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Skills - ebz

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EBZ<br />

Rüdiger Grebe und Team<br />

Fernlehrgänge<br />

Kooperationen<br />

ermöglichen neue<br />

Standorte<br />

Das EBZ kann im Bereich seiner Fernunterrichts-<br />

Lehrgänge die Unterzeichnung zweier Kooperationsverträge<br />

vermelden: In Zukunft wird der europagrößte<br />

Bildungsanbieter der Wohnungs- und<br />

Immobilienwirtschaft mit der gtw - Gesellschaft für<br />

Training und Weiterbildung mbH in München sowie<br />

der Südwestdeutschen Fachakademie der Immobilienwirtschaft<br />

e.V. in Wiesbaden zusammen arbeiten.<br />

Dadurch können Teilnehmer des Fernunterrichts mit<br />

dem Ziel eines Abschlusses „Immobilienkaufmann/-<br />

Kauffrau“ zukünftig die Präsenzphasen und internen<br />

Prüfungen neben den Standorten Bochum und<br />

Berlin auch in München und im Rhein-Main-Gebiet<br />

absolvieren.<br />

„Der Fernunterricht ist vor allem deshalb so beliebt,<br />

weil nur extrem geringe Fahrtkosten anfallen<br />

und annähernd keine Abwesenheit im Betrieb<br />

notwendig ist. Diese Kundenfreundlichkeit können<br />

wir dank der zusätzlichen Standorte für die Präsenzphasen<br />

in Süddeutschland nun noch weiter<br />

ausbauen“, erläutert Rüdiger Grebe, Leiter der<br />

Akademie für Weiterbildung im EBZ. Er hatte die<br />

süddeutschen Kollegen im Vorfeld der Kooperationsvereinbarungen<br />

mehrmals besucht und sich ein<br />

Bild von den Möglichkeiten bei der gtw sowie der<br />

Südwestdeutschen Fachakademie gemacht.<br />

Das EBZ startet außerdem im April 2010 seinen<br />

zweiten Fernunterrichtslehrgang „Geprüfte/r Immobilienverwalter/in“.<br />

Dieses Mal ist - nach sorgfältiger<br />

Prüfung der Qualität des Lehrgangs - auch<br />

der Dachverband Deutscher Immobilienverwalter<br />

e.V. (DDIV) als Kooperationspartner beteiligt. Vizepräsident<br />

Steffen Haase erklärt warum: „Der DDIV<br />

engagiert sich seit Langem für die Ausbildung und<br />

Personalentwicklung in der Branche, denn wir sind<br />

überzeugt davon, dass die Kompetenz der Mitarbeiter<br />

über den wirtschaftlichen Erfolg jedes Unternehmens<br />

entscheidet.“<br />

EBZ<br />

EBZ erhält unabhängiges<br />

Prüfsiegel „PAS 1037“<br />

Qualitätsmanagement vorbildlich<br />

Im EBZ legen wir hohe Maßstäbe an die Kompetenz<br />

unserer Mitarbeiter, an die Qualität unserer<br />

Bildungsangebote und an den Komfort für unsere<br />

Kunden. Seit Ende 2009 wird uns das nun zusätzlich<br />

auch von einer unabhängigen Prüfstelle bestätigt,<br />

worüber wir uns besonders freuen.<br />

Denn während der vergangenen zwei Jahre hat<br />

sich das EBZ auf eine freiwillige und externe Überprüfung<br />

seines Qualitätsmanagementsystems und<br />

seiner zentralen Prozesse vorbereitet. Im Anschluss<br />

hat dann die DQS GmbH Deutsche Gesellschaft<br />

zur Zertifizierung von Managementsystemen in<br />

unserem Haus ein Audit durchgeführt, in dessen<br />

Verlauf der zuständige Auditor unsere Mitarbeiter<br />

und ihre Arbeitsprozesse überprüft hat.<br />

Nachdem diese ausführliche Prüfung abgeschlossen<br />

wurde, hat das EBZ nun das Prüfsiegel „PAS<br />

1037“ des Deutschen Instituts für Normung erhalten.<br />

Mit diesem Siegel bestätigt die DQS, dass das<br />

Europäische Bildungszentrum der Wohnungs- und<br />

Immobilienwirtschaft alle Anforderungen einer<br />

wirtschaftsorientierten Aus- und Weiterbildung<br />

vollumfänglich erfüllt.<br />

Die Zertifizierung bezieht sich auf das EBZ Berufskolleg<br />

Immobilienwirtschaft, die EBZ Akademie für<br />

Weiterbildung sowie die 2008 gegründete Hochschule<br />

EBZ Business School - University of Applied<br />

Sciences. Auch alle anderen Bereiche - wie die Management-<br />

und Unterstützungsprozesse des EBZ<br />

- wurden erfolgreich geprüft.<br />

„Der Auditor begutachtet bei dem Qualitätsaudit<br />

alle zentralen Abläufe des Bildungsprozesses“, so<br />

Vera Sperling, die im EBZ für den Bereich Quali-<br />

tätsmanagement verantwortlich ist. „Die PAS 1037<br />

ist ein Managementsystem, das Bildungsanbieter<br />

unterstützt, ihre Prozesse kunden- und bedarfsorientiert<br />

zu gestalten sowie die Qualität nach außen<br />

hin zu dokumentieren. Weil in den Folgejahren eine<br />

regelmäßige Überprüfung erfolgt, trägt das Modell<br />

außerdem zur nachhaltigen Qualitätsentwicklung<br />

der Organisation bei.“<br />

Klaus Leuchtmann, Vorstandsvorsitzender des EBZ,<br />

hat sich über die erfolgreiche Zertifizierung erfreut<br />

geäußert: „Wir haben unser Qualitätsmanagement<br />

in den letzten Jahren konsequent weiterentwickelt<br />

und ausgebaut und möchten unseren Kunden Klarheit<br />

über die Qualitätsstandards, mit denen wir ihre<br />

Personalentwicklung begleiten, bieten. Umso mehr<br />

freue ich mich nun über die Bestätigung unserer Arbeit<br />

durch neutrale Dritte.“<br />

Als besonderen Erfolg bewertet Leuchtmann die<br />

Zertifizierung der EBZ Business School. „Unser<br />

Hochschulteam hat sich ambitionierte Qualitätsziele<br />

gesteckt. Dass es die PAS-Zertifizierung bereits<br />

im ersten Geschäftsjahr angestrebt und bestanden<br />

hat, ist ein großer Erfolg und wichtig für die weitere<br />

Entwicklung.“<br />

Die DQS GmbH bietet als unabhängiger Managementpartner<br />

von Unternehmen jeder Größe und<br />

in allen Branchen objektive Begutachtungen nach<br />

rund 100 anerkannten Normen und fach- oder industriespezifischen<br />

Regelwerken an.<br />

Für alle, die sich über die Arbeit und die Referenzen<br />

der DQS ausführlich informieren möchten,<br />

bietet sich ein Besuch auf der Homepage der Prüfungsgesellschaft<br />

an: https://de.dqs-ul.com<br />

Klaus Leuchtmann und Vera Sperling freuen sich über die Zertifizierung

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