran]`, competen]e \n gestionarea atât în po<strong>si</strong>bilelor variantă conflicte; tipărită, cât şi pe CD,● adaptabilitate <strong>la</strong> sarcini de lucru cu lucrarea schimb`toare; “101 modele de FIŞE DE POST” –● capacitatea de a lucra cu ghidul minimum dvs. de practic supervizare; <strong>pentru</strong> a e<strong>la</strong>bora rapid şi corect● asumarea responsabilit`]ilor [i toate rezisten]` fişele <strong>la</strong> de stres. post de care aveţi nevoie.[|n func]ie de specificul [i m`rimea firmei, precum [i de nevoile <strong>pentru</strong> postul respectiv \n firm`,se pot solicita [i alte competen]e.]Cd-ul lucrează <strong>pentru</strong> dvs. <strong>si</strong>mplu şi rapid!4. Experien]a de lucru necesar`• Selectaţi(vechimeamodelul\n specialitateadorit.cerut` de post)Minimum 1 an experien]` \n domeniu. • Adaptaţi uşor conţinutul fişei <strong>la</strong> specificul firmei dvs.[Experien]a de lucru necesar` • se Printaţi. stabile[te În 3 de minute fiecare aveţi firm` gata \n func]ie orice fişă de nevoile de post specifice vă este<strong>pentru</strong> postul respectiv.]necesară!101 Modele de FIŞE DE POSTScopul, obiectivele, activităţile şi responsabilităţilediferă mult de <strong>la</strong> un post <strong>la</strong> altul!Data,Ca să le stabiliţi corect şi complet, fără efort,<strong>pentru</strong> toate fişele de post necesare în firma dvs.,Numele [i semn`tura titu<strong>la</strong>rului <strong>postului</strong>, folo<strong>si</strong>ţi lucrarea Numele “101 [i semn`tura modele superiorului de FIŞE DE ierarhic, POST”.Po<strong>si</strong>bilităţi de comandă:• Online (click aici)• Telefonic, <strong>la</strong> numărul 021/209.45.45.A P R O B A TLivrare:Primiţi lucrarea împreună cu CD-ul CADOUşi factura Manager fiscală restaurant în maximum 10 zile de <strong>la</strong> confirmarea plăţii.Livrarea se face prin curier sau prin poştă <strong>si</strong>mplă.Aveţi <strong>la</strong> îndemână, oricând vă trebuie:• 101 exemple de fişe de post, e<strong>la</strong>borate în detaliu despecialişti practicieni;• sfaturi practice <strong>pentru</strong> a le adapta perfect <strong>la</strong> specificulfirmei dvs.;• recomandări oferite de inspectori de muncă.Puteţi răsfoi lucrarea şi o puteţi achiziţiona pe loc<strong>la</strong> librăria Rentrop & Straton din Bucureşti,Bdul Naţiunile Unite nr. 3-5 (luni-vineri, orele 9-17).Aveţi imediat orice fişă de post necesară în firma dvs.:corectă, exactă şi completă!click aici460

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!