download - Bankhaus Schelhammer & Schattera Aktiengesellschaft

Lagebericht gemäß RLG
Beteiligungen
Nach dem im Jahr 2005 erfolgten Teilverkauf der APSS
Austrian Payment Systems Services GmbH, an der die
Bankhaus Schelhammer & Schattera AG mit 1,17% beteiligt
war, wurde 2006 der zweite Teil des Verkaufserlöses
ergebniswirksam. Im Geschäftsjahr 2006 hat sich daher
der Beteiligungsertrag gegenüber dem Vorjahr um 26,5%
erhöht. Bei den anderen Beteiligungen (siehe Darstellung
der Beteiligungen über 20% im Anhang) konnte das gute
Ergebnis des Jahres 2005 erreicht bzw. teilweise sogar
verbessert werden. Die Bankinteressen wurden entsprechend
den Beteiligungsverhältnissen von Funktionären
des Hauses wahrgenommen. Das Management strebt
grundsätzlich eine langfristige selektive Ausweitung der
Beteiligungen an.
IV. Mitarbeiterbericht
Die hohe Kompetenz und das außergewöhnliche Engagement
der Mitarbeiter sind neben der äußerst attraktiven
Produktpalette Kernfaktoren für die erfolgreiche Entwicklung
des Bankhauses – und somit das hohe Kundenvertrauen.
Außergewöhnliche Firmentreue und damit
größte Erfahrung tragen wesentlich dazu bei, dass die
Kundenerwartungen nach langfristiger Betreuung durch
Personen ihres Vertrauens auf höchstem Niveau umgesetzt
werden können. Flexibles Denken und Handeln und
das individuelle Eingehen auf die Bedürfnisse der Kunden
sind selbstverständlich.
Um das Know-how der Mitarbeiter kontinuierlich
zu fördern und weiter auszubauen, wird der Aus- und
Weiterbildung ein hoher Stellenwert eingeräumt. Von
den Mitarbeitern wurden daher im Laufe des Jahres
2006 zahlreiche externe Seminare besucht bzw. interne
Schulungsmaßnahmen genutzt.
Der Personalstand belief sich per 31.12.2006 auf
insgesamt 73 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter; zusätzlich
befanden sich zu diesem Zeitpunkt sechs Mitarbeiterinnen
in Karenz. Gerade angesichts des 175-Jahr-Jubiläums
des Bankhauses im Jahr 2007 erscheint es auch angebracht,
den Stellenwert der Mitarbeiter für die Stabilität
und Kontinuität der Kundenbeziehungen entsprechend
herauszustreichen.
Über die Banktätigkeit hinaus finden die Leistungen
diverser Mitarbeiter des Bankhauses Schelhammer &
Schattera hohe Anerkennung, wobei zu betonen ist, dass
viele Mitarbeiter ihre Dienste auch zahlreichen wichtigen
gesellschaftlichen und karitativen Einrichtungen unentgeltlich
zur Verfügung stellen. Folgende Mitarbeiterinnen
und Mitarbeiter des Bankhauses wurden im Jahr 2006
mit Auszeichnungen der Republik Österreich bedacht:
- Vorstandsdirektor Günter Bergauer erhielt das Silberne
Ehrenzeichen für Verdienste um die Republik Österreich.
- Kassenchef Prok. Mag. Heinz Koschell sowie der
Leiterin der Filiale, Fr. Prok. Ingrid Melchart, wurde
jeweils das Goldene Verdienstzeichen der Republik
Österreich verliehen.
- Referent Rudolf Lamberger und Kurt Blumauer wurden
mit dem Silbernen Verdienstzeichen der Republik
Österreich ausgezeichnet.
- Referent Prok. Hannes Koller erhielt die Goldene
Medaille für Verdienste um die Republik Österreich.
- Die Leiterin der Depotbuchhaltung, Fr. Disponent
Christine Mach, sowie Referent Werner Kuhn erhielten
jeweils die Silberne Medaille für Verdienste um die
Republik Österreich.
Bankintern wurde Fr. Mag. Maria Steiner, der neuen
Leiterin der Abteilung Risikomanagement, der Titel
Disponentin verliehen.
Der Titel Kommerzialrat wurde 2006 von Bundeskanzler
Dr. Wolfgang Schüssel Vorstandsdirektor Mag. Peter
Böhler sowie Dir. Prok. Gerald Neuber verliehen.
36 Lagebericht