Download PDF ved at højreklikke her - KnowWare

More documents

Recommendations

Info

32 Jobdatabaser på Internettet Alfabetisk oversigt over danske job- og profil/ CV-databaser, december 1999 Oversigten omfatter de betydende tjenester (dvs. i størrelse, udbredelse eller koncept). Jobbaser tilknyttet avis – Annoncen på nettet som add-on til avisannonce: Job-database: Branche/ type Bemærkninger JobAvisen (Søndagsavisen) Alle Indgår i portalen www.forum.dk JobDanmark (De 3 Stifttidender) Alle JobDanmark linker til JobZonen- og omvendt JobTotal (JyllandsPosten) Alle JobZonen (Berlingske Tidende) Alle JobZonen linker til JobDanmark – og omvendt Jobbaser, hvor firmaer køber annonceplads på Internettet: Job-database: Branche/ type Bemærkninger Akademikerns Jobbank Primært elev- og dimittender AF (Arbejdsformidlingen) Primært håndværk, service og produktion CV-database. Kun ”medlemmer” (abonnenter) kan søge i CV-databasen Alle AF’s annoncer er samlet her. CV-database, der er åben for alle Job-Index Alle Indgår i TV2’s portal. Job-Index låner / linker ud til andre jobbasers stillingsopslag. CV-database. JobWorld Edb/ IT Ejes af IDG, samarbejde med ComputerWorld, CV-database, der er åben for alle Offentlige stillinger Offentlige Kommuner, amter, institutioner mv. StepStone Alle Salgskontorer i Skandinavien + enkelte europæiske lande, lukket CV-database Job- og CV-databaser, hvor firmaer selv kan annoncere samt kontakte kandidater: Job-database: branche/ type Bemærkninger Jobline Alle Svensk ejet, skandinaviske salgskontorer + enkelte europæiske lande, CV-database JobMatch Alle Partner – og udvikler - i fælles CV- og jobdatabase CV-Bank Alle HK i Danmark, partner i fælles CV-og jobdatabase Jobdirect Alle ErhvervsBladet, partner i fælles CV-og jobdatabase, tilbyder henvisningsannoncer JobService Alle Det Danske Handelskammer, medlemsservice POLJOB Alle Politiken, partner i fælles CV-og jobdatabase, tilbyder henvisningsannoncer Jobguiden til Internettet 14-08-01 03:44
Jobdatabaser på Internettet Køb en jobannonce i avisen - få den også på Internettet De jobbaser, der omtales i dette afsnit er tilknyttet en avis som er den primære formidlingskilde for jobannoncerne. Internettet bruges som et supplerende tilbud overfor kunden, der allerede har betalt for den trykte annonce. I princippet er der tale om traditionelle annonceringsmetoder overført til Internettet, hvor resultatet vil være skriftlige ansøgninger pr. post eller alternativt pr. mail. Disse baser egner sig bedst for virksomheder, der endnu ikke selv har internetadgangen, som stadig er mest tryg ved den traditionelle annonceringsform, bl.a. fordi de foretrækker at modtage motiverede ansøgninger fra de kommende medarbejdere. Avisernes jobbaser har alle det til fælles, at de gør meget lidt ud af avancerede funktionaliteter, de tilknyttede CV-databaser er særdeles simple baseret på fritekst og fritekstsøgninger. Aviserne beskytter naturligt nok deres marked og deres indtægter på et (tidligere) lukrativt marked. På avisernes jobbaser forsøges der på forskellig vis at gøre det interessant for jobsøgerne at kigge forbi. F.eks. med aktuelle artikler om arbejdsmarkedet eller ved at skabe et karriereforum, hvor jobsøgere kan læse personalechefers gode råd. Personligt er jeg overbevist om, at disse foranstaltninger højst kan være med til at trække pinen ud. Hvorfor købe søndagsavisen med jobsektionen, når man kan finde de samme job på nettet – og hvorfor annoncere sine jobs i