à RSREDOVISNING 2011 - SSC

16UppföljningI enlighet med gällande verksamhetssystem sker regelbundna ”ledningens genomgångar”där uppföljning och utvärdering av efterlevnaden av processer och policies genomförs.Styrelse och ledning erhåller månadsvisa ekonomiska rapporter och bokslut samtkvartalsvis aktuell ekonomisk prognos. Vid varje ordinarie styrelsesammanträde lämnas enomfattande verksamhetsrapportering.Femårsöversikt för koncernen(kSEK)2011 2010 2009 2008 2007Försäljningsintäkter 855 877 934 136 994 222 669 164 550 929Rörelseresultat före av- ochnedskrivningar 43 624 -59 331 83 225 27 713 28 449Av- och nedskrivningar 155 638 119 341 69 551 36 575 27 328Rörelseresultat -112 014 -178 672 13 674 -8 862 1 121Finansiellt netto -141 212 616 -28 579 160 871 10 679Resultat före skatt -112 155 33 944 -14 905 152 009 11 800Skatt -10 350 28 114 -8 523 -8 606 -3 709Nettoresultat -122 505 62 058 -23 428 143 403 8 091Eget kapital 436 457 574 828 527 532 544 336 393 545Nettoinvesteringar 116 891 -209 097 398 934 -128 758 16 477Soliditet 45,2% 47,5% 46,8% 59,9% 66,4%Avkastning på eget kapital neg 11,3% neg 30,6% 2,1%Avkastningsmål och utdelningspolicyÄgaren har angivit att SSC uthålligt bör nå 10 % avkastning på justerat eget kapital.Koncernens resultat för 2011 gav negativ avkastning på eget kapital, att jämföra med11,3 % under 2010. För 10-års perioden 2002-2011 uppgår den genomsnittligaavkastningen på eget kapital till 4,5 %.Enligt av bolagsstämman beslutad utdelningspolicy skall bolaget normalt lämna utdelningmed 30-50 % av årsresultatet. Vid bestämmande av utdelningens storlek skall hänsyn tastill bolagets aktuella kapitalstruktur och kapitalbehov.Ersättning till ledande befattningshavareEnligt regeringens riktlinjer för anställningsvillkor för ledande befattningshavare i företagmed statligt ägande skall styrelsen vid årsstämman dels föreslå riktlinjer för ersättningar tillledande befattningshavare, dels redovisa om tidigare beslutade riktlinjer har följts ellerinte.