ie hi - Justizakademie Nordrhein-Westfalen
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Qualifiz<strong>ie</strong>rungsstaffel „Führung und Beratung in<br />
Veränderungsprozessen“<br />
Der Leiter der Justizakadem<strong>ie</strong><br />
des Landes <strong>Nordrhein</strong>-<strong>Westfalen</strong><br />
- Gustav-Heinemann-Haus -<br />
D<strong>ie</strong> Binnenmodernis<strong>ie</strong>rung der Landesverwaltung und d<strong>ie</strong> Fortführung des<br />
Reorganisationsprozesses in der Justizverwaltung bringen veränderte, aber<br />
auch erhöhte Anforderungen an Beratung im Zusammenhang mit<br />
Veränderungsprozessen mit sich. Reorganisationsbemühungen gelingen um<br />
so besser, wenn s<strong>ie</strong> durch Organisationsentwicklungsprozesse begleitet bzw.<br />
in s<strong>ie</strong> eingebettet sind. H<strong>ie</strong>rzu bedarf es qualifiz<strong>ie</strong>rter Mitarbeiterinnen und<br />
Mitarbeiter, d<strong>ie</strong> in der Lage sind, Organisationsentwicklungsprozesse zu<br />
initi<strong>ie</strong>ren und zu steuern und mit Methoden der Organisationsberatung<br />
vertraut sind.<br />
D<strong>ie</strong> 2012 beginnende Qualifiz<strong>ie</strong>rungsmaßnahme soll den nicht ausreichenden<br />
Kreis entsprechend qualifiz<strong>ie</strong>rter Kräfte in der Justizverwaltung<br />
erweitern.<br />
D<strong>ie</strong> Qualifiz<strong>ie</strong>rungsmaßnahme wird in den Jahren 2012 und 2013<br />
durchgeführt.<br />
Block I 23.-25.04.2012<br />
Block II 29.-31.08.2012<br />
Block III 19.-21.11.2012<br />
Block IV 28.-30.01.2013<br />
Block V 18.-20.03.2013<br />
S<strong>ie</strong> wendet sich an Richterinnen, Richter, Staatsanwältinnen, Staatsanwälte<br />
und Beamtinnen und Beamte des mittleren, gehobenen und höheren<br />
D<strong>ie</strong>nstes sow<strong>ie</strong> Justizbeschäftigte.<br />
Themenschwerpunkte der Qualifiz<strong>ie</strong>rungsmaßnahme sind:<br />
Einführung in d<strong>ie</strong> Organisationsentwicklung, theoretische Grundlagen und<br />
Ansätze<br />
Kommunikation<br />
Methoden der Organisationsentwicklung und Projektmanagement<br />
Moderation – Präsentation<br />
Gruppendynamik, Teamentwicklung, Kooperationsmanagement<br />
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