2010 - Børn og Unge Nyt nr. 18.pdf - Dagtilbud-Aarhus

LØN
Digitale lønsedler på vej til alle
Magistraten har besluttet, at lønsedler i fremtiden udsendes elektroniske for alle ansatte i Århus
Kommune. Læs her om, hvordan det kan berøre dig.
En digital lønseddel er det samme som en almindelig lønseddel - den findes bare ikke på papir.
Lønsedlen bliver sendt til e-boks, hvorfra du selv kan printe den ud.
E-boks er en elektronisk postkasse, hvor du kan modtage, åbne og efterfølgende gemme din lønseddel.
Er du tilmeldt e-boks i forvejen, så skal du ikke gøre noget – så kører det hele automatisk.
Er du ikke tilmeldt e-boks, så får du en vejledning i god tid inden du skal overgå til at din lønseddel kommer
elektronisk i e-boks. Vejledningen vil bl.a. bestå af en introduktion til e-boks samt information om, hvornår din
lønseddel begynder at komme elektronisk i e-boks. Vejledningen sendes ud med lønsedlen 1 måned inden
overgangen. Herudover kommer der information på Århus Kommunes hjemmeside.
Brugen af e-boks bliver obligatorisk for ansatte i Århus Kommune.
Hvis du melder sig fra e-boks, får du ingen lønseddel. Det er ikke muligt at få papirlønsedler.
Efter planen skal alle medarbejdere have deres lønseddel i e-boks 1/3 2011. Det kommer til at foregå i to
omgange, hvor de første medarbejdere får deres lønseddel i e-boks 1/1 2011.
Med omlægningen sparer Århus Kommune portoudgifter, arbejdsgangene bliver enklere og dermed billigere, og
endelig - og ikke mindst - sparer vi næsten 3 tons A4-papir om året.
Digitale lønsedler er også indført i en lang række andre danske kommuner - og over 30 kommuner sender nu
lønsedler ud digitalt til alle deres medarbejdere.
NYT FRA BYRÅDET
Følgende blev vedtaget ved byrådetsmødet den 17. november
Kragelundskolen har fået en anlægsbevilling på 34,7 millioner kroner til at modernisere skolen teknisk og
pædagogisk. Skolen vil efter ombygningen kunne rumme 37 normalklasser og det forventes at dække det
nuværende og fremtidige lokalebehov. Med bevillingen samles SFO på skolen.
Tandplejen har fået 17,3 millioner kroner til at etablere første etape af sin nye struktur. I den første etape skal
der etableres en storklinik ved Vejlby Skole og oprettes seks forebyggelses- og undersøgelsesklinikker i seks
nuværende behandlingsklinikker på Katrinebjergskolen, Skovvangskolen, Vorrevangskolen, Jellebakkeskolen,
Strandskolen og Risskov Skole. Desuden skal Specialtandplejen flytte til Vejlby Skole.
Side 4