Messebroschüre: IBF 2013 - International Business Fair
Messebroschüre: IBF 2013 - International Business Fair
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Teilnahme am Dienstag | Nahrungs- und Genussmittel<br />
Mondelez <strong>International</strong><br />
„Create delicious moments of joy“ lautet die Vision von Mondelēz <strong>International</strong>, dem weltweit größten Start-up-<br />
Unternehmen. Mit über 100.000 Mitarbeitern weltweit sorgen dafür, dass unsere Snacking-Produkte in mehr als<br />
170 Ländern auf den Markt kommen. Dazu gehören Marken, die den Konsumenten bereits seit vielen Jahren vertraut<br />
sind wie Jacobs Kaffee, Café HAG, Tassimo, Milka, Côte d’Or oder Toblerone, aber auch Miracel Whip und<br />
Philadelphia.<br />
Praktikanten/- innen<br />
Anzahl der Praktikantenplätze:<br />
40 - 60<br />
Einsatzgebiete: Marketing, Sales,<br />
Logistics, Finance, Procurement,<br />
PR, HR, Engineering/Manufacturing<br />
Praktikantenvergütung: 614 - 972 €<br />
Einsatzort: Inland<br />
Abschlussarbeiten: Ja<br />
Traineeprogramm<br />
Kontaktadresse<br />
Mondelēz <strong>International</strong> Deutschland<br />
Langemarckstraße 4-20<br />
28199 Bremen<br />
Ansprechpartner<br />
Ines Friedrich<br />
Tel.: +49 (0) 421 – 599 3739<br />
ines.friedrich@mdlz.com<br />
www.mdlzkarriere.de<br />
Absolventen/- innen<br />
Anzahl der Absolventenplätze:<br />
ca. 40<br />
Traineeprogramm: Ja<br />
Mentorensystem: Nein<br />
Direkteinstieg: Ja<br />
Gehaltsspanne:<br />
3.200€ - 3.400€/monatlich<br />
Starten Sie als Bachelor- oder Masterabsolvent in unserem Junior Management Programm<br />
und schöpfen Ihr Potenzial von Anfang an voll aus! Sie durchlaufen in drei<br />
Jahren zwei Abteilungen und übernehmen ab dem ersten Tag in Ihrem Fachbereich<br />
Verantwortung für ein festes Aufgabengebiet und beweisen sich in relevanten Projekten.<br />
Unterstützung erhalten Sie durch erfahrene Kollegen sowie durch unser Academy-<br />
Konzept, das Ihnen eine Vielzahl von allgemeinen und funktionsspezifischen Trainings<br />
und Workshops bietet – ganz nach Ihrem individuellen Bedarf. Nach drei Jahren übernehmen<br />
Sie dann erste Managementverantwortung.<br />
Einstellungskriterien<br />
Sehr gute Studienleistungen, einschlägige Praxiserfahrung, außeruniversitäres Engagement,<br />
gute Englischkenntnisse<br />
Gewünschte Kontaktform<br />
Onlinebewerbung<br />
Bewerbungsunterlagen<br />
Anschreiben, CV, Zeugnisse<br />
Wichtige Standorte<br />
Bremen, Berlin, Lörrach, München,<br />
Bad Fallingbostel, Elmshorn<br />
Produktpalette<br />
Kekse, Kaugummi, Kaffee, Schokolade,<br />
Lebensmittel<br />
Ines<br />
Friedrich<br />
IB 2012<br />
Nach meinem Studium <strong>International</strong><br />
<strong>Business</strong> (2012) an der ESB<br />
<strong>Business</strong> School Reutlingen wollte<br />
ich unbedingt im Bereich Human<br />
Resources eines großen Konsumgüterunternehmens<br />
durchstarten.<br />
Mondelēz <strong>International</strong> hat mir<br />
dazu mit dem Junior Management<br />
Programm die perfekten Voraussetzungen<br />
geboten: Verantwortung<br />
vom ersten Tag an, eine kollegiale<br />
Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien<br />
und spannende Aufgaben in<br />
crossfunktionalen Tätigkeiten. Innerhalb<br />
von drei Jahren durchläuft<br />
man zwei verschiedene Stationen<br />
und übernimmt dabei vom ersten<br />
Tag an volle Verantwortung für seinen<br />
Bereich. Seit November 2012<br />
arbeite ich in Bremen im Bereich Recruiting<br />
und bin für die Rekrutierung<br />
und Betreuung der Praktikanten in<br />
unserer Zentrale zuständig. Des<br />
Weiteren arbeite ich an Projekten in<br />
den Bereichen Hochschulmarketing<br />
und Employer Branding. Die Arbeit<br />
ist geprägt durch die Zusammenarbeit<br />
mit Kollegen aus unterschiedlichen<br />
Funktionen, was die Arbeit<br />
sehr abwechslungsreich macht und<br />
mir vielfältige Einblicke in das Unternehmen<br />
gewährt.<br />
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ESB <strong>Business</strong> School | <strong>International</strong> <strong>Business</strong> <strong>Fair</strong> <strong>2013</strong>