avisen, når jobsøgerne alligevel starter med at orientere sig på nettet. Og det gør 80% af de ugentlige internetbrugere allerede i 1999, hvor der er mere end 1 mio. internetbrugere i Danmark. Søndagsavisen driver internetportalen Forum – og hertil hører Jobavisen på www.jobavisen.dk Sådan annoncerer du job: De Annoncerede stillingsopslag kommer enten fra SøndagsAvisens jobsektioner eller er indtastet af virksomheden via browseren. Annoncerne bliver lagt on-line senest 24 timer efter indtastningstidspunktet – vel og mærke på hverdage. Sådan finder og søger du job: Søgningen på job sker ud fra jobområde og geografi og søgeresultatet bliver derfor meget (for) stort. Der skal klikkes og læses en del, før de relevante job findes. Når du har fundet et job, du vil søge, kan du i de fleste tilfælde sende din ansøgning per e-mail. CV’er Som jobsøger kan du registrere dit CV som fritekst. (Læs eventuelt afsnittet om den digitale risiko). Tip til jobsøgere: Hvis du vil benytte dig af denne CV-database, så gør dig umage med din overskrift og opdater dit CV dagligt – så ligger det nemlig blandt de øverste på den liste, der vises for arbejdsgivere. CV’erne findes ved samme søgemetode som de annoncerede job: Du kan søge på geografisk område og jobtype . Resultatet er en lang liste, hvor den eneste rettesnor er, at de nyeste CV’er er placeret øverst og så overskriften. Tip: Er du indstillet på selv at søge på og kontakte CV’er, så find en anden CV-database, hvor du kan opstille flere kriterier og dermed gøre din søgning mere effektiv. Tip til jobsøgere: Skriv ansøgningen i din mail – og ikke i en vedhæftet fil. Du kan risikere, at modtageren ikke kan åbne den. Hvis du alligevel vælger at vedhæfte en fil med en ansøgning eller CV, skal du gøre teksten i din e-mail så fængende, at modtageren simpelthen må høre mere om dig, og derfor vil ulejlige sig med at kontakte dig. Benyt dig af stavekontrol og overvej din ansøgning nøje, før du sender den afsted ! Jobguiden til Internettet 14-08-01 03:44 33
Page 1 and 2: 48,- Marianne Steen Søg nye medarb
Page 3 and 4: Hvorfor en brugsbog om Internettet
Page 5 and 6: spontan handling. Hvis der pludseli
Page 7 and 8: antal, størrelse og layout tillige
Page 9 and 10: har allerede vist interesse for fir
Page 11 and 12: Den digitale risiko Kopiering af di
Page 13 and 14: ejdernes mulighed for hjemmearbejds
Page 15 and 16: værd at huske, at bag ved enhver i
Page 17 and 18: Brug browseren For der kan man via
Page 19 and 20: Brug browseren Nyt afsnit skrives:
Page 21 and 22: Brug browseren Eller hvorfor ikke f
Page 23 and 24: Personlighedstest Gå på nettet og
Page 25 and 26: Personlighedstest Er du træt af di
Page 27 and 28: Personlighedstest Når du selv har
Page 29 and 30: Søgning efter jobsider Søgning ef
Page 31: Jobdatabaser på Internettet indtæ
Page 35 and 36: Jobdatabaser på Internettet ud fra
Page 37 and 38: Jobdatabaser på Internettet Sådan
Page 39 and 40: Jobdatabaser på Internettet Sådan
Page 41 and 42: Jobdatabaser på Internettet Job- o
Page 43 and 44: JobMatch-Humaniora www.job.hum.ku.d
Page 45 and 46: Det skandinaviske jobmarked Jobsøg
Page 47 and 48: Det skandinaviske jobmarked Smartjo
Page 49 and 50: Jobbguiden på. www.jobbguiden.no D
Page 51 and 52: Det skandinaviske jobmarked Interne
Page 53 and 54: HTTP HyperText Transport Protocol.
Page 55 and 56: adresse, 16 annonce stillingsannonc

Download PDF ved at højreklikke her - KnowWare

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?